OFFRE D`EMPLOI Script(e)

OFFRE D’EMPLOI
Script(e)-préposé(e) au routage
LE 7 NOVEMBRE 2013
Radio-Diffusion Sorel-Tracy Inc. CJSO FM 101,7 est à la recherche d’un(e) Script(e)-préposé(e)
au routage pour combler un poste permanent au sein de son personnel régulier.
Description de tâche :







Rédiger les textes publicitaires en fonction des termes des contrats de
vente
S’assurer de la conformité des textes auprès des clients
S’assurer du respect des normes réglementaires concernant la publicité
radio
Insérer et répartir les réclames publicitaires dans le système de routage en
fonction des termes des contrats publIcitaires
Assurer la conformité des heures et des dates de diffusion des publicités
dans le système de routage
Assurer la production des registres de mise en ondes
Effectuer toute autre tâche connexe
Qualifications requises
Diplôme d’études collégiales ou l’équivalent, ou une combinaison
d’expérience et de formation;
3 à 5 ans d’expérience pertinence préférablement dans les médias;
Excellente maîtrise du français écrit et oral; connaissance de l’anglais;
Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office;
Connaissance du logiciel Win Radio, un atout;
Aptitude à produire des textes de qualité rapidement;
Capacité à respecter les échéances et à travailler sous pression;
Sens de l’organisation et aptitude à effectuer plusieurs tâches simultanément;
Autonomie, initiative et créativité;
Aptitude à communiquer avec des gens de tous les milieux;
Conditions de travail
Toutes les conditions de travail de ce poste sont régies par la convention
collective « Radio-Diffusion Sorel -Tracy - SGC/CSN section CJSO »
Les candidats intéressés sont invités à faire parvenir leur curriculum vitae avant le 13 novembre
2013 à 17 heures à :
Alain Tanguay
Directeur
FM101,7
[email protected]
Nous communiquerons uniquement avec les candidats qui auront été retenus pour une
entrevue.
L’utilisation du genre masculin a été adopté pour alléger la lecture et n’a aucun intention
discriminatoire.
Radio-Diffusion Sorel-Tracy souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi et offre des
chances d’emploi égales aux femmes, aux hommes et à toute personne handicapée.