Salaires de la filière infirmière - Coordination Nationale Infirmière
Transcription
Salaires de la filière infirmière - Coordination Nationale Infirmière
COORDINATION NATIONALE INFIRMIERE 270 Bd Sainte Marguerite 13009 MARSEILLE 6508 / RC 1249 / I SALAIRES DE LA FILIERE INFIRMIERE Document de synthèse du travail de la coordination nationale infirmière Syndicat Professionnel infirmier Septembre 2005 Notre métier d’infirmier doit trouver sa place dans la société. Celle ci doit reconnaître nos difficultés. La responsabilité croissante et la technicité de plus en plus complexe de notre travail positionnent depuis longtemps les infirmiers en véritables professionnels de santé irremplaçables. Revalorisation des salaires en fonction : Du niveau d’étude, De la compétence technique et relationnelle, De la pénibilité, De la responsabilité croissant. Grilles salariales linéaires identiques pour le secteur public et privé Avec reprise de l’ancienneté à 100% pour tous quel que soit le secteur d’activité antérieur (privé ou public) Proposition par la coordination nationale infirmière d’un tableau d’indices et d’échelons qui serviraient pour le calcul des rémunérations et à l’échelonnement des carrières. (Cf dossier) Suppression de la classe supérieure La grille indiciaire des IDE comporte actuellement 8 échelons de classe normale et 5 échelons de classe supérieure. Compte tenu du chevauchement des indices des 2 classes, certains échelons sont virtuels. De plus, l’accès à la classe supérieure est contingenté à 30% de l’effectif par grade de l’établissement. Adaptation du système LMD à la filière Infirmière COORDINATION NATIONALE INFIRMIERE 270 Bd Sainte Marguerite 13009 MARSEILLE 6508 / RC 1249 / I Calcul des formations DU en valeurs universitaires et prise en compte salariale Comparaison entre le salaire de base et le SMIC Au 1er juillet 2004, pour un horaire hebdomadaire de 35 h, le SMIC s’élève à 1154,18 €brut mensuel. Le gouvernement le revalorise à 5,5% au 1er juillet 2005. Il atteint ainsi la somme de 1217,88 €brut mensuel sur une base de 35 heures. Reprenons nos grilles indiciaires actuelles : Une infirmière débute à 1363,08 Euros brut !!! Niveau d’études Point sur les études des infirmières et infirmiers Actuellement, les études en soins infirmiers se déroulent sur 3 ans ½ et sont sanctionnées par des évaluations continues sur des modules, sur des mises en situation professionnelle et un mémoire. La profession infirmière atteint un niveau d’études équivalent au BAC+3 ou Licence. Seules 3 spécialités sont reconnues avec des différences. En effet, les infirmiers anesthésistes réalisent une formation sur 2 années tandis que les infirmiers du bloc opératoire et les infirmières puéricultrices suivent une formation d’une année (pour les puéricultrices) et 18 mois (pour les IBODES).Ces 3 formations réclament une reconnaissance de leurs études au niveau BAC+5 ou Master Point sur les études des cadres de santé filière infirmière Les infirmiers, infirmiers spécialisés deviennent cadres de santé à l’issue d’une année de formation dans un Institut de Formation des Cadres de Santé (IFCS). Certains établissements en partenariat avec des universités font bénéficier aux cadres de santé d’une licence et dès 2005 d’une maîtrise. Les cadres selon l’APEC (Agence Pour l’Emploi des Cadres) sont des professionnels ayant un niveau d’études BAC+4 au minimum. Les cadres de santé infirmiers ont un niveau d’études correspondant à ce niveau. Les cadres de santé infirmiers spécialisés atteignent un niveau d’études équivalent au BAC+5 ou master. COORDINATION NATIONALE INFIRMIERE 270 Bd Sainte Marguerite 13009 MARSEILLE 6508 / RC 1249 / I Les directeurs de soins de filière infirmière effectuent une année d’étude à l’école des directeurs de Rennes. Ils ont des enseignements en commun avec les Directeurs d’établissements. Ces derniers ont une formation de 3 ans. Les Directeurs de soins ont un niveau d’études de BAC+6 (infirmiers) à BAC+8 (infirmiers spécialisés) soit BAC + 5 et plus. Cela permettrait une reconnaissance d’un niveau d’études entre BAC+8 et BAC+10 ou doctorat. Ce classement aurait des conséquences salariales certaines. Mais il amènerait aussi des recherches en management, économie de santé et autres. Aujourd’hui la situation est assez grave. C’est une nécessité urgente et première de revoir les rémunérations de la filière infirmière. L’avenir de notre profession en dépend.