L` Os de Pic n°4
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L` Os de Pic n°4
La clope du maté Le sens du partage Les ETC de janvier sont, une fois de plus, accompagnés de la sempiternelle galette des rois. C'est donc le roi et sa cour qui nous proposent ce moment de convivialité, après avoir supprimé justement toute forme de la convivialité qui existait dans les services. Partager la galette, on ne demande que ça, récemment encore dans le cadre d'un préavis (et non pas dans le préavis d'un cadre, hahaha), mais celle qu'on veut c'est la galette à l'oseille ou la galette au blé. Ce concept " le chef est ton ami " initié par Mac Do cherche à nous faire croire que nous sommes tous dans la même galère et qu'il faut se serrer les coudes pour lutter contre la concurrence (laquelle ?) et la crise. Sauf que dans la galère, y'a celles et ceux qui rament et les autres qui se tapent des banquets dans la salle de commandement. Et au milieu, il y a les RT et autres encadrants qui donnent la cadence, coincés entre le marteau et l'enclume. Un tel navire n'a d'autre destin que celui d'un paquebot de Costa croisières ! parodie de "Je m'suis fait tout petit" du vieux George Je m'suis fait choper à fumer sur l’quai Mon dieu! Mon dieu! Si j'avais su Je me suis fait choper à fumer sur l’quai Mon dieu! Mon dieu! Je n's'raispas v'nu A 49 ans tranquille et peinard J'ne dois rien à personne Mais je dois attendre pour fumer mon pétard Que la cloche sonne Ce jour dans ma tête il y avait du brouillard La faute à personne N'ai pas résisté, J'suis allé la griller Dieu me pardonne, Je m'suis fait choper sur l’quai à fumer Attention! On te mate eh homme Je m'suis fait choper sur l’quai à fumer Big Brother, un avertiss'ment en somme 2 3 O M M I C S E N S P A L L I 4 5 M U I E L T T A E P S O D T E 6 N I L O T I Q U E 7 I R E N I Q U E S V U E S 8 C A S 9 10 11 12 13 A T I O N K I E N S E N D C R A O N E S Y O E F A T C O N E A R T E A C T E S Je m'suis fait choper, mais sans arrèter larbin, sous-fifre ton oreille sonne Faut vous l’dire gentiment mais fermement Big Brother ne fait peur à personne 1 C A F E T E R I A Je m'suis fait choper à fumer sur l’quai Larbin, sous-fifre le réveil sonne Faut t’le dire gentiment mais fermement De ton travail la peur résonne A la PIC on ne mégote pas avec les interdictions A B C D E F G H I On vit dans un monde où on nous emmerde On est personne Et le ridicule même s'il est Ne tue personne Mais dans cet endroit d’moment agréable Il n'y en a guère Il faut qu'un jour on soit plus responsable, Ce sera la guerre FTV de luxe L’homme qui ne tombe pas à PIC A l'heure des économies, la direction de la PIC nous annonce une volonté de baisse de FTV (CDD, et intérimaires) pour 2012. En fait ça dépend des jours. C'est ainsi que le 10 janvier - jour de préavis SUD, CGT - de nouvelles forces vives ont fait leur apparition. Les non grévistes ont pu côtoyer des cadres et cadres sup transpirant dans le hall de production, sans fauteuil, ni pause clope, ni jeu sur ordinateur, un vrai calvaire ! Cette occasion de vivre la réalité des agents de production ne leur ouvrira pas pour autant les yeux mais leur fera peut être comprendre les raisons de notre mal être. Le choix de l'individualisme peut sembler le meilleur à l'heure actuelle, mais briser la grève des collègues est forcément un mauvais choix, d'autant plus que ces grévistes sont généralement les mêmes qui défendent les grandes causes collectives telles que les retraites qui les concernent aussi. Si un jour La Poste décide de réduire l'effectif qui sert le moins et qui coûte le plus, les cadres sup auront du souci à se faire. Qu'ils fassent grève, personne ne les remplacera. Et qu'ils ne comptent pas sur nous ! Fais tourner ! Dans plusieurs brigades, un problème récurrent subsiste : tourner sur les positions de travail. Entre le méca, le TCC, le stock et le quai arrivée, la pénibilité s'accroit, les TMS apparaissent et le mécontentement gronde. Certains encadrants font preuve de clairvoyance et essaient de gérer au mieux (ou au moins pire) mais d'autres, par fainéantise et par confort (pour eux of course) persistent à affecter sans intelligence des agents au détriment de leur santé.SUD est très investi sur le sujet et dénoncera sans états d'âme toutes situations ou tout individu mettant l’intégrité des agents en jeu. 1 2 3 4 5 6 7 8 Janvier 2012 9 10 11 12 13 A B C D E F G H I 1) Fast food de la PIC 2) Sort des revendications à La Poste - Capone intime 3) Pris à La Poste…sauf en cas de grève 4) Ce qui nous reste une fois que l'état, Bailly et consorts se sont servis 5) Sans bras ni jambes 6) Lié géographiquement au Nil, puis linguistiquement 7) antinomiques à la polémique 8) Généralement individuels - Observées 9) Modèle 1947 apprécié des voyous marseillais - Ancienne union 10) Part de l'état avant la révolution - Les 40 voleurs sans Ali Baba 11) Inconnue sans sa bataille - manut des halles 12) Versatile 13) initiales religieuses - appréciées…ou pas A) Motif de guerre à La Poste comme ailleurs B) Pour les lève tôt - Colonisés contemporains C) Plus elles sont grosses, plus ça se voit - dénouement londonien D) Précède le docteur - Pluriel singulier - Ville hippique de Mayenne E) Essais - Salut argotique américain www.sudptt31.org F) Terminaison masculin plurielle - Homérique - Autosatisfait G) Insecte arboricole - figure géométrique parfois délictueuse Syndicat Sudptt31 H) Gousse hachée - Dettes - Chaine sans paillettes Haute Garonne I) Susceptibles d'être contrôlées - Souvent par 3 PTT Section PIC Midi-Pyrénées Sud Cont act dép artement al : nta département artemental 52 rue Jacques Babinet BP 22345 31023 Toulouse cedex 1 ‘ ’os de PIC Tel 05 62 14 05 10 Fax 05 61 43 05 07 Bulletin d’information syndical de la section SUD ptt de la PIC Midi Pyrénées L'année commence bien, nous avons perdu le triple A. Concrètement les pauvres postiers que nous sommes n'en n’ont pas grand-chose à cirer. Mais le plus marrant est d'apprendre que c'est le recul de la croissance qui en est responsable. Nous sommes, certes, dans un pays capitaliste où une poignée de nantis profitent du labeur de la majorité, mais aussi dans un système libéral où il faut vendre pour faire tourner l'économie. La France n'étant pas très douée pour l'exportation, il ne faut pas trop compter sur les chinois ou les indiens pour acheter nos twingos, bérets et autres productions nationales. Du coup, la baisse considérable du pouvoir d'achat des travailleurs français ne permet plus de faire tourner l'économie et les patrons français sont des gros cons qui n'ont pas compris qu'il fallait augmenter les salaires pour nous permettre de consommer. La Poste n'échappe pas à cette règle et le président (de La Poste) qui maintient les salaires de la plupart d'entre nous proche de l'indigence participe à cette imbécilité. Cette situation est possible grâce à la complicité des courroies de transmission que sont les cadres sup, étanches à toute notion politique et plus intéressés par leur part variable que par l'avenir du pays où ils vivent. C'est pourquoi il est de notre responsabilité, nous les besogneux, de remettre de l'ordre dans tout ça et de redonner de l'espoir à un pays dévasté par 5 années de sarkozisme. L'année 2012 a commencé à la PIC par un formidable mouvement de grève, montrant qu'il y a encore des braises et qu'il suffit de les raviver. A l'appel de SUD, les organisations syndicales vont bientôt se rencontrer au niveau national afin de mettre en place des actions concernant le personnel des PIC et CT. La base des revendications est présente chaque fin de semaine dans le cadre des préavis de SUD. Il ne reste plus qu'à les porter unitairement afin de ne plus subir des conditions de travail aussi pénibles associées à des salaires aussi minables. C'est sur cette bonne résolution que la section SUDptt de la PIC Midi Pyrénées vous souhaite une excellente année 2012 Insondable connerie Une récente info nous a fait part de l'intention de La Poste de faire interroger certain(e)s d'entre nous par l'institut de sondage BVA. Le but : connaitre notre opinion sur Jourpost ! Dépenser de l'argent pour un tel motif semble en effet primordial dans le contexte de baisse de pouvoir d'achat que nous subissons. D'autant plus que celles et ceux d'entre nous qui seront contactés n'auront pas forcément l'occasion de dire tout le bien qu'ils pensent de cette propagande postale, les questions étant soigneusement orientées. Exemple : Vous pourrez avoir ce genre de question : " Trouvez vous Jourpost : a) Très intéressant b) Intéressant c) Peu intéressant d) Pas intéressant " Par contre vous n'aurez pas ce genre de question : " Trouvez vous Jourpost : a) Chiant comme la pluie b) Inutile c) Gerbant d) Mensonger " Exemple 2 : Question possible : " Dans Jourpost, lisez vous : a) Tout b) Certains articles régulièrement c) Quelques articles de temps en temps d) Rien " Question impossible : " Dans Jourpost, lisez vous : a) Tout et je vais vomir b) Tout et je prends des antidépresseurs c) Rien mais je le recycle aux wc d) Rien et j'allume ma cheminée " Le but de ce sondage n'est pas de savoir si la majorité d'entre nous est content ou pas de ce mensuel, mais de savoir comment le modifier pour mieux nous laver le cerveau. Le budget dévolu à la com au niveau national à La Poste est tenu secret, quelle surprise ! Nous en profitons pour souhaiter la bienvenue à la nouvelle responsable communication de la PIC Nelly.com qui remplace Rachel.com. Petites annonces C’est la crise ! Et la meilleure façon de s’en sortir, grâce au système D. Voici donc quelques petites annonces déposées par des agents de la PIC. Si vous êtes intéressés, contactez nous. Les éventuelles transactions ne seront pas soumises à l’impôt ! 1 2 Cherche grands rétroviseurs très bon état pour aller bosser à la PIC à reculons Cherche chaussettes en côtes de maille résistant aux chaussures de sécurité 3 4 Cherche courroie carrée pour transmission de pensées qui ne tournent plus rond Cherche gant imperméable pour serrer main de cadre qu'on ne peut pas encadrer C EN SU R E 5 Cherche canapé en promotion pour promotion canapé Le CSRH c'est quoi ? C'est la question qui nous est posée dans le côté courrier de décembre avec évidemment une réponse pleine d'optimisme sur la professionnalisation du métier RH et tous les bénéfices que nous allons en tirer. En ce qui nous concerne, la réponse est tout autre. Le CSRH est une grosse merde. Destinée à générer de gros bénéfices en termes d'effectifs, cette " usine RH " plonge celles et ceux qui y travaillent dans une grande souffrance et les agents qu'ils gèrent dans une grande détresse. Cette pitoyable expérience, déjà tentée à France Télécom, cause des dégâts humains considérables. Paperasserie énorme, erreurs récurrentes, agents lésés sur leur paye et leurs congés, stress omniprésent, c'est une des pires choses qu'ait faite La Poste. Le bilan de la grève des CSRH du 10 janvier dernier est éloquent : Les chiffres officiels du CSRH de Toulouse Toulouse Minimes : 49 grévistes (100 % pôle exploitation) Toulouse Etats-Unis : 22 grévistes (61%) Toulouse Rangueil : 8 grévistes (40 %) Les sites distants de Nimes, Marseille, et Carcassonne 100% de grévistes à l'exploitation, Nice 65 %. Des services administratifs avec de tels chiffres de grève, c'est mauvais signe ! Bonne ânée ! Le point sur le i, fiction ?? Les reposes culs installés sur les MTIPF ressemblent à s'y méprendre aux supports autrefois utilisés devant les saloons pour attacher les chevaux et autres ânes. Il est vrai que les fauteuils des postiers " d'en haut " sont d'un confort sans commune mesure mais qu'il est hors de question que les postiers " d'en bas " puissent en bénéficier. Nous sommes virtuellement attachés à nos positions de travail, ce qui ne signifie pas pour autant que nous soyons des ânes. Les vrais ânes sont ceux qui se courbent devant la politique de Bailly et oublient que les intérêts collectifs les concernent aussi. Je me souviens, c'était un mardi, on était réunis sur le rond-point. on tournait, tournait...en rond, évidemment. les discussions allaient bon train, mais nous emmenaient où ?... y en a un qu'en a eu marre, il a crié: - "STOP ! on tourne en rond, il faut qu'ils nous reçoivent. - mais qui ? rétorque un autre -ben, eux, là haut, ceux qui ont soi-disant la matière grise ils sont sur le point rond du i de la PIC. Ils sont là au dessus, ils dirigent, surveillent, choisissent, punissent... tu le vois le point ! - à peine - approche-toi ... plus près ...plus près... alors ! Réveille toi - ben y a rien ! Faut faire grève ! -comment ça, y a rien !! - ben regarde toi - ... zut alors !!! mais alors on est dirigés par qui . S'il n'y avait pas de matière grise sur le point rond du i. Il y avait matière à reflexion sur le rond point. Qu'allions nous faire ? A qui parler ? Dans cette circonvolution, il fallait faire preuve de circonspection. Des idées circulaient. Effacer le point. Le grossir. Le colorier. Faire le point carré...non ! En fait c'était beaucoup plus simple... il fallait transporter le rond point à la place du point rond !!!!Et là j'ai mis le pieds dans un trou rond, profond, profond .... AAAHHH !!! C'est là que je me suis réveillé. 10h30..Merde ! J'ai loupé le rendez-vous sur le ROND POINT Visitez donc mon site : on est pris pour des ânes toutattaché.com La piste aux étoiles Un nouveau challenge est proposé au personnel de la PIC. Intitulé " c'est moi qui ai la plus grosse ", il consiste à garer sur le parking la plus grosse Mercedes possible, qu'importe si elle est vieille et moche du moment qu'elle est teutonne. Méfiez vous, l'un d'entre nous a pris une sérieuse avance ! Notation triple zéro ! Lors de la dernière audience, les nouvelles grilles d'appréciation version 2012 nous ont été présentées. Nous ne partageons pas l'enthousiasme du directeur face à cette saloperie de 11 pages qui va servir à nous individualiser un peu plus. Parmi les diverses âneries que contient ce dossier d'appréciation, trois ont retenu notre attention : Il faut que nous ayons un projet professionnel et l'expliquer. Quant à celles et ceux qui n'ont pas de projet, il faudra l'expliquer quand même ! Le critère de " la participation au présentéisme " peut être parfaitement adapté mais jamais nettement supérieur ! C'est vrai qu'il est difficile d'être plus présent qu'en étant là ! Un tiers de vos objectifs de l'année écoulée concernera la " marge de pilotage Groupe courrier ou delta d'EBE de la DOTC ". Vous ne savez pas ce que ça veut dire ? Rassurez-vous les appréciateurs non plus ! Ce qui n'a pas changé, ce sont les recours et le délai de 5 jours pour signer et mettre ses commentaires. Parfois utile pour éviter d'écrire des gros mots après un entretien qui s'est mal déroulé. PICland En termes de langage postal, ça ne s'arrange pas. Les bidous sont devenus des encadrants, les chariots gare des CP, CV et autres CE, les chefs, des DET, RP ou RT et les centres de tri des PIC. Heureusement que la langue française a plus d'un tour dans son sac et nous permet de renouer avec un langage plus humain et plus imagé : Colosco PIC : système d'étude postale pour voir si la pilule est bien passée PICcadily: plate forme industrielle de courrier londonienne avec petite salle de repos (la Pic a 10 lits) Dol PIC: pommade musculaire de la poste pour faire oublier les TMS Art PIC : philosophie des centres de tri pour dégraisser le personnel afin d'amasser le plus de bronze. Faut que ça brille !