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Stéphane MOUSSET
Social Media & Web Marketing Commercial Vente
COMPETENCESMETIER
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Développerunestratégiedigitaled’influencesurlesréseauxsociaux.
Me8reenplaceuneveilleconcurren9elle.
Suivreetdévelopperlanotoriétédelamarquesurleweb.
SuivreetanalyserleROI.
Management
Direc9ondeMagasin
EXPERIENCEPROFESSIONNELLEENDIGITAL
Depuis2011/SocialMediaManager,Stemprod.(Freelance)
SocialMedia
-Contribu9onàlanotoriétéendéveloppantl’audiencewebetmobile.Créa9ondecontenus:
photos,vidéos.
- Anima9on et gesCon des réseaux sociaux, rédac9on de contenus : Facebook, Twi8er,
Google+,Pinterest,Instagram.
- Surveillance e-reputaCon ; Défini9on et ges9on des indicateurs de suivi et de repor9ng
per9nents;Veilleconcuren9elle.
-Analysedutrafic.
Marke-ng
- Défini9on et élabora9on des stratégies digitales : plan marke9ng, budget, opéra9ons
promo9onnelles.Stratégieanima9onetéditoriale.
- Défini9on et mise en place d'une poli9que d’édi9on ou de communica9on (campagne
marke9ng,opéra9ondecommunica9on).
-Miseenœuvredescampagnespublicitaires(AdSense,Adwords,FacebookInsights...)
Ges-ondeprojet
-Pilotagedesprojets:défini9ondubesoin,rédac9ondeslivrables(notedecadrage,cahier
des charges, spécifica9ons fonc9onnelles, cahier des charges techniques, planifica9on,
budgé9sa9on,rece8age,ges9ondesrisques).
- Ges9on des projets digitaux, des campagnes marke9ng et des proposi9ons de solu9ons
correctrices;Ges9onduréférencementSEO,SEM.
06.75.01.65.32
[email protected]
Ajaccio
FORMATION
MastèreExpertenStratégieDigitale/
Men9ontrèsbien,IESAMul9média,Paris.
BachelorChefdeProjetDigital/
Men9onbien,IESAMul9média,Paris.
OUTILS
Analy9cs Adwords
Adsense
Mailchimp
Hootsuite
Wordpress
Crea9veSuite
OfficeSuite
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QUISUIS-JE?
Autonome
Dynamique
Al’écoute
Esprit
d’équipe
Adaptable
Curieux
Persévérant
Rigoureux
CENTRESD’INTERET
EXPERIENCEPROFESSIONNELLEENRETAIL
2000/2011Chargéd’ÉtudesRH,ChargéRH.Celio,Paris.
Par9cipa9ondansledéveloppementetlamiseàjourdusystèmed’informaConRH.
ConstrucCon,suividubudgetdefraisdupersonneldesen9tésCELIO:siègesocial,
entrepôtsetréseauxdemagasins.
Paieetadministra9ondupersonneldusiègesocialetCOMEX(300salariés).
Audi9onetcontrôledesélémentsdepaiesdesfilialesétrangères(Italie,Belgique,Espagne).
Contrôledel’applica9ondel’accord35h(3000salariés).
1999/2000Directeurdemagasin.Celio,ParislaDéfense.
Recrutement,managementde8salariés(12salariésenpériodedesoldes).
ConstrucCon,suivietrespectdubudget(CA,fraisdepersonnel,fraisinfluençables),respect
ducadrelégaldanslages9onadministra9vedupersonnel,op9misa9ondelages9ondu
stockdumagasin,responsabledelaréalisa9ondumerchandisingetdel'imagedemarque.
ENSAVOIRPLUS
www.bit.ly/1jludI2
www.bit.ly/1Qn2u43