Résultats QHSE 2012 et politiques 2013
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Résultats QHSE 2012 et politiques 2013
SITA FD Tour CB 21 – 16 place de l’Iris 92040 PARIS LA DEFENSE Cedex [email protected] www.sita.fr RESULTATS, RESULTATS, OBJECTIFS ET PLAN D’ACTION QUALITE, HYGIENE, SECURITE, ENVIRONNEMENT Sensible aux aspects Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE), SITA FD s’est engagée depuis 2000 dans des démarches de certification AFNOR. Triplement certifiés ISO 1 9001, ISO 14001, et OHSAS 18001, tous nos sites (sauf celui de Laimont ) portent une attention accrue au respect de notre politique QHSE, déclinée en plan d’actions. Nos résultats et nos objectifs QHSE : Les indicateurs de sécurité suivis mensuellement par SITA FD sont : Le TF1 : taux de fréquence 1 TF1 = (nombre d’accidents avec arrêts / nombre d’heures travaillées) x 1 Million Le TF2 : taux de fréquence 2 TF1 = (nombre d’accidents avec ou sans arrêt / nombre d’heures travaillées) x 1 Million Le TG : taux de gravité TG = (nombre de jours d’arrêt d’accidents du travail / nombre d’heures travaillées) x 1000 En 2012, SITA FD a amélioré la majorité de ses résultats QHSE (TF1 et TF2) : Résultats 2011 Résultats 2012 TF1 10,3 10 TF2 23,1 17,6 TG 0,4 0,79 Evolution A noter qu’un accident du travail avec arrêt augmente de 2, 2,5 5 points le TF1. avec ec arrêt chez SITA FD. Autrement dit, en 2012, il y a eu 4 accidents du travail av Les objectifs pour l’année 2013 sont exigeants : TF1 : 10 - TF2 : 20 - TG : 0,8 1 Le site de Laimont est certifié ISO 9001 et 14001. Notre plan d’action 2013 2013 : Qualité : Renouvèlement de notre triple certification QHSE Participation au projet structurant SITA France « Ensemble 2015 » qui vise à : o o o o mesurer et à améliorer tous les ans le niveau de confiance de nos clients réduire les émissions de CO2 générées par nos activités augmenter le taux de valorisation des déchets que nous traitons à mesurer et à améliorer la confiance des collaborateurs Hygiène : Déploiement de la campagne santé au travail comprenant une étude du risque chimique auquel nos salariés peuvent être potentiellement exposés (conformément au décret n° 2009-1570 du 15 décembre 2009) Poursuite de nos démarches en faveur de la réduction de la pénibilité au travail pour nos collaborateurs au travers d’indicateurs et d’un plan d’actions associé Sécurité : Développement de notre culture santé/sécurité au travers notamment de l’organisation d’une journée SITA France dédiée à la sécurité sur tous nos sites et pour tout notre personnel Investissement dans des outils de production plus performants Poursuite de nos contrôles au travers de nos audits techniques et QHSE Exercice de gestion de crise avec les pompiers Environnement : Valorisation énergétique du biogaz produit sur les 2/3 des sites concernés via la mise en place d’installations de production d’électricité (par exemple sur le site de SEDA, production équivalent aux besoins d’une ville de 2000 foyers) Mise en place d’un Indice de Qualité Ecologique (IQE) en partenariat avec le Muséum national d’Histoire Naturelle de Paris sur le site de Bellegarde et de Drambon Mise en place d’un Indice de Potentiel Ecologique (IPE) sur les sites de Drambon Mise en place d’un parcours éducatif sur le site de Drambon, présentant la faune et la flore locales, intitulé « Le Chemin de la Biodiversité » Photos prises par les collaborateurs de SITA FD sur nos sites d’exploitation : Toutes nos actions QHSE visent à garantir la qualité et le professionnalisme de nos équipes dans le traitement des déchets pour apporter le meilleur service client possible poss ible (en termes de sécurité, traçabilité, etc.).