Rapport d`activité 2010 - HEIG-VD

Transcription

R A P P O RT
010
D'ACTIVITÉ 2
L'ensemble de la HEIG-VD se trouve à Yverdon-les-Bains. La HEIG-VD offre neuf filières de formation HES
dans les domaines de l'ingénierie et de l'économie d'entreprise.
Avec ses 1600 étudiant-e-s, elle est la plus grande école membre de la HES-SO (Haute Ecole Spécialisée de Suisse Occidentale).
La HEIG-VD est installée sur un grand campus urbain, dans trois bâtiments proches l'un de l'autre, dans la ville
d'Yverdon-les-Bains : Route de Cheseaux, Centre St-Roch et le Parc Scientifique et Technologique Y-Parc.
Elle est ainsi intégrée au tissu économique et aux entreprises.
TABLE
DES MATIÈRES
LES INFORMATIONS PRÉSENTES
DANS CE RAPPORT D'ACTIVITÉ PORTENT
SUR LA PÉRIODE DU 1 er JANVIER 2010
AU 31 DÉCEMBRE 2010.
MEMBRES DU COMITÉ DE LIAISON
DE LA HEIG-VD
2
ÉDITORIAL
3
FAITS MARQUANTS DE L'ANNÉE 2010
4
LES ÉTUDIANT-E-S
16
LES DIPLÔMÉ-E-S 2010
19
RELATIONS INTERNATIONALES
23
RECHERCHE APPLIQUÉE ET DÉVELOPPEMENT
28
DÉPARTEMENT FORMATION CONTINUE
46
LE PERSONNEL ET LES FINANCES DE LA HEIG-VD
50
L'IMMOBILIER
51
MEMBRES
DU COMITÉ DE LIAISON
DE LA HEIG-VD
2
Zumwald Pierre
Président
Rentes Genevoises
Directeur général
Genève
Demaurex Marc-Olivier
Bosh Packaging Technology SA
Président
Romanel-sur-Lausanne
Desgraz Jacques
Fédération patronale vaudoise
Secrétaire général adjoint
Lausanne
Dugon Alain
Swiss Engineering Vaud
Vice-président
Bullet
Epars Pierre
BG Ingénieurs Conseils SA
Ingénieur civil
Lausanne
Eperon Lionel
Département de l'économie (SELT)
Chef de service
Lausanne
Gagnère Jean-Paul
Société des jeunes commerçants
Sous-directeur
Lausanne
Ghassem Alireza
HEIG-VD
Président de l'Association générale des étudiant-e-s (AGE)
Yverdon-les-Bains
Gsponer Thomas
Viscom Suisse
Directeur
Berne
Guex Julien
Chambre vaudoise du commerce et de l'industrie
Sous-directeur
Lausanne
Hof Patrice
Haute école vaudoise
Directeur
Lausanne
Jaquier Rémy
Jaquier Pointet SA
Directeur
Yverdon-les-Bains
Kunze Christian
HEIG-VD
Directeur
Yverdon-les-Bains
Nibbio Nadia
Romande Energie SA
Responsable de service
Morges
Œsch Kurt
Administrateur de sociétés
Ingénieur EPF
Lausanne
Rahali Fouad
HEIG-VD
Représentant du corps professoral
Yverdon-les-Bains
Roch Roger
Bobst SA
Ingénieur EPF
Lausanne
Von Siebenthal Daniel
Ville d'Yverdon-les-Bains
Syndic
Yverdon-les-Bains
ÉDITORIAL
Le Directeur
Professeur Christian Kunze
3
EN ROUTE POUR L'AN 2020
Sur notre campus, nous avons passé
cette année le cap des 1600 étudiant-e-s ! Cet intérêt pour nos formations en ingénierie et en économie
est réjouissant. Il est prometteur tant
pour notre école que pour les entreprises suisses, toujours en recherche
de professionnel-le-s de haut niveau.
Par ailleurs, notre centre d'études et
de transferts technologiques (CeTT)
de recherche appliquée et développement (Ra&D) est plus actif que
jamais. Malgré la situation économique instable, le nombre et
l'ampleur des projets, en particulier
les travaux directs avec les entreprises, ont continué à augmenter et
représentent en 2010 un volume de
17,5 millions de francs.
En tant que directeur, je remercie non
seulement nos partenaires de leur
confiance, mais aussi l'ensemble des
collaborateurs et collaboratrices de la
HEIG-VD, seul-e-s artisan-e-s de ces
excellents résultats qui me permettent de me tourner avec confiance
vers le futur.
Futur qui fut au cœur des débats lors
de la Conférence du Bürgenstock
2010, avec notamment le sujet : les
HES en route pour l'an 2020 ! Huit
points furent ouverts et proposés à
la réflexion des acteurs et actrices
des Hautes écoles spécialisées (HES).
Les réponses qui seront données à
ces questions vont certainement
conditionner l'évolution des HES et
des Hautes écoles en général.
Les HES elles-mêmes devront se
positionner de telle manière à façonner
leur avenir.
Je vous retranscris ci-après ces huit questions qui ne manqueront pas de susciter
quelques débats.
1. Le développement des HES a été marqué jusqu'à ce jour par des conditions cadres
partiellement mal définies et une dynamique inhérente à son propre système.
Malgré cette complexité, elles ont atteint les buts définis lors de leur création en 1997;
ou peut-être pas ?
2. La recherche appliquée et le développement contribuent substantiellement à la
compétitivité économique de la Suisse. Les HES concourent de manière permanente
à l'innovation en appliquant des méthodes structurées et avantageuses. Les aspects
scientifiques ne souffrent-ils pas de cet alignement permanent sur les donneurs
d'ordres ?
3. Les filières de formation se veulent de plus en plus interdisciplinaires; les formations
sont conçues selon une orientation projet. Est-ce que les disciplines et, par conséquent, l'employabilité des étudiant-e-s ne souffrent pas de ce développement ?
4. La croissance du nombre d'étudiant-e-s s'essoufflera dès 2012. Les responsables
politiques réduiront les ressources financières à tous les niveaux. Les entreprises
procèderont à des coupes budgétaires au niveau de leur recherche. De nombreux
dangers guetteront donc les HES. Ou au contraire s'agit-il d'opportunités ?
5. Les trois types de Hautes écoles se rapprochent progressivement. Les offres de
formation de base et continue se ressemblent de plus en plus. On peut constater une
évolution identique au niveau de la recherche. Les profils tendent à se confondre et
les typologies sont remplacées par des profils. Cela est-il sensé ou faut-il réintroduire
une démarcation plus prononcée ?
6. La concurrence amène une plus grande efficience des processus de travail et une
meilleure utilisation des ressources disponibles. Une qualité élevée au niveau de la
formation, une utilisation responsable des infrastructures et des moyens financiers
à disposition, ainsi qu'une augmentation des activités liées à la recherche en sont
les conséquences. Tout un chacun profite de cette concurrence. Cette façon de
faire empêche-t-elle la mise à profit des synergies et de meilleurs résultats pourraient-ils être obtenus en coopérant ?
7. Les HES les plus autonomes disposent du plus grand potentiel en matière de valeur
ajoutée parce qu'elles sont libres de définir et de gérer leurs offres de prestations,
leurs infrastructures, leurs ressources humaines ainsi que les finances qui leur sont
attribuées. Cette façon de faire contribue à une meilleure utilisation des moyens,
notamment en comparaison avec une HES liée étroitement au milieu politique.
Ou est-ce que l'inverse se produira à moyen terme ?
8. Les standards de qualité sont vérifiables de façon univoque par le biais d'accréditations de programmes ou de systèmes. Il est ainsi possible de déterminer si une
institution répond aux exigences pour proposer des formations de niveau Master et
PhD. Les trois types de Hautes écoles devraient donc avoir la possibilité de proposer
des formations aux trois niveaux prévus par le système Bologne. Est-ce qu'au
contraire, le niveau PhD sera à l'avenir toujours réservé aux seules universités ?
FAITS MARQUANTS
DE L'ANNÉE 2010
4
ENQUÊTE AUPRÈS DES ÉTUDIANTES ET ÉTUDIANTS
Quatre cents étudiant-e-s de la HEIG-VD ont participé à la grande enquête que lance chaque année la société Universum auprès
de 1500 universités à travers le monde. En 2010, ce sont quelque 330 000 étudiant-e-s, dont près de 8000 en Suisse, qui ont
donné leurs impressions sur leurs objectifs de carrière.
A la question concernant les buts principaux de carrière, les étudiant-e-s, à l'instar de celles et ceux de toutes les Hautes écoles
suisses, placent l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée en première position. L'objectif d'occuper un poste de leader est
également clairement mis en évidence.
Le résultat de l'enquête révèle que la recherche d'emploi se fait en premier lieu par la consultation des sites web, en second lieu
par les annonces d'offres d'emploi publiées dans les journaux.
En ce qui concerne la réputation et l'image des employeurs et employeuses, les étudiant-e-s suisses considèrent l'attractivité et
l'aspect innovant des produits comme étant le critère principal. Le succès commercial et la santé financière des entreprises revêtent plus d'importance à leurs yeux que lors de la précédente enquête, alors que la responsabilité sociale et l'éthique n'ont plus la
même cote.
CHIFFRES CLÉS DE LA HEIG-VD
Domaine
Ingénierie
Domaine Informatique et
Télécommunications
Domaine
Economie et Commerce
Principales sources d'information utilisées pour la recherche d'employeurs
• Site web des entreprises
• Articles dans les médias
• Publicité sur Internet
• Sites web carrières et recrutement
• Amis et famille
Principaux objectifs de carrière
• Avoir un équilibre entre
vie professionnelle et vie privée
• Etre un leader ou manager une équipe
• Avoir la sécurité de l'emploi ou
une stabilité professionnelle
• Avoir l'esprit d'entreprise ou
avoir l'esprit créatif / novateur
• Etre autonome ou indépendant
• Avoir l'esprit d'entreprise ou
avoir l'esprit créatif / novateur
• Etre un leader ou manager une équipe
Top des secteurs d'industries idéaux
• Ingénierie / production
• Electricité / énergie
• Aerospatiale / défense
• Logiciels informatiques
• Télécommunications
• Internet / E-commerce
• Marketing / publicité
• Audit / comptabilité / fiscalité Corporate
• Divertissements / média / relations
publiques
Top des fonctions en entreprises
• Ingénieur-e
• Chef-fe de projet
• Recherche et Développement
• Ingénieur-e
• Développeur / spécialiste IT
• Chef-fe de projet
• Marketing / communication / RP
• Finance
• Fonctions administratives
(par ex. : RH, Achats, Support IT)
Source : Enquête étudiante Universum, My Future Career 2010 – Suisse
5
HEIG-VD, PARTENAIRE DE L'INCUBATEUR
D'Y-PARC SA, Y-START.
NOUVELLE STRUCTURE DE SOUTIEN AUX START-UPS
Favoriser le lancement de start-ups issues de la HEIG-VD, tel est le but du nouvel incubateur Y-START qui s'est installé sur le Parc
scientifique d'Y-Parc à Yverdon-les-Bains. Stefano Ventura, ancien directeur de l'Institut des technologies de l'information (IICT),
en est le facilitateur. Il est chargé d'accompagner les start-ups dans leur processus d'éclosion.
Durant deux ans, chaque start-up dispose d'un module de travail de 25 m2. Les start-ups sont coachées au niveau administratif et
juridique. L'idée ? Qu'elles consacrent durant cette période toute leur énergie à leur produit et au lancement de celui-ci sur le
marché. Y-START prévoit de soutenir six à sept start-ups par année dans le domaine des nouvelles technologies.
Contact : stefano.venturaheig-vd.ch
BOURSE START-UP HEIG-VD 2010
Pour sa 4e édition, le jury de la désormais traditionnelle Bourse
Start-up HEIG-VD s'est penché sur la candidature de quatre
projets prometteurs.
La direction de la HEIG-VD a octroyé la Bourse Start-up HEIGVD 2010 à Sami Najjar pour son projet «Stignergy». Il s'agit d'un
système de gestion du courant de pointe permettant de substantielles économies aux entreprises, développé dans le cadre
de l'Institut de Systèmes d'Information eMbarqués (MIS).
Autres faits marquants, le lauréat de la Bourse Start-up HEIGVD 2009, Laurent Calame, a fondé la société «Lumartix SA»
et obtenu deux nominations au 38e Salon International des
Inventions de Genève 2010 pour sa lampe à plasma révolutionnaire alors que Alain Crevoisier, lauréat de la Bourse Start-up
HEIG-VD 2008, s'y est vu nominé pour son produit «Airplane».
FAITS MARQUANTS
DE L'ANNÉE 2010
6
Prix OMPI pour le meilleur jeune inventeur.
Lampe plasma révolutionnaire.
Stand au salon des inventions éclairé par
la lampe plasma.
SALON DES INVENTIONS, GENÈVE 2010
La HEIG-VD a reçu trois prix au 38 e Salon International des
Inventions de Genève.
LUMARTIX, créée cette année, satisfait déjà concrètement
certains besoins spécifiques de l'éclairage professionnel.
L'Organisation Mondiale de la Propriété Intellectuelle (OMPI)
a décerné un prix au Dr Mirko Croci, professeur HES, au
Dr Gilles Courret, Directeur de recherches HES ainsi qu'à
Andreas Meyer pour le brevet de la sustentation acoustique
du plasma.
Le prix de l'Office de la promotion industrielle de Genève (OPI)
a été attribué quant à lui à Alain Crevoisier, ingénieur, pour
son produit Airplane.
Le cercle des dirigeants d'entreprise pour le business model
a décerné le prix de l'esprit d'entreprise à M. Laurent Calame,
ingénieur HES et CTO Lumartix. Cette source lumineuse innovante consomme trois à sept fois moins d'énergie électrique que
celle absorbée par une lampe halogène standard. La start-up
Contacts : mirko.crociheig-vd.ch
alain.crevoisierheig-vd.ch
LA HEIG-VD A REÇU TROIS PRIX.
PRIX SUISSE DE L'ÉTHIQUE : UN SUCCÈS CROISSANT
Mis sur pied par la HEIG-VD, le Prix Suisse de l'Ethique – qui récompense des efforts particuliers et pertinents dans le domaine
de l'éthique, du développement durable ou de la responsabilité sociale de l'entreprise – gagne toujours plus en notoriété. Les articles
parus dans la presse en témoignent. Cette année, l'association Partage a été primée pour un projet ayant permis de réhabiliter
des chômeurs en fin de droits et de réduire les nuisances liées au ramassage des déchets dans la commune de Carouge (GE).
Le voyagiste Kuoni a été récompensé pour ses actions menées dans la lutte contre l'exploitation sexuelle des enfants. Enfin, Payot
a reçu le Prix Suisse de l'Ethique pour son opération de récolte et de redistribution de livres usagés aux personnes à faible revenu.
Contact : www.prixethique.ch
7
PRIX ACIER
Le département Environnement Construit et Géoinformation
de la HEIG-VD a eu le plaisir d'accueillir l'exposition itinérante
du Prix Acier 2009 qui a pris place dans le hall principal de
l'école du 16 mars au 8 avril 2010, dans une mise en scène
passionnante d'images et de maquettes.
Pour la troisième fois depuis 2005, le centre Suisse de la
Construction métallique (SZS) a mis au concours le Prix Acier,
attribué à des ouvrages remarquables. Les meilleurs projets ont
constitué cette exposition, et ont montré comment la construction métallique est appréciée aujourd'hui par les architectes qui
trouvent dans ce matériau la possibilité d'exprimer leur créativité.
pour écouter architectes et ingénieurs présenter deux projets
lauréats que sont la construction du bâtiment scolaire Leutschenbach à Zurich et le Maersk McKinney Møller Center de
IMD à Lausanne.
Mme E. Frisch, directrice du SZS, et M. A. Flückiger, professeur de construction métallique à la HEIG-VD, ont également
donné un aperçu sur l'évolution des constructions et sur le fort
potentiel environnemental de l'acier par son recyclage à 100 %.
Le défi aux architectes et ingénieurs pour présenter des réalisations d'envergure au prochain Prix Acier est lancé !
Contact : andre.fluckigerheig-vd.ch
Le vernissage a eu lieu le 23 mars 2010 et a vu la participation
de plus de 100 personnes qui se sont rendues à la HEIG-VD
UNE EXPOSITION BÉTON À LA HEIG-VD
La HEIG-VD et le département Environnement construit et géoinformation ont accueilli en première suisse romande l'exposition
itinérante du Prix Béton. Lors du vernissage de l'exposition, un public nombreux a pu également participer à la conférence donnée
par les architectes Anne-Catherine Javet et Alfonso Esposito sur le thème «Le Collège du Léman à Renens : un mariage d'architecture
et d'ingénierie». Rappelons qu'en 1980, c'est le bâtiment de la HEIG-VD, Route de Cheseaux, qui avait remporté le prix !
Contact : marco.vivianiheig-vd.ch
FAITS MARQUANTS
DE L'ANNÉE 2010
8
LAURÉAT 2010 DU PRIX INNOVATION
DE LA BANQUE CANTONALE NEUCHÂTELOISE.
PROJET UNDERGROUND POSITIONING SYSTEM (UGPS)
Le système GPS, aujourd'hui largement répandu dans le monde
entier, ne fonctionne pas en milieu souterrain. Fort de ce
constat, InfraSurvey a mis au point une technologie qui permet
de prolonger, sous terre, le principe du GPS, à savoir : parvenir
à situer avec précision la position d'une balise en déplacement
dans un vide souterrain.
L'UGPS ouvre de nouvelles perspectives dans de nombreux
domaines d'application tels que les mensurations de mines,
le positionnement de grottes, la recherche d'eau souterraine
ou les mesures de sécurité en milieu confiné. Ce système est
fonctionnel et a, par exemple, déjà été utilisé en Crète pour
positionner avec précision une rivière souterraine coulant au
fond d'une grotte afin de capter son eau.
Principe de fonctionnement
Le fonctionnement de l'UGPS est basé sur l'émission d'un
champ magnétique. Le système dispose d'une balise d'émission se trouvant sous terre et de une à quatre balises de réception positionnées en surface. Ces balises réceptrices, localisées
automatiquement en surface par GPS, communiquent par
radiofréquence avec un ordinateur permettant l'affichage en
temps réel de la position et de l'orientation de la balise émettrice située sous terre.
Développements réalisés par la HEIG-VD
La technologie de l'UGPS a été inspirée de celle de la capsule
magnétique à avaler de Motilis pour étudier le système digestif.
Plusieurs éléments clés, développés par la HEIG-VD lors du
projet CTI (Commission pour la technologie et l'innovation) de
cette capsule, ont servi de base à l'UGPS. L'UGPS utilise le
même principe, mais avec une échelle et des défis différents.
Pour faciliter la mise en œuvre du système, les balises en
surface communiquent grâce à des liaisons radios. Lors d'un
premier projet, qui a bénéficié du soutien financier de l'Office
fédéral de l'environnement (OFEV), les compétences de la
HEIG-VD dans les communications digitales ont été mises à
profit. C'est d'ailleurs un produit issu d'une de ses start-ups,
Y-Lynx, qui a été sélectionné. Cette année, le groupe MIS/DC
(eMbedded Information Systems Institute / Digital Communication)
de la HEIG-VD a de nouveau été impliqué dans un deuxième
projet OFEV afin d'interfacer différents capteurs. Des capteurs
magnétiques 3D, des accéléromètres 3D et des GPS ont été
intégrés aux balises réceptrices pour les positionner et les
orienter automatiquement.
Contacts : michel.demierreinfrasurvey.ch
bertrand.hochetheig-vd.ch
paul-henri.cattinheig-vd.ch
9
LA HEIG-VD AU PALÉO
Quel festivalier n'a pas déjà perdu du temps à chercher de nuit
sa tente ou sa voiture ?
L'Institut des technologies de l'information et de la communication (IICT) de la HEIG-VD a trouvé la solution : la géolocalisation.
Il a mis au point une application appelée MyFest qui fonctionne
sur les téléphones portables Iphone et Android. Une carte
interactive permet de visualiser le site du Paléo et, sur celuici, différents points, tels que wc, bancomat, etc.
La fonction tag permet d'y enregistrer la position de sa tente
ou de sa voiture. L'application permet également d'envoyer des
messages géolocalisés à ses amis disposant aussi de cette
application, ce qui permet de savoir où ils se trouvent précisément sur le site du Paléo. Des développements de cette
application sont en réalisation pour répondre aux besoins des
grands festivals ou des foires commerciales.
Contact : olivier.liechtiheig-vd.ch
www.myfest.ch
COLLOQUE MARKETING & INNOVATION
Y a-t-il plus de noblesse dans un chou fraîchement cueilli que dans un homard surgelé ?
Souhaitant aller au-delà des cours traditionnels, l'option Marketing & Innovation
de la HEIG-VD a été construite dans l'optique d'enseigner comment conduire un
processus d'innovation allant de la production d'idées au marché. 25 étudiant-e-s –
innovateurs et innovatrices en devenir – provenant de quatre Hautes écoles de
gestion romandes ont suivi ce cours. Cette formation unique en Suisse romande a
achevé sa 2 e session en juin 2010 en concluant ses activités par un colloque
permettant à des professionnel-le-s d'horizons différents de débattre autour de la
problématique de l'innovation et du développement durable.
Nathalie Nyffeler, professeure à la HEIG-VD, et Pascal Vuilliomenet, adjoint à la vice-présidence à l'Innovation de l'EPFL, ont ouvert
ce colloque en présentant les résultats de cette 2 e volée de cours. Les 190 participant-e-s ont ensuite pu choisir l'un des quatre
ateliers interactifs animés par des professionnel-le-s. Une table ronde, animée par Victoria Marchand, rédactrice en cheffe du magazine
de la communication et des médias com.in, a permis de débattre autour de la conciliation de l'innovation et du développement durable.
Elmar Mock, fondateur de Creaholic SA et cocréateur de la Swatch, a conclu cette manifestation avec brio en expliquant que dans
l'innovation comme dans d'autres domaines, il faut préparer le terrain, notamment dans l'éducation : «on ne cueille pas de champignons sur l'autoroute». A l'aide d'un projet, il a démontré pourquoi innovation rime avec développement durable.
Fort de son succès, cet événement sera reconduit en juin 2011 autour de la problématique de l'interface homme-machine.
Contact : nathalie.nyffelerheig-vd.ch
www.option-marketing-innovation.ch
FAITS MARQUANTS
DE L'ANNÉE 2010
10
Planetsolar au départ de Monaco
Planetsolar à Miami
PLANETSOLAR ET LA HEIG-VD : UNE BELLE AVENTURE !
La HEIG-VD et PlanetSolar, c'est la rencontre de deux équipes
de passionnés, qui décident d'unir leurs compétences pour
continuer de rêver utile. Partenaire scientifique, notre Haute
école participe ainsi de manière pro-active et efficace au grand
débat sur le solaire, en offrant les simulations énergétiques
et le meilleur routage possible au bateau pour ce premier
tour du monde à l'énergie solaire.
Les laboratoires d'énergie électrique et de technologies
de l'information / systèmes embarqués de la HEIG-VD sont
chargés d'étudier et de proposer au bateau la meilleure
trajectoire possible. Il s'agit d'une part de modéliser les
rendements énergétiques des divers composants du bateau
(panneaux solaires, moteurs, batteries, etc.) et, d'autre part,
de développer un logiciel intégrant des données météo rologiques qui sont utilisées pour élaborer des tactiques de
routage. Pour être aussi rapide que possible, il faut tracer des
trajets permettant de collecter un maximum d'énergie solaire,
tout en évitant les vents et les courants contraires.
http://iese.heig-vd.ch/PlanetSolar
Le 27 septembre à Monaco, Planetsolar, majestueux multicoque surmonté de panneaux solaires photovoltaïques, prend
son départ sous le soleil, brillant des milles feux de ses
panneaux solaires.
A l'heure où ces lignes sont rédigées, tout va pour le mieux,
puisque le catamaran file sous… bon soleil et se trouve en
Polynésie française !
En se mariant avec PlanetSolar, la HEIG-VD est entrée
en aventure avec un projet auquel tous les membres de son
campus, étudiant-e-s, personnel administratif, enseignant-e-s,
sont associés. Une organisation, utilisant notamment les écrans
lumineux du site, permet de suivre le déroulement des
opérations, et de demeurer en contact étroit et constant avec
l'équipage. Et la première conférence sur sol suisse du skipper
Raphaël Domjan en 2011 devrait être réservée à la HEIG-VD :
l'aventure continue !
Contact : fabien.loizeddaheig-vd.ch
• SURFACE DES MODULES SOLAIRES : 537 m2
• LA DÉPENSE D'ÉNERGIE MOYENNE DE PLANETSOLAR CORRESPOND À CELLE D'UN SCOOTER.
PRIX TECHNICAL ACHIEVEMENT AWARD
Pour sa contribution remarquable à la modélisation des décharges atmosphériques et à ses effets électromagnétiques, le professeur
Marcos Rubinstein, de l'Institute for Information and Communication Technology (IICT) a reçu le prix «Technical Achievement
Award» décerné par l'IEEE Electromagnetic Compatibility Society. C'est lors du Symposium international sur la compatibilité électromagnétique – qui s'est déroulé en juillet 2010 à Fort Lauderdale (Etats-Unis) – que ce prix a été remis en reconnaissance
d'accomplissements techniques significatifs dans le domaine de la compatibilité électromagnétique.
Contact : marcos.rubinsteinheig-vd.ch
11
ICARE + SALON DE L'AUTOMOBILE
Le Projet ICARE est une expédition autonome n'utilisant que l'énergie disponible dans l'environnement pour aller à la rencontre
des acteurs du développement durable à travers le monde. Durant 18 mois de voyage, l'équipe réalise des reportages sur les
thèmes de l'énergie, de l'environnement et du CO2 et les diffusent dans des médias partenaires. Le véhicule – spécialement conçu
pour l'expédition – sert de moyen de locomotion, de studio de production, mais également de maison aux deux occupants. A son
bord, des capteurs solaires, une éolienne et un générateur bio-éthanol produisent l'énergie nécessaire au convoi. Dans les bagages
se trouvent 25 litres d'eau potable, le matériel de camping, de la nourriture, une alimentation 230V et le matériel de prise
de son et d'images. L'équipe peut être en parfaite autonomie durant 8 jours.
Depuis son départ en mai 2010, l'expédition éolio-solaire a traversé 9 pays
sur 3 continents. En route actuellement en Europe de l'Est, l'équipe rencontre et
visite des gouvernements, des chefs de projets et des associations sur le thème
de la durabilité. Au fur et à mesure des interviews réalisés, ces rencontres mettent
en exergue des approches différentes du développement durable. Aux visions
technologiques du nord, les pays du sud répondent par une réflexion plus large
autour de l'utilisation des ressources et de la répartition des moyens de production.
Même si le développement durable semble avoir une définition claire en Suisse,
sa mise en application est pourtant radicalement différente selon les pays. Les
pays en développement ne peuvent s'offrir le luxe des nouvelles technologies
alors que de nombreux problèmes sociaux existent. Au contraire, les pays industrialisés n'arrivent pas à mobiliser suffisamment de fonds pour réaliser une transition
verte, de peur de perdre leur qualité de vie. Pourtant de nombreux projets révélateurs de changements ont déjà été visités et démontrent qu'un mouvement
mondial pour des économies plus durables a bel et bien démarré.
Le Projet ICARE a été construit en collaboration avec la HEIG-VD tant au niveau
technologique que de la communication. L'institut d'Energie et Systèmes Electriques
(IESE) a développé les capteurs solaires ultra-légers, un diplômant en mécanique
a, quant à lui, conçu la structure de la remorque. Une dizaine de travaux de semestre
sont venus compléter les analyses énergétiques et le développement de petits
systèmes indépendants. L'association Projet ICARE et la HEIG-VD partagent non
seulement des technologies mais également une vision du développement durable.
C'est la raison pour laquelle l’école a également voulu s'associer aux manifestations
du projet et a présenté son savoir-faire sur un stand de 150 m2 au salon de l'automobile de Genève.
FAITS MARQUANTS
DE L'ANNÉE 2010
12
SEMAINE EUROPÉENNE DE LA RÉDUCTION DES DÉCHETS
La Semaine européenne de la réduction des déchets s'est
tenue pour la première fois en Suisse. C'est la HEIG-VD qui
en a été le cadre du 22 au 26 novembre.
et réalisation de divers posters informatifs ont permis d'ouvrir
d'intéressantes perspectives pour mieux gérer les déchets de
l'école.
Parrainé par Philippe Roch, ex-directeur de l'Office fédéral de
l'environnement, et initié par le nouveau professeur en génie
de l'environnement Dominique Bollinger, cet événement
a monopolisé l'espace du hall de l'école : plus de 500 kilos
de déchets ont illustré notre consommation annuelle et près
de 40 affiches ont présenté les différents aspects de la gestion
des déchets.
Encouragés par des mots de soutien de Nicolas Hulot et de
François Marthaler, conseiller d'Etat, ces étudiant-e-s et leur
professeur ont misé sur une prise de conscience nécessaire
et durable pour inscrire cette première action dans un processus de changement et d'amélioration constante.
Cette semaine a été marquée par la projection des films
Home de Yann Arthus-Bertrand et Le Syndrome du Titanic
de Nicolas Hulot. De nombreuses animations sur le thème
de la gestion des déchets de l'école ont été proposées.
Emmenés par leur professeur, 18 étudiantes et étudiants de
la filière «Géomatique» ont été les véritables acteurs de cette
manifestation : analyse des flux, tri de bennes, étude comparative des systèmes d'essuyage de mains, mini-déchetterie
Contact : dominique.bollingerheig-vd.ch
À LA HEIG-VD :
• 20 000 kg PAR AN DE DÉCHETS INCINÉRABLES
• 15 000 kg PAR AN DE DÉCHETS DE PAPIERS ET
DE CARTONS
SYMPOSIUM ÉNERGIES RENOUVELABLES ER'10
La nouvelle édition du Symposium sur l'efficacité énergétique, les énergies renouvelables et l'environnement
dans le bâtiment s'est tenue à la HEIG-VD du 24 au 26 novembre.
Pour cette édition, la manifestation s'est étoffée d'une nouvelle journée dédiée à l'efficacité énergétique
des installations techniques et de l'enveloppe des bâtiments. A l'occasion de cette journée, la HEIG-VD
a accueilli Olivier Meile, responsable du domaine Bâtiment-Technologie à l'Office fédéral de l'énergie,
qui a présenté le programme de la Confédération concernant la rénovation des bâtiments.
Cette manifestation est soutenue entre autres par l'Office fédéral de l'énergie, l'Office fédéral de l'environnement et la Conférence romande des délégué-e-s à l'énergie.
Contact : stephane.citherletheig-vd.ch
13
• 86,5 % DE LA POPULATION ROMANDE
SE SENT PRÉOCCUPÉE PAR LA POLLUTION
• 75,6 % SE SOUCIENT DE LA PÉNURIE
DE MATIÈRES PREMIÈRES
LES ROMAND-E-S FACE AU DÉVELOPPEMENT DURABLE
Le développement durable est devenu incontournable. C'est pourtant une notion qui contient de nombreuses zones d'ombres : que
représente-t-il pour les Romand-e-s et comment influence-t-il leurs comportements de consommateurs ?
Pour répondre à cette question, la HEIG-VD, l'Institut Joaquin Fernandez et l'association Nice Future ont allié leurs forces pour lancer le premier «Baromètre des Romand-e-s et du développement durable». Cette large étude présente un panorama exhaustif et
représentatif des sensibilités et tendances des Romand-e-s en la matière.
Quelques chiffres clés :
• Plus de 50 % de la population romande connaît le développement durable et agit de façon plus ou moins impliquée
en faveur des principes du développement durable;
• Douze typologies ont été décrites et présentent dans le détail
le profil de la population;
• Les femmes sont plus engagées que les hommes et sont
sur-représentées dans les profils les plus investis;
• Environ 38 % des Romandes et Romands sont des
«consomm'acteurs».
Cette étude sera répétée tous les deux ans. L'extension du
baromètre à la Suisse alémanique est en cours.
Contact : nathalie.nyffelerheig-vd.ch
www.swisstainibility.org
• 67 % de la population romande déclare que les entreprises
engagées pour le développement durable sont plus dignes
de confiance que les autres;
RENDEZ-VOUS À LA MARIVE POUR LA COUPE
SUISSE DE ROBOTIQUE ET LA COUPE DES ÉCOLES
LES 19, 20 ET 21 MAI 2011 !
COUPE SUISSE DE ROBOTIQUE : «WE ARE THE CHAMPIONS !»
L'équipe CRH soutenue par la HEIG-VD est devenue championne de Suisse !
La 12 e édition de la Coupe Suisse de Robotique, SwissEurobot, s'est déroulée
du 27 au 28 mai 2010 à Rapperswil-Jona (SG). C'est sans équivoque que la Coupe
Suisse de Robotique rayonne depuis à Yverdon-les-Bains ! Une satisfaction
supplémentaire dans l'histoire de notre école !
Contact : michel.etiqueheig-vd.ch
FAITS MARQUANTS
DE L'ANNÉE 2010
14
SALONS ET FORUMS 2010
La HEIG-VD a tenu un stand dans une dizaine de forums et de salons. Le but est de présenter les filières de formation de l'école
aux jeunes des cantons romands et du Tessin. L'aspect du stand ainsi que les activités présentées sont adaptés au public ciblé.
FORMATION
Forum Horizon, Lausanne • 18 et 19 février 2010 • 18-20 ans
Le Forum Horizon est destiné aux gymnasien-ne-s de 2e année et aux étudiant-e-s qui préparent
une maturité professionnelle. Une centaine de professions sont présentées sous forme de conférences et sur des stands. Toutes les conférences sur les métiers d'ingénieur-e-s sont données par
un-e professionnel-le de formation EPF et un-e professionnel-le de formation HES.
Espo professioni, Lugano • 8 au 13 mars 2010 • 13-16 ans et tout public
Espo professioni est un salon qui a lieu à Lugano tous les deux ans. C'est une fenêtre sur le
monde du travail, vaste et diversifiée, qui permet de présenter une palette de professions en
constante évolution. La HEIG-VD est présente par un stand animé par des assistants tessinois.
Salon des étudiant-e-s, Lausanne • 25 et 26 mars 2010 • 16-25 ans
L'objectif du salon est de réunir sous un même toit l'orientation, la formation, le recrutement et
les services. Durant deux jours les jeunes trouvent des informations utiles et pratiques pour leur
avenir. Le stand de la HEIG-VD se trouve sur un espace HES-SO avec d'autres écoles HES
romandes.
Salon de l'étudiant-e et de la formation, Genève • 28 avril au 1er mai 2010 • Tout public
Le Salon de l'étudiant-e est organisé conjointement au Salon du livre et de la presse. Un grand
stand, organisé par la HES-SO, présente les multiples filières d'études de la HES-SO.
Berner Ausbildungsmesse, Berne • 10 au 14 septembre 2010 • 13-16 ans et tout public
La Berner Ausbildungsmesse (22 e édition) offre une aide précieuse aux jeunes de la région
de Berne en présentant plus de 400 métiers. La HEIG-VD y présente l'ingénierie des médias et
l'ingénierie de gestion.
15
FORMATION
Salon des Métiers et de la Formation, Lausanne • 5 au 10 octobre 2010 • 13-16 ans et tout public
La 1re édition du Salon des Métiers et de la Formation, Lausanne a été un très grand succès.
C'est une plateforme cantonale qui permet une présentation unique de l'ensemble de la formation
professionnelle par l'apprentissage ou les études.
Destinée en priorité aux élèves de 8e et 9e année ainsi qu'aux élèves de degré secondaire, elle
a attiré plus de 20 000 visiteurs.
Basler Berufs- und Bildungsmesse, Bâle • 14 au 16 octobre 2010 • 13-16 ans et tout public
La 3 e édition de la Basler Berufs- und Bildungsmesse à Bâle a rencontré un grand succès.
La HEIG-VD y présentait l'ingénierie des médias et l'ingénierie de gestion.
Salon de l'Apprentissage, Villeneuve • 23 au 27 novembre 2010 • 13-16 ans et tout public
La HEIG-VD était présente au 22e Salon de l'apprentissage de Villeneuve. Ce salon a pour but de
promouvoir la formation en apprentissage et d'offrir la possibilité aux jeunes de la région (RivieraChablais) de découvrir un nouveau monde, celui de la formation professionnelle. Près de
300 métiers y ont été présentés.
RECHERCHE APPLIQUÉE ET DÉVELOPPEMENT
Salon de l'Auto, Genève • 3 au 13 mars 2010 • Tout public
Sur le stand du projet Icare, la HEIG-VD a présenté ses contributions technologiques au développement du véhicule fonctionnant au soleil et au vent. Marc Müller, porteur d'un diplôme MBA
de la HEIG-VD, est parti en mai 2010 pour effectuer un tour du monde à l'aide de sa fantastique
voiture.
FORMATION CONTINUE
Salon RH, Genève • 29 au 30 septembre 2010 • Professionnel-le-s des RH
Le Salon RH est le point de rencontre des fournisseurs de services et de produits relatifs à la
gestion des ressources humaines d'une part, et des professionnel-le-s de la gestion des ressources
humaines en entreprise et en administration, d'autre part. La HEIG-VD y tient un stand et
présente son offre de formations continues et plus particulièrement le MAS Human Systems
Engineering et le MAS Human Capital Management.
LES ÉTUDIANT-E-S
16
LA HEIG-VD PROPOSE UN SYSTÈME DE FORMATION À DEUX NIVEAUX: BACHELOR ET MASTER
Les études de Bachelor conduisent à un diplôme permettant
l'exercice du métier d'ingénieur-e ou d'économiste.
Le deuxième niveau, celui de Master, permet l'approfon dissement des compétences pour assumer la responsabilité et
la conduite de projets pluridisciplinaires et complexes.
ÉVOLUTION DES EFFECTIFS
2000 876
1155
279
2001 953
1260
307
2002 1014
392
2003 1029
419
2004 1049
1406
1448
1466
417
2005 1070
1481
411
2006 1044
1472
428
2007 1007
436
2008 1016
479
2009 1092
1443
1495
1525
433
2010 1136
1608
472
Domaine ingénierie
Domaine économie
PROVENANCE GÉOGRAPHIQUE DES ÉTUDIANT-E-S
60 % des étudiant-e-s de la HEIG-VD viennent du canton de Vaud, 18 % des autres cantons romands et 3 % de Suisse
alémanique. 4 % des étudiant-e-s sont originaires d'autres pays d'Europe. Les autres continents sont également représentés à
hauteur de 12 % pour l'Afrique, 2 % pour l'Asie et 1 % pour l'Amérique du Nord.
ÉTUDES PRÉALABLES
Maturités professionnelles
823
310
Maturités fédérales
Autres certificats étrangers
139
BACS étrangers
106
Certificats fédéraux de capacité
96
Autres diplômes
103
Etudes de degré diplôme
31
17
NOMBRE D'ÉTUDIANT-E-S EN INGÉNIERIE
NOMBRE D'ÉTUDIANT-E-S EN ÉCONOMIE
L'âge moyen des ingénieur-e-s à plein temps est de 23 ans
et celui des ingénieur-e-s en emploi est de 29 ans.
L'âge moyen des économistes à plein temps est de 23 ans et
celui des économistes en emploi est de 24 ans.
En emploi
316
En emploi
218
A plein temps
820
A plein temps
254
1608 ÉTUDIANT-E-S SUIVENT UNE FORMATION
BACHELOR HES À LA HEIG-VD,
DONT 1136 DANS LES FILIÈRES D'INGÉNIERIE
ET 472 DANS LA FILIÈRE D'ÉCONOMIE.
NOMBRE D'ÉTUDIANT-E-S PAR TYPE D'ÉTUDES
30 98
Télécommunications
68
Microtechniques
89
25 114
Ingénieur-e des médias 114
114
Ingénieur-e de gestion
111
111
Systèmes industriels
87
Informatique
122
Géomatique
93
Génie électrique
136
Economie d'entreprise
254
A plein temps
En emploi
55
3
2,9
18,4
10,8
8,5
142
127
8,8
249
34 127
45
24,4
5,5
181
218
40
472
Etudiantes en %
LES ÉTUDIANT-E-S
18
BALEINEV
Le Baleinev 2010 a été une réussite : le beau temps, le cadre de la soirée et une bonne programmation ont fait se déplacer plus
de 1500 personnes.
L'ambiance était bonne pour les fans de rock et métal sur les deux grandes scènes installées à l'extérieur. Des artistes venus d'un
peu partout ont enflammé la HEIG-VD, tels que Colveen, the Delilahs, the Raveners pour la grande scène et Josef Of The Fountain,
Green Faira et June DeVille sur la scène Set.
De nombreux DJ ont fait le déplacement côté Hard style, dont notamment Philippe Rochard, connu sur la scène internationale.
Le festival a accueilli pour la première fois un Master of Ceremony, MC Void, un des premiers MC Hardstyle Suisse !
La scène Club a vibré jusqu'à 5 h 00 du matin sur les sons électro les plus prisés, remixés par DJ Benny K, un étudiant bien
de chez nous.
L'ambiance était chaleureuse dans les salles latino et reggae avec la présence de DJ Rojas et du jeune Sound System Yverdonnois
Still Searching !
RENDEZ-VOUS LE 27 MAI 2011 POUR ASSISTER
À UNE SOIRÉE EXCEPTIONNELLE – LE BALEINEV
FÊTERA SON 20 e ANNIVERSAIRE !
LES DIPLÔMÉ
2010
-E-S
LES DIPLÔMÉ-E-S
2010
20
Economie d'entreprise plein temps.
Systèmes industriels, orientation Conception en emploi.
ÉCONOMIE D'ENTREPRISE EN EMPLOI
Auditore Rebecca Dominé Amélie Fontanellaz Deborah
Fuchs Simon Gavillet Fabien Guidoux Vincent Hernandez
Sofia Lambrigger Pierre Mally Essivi Edinedi Edwige
Miller Steven Montandon-La-Longe Marc Moreira Lucia
Peiry Céline Pichonnat Florian Reymond Daniel Schnider
Mehdi Sejmenovic Mineta Voutaz Nancy Yersin Yannick
Piguet Jérôme
MICROTECHNIQUE EN EMPLOI
Azennoud Redwan Bernard Florian Pivetta Mauro
ÉCONOMIE D'ENTREPRISE PLEIN TEMPS
Balliger Florence Bambule Lauriane Bassin Régis Béchir
Cyril Béguelin Guillaume Bellofatto Vincenzo Benedetto
Loïc Brasey Julien Brawand Florence Burnand Julien
Cooper Nicholas Disero Didier Domingues Branco Thierry
Favre Cédric Favre Laetitia Fernandez Nicolas Florey
Claudine Gallay Marielle Garic Stojanka Gavillet Zoé
Georges Sylvain Guillod Damien Hamzé Mohamed Jeanneret
Julien Krenger Andrea Manini Marianne Marjanovic Vesna
Marques Joao Manuel Matthey Jérôme Meyer David
Monteiro Sonia Nordmann Sacha Noverraz Aurélie Palley
Nicolas Pellegrino Gérôme Perrin Fabian Peter Christelle
Pinol Fabrice Rochat Gaël Rohrer Roberto Rummel Aurélie
Suriano Andrea Tauxe Stéphane Toffel Blaise Vali
Nakissa Vayssié Marie Villien De Gabiole Tristan Viquerat
Basil Wuthrich Gauthier Gillard Florian Luzio Fadri
Sandoz Cédric Burkhalter Philippe
MICROTECHNIQUE PLEIN TEMPS,
Orientation Mécatronique
Benoit-Lizon Antonin Bourgeois Josquin El Haji Mustapha
El Maudni El Alami Samir Fauquex Aurélien Gelin Sébastien
Gloor David Guerdat Jonas Lambert Grégory Laurent
Marc Mamane Prosper Raphaël Martin Jonathan Martin
Pascal Matthey Olivier Roux Nicolas Saudan Hervé Spano
Marco Verguet Maxime Vuillaume Johan Hamdaoui KarimAhmed Manier Max
SYSTÈMES INDUSTRIELS EN EMPLOI,
Orientation Conception
Alder Carlos Berhanu Samuel Bonnet Marie Jamali
Hanane Lavanchy Jean-Michel Tâche Johann Monnin
Bodonirina
SYSTÈMES INDUSTRIELS PLEIN TEMPS,
Orientation Conception
Estermann Eric Hakmouni Issam Jaton Mike Losey Maxime
SYSTÈMES INDUSTRIELS PLEIN TEMPS,
Orientation Génie thermique et Ingénierie
Blaser Emmanuel Bruchez Alexandre El Alami Mohamed
Faucherre Nick Freymond Maxime Perrelet Théo
Si Nzameyo Mba Dany-Joël
21
Géomatique plein temps.
Informatique, orientation Logiciel et Systèmes de gestion
en emploi.
GÉOMATIQUE EN EMPLOI,
Orientation Construction et infrastructures
Anacleto Hugo Ferreira Ricardo Kaufmann Andreas
Kellenberger Manuel Robert-Grandpierre Christian
INFORMATIQUE EN EMPLOI,
Orientation Réseaux et services
Meyer Christian
GÉOMATIQUE PLEIN TEMPS,
Orientation Construction et infrastructures
Golay Mathias Ouaqqa Nihal Robert Emmanuel Sigstam
Arvid Slim Elias
Orientation Ecotechnologie
Bayouli Imen Bonato Clyde Feuz Romain Frey Christian
Gay François Hadji Latifeh Herrera Jean Pascal Linder
Sébastien Pugeaud Georgina Wagner Stéphane
Orientation Géomatique
Bonzon Frédéric
Brinon Jérôme
Bullinger Rachel
Gingembre Julien Lamorlette Marie Meyer Alain-Pierre
Orientation Logiciel
Bornand Valentin Brechbühl Jachen Chappuis Nicolas Gay
Pascal Martins Romano Octavio Nepa Stefano Sutter Yann
Orientation Systèmes de gestion
Cuendet Vincent Daglia-Zabellina Vincent Dupertuis
Michaël Favre Georges Fivaz Salma Karam Julita Benoît
Kapfer Philippe Noël Sébastien Perruchoud Grégoire
Piquerez Ludovic Preti David Staehli Alban Strahm
Michaël Stübi Nicolas Tercier Florent Mateus Michel
Orientation Informatique technique
Taïlamee Sylvain
INFORMATIQUE PLEIN TEMPS,
Orientation Logiciel
Blanc Patrick Blanchard Nicolas Briand Sarah Bujard
Alexandre Chardonnens Manuel Dinant Gabriel El Alaili
Karim Foaleng Tafe Raoul Landry Godet Laurent Marton
Christian Plomb Raphaël Puippe David Robert Vincent
Rollinet Sylvain Schweizer Rafael Steiner Pierre Wehrli
Johan Wolckers Noé Zang Ondoua Etienne Bertrand
Boesch Pierre
INFORMATIQUE PLEIN TEMPS,
Orientation Systèmes embarqués communicants
Blanc Xavier Olivier Cherik Muhiy Eddine Golinucci Joël
Jaggi Christophe Krenger Marc-Henri Molla Daniel Nagoga
Mikhail Rayroud Christian Saugy Yanick Zahiti Jetemir
LES DIPLÔMÉ-E-S
2010
22
Génie Electrique, orientation Systèmes énergétiques plein temps.
Télécommunications, orientation Réseaux et Services plein temps.
GÉNIE ÉLECTRIQUE EN EMPLOI,
Orientation Systèmes énergétiques
Arico Simon Berent Jean-Christophe Besbes Mohamed
Salah Cantova Sébastien Chuard Sylvain Gautier Yannick
Gebhard Pascal Kurth Jean-Pierre Périsset Vincent
TÉLÉCOMMUNICATIONS,
Orientation Réseaux et Services
Biro Luca Boula Mbarga Marthe Diana Criniti Carlo
Defanti Lorenza Di Fulvio Marco Donfouet Zangue Brice
Dos Santos Pedro Dubosson Aurélien Fuino Francesco
Pimpao Claudio Soderstrom Johan Booh Gwladys Cheurfi
Karim Golliard Pascal
GÉNIE ÉLECTRIQUE PLEIN TEMPS,
Orientation Systèmes énergétiques
Bréa Loïc Chappuis Laure Crottet Félicien Daucourt Aurélie
Friedli Diego Gaille Julien Gomez Sikka Jessica Hauri
Matthieu Koffi N'Goran Richard Mauerhofer Paul Sadeghi
Naibin Babak Saleban Nimo Steiner Christophe Li Wei
GÉNIE ÉLECTRIQUE PLEIN TEMPS,
Orientation Electronique embarquée et Mécatronique
Bah Ibrahima Sory Cavuscens Samuel Galeazzi Guillaume
Jaccoud Yann Kuratli Diego Miéville Christian Soos Sandy
Sickert Olivier
INGÉNIEUR-E DES MÉDIAS,
Orientation Gestion des médias imprimés et interactifs
Antille Nicolas Buchmann Sarah Fischer Raphaël Guindani
Luca Jucker Christophe Kaufmann Mischa Knobel Toni
Maccaud Lionel Saez Samantha Schaer Adrien Tang
Nhung Torriani Brice Trachsler Marc Stefan Valdarnini
Davide Voisard David Wäckerlin Rahel
INGÉNIEUR-E DES MÉDIAS,
Orientation Gestion des technologies de l'information
Bergamin Pierre Berthet Arnaud Besançon Anthony
Chatagny Lionel Da Silva Corrêlo Artur Ricardo Galligano
Antonio Sfar Gandoura Kaouther Voumard Florent
INGÉNIERIE DE GESTION
Baioia Youssef Commend Jérémie Cruchon Fabien Durussel
David Ganivet Mathieu Georges Grégoire Hauser Michel
Maillard Jeremy M'Luanda Armel Ngameni Mbouwou
Clauset Nzeyang Sylvain Rezqi Yassir Rocci Loïc Sautter
Jonathan Schoenholzer Eric Sontsa Tonfack Estelle
Swoboda Valentin Taha Yasmine Visconti Benjamin Zinsli
Alexandre Donfack Kenfack Armand Raoul
Ingénierie de gestion plein temps.
RELATIONS
INTERNATIONALES
23
12e SYMPOSIUM INTERNATIONAL SUR LES PALIERS MAGNÉTIQUES À WUHAN / CHINE
Le symposium ISMB12 (http://ismb12.meeting.whut.edu.cn) a réuni en août 2010 à Wuhan les scientifiques et les industriels actifs
dans les paliers magnétiques. Les paliers magnétiques permettent de faire tourner sans contact un rotor à haute vitesse dans un
champ magnétique.
Il s'agit d'une technologie utilisée par exemple dans le domaine des pompes turbomoléculaires pour le vide, et des turbomachines
haute performance.
Raoul Herzog, membre du Comité d'organisation de ISMB12, a donné une conférence sur les paliers magnétiques sans capteur.
Contact : raoul.herzogheig-vd.ch
LE LABORATOIRE EMBALLAGE & CONDITIONNEMENT INVITÉ EN CHINE
Le Laboratoire Emballage & Conditionnement de la HEIG-VD
(LEC) a été l'invité d'honneur du Congrès mondial du packaging
en Chine.
The International Association of Packaging Research Institutes
(IAPRI) a organisé le 17 e Congrès mondial du packaging du
12 au 15 octobre 2010 à Tianjin en Chine et a ouvert ses portes
au Laboratoire emballage et conditionnement (LEC) de la
HEIG-VD.
Sélectionnés par le comité scientifique de l'association parmi
plus de 400 propositions d'universités et de centres de
recherche du monde entier, les ingénieurs-chercheurs du LEC
ont présenté les résultats d'un projet de recherche financé
par la HES-SO : il s'agit d'une méthode analytique permettant
la détermination de la perméabilité aux arômes des matériels
d'emballage. Cet événement a réuni les plus grands experts
du packaging de par le monde pour s'accorder sur un thème :
l'optimisation de l'emballage au travers d'innovations technologiques et scientifiques.
Contacts : didier.louvierheig-vd.ch
eric.martineheig-vd.ch
http://lec.cett.ch/home
RELATIONS
INTERNATIONALES
24
LES RELATIONS INTERNATIONALES ORGANISENT
LES PROGRAMMES SUIVANTS À L'ÉTRANGER OU DANS
UNE AUTRE RÉGION LINGUISTIQUE EN SUISSE :
Semestre-s d'étude
Travail de diplôme (bachelor, master)
Stages professionnels
Programmes courts
Echanges de professeur-e-s
DURANT L'ANNÉE 2010, DIX ÉTUDIANT-E-S DE
LA HEIG-VD ONT EFFECTUÉ UN SEMESTRE OU UNE
ANNÉE D'ÉCHANGE EN SUISSE ET À L'ÉTRANGER
DIX ÉTUDIANT-E-S DE LA HEIG-VD ONT EFFECTUÉ
UN SÉJOUR COURT À L'ÉTRANGER
Int. Business Workshop, Leuven, Belgique
Economie d'entreprise : Saint-Giron Emilie Pinol Fabrice
International Summer Program Konkuk University,
Corée du Sud
Ingénierie des médias : Riebli Martina Friedli Xavier
Economie d'entreprise : Rochat Patricia Parker Fabien
IASTE, International Association for the Exchange
of Students for Technical Experience
Géomatique : Albertini Davide, Mongolie Poltier Antoine, Ghana
Ingénierie de gestion : Jaccard Laurent, Thaïlande
Microtechniques : Ruffieux Matthieu, Royaume-Uni
Hochschule RheinMain, Wiesbaden, Allemagne
Ingénierie de gestion : Amiguet Raphaël
Ecole Catholique d'Arts et Métiers de Lyon, France
Génie électrique : Bah Ibrahima
HUIT ÉTUDIANT-E-S DE LA HEIG-VD ONT RÉALISÉ LEUR
TRAVAIL DE DIPLÔME OU DE MASTER À L'ÉTRANGER
Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften,
Winterthur, Suisse
Economie d'entreprise : Bambule Lauriane
Future University, Hakodate, Japon
Télécommunications : Lala Alain
Informatique : Brönnimann Florian
Université de Technologie de Belfort-Montbéliard,
France
Télécommunications : Boula Mbarga Marthe Diane
IBM Research, San José, USA
Télécommunications : Keller Sébastien Gerber Michaël
Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur,
Leipzig, Allemagne
Economie d'entreprise : Corthésy Florian
FHWien-Studiengänge der WKW für Management
und Kommunikation, Autriche
Economie d'entreprise : Gallay Marielle
Institut International d'Ingénierie de l'Eau
et de l'Environnement, Ouagadougou, Burkina Faso
Géomatique : Herrera Jean-Pascal Bonato Clyde
McGill University, Montréal, Canada
Microtechniques : North Thibault
University of Chuo, Tokyo, Japon
Microtechniques : Ntawuruhunga Rimbo Emile
IBS – International Business School, Budapest, Hongrie
Economie d'entreprise : Hamze Mohamed
Metropolia, Helsinki, Finlande
Ingénierie des médias : Kaufmann Mischa
Hochschule der Medien, Stuttgart, Allemagne
Ingénierie des médias : Marmaziu Radu Reichenbach Christophe
DIX-SEPT ÉTUDIANT-E-S DE L'ÉTRANGER
ONT RÉALISÉ LEUR TRAVAIL DE DIPLÔME, DE MASTER
OU UN PROJET D'ÉTUDE À LA HEIG-VD
ESME Sudria Ecole d'ingénieur, Ivry-sur-Seine, France
Génie électrique : Bollart Xavier
Ecole centrale de Nantes, France
Ingénierie des médias : Gueganno Alexis
Ecole supérieure d'Electricité, Rennes, France
Génie électrique : Liu Yding
25
DES CONTRATS DE PARTENARIAT
AVEC PLUS DE 50 INSTITUTIONS À L'ÉTRANGER.
Université Paul Verlaine, Metz, France
Génie électrique : Apaydin Kadir
Université de Technologie de Belfort-Montbéliard, France
Systèmes industriels : Meunier Eloïse
Politecnico di Torino, Italie
Systèmes industriels : Nguepnang Noume Arsene
SIX ÉTUDIANT-E-S DE L'ÉTRANGER ONT ACCOMPLI
UNE PARTIE DE LEURS ÉTUDES À LA HEIG-VD
Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften,
Winterthur, Suisse
Microtechniques : Housseini Reza
Università degli Studi di Trento, Italie
Géomatique : Busato Vanessa
Duale Hochschule Baden-Württemberg, Mannheim,
Allemagne
Ingénierie de gestion : Albrecht Martin Blaser Svenja
Indian Institute of Technology, Kharagpur, Inde
Génie électrique : Bhalsing Ghanesh Mishra Saurya
Fachhochschule Trier, Allemagne
Economie d'entreprise : Germann Christine
Netaji Subhas Institute of Technology, New Delhi, Inde
Génie électrique : Chawla Hemant
Haute Ecole EPHEC, Bruxelles, Belgique
Economie d'entreprise : De Viron Amaury
Université Libanaise, Faculté de Génie, Tripoli, Liban
Génie électrique : Ziade Mohamad Hicham Jundi Houssam
Chehaita Sami
Pontificia Universidad Jeveriana, Cali, Colombie
Informatique : Pena Juan-Pablo
Konkuk University, Seoul, Corée du Sud
Génie électrique : Lee Yeonok
Télécommunications : Lee Hyeonseug
Assumption University, Bangkok, Thaïlande
Génie électrique : Padungsakwong Settakon Rojpinyo Preedee
RELATIONS
INTERNATIONALES
26
TÉMOIGNAGES
Clyde Bonato – Ecotechnologie
Travail de diplôme au Burkina Faso
Fabien Parker – Economie d'entreprise
Summer university, Corée du Sud
L'Institut International d'Ingénierie de l'Eau et de l'Environ nement regroupe plusieurs pays africains. Donc, sur le campus,
on pouvait aussi bien entendre le morais, l'arabe ou le lingala
que le français. J'ai pu côtoyer des Burkinabés, des Tchadiens,
des Béninois, des Camerounais et bien sûr des Congolais.
Tous les dimanches matins, nous nous sommes retrouvés
pour les entraînements et exercices physiques réalisés par les
enseignants.
Pour la première fois en Asie, j'ai découvert une culture de
l'honneur et du respect. Je n'ai pu à mon arrivée que constater mon manque de connaissance de la culture asiatique ou,
plus précisément, de la culture coréenne. Grâce à des étudiants chinois participant au même programme j'ai également
pu en apprendre plus sur la Chine d'aujourd'hui. J'ai pu aussi
voir à quel point nous sommes «ethnocentriques» en Europe,
c'est-à-dire tentés de ne voir le monde qu'avec l'Europe et
les Etats-Unis et de délaisser le reste du monde (notamment
l'Asie). Cette expérience m'a apporté beaucoup au niveau personnel, y compris une amélioration de mes connaissances en
anglais.
Ce voyage m'a permis de tisser un réseau de contacts avec des
ingénieurs et des enseignants dans le domaine de l'environnement en Afrique et d'acquérir une bonne expérience pratique dans mon domaine, celui de l'hydraulique.
A travers ce séjour, j'ai appris la valeur de certains biens, j'ai
appris à connaître d'autres cultures et j'ai appris à travailler dans
des conditions bien différentes de celles existant en Europe.
Mohamed Hamze – Economie d'entreprise
Semestre Erasmus, Hongrie
La ville qui m'a accueilli pour mon échange fut Budapest. Ce choix fut motivé par
la possibilité de suivre des cours d'économie en anglais dans une école qui jouit
d'une bonne réputation. Une large palette de cours est proposée et le plus intéressant et riche fut sans doute «Intercultural communication». J'ai pu apprendre une
multitude de choses et surtout beaucoup gagner en ouverture d'esprit. Le cours a
été rendu génial grâce à la prof qui le faisait vivre et qui ne mâchait pas ses mots.
Bien entendu, tous les cours étaient donnés en anglais ce qui demandait une
concentration accrue. J'avoue qu'au début, ce n'était pas évident et la rédaction des
dossiers dans la langue de Shakespeare a requis patience et abnégation. Du travail, il y en avait, que ce soit pour les dossiers ou pour la préparation aux examens.
Mon objectif était de tout réussir du premier coup pour pouvoir profiter à fond des
derniers jours de mon séjour, et celui-ci fut atteint.
27
Etudiants suisses
à l'université de Chuo,
Japon.
TROIS PROFESSEUR-E-S DE LA HEIG-VD ONT DONNÉ DES COURS DANS UNE INSTITUTION PARTENAIRE
Institut national de sciences appliquées, Rennes, France
Etienne Messerli
Università degli Studi di Trento, Italie
Andrea Bernasconi
Saxion Hogescholen, Enschede, Pays-Bas
Roya Bafandi
PLUS DE 60 ÉCHANGES RÉALISÉS EN 2010
(PROFESSEUR-E-S ET ÉTUDIANT-E-S ACCUEILLIS À
LA HEIG-VD, PROFESSEUR-E-S ET ÉTUDIANT-E-S
PARTIS À L'ÉTRANGER).
International Summer Program, Séoul,
Corée.
Etudiants internationaux, à la HEIG-VD.
SEPT PROFESSEUR-E-S DE L'ÉTRANGER ONT FAIT DES VISITES PROLONGÉES OU ONT DONNÉ DES COURS À LA HEIG-VD
Hochschule für Technik Wirtschaft und Kultur,
Leipzig, Allemagne
Eugen Herzau
Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro,
Brésil
Adriana Alvim
Ecole supérieure des Géomètres et Topographes,
Le Mans, France
Eric Labergergie
Université Mentouri de Constantine, Algérie
Saliha Bouzeneda Souheila Mellari
Ecole Nationale Polytechnique, Alger, Algérie
Younes Chiba
Université Badji Bokhtar, Algérie
Mourad Houabes
R E C H E RC H E
T
APPLIQUÉE E
ENT
D ÉV E L O P P E M
RECHERCHE APPLIQUÉE
ET DÉVELOPPEMENT
29
EXERCICE 2010
VALORISATION 2010
Le montant total des contrats de recherche en 2010 s'élève à
16,8 MCHF.
Marques
Douze marques sont maintenues aux niveaux national et international dans les domaines de la thermique, de l'électronique,
des télécommunications, de l'informatique, des systèmes de
gestion du contenu (CMS) et des transactions financières.
Le volume de projets avec financement exogène ouverts en
2010 est de 216 et est équivalent à celui de 2009.
Les ressources humaines, exprimées en équivalent plein-temps,
impliquées dans la Ra&D sont identiques à celles de 2009.
L'année 2010 se démarque par une réduction de 12 % des
sources de financement Ra&D provenant des fonds publics
nationaux.
ll est réjouissant de constater que 32 % des sources de financement Ra&D proviennent des milieux privés, soit une augmentation de 10 % par rapport à 2009. Le financement par
le biais des prestations de services est passé de 6 % en 2009
à 13 % en 2010.
Personnel impliqué dans la Ra&D
298 professeur-e-s, ingénieur-e-s et économistes ont été
impliqué-e-s dans les activités de Ra&D 2010 (= 120 équivalents plein temps).
Grandeur des partenaires industriels
PME (< 250 employés) : 90 %
Grandes entreprises (> 250 employés) : 10 %
Brevets
Trois nouveaux brevets ont été déposé et onze sont maintenus.
Transferts technologiques : 9 dont 7 avec des PMEs et 2 avec
des grandes entreprises.
Annonces d'invention
Trois nouvelles inventions ont été enregistrées et brevetées.
Publications
96 dont 27 avec comité de lecture
Start-up
Trois nouvelles start-ups issues de la HEIG-VD ont été créées
en 2010 ce qui porte à 9 le nombre de start-up issues de la
HEIG-VD.
EN 2010, 216 PROJETS RÉALISÉS
RÉSULTATS 2010
HES-SO RÉSERVE
STRATÉGIQUE
17 %
FONDS PUBLICS
NATIONAUX
22 %
FONDS
EUROPÉENS
6%
TRANSFERT
TECHNOLOGIQUE
4%
PRESTATIONS
À DES TIERS
13 %
SOURCES DE FINANCEMENT Ra&D
FONDS
PRIVÉS
32 %
PROJETS
INTERNES
6%
ET DÉVELOPPEMENT
30
QUELQUES GRANDS PROJETS INITIÉS EN 2010
Conception, matériaux, emballage
& conditionnement • 10 mois
Feasibility study of the development of an in-line monitoring
device for the detection of wire breakage in traction elements
Conception, matériaux, emballage
& conditionnement • 11 mois
Développement mécanique d'une tête d'injection automatique
Géomatique, gestion de l'environnement,
construction et surveillance d'ouvrages • 18 mois
Analyse des essais de pénétrométrie dynamique type A (PDA)
sur les micro-pieux
Automatisation industrielle • 21 mois
Analyse, conception et développement d'un logiciel
de commande temps réel avec une architecture modulaire
pour machines de décolletage
Automatisation industrielle • 36 mois
Modular system for high-precision micro-EDM-milling
manufacturing technology
Energie et systèmes électriques • 15 mois
Test d'un couplage chaleur-force récent et son intégration
dans un réseau de type «smart-grid»
Gestion & entrepreneuriat • 24 mois
Plateforme transdisciplinaire dédiée à l'innovation
pour les start-ups et PME / PMI
Mise en place d'une plateforme collaborative d'innovations
ayant pour but la gestion d'un processus de production et de
sélection d'idées innovantes
Modélisation des trajectoires afin d'optimiser la réinsertion
des demandeurs d'emploi
Génie thermique • 57 mois
Couplage d'une pompe à chaleur avec des capteurs solaires
thermiques pour la production d'eau chaude sanitaire
Contrôle de la combustion et traitement des fumées
d'un poêle à bûches
Réfrigération magnétique
Information and Communication Technology • 13 mois
Transfert de puissance sans fil par couplage évanescent
Brouilleur pour antenne
Système de balises radio destiné à la sécurisation de la chasse
Micro, Nano Techniques • 34 mois
Convertisseur Analogique Numérique 20 bits
Micro, Nano Techniques • 13 mois
Développement de blocs analogiques en technologies
nanométriques
Reconfigurable & Embedded Digital System • 12 mois
Fast Multimodal Identifier
Secure High-Speed Communication based on Quantum Key
Distribution
Intelligent Integrated Systems for Personalized Medicine
eMbedded Information Systems • 18 mois
Simple Machine to Machine Communication Systems
eMbedded Information Systems • 14 mois
Application utilisant la vision stéréo
CeTT • 24 mois
Transfer Selling and Marketing Innovation Training
31
PORTES OUVERTES DU CENTRE D'ÉTUDES ET DE TRANSFERTS TECHNOLOGIQUES (CETT)
De la recherche à l'application
«Les innovations technologiques de la HEIG-VD représentent
une assurance pour l'avenir économique et je salue vivement
les initiatives prises par les Hautes Ecoles du canton de Vaud»,
a notamment déclaré Anne-Catherine Lyon, cheffe du Département de la formation, de la jeunesse et de la culture du
canton de Vaud, lors de la deuxième édition des portes
ouvertes du CeTT le 29 avril. Plus de 400 personnes ont pu
découvrir les cinquante projets industriels présentés par les
douze instituts de la HEIG-VD.
Didier Louvier, directeur du CeTT, a informé le public sur les
différents outils de financement que son centre peut proposer
à ses partenaires industriels.
Parmi les projets mis en évidence, les invités ont pu découvrir
l'Inductive Tracking System, puce à avaler permettant de diagnostiquer avec précision d'éventuels troubles de la digestion, ou
encore les travaux de la «Lampe à Plasma» de Laurent Calame.
Daniel von Siebenthal, syndic d'Yverdon-les-Bains, a souligné
«qu'il s'agissait d'une belle reconnaissance du travail des divers
instituts de la Haute Ecole, actrice importante de la formation
et du dynamisme de la région».
Le CeTT vous donne d'ores et déjà rendez-vous en 2012 pour
d'autres découvertes passionnantes !
Contact : anna.bartolottaheig-vd.ch
www.cett.ch
LA RECHERCHE APPLIQUÉE ET DÉVELOPPEMENT
(RA&D) EST EN CONSTANTE AUGMENTATION.
3 NOUVELLES INVENTIONS ONT ÉTÉ ENREGISTRÉES
ET BREVETÉES EN 2010.
ET DÉVELOPPEMENT
32
IAI
INSTITUT D'AUTOMATISATION INDUSTRIELLE
33 collaborateurs • 29 projets
BORNE COMMUNICANTE POUR LA RECHARGE DE VÉHICULES ÉLECTRIQUES
L'Institut d'automatisation industrielle (IAI) a été mandaté par
la start-up vaudoise Green Motion Sàrl pour effectuer le développement de sa première borne de recharge en réseau pour
véhicules électriques. Les ingénieur-e-s de l'IAI ont développé
la partie électronique et mécanique de la borne ainsi que le
logiciel qui se trouve à l'intérieur et qui permet la lecture de
cartes standard ICode.
En fonction de l'autonomie des véhicules électriques, de leur
temps de recharge et de leur profil d'utilisation, il faut compter
environ deux points de recharge par véhicule, généralement
une prise à domicile et une sur le lieu de travail.
Pour l'instant, la première borne développée par l'IAI de la
HEIG-VD est installée à l'EPFL et l'accès est réservé aux
étudiant-e-s, collaborateurs et collaboratrices du campus. Deux
véhicules peuvent être rechargés en même temps.
Une deuxième borne a été récemment installée. Le système
est très simple d'utilisation. Il suffit d'effectuer un enregistrement
préalable sur le site intranet de l'établissement gestionnaire
de la borne, de présenter une carte à la borne pour débuter
le chargement et de la présenter à nouveau pour arrêter la
charge.
Outre son design dans l'ère du temps, la borne a été certifiée
pour l'obtention du marquage CE, ce qui laisse présager
de bonnes perspectives de vente quant aux 500 000 voitures
électriques attendues en Europe d'ici 2015.
Mandant : Green Motion Sàrl
Contact : maurizio.tognoliniheig-vd.ch
AUTOMATION++ / LOGICIELS AGILES POUR DES PROJETS D'AUTOMATISATION INNOVANTS
L'Institut d'automatisation industrielle (IAI) a développé une plateforme logicielle facilitant le développement des applications de commande de machines temps réel en langage C++ ou d'interface homme-machine complexes en C# demandant beaucoup de flexibilité. S'appuyant sur les technologies orientées objet, cette plateforme favorise une approche architecturale permettant d'assurer
au final une maîtrise de la qualité, des budgets et des délais de réalisation.
Cette plateforme crée un chemin direct de l'analyse orientée objet à la mise en œuvre, en éliminant les risques techniques, de coûts
et de planification, tout en économisant un volume important d'effort. Elle transforme l'activité traditionnellement très risquée de développement de logiciels pointus en un processus maîtrisé, ce qui permet de libérer la créativité et le potentiel d'innovation des constructeurs de machine et d'instruments.
Contact : francois.birlingheig-vd.ch
33
L'équipe de l'IAI à Shanghai.
Visite du télescope LAMOST à l'observatoire
de Xinglong.
ESSAIS DE L'HEXAPODE DE NIAOT AVEC LE SYSTÈME DE MESURE IAI
Dans le cadre du programme de coopération scientifique et
technique entre la Suisse et la Chine (SSSTC), un partenariat
a été établi entre l'Institut d'automatisation industrielle (IAI)
de la HEIG-VD et le Nanjing Institute of Astronomical Optics
& Technology (NIAOT), qui est la principale organisation
chinoise dans le développement de télescopes astronomiques
et instrumentation pour l'astrophysique. Ce partenariat, qui
prend le nom de SSIPAI - Sino-Swiss Institutional Partnership
on Astrophysics Instrumentation, est soutenu financièrement
par le Secrétariat d'Etat à l'éducation et la recherche (SER).
Il s'agit d'un hexapode de nouvelle conception destiné au
guidage de précision des segments de réflecteur pour futures
télescopes optiques et millimétriques. En octobre 2010, des
essais et des mesures ont été réalisés conjointement à Nanjing
et à la HEIG-VD avec un système de mesure de conception IAI
sur l'hexapode réalisé par NIAOT.
Contact : lorenzo.zagoheig-vd.ch
Un programme d'échanges, planifié jusqu'à fin 2011, prévoit des
visites de travail réciproques en vue de préparer et de proposer
des projets communs et des collaborations en recherche et
développement dans les domaines de l'optomécatronique de
précision et de l'ingénierie des systèmes, appliqués aux instruments astrophysiques.
Une première concrétisation de coopération a déjà eu lieu en
2010 avec le déroulement de projets de diplôme parallèles
à l'institut IAI et chez NIAOT sur un même sujet de recherche.
Essais de l'hexapode de NIAOT avec le système de mesure IAI.
TRAITEMENT D'IMAGE
L'Institut d'automatisation industrielle (IAI) développe un
logiciel d'image pour le contrôle de qualité de brazure (consiste
à assembler des parties métalliques à l'aide d'un alliage
d'apport).
La société Sécheron SA produit et commercialise des composants pour le matériel roulant ferroviaire. Pour le contrôle
de qualité dans le processus de fabrication, un traitement de
l'image est nécessaire. Il s'agit de développer une application
permettant de lire les images faites par ultrason et de déter-
miner si la brazure des pièces est conforme aux critères requis
par l'utilisateur. Si tel n'est pas le cas, la pièce est immé diatement retirée du lot de production. Grâce au développement
du logiciel d'image, Sécheron SA assure ainsi une qualité quantifiée de sa production.
Mandant : Sécheron SA
Contacts : maurizio.tognoliniheig-vd.ch
david.lavanchyheig-vd.ch
ET DÉVELOPPEMENT
34
BIOMED
BIOMEDICAL ENGINEERING GROUP
Institut transversal
RÉHABILITATION GRÂCE AU ROBOT LAMBDA
Le projet Lambda Health System (LHS) touche le domaine
médical de la neuroréhabilitation. Le but est de développer
un système de mobilisation des membres inférieurs contrôlés
par une structure robotique parallèle. L'objectif ? Réaliser un
appareil de rééducation et d'entraînement thérapeutique
simple, polyvalent et déplaçable, qui puisse être utilisé de façon
autonome en milieu hospitalier ou à domicile par des personnes paraplégiques, hémiplégiques, âgées, accidentées, etc.
Ce dispositif sera aussi un appareil de fitness d'un genre nouveau pour des sujets sans handicap.
Le projet LHS s'inscrit dans le contexte de la neuroréhabilitation/neurorééducation : c'est la branche de la médecine de
réhabilitation qui prend en charge la rééducation et la réadaptation fonctionnelles des patient-e-s atteint-e-s d'affections du
système nerveux central et périphérique et de maladies neuromusculaires. Elle s'adresse donc à un large spectre de
patient-e-s souffrant, par exemple, des suites d'un traumatisme
cranio-cérébral, d'un accident vasculaire cérébral, d'une méningite, d'une encéphalite, d'une sclérose en plaque, d'une maladie de Parkinson, d'une tumeur cérébrale, d'une lésion médullaire, d'une myopathie, etc. Par extension générale aux
déficiences locomotrices et à leur prévention, le LHS a également des applications dans les traitements de rééducation en
orthopédie et le maintien de la mobilité en gériatrie.
L'originalité du LHS est d'utiliser un robot à structure parallèle, et non pas un exosquelette. Cette structure permet de
découpler le système de mobilisation, de l'orthèse de maintien
des jambes dans le plan sagittal lorsque c'est nécessaire. Cette
disposition facilite le transfert du sujet pour se fixer sur le dispositif. Les orthèses peuvent être individualisées garantissant
une meilleure efficacité et une meilleure sécurité. De plus, il n'y
a pas de réglage anthropométrique à faire. Cette combinaison,
robot parallèle et orthèses, est extrêmement modulaire et
adaptable au sujet. Une utilisation autonome par des personnes
handicapées devient alors possible. Cette approche nouvelle
permet de réduire la charge des physiothérapeutes dans le
cadre hospitalier ou l'assistance dans la sphère privée.
Contacts : carl.schmittheig-vd.ch
rolf.frischknechtchuv.ch
DISPOSITIF DE MOBILISATION À CINÉMATIQUE
PARALLÈLE POUR LA RÉÉDUCATION
NEURO-MOTRICE DES MEMBRES INFÉRIEURS
60 À 90 % DE LA POPULATION SOUFFRE DU DOS
35
VERTEBRAL TRACTION ASSESSMENT SYSTEM (VTAS)
Plus de 100 000 publications scientifiques sur le sujet ces
trente dernières années, plusieurs millions de victimes… Le mal
de dos est bien le mal du siècle. La proportion de personnes
en souffrant n'a fait qu'augmenter ces vingt dernières années.
Cette pathologie a changé de visage. Aujourd'hui, les victimes
de ce mal sont moins des travailleurs de force que des
travailleurs statiques, bricoleurs du dimanche et autres stressés
de la vie moderne. Pour les aider, différents types de prises
en charge sont disponibles, parmi lesquelles les traitements
médicamenteux, par voie générale et / ou locale.
En plus des traitements traditionnels, la physiothérapie offre,
aujourd'hui, des traitements qui utilisent des structures mécaniques pour soutenir le poids de la partie supérieure du corps,
voire soulager la colonne lombaire de la charge gravitationnelle.
Cette solution a l'avantage de ne pas exposer les patient-e-s
aux possibles dommages dus à la thérapie pharmacologique.
Les premiers tests ont montré des résultats thérapeutiques
durables.
Nos «ingénieur-e-s médicaux», qui travaillent à la frontière très
vaste entre les domaines de l'ingénierie et de la médecine,
ont placé de nombreux capteurs sur le système mécanique
de soutien de la colonne lombaire. Cela nous a permis
d'obtenir en temps réel un ensemble intégré de données qui
s'affichent sur l'écran de l'ordinateur de façon claire et utile
pour le thérapeute. Avec ce nouvel instrument, utilisable aussi
pour l'évaluation des orthoses et prothèses en orthopédie et
en traumatologie, les physiothérapeutes auront finalement
la possibilité de personnaliser la thérapie, de la quantifier et
même de quantifier les résultats de leurs interventions. Des
essais cliniques vont prochainement être faits pour la validation
clinique finale du projet.
Mandant : la Haute école cantonale vaudoise de la santé
Etat du projet : Tests cliniques en vue de démarrage
Contact : enrico.staderiniheig-vd.ch
Les traitements par physiothérapie sont difficilement quantifiables en termes de «dosage» par rapport aux médicaments.
Des physiothérapeutes ont demandé à l'institut BIOMED
d'approcher le problème, très important, de la quantification
objective de leurs traitements.
STERIPROOF - DÉVELOPPEMENT D'UN MODULE DE TEST DE PÉNÉTRATION DE LA VAPEUR POUR PETITS STÉRILISATEURS
Les utilisatrices et utilisateurs de petits stérilisateurs à la vapeur
d'eau, tels que le personnel des cabinets dentaires, sont tenus
d'effectuer tous les jours un test pour vérifier la pénétration de
la vapeur d'eau dans les dispositifs médicaux à stériliser. Le test
actuel utilise un Process Challenge Device (PCD), constitué par
un long tube enroulé de petit diamètre (par exemple, le système
Helix), au bout duquel est placée une bandelette test chimique
dont la couleur change en présence de chaleur humide. La bandelette chimique utilisée actuellement est à usage unique. Elle
demande beaucoup de manipulations, une interprétation subjective et entraîne un archivage important. Le projet Steriproof,
fruit de la collaboration entre le groupe BioMed et l'Institut de
Génie Thermique IGT, prévoit de substituer la bandelette par
un système de capteurs physiques capables de détecter la présence de vapeur dans les recoins plus difficiles à atteindre, et ainsi
de vérifier le déroulement correct du processus de stérilisation.
L'expérience a montré que la méthode la plus efficace pour
atteindre cet objectif est d'effectuer une mesure couplée de la
température et de la pression au bout du PCD, de comparer
l'évolution temporelle de ces grandeurs à un modèle thermodynamique du cycle de stérilisation et d'extraire un critère quantitatif pour déterminer la conformité du cycle de stérilisation.
Mandant : Odus Technologies (VD)
Etat du projet : Faisabilité démontrée
Contacts : mario.mattielloheig-vd.ch
didier.mailleferheig-vd.ch
ET DÉVELOPPEMENT
36
G2C
INSTITUT DE GÉOMATIQUE, GESTION DE L'ENVIRONNEMENT,
CONSTRUCTION ET SURVEILLANCE D'OUVRAGES
LE BÉTON SE RECYCLE
Aujourd'hui, on s'inquiète de l'avenir de la planète, on cherche à réduire les émissions de CO2, à diminuer les déchets, ou encore à
renforcer l'efficacité énergétique des futures constructions… Mais a-t-on réellement pensé à l'impact environnemental de nos anciens
bâtiments ? Ne pourraient-ils pas contribuer à réduire notre empreinte écologique ? Comment ?
Du béton ordinaire au béton recyclé : le chemin est court
L'institut G2C s'est penché sur le problème de l'amas de béton que la démolition de ceux-ci engendre. La solution ? Développer
une méthode pour recréer un nouveau béton en mélangeant les granulats naturels utilisés pour produire le béton ordinaire avec
un pourcentage de béton de démolition concassé. Ce béton recyclé ainsi conçu devrait avoir des propriétés identiques au béton dit
ordinaire en matière de résistance, d'ouvrabilité et de durabilité.
Ce projet s'inscrit dans le domaine des Cleantech en préservant les ressources naturelles et en limitant l'impact logistique, écologique
et économique. Le béton recyclé est maintenant utilisé pour des ouvrages tels que les ouvrages annexes et les fondations de construction diverses. L'«éco-béton» est donc arrivé à nos maisons.
Contact : marco.vivianiheig-vd.ch
37
So
ur
ce
s
2100 m
Le Louché
So
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1956 m
Rés. Bréonna
1880 m
1840 m
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Rés.
La Sage
La Gouille
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St-Barthélémy
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Rés.
des Haudères
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1480 m
nt
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Rés. Evolène
Village
d’Evolène
Village de
La Tour
Village des
Haudères
Conduite de liaison
Schéma d'adduction
du réseau d'Evolène.
ASSAINISSEMENT DES EAUX D'EVOLÈNE
L'institut G2C a dessiné son empreinte dans le développement
durable au travers du mandat qui lui a été confié par la commune d'Evolène.
L'équipe du professeur Jacques Bonvin, composée d'ingénieurs
en hydraulique et aménagement des réseaux d'eau, a été sollicitée pour assainir et améliorer le système d'adduction et de
distribution d'eau de la commune. Celui-ci présentait quelques
déficits, notamment en période touristique.
Les moyens à disposition de l'institut ont permis de proposer
des solutions en adéquation avec la consommation réelle aux
différentes périodes de fréquentation de la zone géographique
et d'effectuer une simulation de la consommation d'eau pour
les trente années à venir, selon différents cas de figure.
Le projet d'assainissement qu'a présenté l'institut avec des
mesures fiables à coûts raisonnables permet à la commune
non seulement une meilleure maîtrise de ses réseaux, mais
aussi une économie importante de ses ressources en eau. Le
financement de ces mesures est aujourd'hui assuré avec un
amortissement très rapide des investissements financiers
consentis pour la rénovation des réseaux d'eau d'adduction
et de distribution d'eau de consommation.
Mandant : Commune d'Evolène
Etat du projet : En cours
Contact : jacques.bonvinheig-vd.ch
ET DÉVELOPPEMENT
38
IICT
INSTITUTE FOR INFORMATION
AND COMMUNICATION TECHNOLOGY
COMMENT NE PAS TIRER SUR LES AUTRES CHASSEURS ?
Améliorer la sécurité dans le domaine de
la chasse par un système qui rend visible
les personnes le portant sur elles ou sur
le canon de leur fusil, tel est l'objectif de
ce développement.
Les chasseurs sont les premiers concernés :
ils sont plus de 6 millions en Europe à ce
jour.
Les statistiques montrent qu'ils consacrent
en moyenne un à deux jours minimum par
semaine à leur passion.
Le processus de détection de base du système est le suivant :
Le module chasseur émet régulièrement une requête «qui est là ?» dans son cône
de directivité avec son antenne directive UHF;
Tout module promeneur présent dans le cône de tir répond «je suis là» via son
antenne omnidirectionnelle UHF et active son récepteur VLF;
Le module chasseur émet une impulsion «chip» puissante en VLF. La durée de
l'émission est courte pour des questions de consommation de puissance;
Le module promeneur mesure l'amplitude reçue et transmet l'information
au module chasseur;
Le module chasseur calcule la distance au promeneur;
Si le promeneur est détecté à moins de 150 mètres, le module chasseur fait
flasher son avertisseur, le principe est le même entre chasseurs.
Contact : patrick.favreheig-vd.ch
39
IESE
INSTITUT D'ÉNERGIE ET SYSTÈMES
ÉLECTRIQUES
Un bateau «ZEN»
DES BATEAUX SUISSES PROPRES GRÂCE À L'INSTITUT IESE DE LA HEIG-VD
Au vu de l'avenir bien incertain des énergies fossiles de la
planète, trouver un nouveau carburant idéalement abondant,
équitablement distribué et surtout non polluant devient indispensable. L'Institut d'énergie et systèmes électriques (IESE)
s'est penché sur la problématique et a mis au point une
installation viable du point de vue tant technique qu'économique pour approvisionner les ports suisses en hydrogène, le
carburant du futur.
Le système se base sur une ressource très abondante : l'eau.
La production d'hydrogène est effectuée par électrolyse. Elle
est stockée sous 200 bars dans des bonbonnes de 76 litres,
servant à alimenter un bateau propulsé par pile à combustible.
Le prototype de l'installation elle-même, testé dans les locaux
de l'institut, présente un bilan énergétique très équilibré,
la consommation de l'électrolyseur étant compensée par
l'installation photovoltaïque ainsi que l'éolienne installée sur le
toit de la HEIG-VD.
Le premier bateau ayant testé l'installation et naviguant grâce
à la pile à combustible est l'Hydroxy 3000 ou plus com munément appelé le bateau «ZEN» – pour Zero Emission
Navigation.
Désormais, l'heure est à la mise en place de cette installation
dans les ports suisses grâce à un outil indispensable : un logiciel
permettant d'estimer les besoins d'une flotte de bateaux de
plaisance. Ce logiciel, toujours réalisé par les ingénieurs
de l'IESE, permet de dimensionner un point d'approvisionnement en hydrogène en fonction de divers paramètres que
l'utilisateur ou l'utilisatrice peut déterminer, tels que le nombre
de bateaux, la puissance, l'autonomie désirée, etc.
Contacts : jean-francois.affolterheig-vd.ch
francois.gailleheig-vd.ch
ET DÉVELOPPEMENT
40
COMATEC
INSTITUT DE CONCEPTION, MATÉRIAUX,
EMBALLAGE & CONDITIONNEMENT
TiMoRe609, UNE MOTO DIFFÉRENTE DES AUTRES
En 2009 et 2010, Comatec a collaboré avec Red Blue Motorbike au développement d'une moto (TiMoRe609) destinée au
championnat moto2. Après avoir réalisé presque tous les modèles mathématiques des composants de l'engin, Comatec s'est
principalement occupé du développement de la suspension arrière, composée d'un mono-bras entièrement réalisé en matériaux
composites et présentant une cinématique révolutionnaire. Cette approche, qui fera l'objet de brevets, représente une première dans
le monde de la compétition. La moto a été récemment présentée au Salon international de Milan et a rencontré un très vif succès.
Mandant : Red Blue Motorbike, CH – 6900 Lugano Etat du projet : Projet en cours
Contacts : jean-pascal.reymondinheig-vd.ch / carlo.mentanoheig-vd.ch
CAUSES POTENTIELLES DES MICRO-COULEUSES
APPARAISSANT POUR DES BOUTEILLES DE VIN FERMÉES AVEC CAPSULES À VIS
L'étude porte sur la détermination des causes potentielles de l'apparition
de micro-couleuses après conditionnement de bouteilles de vin fermées
avec des capsules à vis munies d'un joint d'étanchéité.
Echantillon série B. Surpression mesurée : 0,8 bar.
Bouteille micro-couleuse
Pour mettre en évidence les micro-couleuses, majoritairement visibles à
l'ouverture de la bouteille, deux tests majeurs d'étanchéité ont été mis au
point : méthode par capillarité à la solution alcoolique colorée en fonction
de la surpression interne (de 0,8 à 2,0 bar) et méthode par détection de
fuites à l'hélium.
La première méthode couplée à la surpression interne favorise l'apparition
de bouteilles potentiellement micro-couleuses et montre l'influence de la
surpression interne sur ce phénomène. De plus, la méthode d'étanchéité par
détection de micro-fuites à l'hélium donne des résultats convergents vers ceux
de la méthode par capillarité.
Remerciements
Les auteurs tiennent à remercier le Service de l'économie, du tourisme et
du logement du Canton de Vaud pour leur soutien financier.
Echantillon série E. Surpression mesurée : 2,0 bar.
Bouteille non micro-couleuse
Mandant : Œnologie à Façon S.A.
Etat du projet : Terminé
Contacts : eric.martineheig-vd.ch
didier.louvierheig-vd.ch
infooenoaf.ch
41
SWI
SWISS WELDING INSTITUTE
NOUVELLES FORMATIONS DANS LE DOMAINE DE LA SOUDURE
Pour répondre à un marché en constante évolution, l'entité «Micro» du Swiss Welding Institute, basée aujourd'hui au Technopôle de
Sainte-Croix, a mis au point deux formations uniques en Suisse dans les domaines du brasage électronique et du micro-assemblage.
La première formation, sur la technique de brasage électronique, permet d'obtenir une certification ou une recertification sur la norme
IPC-A-610 la plus couramment employée dans le monde de l'électronique. Cette norme garantit la qualité d'assemblage de cartes et
de circuits imprimés, qui s'avère être la clé d'un produit fini de haute fiabilité et d'une position concurrentielle solide sur le marché.
Quant à la formation de concepteur en soudage, avec une orientation en micro-assemblage, il faut savoir que l'assemblage permanent
comme l'assemblage soudé ou brasé tient une place importante dans le domaine de la microtechnique. De plus le micro-assemblage
a des spécificités uniques, tant au niveau des procédés que des matériaux utilisés. C'est pourquoi cette formation spécifique permet de
concevoir un assemblage en tenant compte de la géométrie, des matériaux et de l'esthétique nécessaire à la validation d'un joint.
Pour en savoir plus sur ces deux formations, veuillez contacter nos spécialistes :
Contacts : milovan.ilicswi.ch
pour la formation en brasage électronique
yves.martinswi.ch
pour la formation de concepteur en soudage
ET DÉVELOPPEMENT
42
REDS
RECONFIGURABLE & EMBEDDED
DIGITAL SYSTEMS
DESCRIPTIF DU PROJET EXM
La plate-forme Embedded-X-Motion (EXM) offre un environnement logiciel et
matériel exceptionnel permettant le pilotage de plusieurs axes moteurs sans la
nécessité de disposer d'une infrastructure lourde impliquant des bus de terrain.
Les principales innovations du système EXM résident dans l'utilisation d'un framework logiciel de virtualisation embarquée (EmbeddedXEN) développé par l'institut
REDS, et la combinaison matérielle d'un microcontrôleur 32 bits de dernière
génération avec un circuit programmable de type FPGA. Un tel environnement
permet l'exécution simultanée de deux systèmes d'exploitation : l'un dédié aux applications critiques, l'autre dédié aux interfaces utilisateurs avec écran tactile et aux
connexions Internet.
La configuration matérielle de la plate-forme EXM offre une flexibilité très
appréciable en termes d'extensibilité, ainsi qu'une puissance de calcul élevée
répondant aux exigences d'une régulation de commande d'axes.
ANALYSEUR BLUETOOTH LOW ENERGY
Bluetooth Low Energy est un nouveau standard découlant du bien connu Bluetooth. Il est en
passe de s'imposer dans tous les équipements nécessitant de pouvoir communiquer sur de
courtes distances en minimisant la consommation énergétique. Dans ce cadre, l'institut REDS
a collaboré avec l'entreprise Ellisys pour la mise au point d'un analyseur Bluetooth LE. Le REDS
y a conçu et réalisé un analyseur de paquets dans un circuit reconfigurable. Ce nouvel appareil,
qui est maintenant commercialisé par Ellisys, permettra aux entreprises développant des
produits incorporant ce nouveau protocole de communication de pouvoir aisément tester
leurs systèmes, via une interface conviviale.
Contact : yann.thomaheig-vd.ch
43
IGT
INSTITUT DE GÉNIE THERMIQUE
LES ÉNERGIES RENOUVELABLES : UN EFFET DE MODE OU UNE RÉALITÉ ?
C'est la question à laquelle ont tenté de répondre les quelque 160 personnes présentes au 5 à 7 de l'Association vaudoise pour
la promotion des innovations et des technologies (AIT). Cet événement, organisé par le CeTT le 14 octobre 2010, a été l'occasion
pour l'Institut de Génie Thermique (IGT) de présenter ses nombreux projets de Ra&D ainsi que ses liens avec les milieux industriels
et économiques. Des oratrices ou orateurs de marque tels que François Marthaler, conseiller d'Etat, et Isabelle Chevalley, députée
au Grand Conseil vaudois, ont contribué activement au succès de cette manifestation.
Contact : jean-bernard.michelheig-vd.ch
SIM
INSTITUT DES SYSTÈMES
D'INFORMATION EMBARQUÉS
SecuFlex, la caméra autonome,
puissante, sûre et flexible.
SECUFLEX : LA CAMÉRA INTELLIGENTE
La vidéo surveillance est aujourd'hui devenue une réalité incontournable. Sans même que l'on y prête attention, les caméras sont
présentes dans tous les lieux publics. Elles assurent la sécurité des individus ou permettent plutôt à l'homme de tenir ce rôle… Désormais, l'institut des Systèmes d'Information eMbarqués (SIM) change la donne grâce à la mise au point d'une nouvelle caméra intelligente : SecuFlex. Cette dernière vient combler les lacunes des versions précédentes en offrant une puissance de calcul et de traitement local considérables, ainsi qu'un accès à des systèmes d'analyse performants, tout en protégeant l'applicatif réalisé et embarqué
dans la caméra par un mécanisme de cryptage.
Par ailleurs, sa flexibilité tient de son adaptation aux différentes circonstances et aux paramètres donnés. Des algorithmes optimisés
donnent la possibilité d'extraire des événements afin de générer les alertes associées. Basée sur un système d'exploitation Linux
embarqué, la caméra permet l'implémentation efficace de nouveaux algorithmes tout en assurant la sécurité des données et du code
grâce à un encryptage. C'est donc une caméra nouvelle génération que la société Viacam a adopté depuis peu, pour analyser les
comportements à risque sur les lieux de travail.
ET DÉVELOPPEMENT
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IGE
INSTITUT GESTION & ENTREPRENEURIAT
UNE FERTILISATION CROISÉE ENTRE PRATIQUE ET RECHERCHE
Les activités de mandats ou de prestations à
des tiers et celles de recherche appliquée et
de développement (Ra&D) ont été menées
jusqu'ici séparément. Un mandat de la Ville
d'Yverdon-les-Bains – auquel a été ajoutée
une dimension de recherche – a donné
l'occasion de joindre ces deux approches.
La Municipalité d'Yverdon-les-Bains a souhaité mieux connaître les appréciations et
attentes du personnel concernant les pratiques existantes de gestion des ressources
humaines. Dans cette perspective, elle a
mandaté le professeur François Gonin,
directeur de l'Unité ressources humaines
& management à la HEIG-VD, pour réaliser
une enquête auprès de son personnel.
Cette enquête devait donner les bases à l'élaboration d'une nouvelle politique
du personnel. Il a donc été proposé au mandant d'intégrer des questions de
recherche au questionnaire prévu pour l'enquête. Elles ont porté sur la notion
d'engagement organisationnel : le capital humain est un enjeu déterminant pour
les entreprises, puisque c'est grâce à la capacité des employé-e-s à s'adapter et
à se former que les entreprises peuvent innover et devenir plus performantes.
Cette étude a mis en lumière le fait qu'il y a un véritable apport à croiser un
mandat avec une recherche appliquée. Cette démarche permet de dépasser les
limites liées à chacune des deux logiques et d'ajouter une plus-value au mandat
grâce à une analyse supplémentaire. Les résultats ainsi obtenus serviront au
mandant dans le cadre de l'élaboration et de la mise en œuvre de sa nouvelle
politique du personnel. De son côté, l'Unité ressources humaines & management a pu compléter l'approche de la notion d'engagement organisationnel qu'elle
développe et qui viendra enrichir ses projets de recherche futurs.
Contact : françois.goninheig-vd.ch
OPTIMALISATION DU FONCTIONNEMENT D'ÉQUIPES MULTICULTURELLES ET GÉOGRAPHIQUEMENT DISPERSÉES
Gérer un projet au sein d'un team multiculturel dispersé géographiquement en communiquant efficacement à distance par les modes
virtuels s'avère être, pour l'entreprise internationale, une compétence-clé à maîtriser.
Pour former les membres de ces teams
virtuels à travailler efficacement ensemble,
l'Unité développement du leadership de l'IGE
a mené un projet de recherche CTI (Commission pour la technologie et l'innovation)
avec un partenaire de l'économie, la société
STS SA, et deux autres Hautes écoles, l'Ecole
d'ingénieurs et d'architectes de Fribourg et le
Département des sciences de l'éducation de
l'Université de Fribourg.
Conçu comme un cockpit de simulation, l'outil didactique multimédia développé
permet aux apprenant-e-s d'aborder en ligne et en temps réel diverses situations
critiques auxquelles sont confrontées de telles équipes dans leur quotidien.
En phase initiale, la constitution du team s'effectue par la création et l'échange de
profils, avec des exercices ludiques entre les membres pour mieux se connaître.
Ce projet pluridisciplinaire intègre les approches contextuelles de la gestion
d'équipes en milieu multiculturel, en suscitant auprès des membres la découverte,
la compréhension et l'interaction, en intégrant les modes culturels diversifiés
qui émanent de chacun des membres de l'équipe, au-delà des stéréotypes.
Nul doute que la plateforme collaborative nouvellement créée conduira à optimiser les performances des équipes de projets dispersées géographiquement et
à offrir aux entreprises de substantiels gains d'efficacité et de compétitivité dans
la gestion de leurs projets transnationaux.
Contact : www.ige-heig-vd.ch
45
MNT
INSTITUT DE MICRO & NANO TECHNIQUES
PILOTE AUTOMATIQUE POUR MOTO-PLANEUR
Un des projets phare de l'Institut de micro et nano techniques (MNT) est la réalisation d'une plateforme volante autonome. Cette
plateforme, embarquée dans un modèle réduit (moto-planeur), doit, à partir des mesures des paramètres de vol du moto-planeur,
assurer à celui-ci (pilotage automatique) une trajectoire pré-programmée dans l'ordinateur de bord. La stabilité du vol et sa précision, seront assurées par l'utilisation d'algorithmes innovants (traitement du signal). In fine, un utilisateur sans expérience de pilotage pourra effectuer un vol planifié à l'avance en embarquant des instruments (appareil de photo, caméra, capteurs spéciaux, etc.)
afin de récolter des informations spécifiques à la mission du vol. Ce projet est financé par la HEIG-VD et la Haute Ecole Spécialisée
de Suisse Occidentale (HES-SO). Des lettres d'intention de collaboration pour l'utilisation de ce système ont été signées avec les
Instituts des avalanches de Davos (SLF) et de géomatique de la HEIG-VD.
Mandant : HES-SO
Etat du projet : En cours
Contact : francois.salchliheig-vd.ch
NANOTECHNOLOGIE POUR L'ÉNERGIE
L'Institut de micro et nano techniques (MNT) mène un programme de développement de micro-générateurs thermoélectriques (micro-GTE), visant à augmenter l'autonomie de
dispositifs électroniques d'applications nomades. Ce programme
s'appuie sur une nanotechnologie à bas coût de fabrication
de composites flexibles ultra-minces, qui captent la chaleur
environnante et la convertissent en puissance électrique par
génération thermoélectrique (energy harvesting). La preuve
du concept a été établie. L'étape actuelle est la réalisation de
micro-GTE performants, adaptés à l'unité intelligente de gestion
de puissance (CPUM) dédiée venant piloter la capture, la gestion
et le stockage des faibles puissances électriques générées.
Ces technologies sont également exploitées dans le développement de sondes de température ultra-minces.
Ces programmes sont soutenus par la Haute Ecole Spécialisée
de Suisse Occidentale (HES-SO).
Contact : laurent.gravierheig.ch
T
DÉPARTEMEN
FORMATION
CONTINUE
DÉPARTEMENT
FORMATION CONTINUE
47
ACTIVITÉS ET FORMATIONS EN 2010
LES «5 À 7»
Développer son offre de formations pointues, maintenir
une écoute attentive aux problèmes de la société, y répondre
par des offres de cours ponctuels ou généraux, des «5 à 7»,
des séminaires, des conseils personnalisés : le Département
formation continue (DFC) a poursuivi son action sans relâche.
Toujours prisés, les «5 à 7» sont la vitrine du DFC et symbolisent des démarches d'ouverture du département et / ou
du campus.
En 2010, le DFC a contribué à mettre sur pied un nouveau
Certificate of advanced studies (CAS) en Systèmes de gestion
d'entreprise (SGE). Ce CAS est la porte d'entrée de son EMBA.
Ces formations sont conçues et enseignées en étroit partenariat avec la Haute école ARC. Ces initiatives originales ont ainsi
permis de consolider et de renforcer des formations reconnues.
Cette année, le DFC a placé le développement durable au
cœur de ses préoccupations avec le nouveau CAS Energies
renouvelables techniques et applications (ERTA) et le Master of
advanced studies (MAS) en Energie et développement durable
dans l'environnement bâti (EDD-BAT).
Après Olivier Steimer (BCV et CFF), Daniel Borel (cofondateur
de Logitech), John Grinder (PNL), Stéphane Garelli (IMD-UNIL,
Le Temps), Charles Kleiber (secrétaire d'Etat), Patrick Aebischer
(EPFL), Monica Bonfanti (cheffe Police genevoise), Jacques
Antenen (juge d'instruction cantonal) et Dominique Arlettaz
(UNIL), Raphaël Domjan (le partenariat scientifique PlanetSolarHEIG-VD), le DFC HEIG-VD a, à nouveau, provoqué débat
et réflexions : à la veille de la Coupe du Monde de football,
il a accueilli le 20 avril Pierre-André Schürmann, un formateur
d'un autre monde, entraîneur de football d'équipes nationales
et de «Ligue A» (LS, NE Xamax).
Le nouveau MAS Human capital management (MAS HCM)
est destiné aux directeurs de ressources humaines (DRH) et
futurs DRH. Il répond à un besoin en formation de haut niveau
en matière de gestion des ressources humaines en Suisse
romande et vient compléter l'offre du MAS HSE (Human systems
engineering).
Un nouveau MAS Rapid application development (RAD) s'est
également ouvert cette année. De nouvelles collaborations se
concrétisent et fructifient, à l'instar de celle avec l'ECA pour
la mise sur pied du CAS Protection incendie des bâtiments
(PI-Bat). Diverses collaborations intercantonales et internationales dans de nombreux secteurs (de la recherche à la
formation continue) se mettent également en place, parallèlement à nos collaborations habituelles avec nos partenaires
HES-SO ou avec la Suisse alémanique.
Nous devons également souligner la poursuite de l'excellente
collaboration avec le Centre d'éducation permanente du
canton de Vaud (CEP) : que sa direction, ses collaboratrices et
collaborateurs en soient vivement remerciés. D'ores et déjà,
l'année suivante s'annonce comme 2010 : sous les meilleurs
auspices et avec une ouverture riche et réaffirmée.
Certificat de formation continue en Management et
certificat en gestion du changement en partenariat avec le
Centre d'éducation permanente du Canton de Vaud (CEP).
DÉPARTEMENT
FORMATION CONTINUE
48
LISTE DES DIPLÔMÉ-E-S
CAS en Management et Gestion du changement
en partenariat avec le CEP
Durée : 34 jours / 19 mois
Robert Ayala Yann Decnaeck Erwin Egger Alain Flückiger
Jérôme Grandjean Michel Loewer Xavier Paillard
Sandro Trivilino Photisone Vanvilay Philippe Vidmer
Pascal Wüthrich Andres Zähringer
Certificat de formation continue
en Management en partenariat avec le CEP
Pascal Wüthrich Elisabeth Wermelinger Bernard Sermier
Nathalie Ronzani Thuillard Patrick Peyter Luc Mouron Eric
Mariaux Cécilia Grunauer Sylvie Arnaud Alexandre Chopard
Mireille Bourleaud Pierre-Benoît Auderset Deborah Glejser
Certificat de formation continue
en Gestion du changement en partenariat avec le CEP
Photisone Vanvilay Jérôme Grandjean Andres Zähringer
Philppe Vidmer Sandro Trivilino Xavier Paillard Michel
Loewer Alain Flückiger Erwin Egger Yann Decnaeck
Robert Ayala Florian Hübner Nicolas Meylan AnneCatherine Page
Master of Advanced Studies HES-SO
en Information and Communication Technologies
Durée : 75 jours / 2,5 ans
Jérôme Rouiller Xavier Flambert Fabrice Brenzikofer
Bernard Santschi
Certificate of Advanced Studies HES-SO
en bases de données et systèmes d'information
Lucien Balmer Mohamed Gomres François Borcard
Giuseppe De Marco Giovanni Celato
en Applications Internet et Mobilité
Christian Bosson Lucien Balmer
en Internet et Réseaux d'Entreprises
Lucien Balmer
Diplôme postgrade HES-SO
en génie logiciel
Durée : 2,5 ans
Didier Baudois
Executive Master of Business Administration HES-SO
Durée : 3 ans
Roberto Barreiro Christine Capraro Chanet Marc Wunderli
David Seoane Patrick Romeda Frédéric Maurice Riva
Cédric Ré François Paul René Minnig Jean-Grabriel
Meylan Alain Graedel Julien Favre Yves Birbaum Cédric
De Luca Yves Dupraz
Diplôme postgrade HES-SO
en Human Systems Engineering
Durée : 72 jours / 2 ans
Ilyass Dekhissi
Master of Advanced Studies HES-SO
en Human Systems Engineering
Durée : 72 jours / 2 ans
Thierry Gaillard
en Communication et Coaching
Durée : 1 an
Stéphane Rolle Yvan Maillard
49
www.postformation.ch
REMISE DE DIPLÔMES
La Cérémonie de remise des diplômes 2010 du Département formation continue de la HEIG-VD a eu lieu le 17 juin 2010. Les diplômes
et les attestations ont été remis par Mme Chantal Ostorero, Cheffe de la Direction Générale de l'Enseignement Supérieur (DGES)
et par M. Fabien Loi Zedda, Doyen du DFC.
La remise de diplômes du MAS QSM, co-organisée avec la Haute Ecole Valaisanne (HEVS), s'est déroulée le 7 octobre.
MM. Berclaz (HES-SO) et Perruchoud (HEVS) et Fabien Loi Zedda (HEIG-VD) ont délivré les diplômes.
CONFÉRENCE ROMANDE DE LA FORMATION CONTINUE (CRFC), FSEA, AUPS, FORUM FÜR WB
Le DFC siège dans les comités de ces organisations par l'intermédiaire de son doyen, parfois aussi au titre de membre fondateur (CRFC).
Le doyen participe à des audits de la «Commission Stadler» d'experts, désignée par le Conseil Fédéral pour préparer l'avant-projet
de loi fédérale sur la formation continue; il continuera à y être associé en 2011.
LE PERSONNEL
ET LES FINANCES
DE LA HEIG-VD
50
VUE D'ENSEMBLE
La HEIG-VD compte 714 collaborateurs et collaboratrices dont 122 sont des femmes. L'effectif du personnel a augmenté de 16 %
ces 5 dernières années. Cette évolution est due à l'augmentation du nombre d'étudiant-e-s et au nombre croissant de projets de
recherche appliquée en relation avec l'économie.
EFFECTIF DU PERSONNEL
Nombre d'employé-e-s
En 2009
En équivalent plein temps (EPT)
666
En 2010
En 2009
714
425
En 2010
435
181 corps professoral
155 corps professoral
212 chargé-e-s de cours
18 chargé-e-s de cours
223 collaborateurs/collaboratrices scientifiques
180 collaborateurs/collaboratrices scientifiques
98 personnel administratif et technique
82 personnel administratif et technique
CHARGES PAR NATURE (KCHF)
RECETTES PAR NATURE (KCHF)
65 %
65 %
14 %
23 %
10 %
10 %
6%
2%
5%
Rémunération du personnel enseignant
40 036
Subventions liées à l'enseignement
39 768
Autres subventions et produits d'exploitation
13 793
Rémunération du personnel administratif et technique
8 404
Subventions liées aux infrastructures
6 318
Loyers et entretien des bâtiments
6 395
Taxes d'écolage
1513
Matériel et équipement liés à l'enseignement
3 777
Autres charges d'exploitation
2 780
L'IMMOBILIER
51
BÂTIMENTS
La HEIG-VD dispose de 26 000 m2 de surfaces actives dans trois
bâtiments à Yverdon-les-Bains et un bâtiment à Sainte-Croix.
Les formations en ingénierie des médias, en ingénierie de
gestion, en économie ainsi que toutes les filières d'ingénierie
en emploi y sont enseignées.
Le bâtiment situé à la route de Cheseaux dispose de plus de
15 000 m 2 de surfaces actives. 9000 m2 sont utilisés par les
laboratoires. Les salles de cours et les bureaux destinés aux
professeur-e-s et aux ingénieur-e-s occupent 3000 m2 chacun.
1000 m2 sont loués dans le Parc Scientifique et Technologique
Y-Parc. Les surfaces sont essentiellement utilisées par l'institut
MiS, l'institut ICT et le CeTT.
Les formations à plein temps en microtechnique, systèmes
industriels, génie électrique, informatique, télécommunication
et géomatique sont données dans le bâtiment de Cheseaux.
Un technopôle a été inauguré à Sainte-Croix en 2009. Ces
locaux de 1600 m2 sont destinés à la formation et à la
recherche appliquée dans le domaine de la micro-soudure.
La HEIG-VD dispose de 9000 m2 dans les locaux du centre
St-Roch. Les salles de cours occupent 3000 m2, 2500 m 2
sont destinés aux laboratoires.
L'ÉCOLE S'AGRANDIT
Le bâtiment situé à la route de Cheseaux a été construit en 1972 pour un effectif de 400 étudiant-e-s. Il accueille aujourd'hui
plusieurs centaines d'étudiant-e-s supplémentaires. De nombreux projets de recherche appliquée sont réalisés dans les laboratoires
qui étaient, il y a une vingtaine d'années, uniquement consacrés à l'enseignement.
Le projet d'agrandissement prévoit la création de nouveaux laboratoires, de bureaux et de salles de classe pour une surface totale
de 4600 m2. Le chantier débutera en juillet 2011 et devrait se terminer en septembre 2012.
52
VOUS TROUVEREZ
DE NOMBREUSES INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES
SUR L'ÉCOLE EN CONSULTANT LE SITE
www.heig-vd.ch
Edition : Didier Gern, Haute Ecole d'Ingénierie et de Gestion du Canton de Vaud, édition avril 2011
Conception graphique : mine de rien sàrl [ agence conseil en communication ]
Papier : Satimat Green, qualité FSC Sources Mixtes
HEIG-VD avril 2011 | mine de rien sàrl [ agence conseil en communication ]

Rapport d`activité 2010 - HEIG-VD

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