4-LIGHT MANUFACTURING_Francés_Baja

4.INDUSTRIE LÉGÈRE
#INVESTINGUATEMALA
L´Industrie au Guatemala
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Information
générale du pays
Capitale
Ciudad de Guatemala
Monnaie
Quetzal
Taux de change (2012)
Langue officielle
Population
Population active (2013)
PIB (2013)
Flux d´IDE (2013)
Exportations (2013)
Source: Banque de Guatemala et Institut National des Statistiques
1US$=7.86 quetzales
Espagnol
15,438,384
5,9 Millions
US$53,8 Milliards
US$1,3 Milliards
US$10,1 Milliards
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
L´INDUSTRIE AU
GUATEMALA
Le secteur de l´industrie légère au
Guatemala cherche à placer le pays
comme une destination d´investissement
de classe mondiale pour des produits
électroniques,
de
réfrigération,
équipement,
pièces
automobiles,
plastiques, cosmétiques, développement
de logiciel, dispositifs pharmaceutiques et
médicaux, entre autres.
En 2012, ce secteur représentait le 19,11%
du PIB du pays, générant environ US$ 9,5
milliards; US$1,2 milliards en exportations.
En termes d´ investissement direct
étranger, il représente le 14,6% de l´IDE
total attiré vers le Guatemala en 2011.
Croissance du secteur
61%
Production de machines et équipement
Période 2007-2011
37%
Production de matières plastiques et
caoutchouc Période 2007-2011
35%
Production de produits chimiques
Période 2007-2011
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
L´INDUSTRIE DE L´ENERGIE
ET L´HUILE
d´un coup d´œil
Revenu total (2011)
US$ 9,5 milliards
Taux de croissance (2001-2011)
Emploi total
150%
60 040 emplois directs
US$ 2,0 milliards
Exportations (2012)
Principaux marchés
Principales compagnies
Etats Unis, Mexique, Royaume Uni, Japon, France,
Suisse, Italie, Canada, Pays Bas, Espagne
Sumitomo, Fogel, 3M, Rayovac, Colgate-Palmolive,
Procter & Gamble, Xerox, Pfizer, Walmart, DuPont,
Hino, Bayer
Source: Ministère de l´Energie et des Mines, Commission Nationale de l´Energie
et Invest in Guatemala
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Pourquoi investir dans
cette industrie?
Disponibilité d´une main d´œuvre hautement qualifiée et compétente, avec une
valeur ajoutée pour les demandes des
principaux marchés internationaux à des
prix compétitifs.
Position géographique stratégique, pour le
développement des exportations et la participation dans les grands marchés internationaux; accès aux deux océans, Pacific
et Atlantique.
Le Guatemala a plusieurs accords de Libre
Commerce et Commerce Préférentiel qui
facilitent le commerce avec des pays tels
que les Etats Unis, le Mexique, l´Amérique
Centrale, le Chili, la Colombie, l´Union Européenne et Taiwan, entre autres.
Le Guatemala représente le plus grand
marché de toute la région Centraméricaine, qui représente le 35% du PIB régional
total; avec un potentiel marché interne.
Le gouvernement du Guatemala est
activement impliqué dans le développement de ce secteur. Il a établi des incitations juridiques aux entreprises nationales
et étrangères intéressées par cette industrie, comme: la Loi d´Investissement
Étranger, la Loi des Zones Franches, la Loi
de Développement et Promotion des Exportations et Maquila. Ces lois offrent des
exonérations des frais de douane et d´autres exonérations d´impôts pour des périodes de temps déterminées.
Facilité de fournir de la formation technique aux employés à travers l´Institut
Technique de Formation et Productivité
(INTECAP) qui offre des cours de classe
mondiale et des carrières certifiées dans
plusieurs domaines pour cette industrie,
dans différent lieux.
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Avec un revenu total de
US$ 9,5 milliards (égal
au 19,11% du PIB) en
2012, cette industrie est
une excellente
destination
d´investissement et une
ancre pour les afflux
d´IDE
L´industrie légère au Guatemala a montré
une tendance à la hausse soutenue dans
les années récentes. En 2012, elle a
représenté un revenu total de US$ 9,5
milliards, qui correspond au 19,11% du PIB
du pays.
plus de US$ 8 milliards (2012) ce qui
correspond à un taux de croissance de
plus de 150%. L´évolution de l´industrie est
principalement basée sur les efforts de
transformation pour produire des biens
avec une plus grande valeur ajoutée et
avec une utilisation intensive de
technologie, tels que l´électronique,
pièces automobiles, produits chimiques et
pharmaceutiques, entre autres.
Il est également important d´évaluer le
comportement
de
quelques
sous-secteurs importants de cette
industrie. En premier lieu, la machinerie et
l´équipement ont montré une croissance
du 61% entre 2007 et 2011.
Autres
sous-secteurs avec une croissance
significative sont: production de matières
plastiques et caoutchouc (37%) et produits
chimiques (35%).
Pendant les dix dernières années, les
guatémaltèques ont passé de produire
environ US$ 3 milliards (2001) à produire
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012*
Industrie légère
Production annuelle
(en millions de US$)
10,000
*Données estimées
Source: Banque de Guatemala
4,000
8,000
6,000
2,000
0
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Production, industrie clé
d´exportation
Les principaux produits d´exportation sont:
matières plastiques, papier et carton,
produits
chimiques,
machines
et
dispositifs électromécaniques. D´après la
Banque du Guatemala, les exportations du
secteur ont présenté un taux de
croissance du 50% entre 2007 et 2012
(US$ 2,0 milliards en 2012).
Entre 2007-2011, le secteur a été capable
d´attirer 22,3% de l´IDE total au Guatemala,
avec un investissement total de US$ 885,1
millions. Ces investissements sont venus
principalement
des Etats Unis, du
Mexique et de Corée du Sud, avec
l´établissement d´entreprises de classe
mondiale dans le pays, telles que: Bayer,
Procter & Gamble, Rayovac, DuPont, 3M,
Henkel, Isuzu et Sumitomo.
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Quelques compagnies
étrangères qui ont fait
confiance au Guatemala
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Incitations clés pour
le secteur
Le Guatemala a développé plusieurs
incitations pour rendre le pays attrayant
pour l´investissement étranger. Pour les
investisseurs intéressés par l´industrie
legere au Guatemala, des lois comme la
“Loi des zones franches”, la “Loi de
promotion et développement de l´activité
d´exportation et de Maquila” et la “Loi de
zone libre d´industrie et commerce” offrent
des incitations pour les compagnies
étrangères, qui sont exonérées des impôts
sur le revenu, du TVA et des impôts
d´importation.
La « Loi de Zones Franches » (Décret
65-89):
Cette
loi
établie
que,
l´emplacement d´une entreprise dans une
des zones franches existantes, permet à
cette entreprise de jouir des bénéfices
suivants:
exonération
des
impôts
d´importation et des impôts sur la valeur
ajoutée (TVA) pour toute les machines,
équipes, fournitures, outils et autres
matériaux destinés principalement à la
construction d´infrastructure.
En outre, cette loi offre l´exonération du
100% des impôts sur le revenu pour un
maximum de 10 ans, 5 ans d´exonération
des Impôts sur la propriété pour toutes les
propriétés utilisées dans la Zone Franche
et l´exonération de tous les autres impôts
existants et qui soit créés qui puissent
affecter les fonds et les profits de
l´entreprise, pour cette période spécifique
de temps.
Au Guatemala, il y a actuellement un total
de 18 “Zones Franches” situées
à:
Guatemala City (11), San Marcos (2),
Escuintla (2), Santa Rosa (1) et Izabal (2).
La “Loi de promotion et développement
de l´activité d´exportation et de Maquila”
(Décret 29-89): Cette loi cherche renforcer
les exportations des produits et services
guatémaltèques en offrant des incitations
sur les impôts pour les entreprises
nationales ainsi qu´internationales. Sans
aucune demande d´emplacement, elle
offre une exonération temporaire des
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
impôts d´importation, TVA et l´exonération
complète des impôts sur le revenu pour un
maximum de 10 ans et de tout impôt
d´exportation ordinaire ou extraordinaire
pour cette période de temps.
« Loi de zone libre d´industrie et
commerce » (Decret 22-73): Cette loi,
couramment connue au Guatemala
comme ZOLIC, par ses initiales en
espagnol) offre presque les mêmes
incitations que les autres lois en termes
d´exonérations d´impôts. La principale
différence est qu´elle cherche à
développer
des
grands
territoires
consacrés à l´industrie et le commerce (un
concept plus grand que les « Zones
Franches »). De nos jours, il y a une ZOLIC
située dans le département d´Izabal, près
du port Santo Tomás de Castilla, port de la
mer des Caraïbes.
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Accords de Libre
Commerce
En addition aux incitations existantes, le
Guatemala offre l´avantage de plusieurs
Accords de Libre Commerce et de
Commerce Préférentiel avec les plus
grands marché.
Les avantages offerts par l´Accord de Libre
Commerce avec les Etas Unis (DR-CAFTA),
qui permet le libre commerce avec ce
pays sont particulièrement importants. En
outre, le Système d´Intégration de
l´Amérique Centrale permet le libre
commerce entre les pays de l´Amérique
Centrale, ce qui ouvre des grandes
opportunités (la plus grande région de
commerce est l´Amérique Centrale qui
représente 49% de toutes les exportations
de produits).
Le Guatemala a également des Accords
Préférentiels et de Libre Commerce avec
le Mexique, l´Union Européenne, Taiwan et
d´autres pays de l´Amérique du Sud.
Ces accords offrent une opportunité
inestimable
pour
les
investisseurs,
additionnée à la position géographique
stratégique du pays et les distances
relativement courtes vers les marchés
d´exportation plus importants.
EN VIGUEUR: DR-CAFTA,
Amérique Centrale, Mexique,
Taiwan, Colombie, République
Dominicaine, Chili, Union
Européenne, Equateur.
EN PROCESSUS: Pérou.
EN NEGOTIATION: Canada, Trinité et
Tobago.
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Cadre Légal
Relevant
Législation du travail et Salaire
Minimum
Le Gouvernement du Guatemala établi le
salaire mensuel minimum. Pour 2014, le
salaire mensuel minimum est établi à
Q.2 280,34 + Q.250,00 = Q.2 530,34
(environ US$325,00).
En addition à cela, l´employeur doit ajouter
également les frais pour: la sécurité
sociale, l´entrainement et la récréation,
comme suit:
IGSS (Institut Guatémaltèque de Sécurité
Sociale): Par loi, les employeurs doivent
payer à cet institut un montant équivalent
au 10.67% du salaire mensuel de leurs employés. Egalement, chaque employé contribue avec le 4.83% de son salaire mensuel. L´IGSS est l´institution chargée de la
sécurité sociale (principalement santé et
retraite) pour tous les travailleur au Guatemala.
L´INTECAP (Institut Technique de Formation et Productivité): Les employeurs
doivent payer à cette institution un montant équivalent au 1% du salaire mensuel
de leurs employés. Cette institution offre, à
travers ses plus de 30 champs et délégations, formation et certification d´études
pour la force de travail guatémaltèque
dans un large éventail de domaines ayant
comme objectif d´augmenter les possibilités de travail des guatémaltèques et
d´aider à faire monter la compétitivité et le
développement du pays.
IRTRA (Institut de Récréation des Travailleurs du Secteur Privé du Guatemala): Cet
institut reçoit l´équivalent du 1% du salaire
mensuel des employés de toutes les entreprises privées du pays. IRTRA est en
charge de fournir des possibilités de
récréation pour les employés des entreprises privées du pays à travers les différents parcs et centres de recréation tout
au long du pays, inclus les parcs thématiques Xetulul et Xocomil, les plus grands
parcs thématiques de toute la région Centraméricaine.
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Autres informations pertinentes qu´établi le Code de
travail au Guatemala compris les journées de travail,
horaires et restrictions et les bénéfices des employés.
Heures de travail
Horaires
Service régulier
6:00 à 18:00
Ne peut excéder
8 heures par jour/ 44
heures par semaine
18:00 à 6:00
Service de nuit
6 heures par jour / 36
heures par semaine
Temps
Un service de nuit peut s´étendre
Un service régulier ne peut
supplémentaire
avec un accord mutuel entre
pas excéder (normal plus les
l´employeur et l´employé jusqu´à 4
heures supplémentaires) de
heures supplémentaires par jour.
12 heures.
Chaque heure « supplémentaire »
doit être payée 1.5 fois le tarif heure
régulière.
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Bénéfices
Jour de repos
hebdomadaire
Jours fériés
Description
Les employés ont droit à un jour de repos après 6 jours de travail consécutifs. Si l´employé
travaille ce jour, ce jour doit être payés comme temps « supplémentaires »
Le Guatemala a 13 jours fériés: 1er janvier, jeudi saint, vendredi saint, samedi saint, 1er mai,
30 juin, 15 septembre, 20 octobre, 1er novembre, 24 décembre (demi-journée), 25
décembre, 31 décembre (demi-journée) et le jour de la festivité locale (pour Guatemala
city c´est le 15 août). Si l´employé travaille pendant ces jours, l´employeur doit les payer
comme temps supplémentaire.
Vacances
Un minimum de 15 jours après une année consécutive de travail. L´employé acquiert le
droit à des vacances après 150 jours de travail.
Prime annuelle
Prime annuelle équivalente à un salaire mensuel pour les employés qui ont travaillé
pendant une année consécutive. Cette prime doit être payée pendant les 14 premiers
jours de juillet.
Prime de Noël
Prime annuelle équivalente à un salaire mensuel pour les employés qui ont travaillé
pendant une année consécutive. Cette prime doit être payée 50% pendant les 15
premiers jours de décembre et l´autre 50% pendant les 15 premiers jours de janvier.
Paiement d´
indemnité de
licenciement
Seulement applicable en cas de licenciement, si l'employé a un contrat à durée
indéterminée.
Le paiement de l'indemnité est équivalent à un mois de salaire par année de travail pour
le même employeur. Si l'employé n'a pas terminé une année consécutive, le paiement
doit être proportionnel au temps travaillé pour l'employeur.
4. INDUSTRIE LÉGÈRE
Autres institutions qui
offrent du support
pour ce secteur sont:
Association Guatémaltèque
d´Exportateurs
www.export.com.gt
Programme National de
Compétitivité
www.pronacom.org
Chambre d´ Industrie
Guatémaltèque
www.industriaguate.com
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et
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assistance
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et
après
l´établissement des opérations dans le
pays.
Pour plus d´information,
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Karin de Leon
Conseiller Investissement –
Production Légère & Vêtements
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[email protected]
Tel. (502) 2421-2490
13 calle 3-40, Zona 10, Edificio
Atlantis, Torre 2, 3 Nivel, Oficina 302
Guatemala City, Guatemala 01010
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