formation gestes et postures

FORMATION GESTES ET POSTURES
Article R.4541-8 du Code du travail
FORMATION GESTES ET POSTURES
« l’employeur fait bénéficier les travailleurs dont l’activité comporte des
manutentions manuelles ;
- D’une information sur les risques qu’ils encourent lorsque les activités
ne sont pas exécutées d’une manière techniquement correcte, en tenant
compte des facteurs individuels de risque définis par l’arrêté prévu à l’article R.4541 -6;
- D’une formation adéquate à la sécurité relative à l’exécution de ces opérations. Au cours de cette formation, essentiellement à caractère
pratique, les travailleurs sont informés sur les gestes et postures à adopter pour accomplir en sécurité les manutentions manuelles
La formation Gestes
de travail s’adresse
amenés à effectuer
ments répétitifs ou
des charges.
et Postures
aux salariés
des mouveà manipuler
La formation proposée est d’une
durée de 7h00.
Elle comporte une partie théorique
et une partie pratique.
Elle est effectuée dans les locaux
de l’entreprise.
Objectifs de la formation
Apporter les connaissances nécessaires afin de réduire les risques
d’accidents du travail et de maladies professionnelles liés aux activités
physiques et de participer à l’amélioration des conditions de travail.
Former les stagiaires aux postures de travail et techniques de manutention,
et les adapter à leur poste de travail.
La formation Gestes et Postures constitue une action de
prévention pour deux des critères de pénibilité:
« Manutentions manuelles de charges » et
« Postures pénibles définies comme positions
forcées des articulations. »
Signature d’une convention en 2 exemplaires, possibilité de prise en charge par l’OPCA
10.13
SEPR : 3, rue de Liège - 75441 Paris Cedex 09 - RCS Paris B 383 565 926 - www.sepr.eu
Document non contractuel
A quoi sert cette formation ?