LA VILLE DE DREUX (32 000 habitants – classée 40 000 à 80 000

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LA VILLE DE DREUX (32 000 habitants – classée 40 000 à 80 000
LA VILLE DE DREUX
(32 000 habitants – classée 40 000 à 80 000 habitants)
recrute un
Responsable du bureau d’études bâtiment et architecture
Placé sous l’autorité du Directeur du Patrimoine, vous serez le garant de la bonne réalisation des études et des travaux
dans le respect des enveloppes financières et des délais impartis.
Vous assurez principalement :
 Les études, la planification et le suivi des opérations de construction, de rénovation et d’entretien du patrimoine bâti de
la collectivité
 L’encadrement du service Bureau d’études bâtiment - architecture (2 dessinateurs)
 L’élaboration et le suivi des budgets d’investissement et de fonctionnement du service.
Activités principales :
 Réaliser des études de faisabilité, de programmation et de conception de bâtiments,
 Faire l’évaluation quantitative et financière des programmes et travaux,
 Assurer la maitrise d’œuvre des opérations réalisées en interne,
 Rédiger les documents administratifs (AT, DT, PC, notice descriptive) et techniques tous corps d’états (CCTP, BPU,
DPGF..) pour la passation des marchés publics en concertation avec le service des marchés publics,
 Assurer le pilotage des partenaires lors d’opérations en maîtrise d’oeuvre externe (Programmiste, Maître d’œuvre,
Bureau de contrôle, coordinateur SPS, ….),
 Planifier et programmer des opérations d’entretien et réhabilitation des bâtiments,
 Animer, gérer et coordonner l'équipe de 2 collaborateurs,
 Coordonner et contrôler des interventions des prestataires extérieurs et assurer la représentation du maître d’ouvrage
aux réunions de chantiers,
 Suivre les commissions de sécurité et d’accessibilité dans les ERP,
 Assurer une veille technique et réglementaire (contrôle des pièces relatives à l’exécution des chantiers et aux différents
dossiers techniques),
 Assurer la réception et la livraison des ouvrages.
Profil :
 BAC + 2 Génie Civil – Bâtiment et Bureau d’Etudes,
 Connaissance de la réglementation spécifique aux ERP (accessibilité, sécurité, réglementation…) de la loi MOP,
 du Code des Marchés Publics et du Code de la Construction et de l’Habitation,
 Solides connaissances techniques en bâtiment TCE,
 Capacités au management (encadrement du personnel - gestion des moyens),
 Bonne maîtrise des logiciels bureautique (Word, Excel),
 Capacité à travailler en transversalité et à rendre compte,
 Maîtrise de l'outil informatique (bureautique et logiciels techniques de dessin),
 Grande réactivité et disponibilité, sens de l’organisation, esprit de synthèse rigueur et méthode,
 Compétences rédactionnelles et relationnelles, en raison de la diversité des interlocuteurs,
 Sens du contact et du travail en équipe,
 Permis B exigé.
Temps de travail
 Temps complet,
 Participation à l’astreinte technique.
Poste à pourvoir dès que possible.