Le rôle du délégué syndical et du délégué du personnel

Le rôle du délégué syndical et du délégué du personnel
Extrait du UGTA Union générale des travailleurs Algériens
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Le rôle du délégué syndical et
du délégué du personnel
- Edito -
Date de mise en ligne : dimanche 9 janvier 2011
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Le rôle du délégué syndical et du délégué du personnel
Deux formes de représentations des travailleurs au sein dune même entreprise, deux rôles et
un même objectif. Il sagit du syndicat dun coté et du comité de participation de l'autre,pour
défendre les intérêts des salariés. Il arrive souvent à certains élus de confondre entre les deux
rôles et de tomber même dans la rivalité. Cest dans la perspective de lever toute confusion
entre les deux représentations que la fédération des travailleurs des mines et assimilés a
organisé avec lappui de lInstitut national détudes et de recherches syndicales et le
département de léducation et de la formation syndicale un atelier de formation syndicale sur
le rôle du délégué syndical et du délégué du personnel du 04 au 06 janvier 2011 à Beni Saf.
Deux formes de représentations des travailleurs au sein dune même entreprise, deux rôles et un même objectif. Il
sagit du syndicat dun coté et du comité de participation de l'autre,pour défendre les intérêts des salariés. Il arrive
souvent à certains élus de confondre entre les deux rôles et de tomber même dans la rivalité. Cest dans la
perspective de lever toute confusion entre les deux représentations que la fédération des travailleurs des mines et
assimilés a organisé avec lappui de lInstitut national détudes et de recherches syndicales et le département de
léducation et de la formation syndicale un atelier de formation syndicale sur le rôle du délégué syndical et du
délégué du personnel du 04 au 06 janvier 2011 à Beni Saf. Plus dune vingtaine de syndicalistes affiliés à lUGTA
issus du secteur des mines ont pris part aux travaux de cet atelier. Encadrés par deux formateurs syndicaux de
lUGTA, les participants ont eu à travailler sur les deux thèmes pendant trois jours. Il sagit entre autres de la
définition des deux représentations et de leur rôle ainsi que les références juridiques qui les régissent en Algérie. Les
objectifs de cet atelier consistent en la distinction entre le rôle du délégué syndical et du délégué du personnel et la
complémentarité entre le syndicat et le comité de participation au sein de l'entreprise.
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