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EEW – FICHE
DE RECRUTEMENT
Hôpitaux Universitaires Henri Mondor
Fiche de Poste :
Poste à Pourvoir le :
Site : H. MONDOR
Fonction :
Date de Parution :
PERSONNE A CONTACTER :
Nom, Prénom : Marc POMMIER
Responsabilité (Grade) : Directeur des Investissements et de la Maintenance
Tel :
01 49 81 20 08
Email : [email protected]
IDENTIFICATION DU POSTE
Métier : Electricien de Maintenance
Poste permanent
x
Grade : OE
Catégorie : PO
CDD

POSITION DANS LA STRUCTURE
Liaisons hiérarchiques :

en amont :

en aval :
Directeur des investissements et de la maintenance, ingénieurs travaux
Ingénieur maintenance
TSH du département
Agent chef et agent de maitrise
PO
Liaisons fonctionnelles :
TSH services techniques et travaux
Les techniciens
Autres secteurs de la direction
Les fournisseurs
L'administration centrale
Les services hospitaliers
PRESENTATION DE LA STRUCTURE
PRESENTATION GENERALE DES HÔPITAUX UNVERSITAIRES HENRI-MONDOR :
Les Hôpitaux Universitaires Henri Mondor regroupent 5 établissements :
Henri Mondor à Créteil (94)
Albert Chenevier à Créteil (94)
Georges Clemenceau à Champcueil (91)
Joffre Dupuytren à Draveil (91)
Emile Roux à Limeil Brévannes (94)
Les HUHM offrent 3210 lits dont 1085 lits MCO, 824 lits de SLD, 93 lits d’ EHPAD, 1208 lits de SSR, 90 places d’HDJ
MCO, 73 places HDJ SSR, 34 places HDJ Psychiatrie, 12 appartements thérapeutiques.
Ils sont structurés en 12 pôles médicaux : Pôle Biologie; Pôle Fonction Imagerie et Thérapeutique (FIT) ; Pôle
Pharmacie –PUI ; Pôle Recherche clinique et thérapeutique-Santé publique-Informatique-Gestion des RisquesInnovations-Respir-Innov; Pôle Cancérologie Immunité Transplantation-Infectiologie (CITI) ; Pôle Médico
Chirurgical Cardiaque et Vasculaire (MCCV) ; Pôle Neurolocomoteur (NL) ; Pôle Anesthésie-réanimation ; Pôle
Psychiatrie ; Pôle Médecine Interne Gériatrique Génétique Urgences Spécialités (MINGGUS) ; Pôle gériatrique du Val
de Marne ; Pôle gériatrique de l’Essonne.
Hôpital H. Mondor
Version 2 A Valider
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PRESENTATION GENERALE DU SITE, DE LA DIRECTION FONCTIONNELLE ET/OU DU POLE
Présentation du site :
HOPITAL : HENRI MONDOR
51 Ave du Maréchal de Lattre de Tassigny
94010 CRETEIL Cedex
Accès :
Métro : station Créteil l’échat (ligne 8
Transval (arrêt Eglise de Créteil)
Bus : n°104 – 172 – 217 – 281 - (Arrêt Henri Mondor) n° 292 (Arrêt Créteil église)
Autoroute : A4/ A86
HOPITAL ALBERT CHENEVIER
40 rue de Mesly
94010 CRETEIL Cedex
Accès :
Métro ligne 8 station Créteil Université
Bus : n°104-N°217 (arrêt hôpital A. Chenevier),
Autoroute : A4/A86
Nombre de lits et places H. M. : 823 Lits : MCO : 805 + 168 place HDJ, 18 Lits Psychiatrie
Offre de soins Médecine Cardiaque, chirurgie thoracique et cardio vasculaire, chirurgie vasculaire et endo.,
dermatologie, diabétologie, chirurgie plastique et reconstructive, chirurgie orthopédique et traumato, urologie,
néphrologie et transplantation, chirurgie digestive, hépato biliaire, hépatho gastro-entéro. , psychiatrie, médecine
interne, médecine gériatrique aiguë, neuro chirurgie, neurologie, oncologie, pneumologie, réa-med, réa-chir,
laboratoires : anatomo. et cyto., patho., bactériologie, virologie, biochimie, radiologie, neuro-radio, urgences,
urgences psychiatriques, rééducation fonctionnelle
PRESENTATION DU SECTEUR OU DU SERVICE
Directeur des investissements
Ingénieurs travaux
Ingénieurs maintenance
Service maintenance
1 Ingénieur en chef
1 Ingénieur subdivisionnaire
1 Ingénieur subdivisionnaire
5 TSH
43 Techniciens
Dont Départ. Electromécanique
2 TSH, 1 TH, 1 agent de maitrise, 12 électriciens, 2 téléphonistes, 1 électromécanicien.
QUOTITE DE TRAVAIL
Horaires de travail : 7H36
8H30 – 16H06
Détails : Régime RTT
ACTIVITE
-
DESCRIPTION DU POSTE
Missions Générales
Définition :
Dépanner, maintenir et installer les équipements/installations télématiques et de courants faibles : réseaux
Télématiques, appels malades, téléphonie, voix-son-image-données, contrôle d’accès, sécurité incendie,
Domotique, ect…
Spécificité :
Électricien courants faibles
Électricien courants forts
Prérequis :
Habilitation électrique indispensable et adaptée au domaine d'activité
Missions Permanentes
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Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité
Établissement / actualisation et mise en oeuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine
Maintenance / prévention des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine
Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur
Planification des activités / interventions internes/externes, spécifiques au domaine d'activité
Réalisation de divers travaux de remplacement d'appareillages électriques (en fonction de l'habilitation), pose
d'ampoules...
Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements,
installations spécifiques au domaine d'activité
Suivi des contrôles et des organismes agréés
Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité
Veille spécifique à son domaine d'activité
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RISQUES PROFESSIONNELS ET MESURES PREVENTIVES
Risques :



Risque Electrique
Susceptible d’être exposé aux rayonnements ionisants
Susceptible d’être exposé aux matériaux amiantés
Mesures de Prévention prises face à ces risques :

Formations
COMPETENCES REQUISES
Compétences requises :








Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son
domaine de compétence
Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement
Dessiner un plan ou un croquis technique relatif à son domaine de compétence
Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence
Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie
d'un système, spécifique à son domaine d'activité
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions
correctives/préventives
Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier
Planifier et coordonner des travaux et / ou des interventions (maintenance, entretien et /ou installation de matériels,
outils, équipements, systèmes...)
Connaissances requises :






Électricité générale
Électronique
Automatisme
Logiciel dédié à la maintenance des équipements électriques
Normes et réglementations électriques
Normes, règlements techniques et de sécurité
Expérience conseillée :

Expérience en milieu hospitalier
EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT
Contraintes et avantages du poste :
Relations professionnelles les plus fréquentes :





Services pour les opérations de maintenance préventive et curative
Les autres secteurs des services techniques, le service biomédical et le service informatique pour les opérations de
maintenance
Les fournisseurs et prestataires de service pour la mise en service des installations, le suivi et le contrôle des
interventions
Les organismes de contrôle pour le suivi des contrôles périodiques réglementaires et la sécurité électrique
Le responsable maintenance électrique (et/ou TCE) et du secteur informatique et standard pour l'organisation des
interventions
Perspectives d’évolution du poste :
Proximité de métier - Passerelles courtes :

Technicien de maintenance (Biomédical, fluides, climatique et thermique, mécanique .)
Proximité de métier - Passerelles longues :

Responsable de maintenance (electricité, climatique et thermique, bâtiment, vrd/ tce, biomédical, mécanique..)
Tendances d'évolution du métier - Les facteurs clés à moyen terme :
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Renforcement et élargissement du champ de la réglementation technique et de la sécurité

Evolution vers une externalisation dans certains domaines techniques

Informatisation et automatisation croissante des installations
Conséquences majeures sur l'évolution des activités et des compétences :
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Développement des activités de contrôle et de veille réglementaire
Développement des activités de gestion, suivi et évaluation de contrats et prestations
Développement des compétences en informatique, réseaux , GTC, GMAO, automatismes, etc.
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