P - Valvert
Transcription
P - Valvert
Le 01/01/2015 – LA DIRECTION DES SOINS 04 91 87 67 15 CENTRE HOSPITALIER VALVERT - Boulevard des Libérateurs - 13391 MARSEILLE CEDEX 11 Guide consultable sur le site www.ch-valvert-marseille.fr SOMMAIRE PRESENTATION GENERALE DE VALVERT PRINCIPES ETHIQUES ET CONCEPTUELS LE GRIFSI p. 3 p. 5 p. 7 POLE DE PSYCHIATRIE INFANTO-JUVENILE SECTEUR III La Farandole Unité Mobile De l’Autisme SECTEUR IV Les Ecoutilles FEDERATION « SOINS ET VIE » L’Oasis p. 8 p. 10 p. 11 p. 13 p. 15 POLE DE PSYCHIATRIE ADULTE SECTEUR VII Les Cèdres Hôpital de Jour Emera CMP Saint-Marcel et CATTP Le Pré-en-bulle p. 20 SECTEUR VIII Les Tilleuls CMP et CATTP de Saint-Barnabé CMP et CATTP de Plan de Cuques Hôpital de Jour Gasquy Les Bougainvillées SECTEUR IX Les Lilas Hôpital de Jour Aubignane CMP Aubagne Urgences Psychiatriques d’Aubagne SECTEUR X Les Lavandes Hôpital de Jour Fardeloup CMP La Ciotat Urgences Psychiatriques de la Ciotat FEDERATION DE SOINS DE RESOCIALISATION ET DE REINSERTION La Calanque La Sociothérapie/Cafétéria CENTRE D’ACCUEIL, DE CRISE ET DE CONSULTATIONS p. 38 p. 39 p. 41 PÔLE DE GERONTOPSYCHIATRIE L’Etoile Hôpital de Jour Agora Hôpital de Jour Hélios Centre Médico-Psychologique de la Personne Agée p. 44 p. 46 p. 47 p. 48 COORDONNEES/CONTACTS GRILLE DES COMPETENCES RELATIONNELLES p. 49 p. 52 p. 18 p. 19 p. 22 p. 23 p. 24 p. 25 p. 26 p. 28 p. 29 p. 30 p. 31 p. 33 p. 34 p. 35 p. 36 2 P R E S E N T A T IO N G E N E R A L E Situé dans un parc de verdure de 16 hectares au cœur du 11ème arrondissement de Marseille, le Centre Hospitalier Valvert, établissement public de santé, dessert la population des 11ème, 12ème arrondissements de MARSEILLE, des communes de ALLAUCH, PLAN de CUQUES, des cantons de AUBAGNE, ROQUEVAIRE et LA CIOTAT, et enfin, le 10ème arrondissement (pédo-psychiatrie). Le Centre d’Accueil, de Crise et de Consultations (CACC) et l’Unité Mobile GérontoPsychiatrique (UMGP) ont des missions sur toute l’agglomération marseillaise. La capacité d’accueil de l’établissement est de 158 lits d’hospitalisation temps plein, 9 places d’hôpital de semaine et de 155 places en hôpital de jour. 3 Le Centre Hospitalier Valvert dispose de : - un pôle adulte regroupant : o les secteurs 13G7 : 11ème arr., la Penne/Huveaune 13G8 : 12ème arr., Allauch, Plan de Cuques 13G9 : Aubagne, Auriol, Belcodène, Cadolive, Cuges les Pins, Peypin, Gemenos, Gréasque, La Bouilladisse, La Destrousse, Roquevaire et Saint-Savournin 13G10 : La Ciotat, Cassis, Carnoux, Roquefort la Bédoule, Ceyreste o le CACC o la FSRR - un pôle infanto-juvénile regroupant les intersecteurs 3, 4 et la fédération des soins de l’autisme. - un pôle intersectoriel de gérontopsychiatrie. Secteur 4 pédopsy Secteur 3 pédopsy Secteur 13G08 Secteur 13G09 Secteur 13G07 Secteur 13G10 CMP CATTP Hôpital de jour Accueil urgences à l’Hôpital Général Appartement thérapeutique Au sein de ces services, plusieurs types de prises en charge sont proposés : - hospitalisation à temps plein, - hospitalisation à temps partiel (de semaine ou de jour), - activités thérapeutiques - consultations L'établissement dispose également de lits en appartement thérapeutique ou en accueil familial thérapeutique, d'une Unité Mobile de l’Autisme, d’une Unité Mobile GérontoPsychiatrique et d’un Centre d’Accueil, de Crise et de Consultations. Le centre hospitalier Valvert assure enfin l'accueil des urgences psychiatriques au sein des services d'urgences des hôpitaux d'Aubagne et de la Ciotat. Le Centre Hospitalier Valvert dispose d'un projet d'établissement approuvé pour les années 2011-2015. Le Centre Hospitalier Valvert a été certifié en 2010. L’établissement attend à présent les résultats de la 4ème procédure de certification qui a eu lieu en Février 2015. 4 PRINCIPES ETHIQUES ET CONCEPTUELS (Extrait du projet du Service de Soins Infirmiers, de rééducation et médico-technique 2011 – 2015) II.1 - LES CONCEPTS Ce sont les notions élaborées et partagées par l’ensemble du service de soins infirmiers, auxquelles chacun se réfère pour dispenser des soins de qualité, individualisés et réfléchis, dans le cadre du Service de Soins Infirmiers. Ces notions communes permettent de fédérer et coordonner les actions spécifiques des services. - L’homme - La santé - La maladie - Les Soins Infirmiers II.2 - LES VALEURS - Les valeurs du service public - la permanence et la continuité des soins, - la qualité de l’accueil et des prestations, - la compétence, - la disponibilité du personnel. - Les valeurs professionnelles éthiques et déontologiques, basées sur le : - respect de la vie et de la personne - respect de la dignité et de l’intimité - respect de la volonté de l’individu - L’engagement et la responsabilité professionnelle - de confidentialité et de secret professionnel, - d’information, - de dispensation de soins individualisés, - d’actualisation permanente des connaissances professionnelles. II.3 - L’APPROCHE DE LA PRISE EN CHARGE INFIRMIERE, DE REEDUCATION ET MEDICOTECHNIQUE EN PSYCHIATRIE. - La psychiatrie est une discipline à part entière, s’intégrant dans le champ de la santé mentale, et faisant appel à des compétences spécifiques. - Le soin psychiatrique, centré sur la personne soignée, s’exerce en articulation avec les différents partenaires du champ social et médicosocial. - Le patient est reconnu comme ayant une place primordiale dans le dispositif de santé mentale. Le droit du patient à l’information et à la connaissance d’éléments de son dossier amène à réfléchir sur la traçabilité sur support informatique. Si les éléments écrits regroupent 5 des informations utiles à toute l’équipe pluridisciplinaire, les écrits infirmiers dans le dossier patient relèvent de l’équipe infirmière qui en est responsable. La conception des soins Infirmiers, de rééducation et médico-techniques à l’Hôpital Valvert : Basée sur les concepts et valeurs énoncés, et s’inscrivant dans le contexte évolutif actuel des soins en santé mentale, la conception des Soins Infirmiers, de rééducation et médico-techniques à Valvert est néanmoins empreinte de l’histoire de la profession et de la culture propre à l’établissement dans sa tradition psychothérapique et dans son environnement sociologique. La sensibilité psychiatrique à travers son évolution historique, les efforts d’humanisation des structures d’hospitalisation et les conditions de vie des malades ont permis aux infirmiers de se forger des valeurs professionnelles fondées sur le respect de la différence, de la souffrance, des libertés individuelles et du travail en équipe. La politique de secteur reste un cadre de référence et un élément d’appartenance. La logique collective, alimentée par la dimension individuelle au sein de l’équipe fait partie de notre culture. Les changements de la formation initiale des infirmiers ont rendu nécessaire la mise en place de dispositifs de formations complémentaires pour développer des compétences spécifiques nécessaires à l’exercice en psychiatrie, notamment au niveau de la clinique infirmière. Si le projet de soins individualisés pour chaque patient se construit et évolue en mettant en synergie les différents professionnels de l’équipe pluridisciplinaire, il appartient à l’équipe infirmière, dans le cadre de ce projet de définir le projet de Soins Infirmiers et de le mettre en œuvre, notamment dans le cadre de son rôle propre. L’exercice du rôle propre permet à l’infirmier de mettre en valeur ses propres potentiels. Il se doit, dans le cadre du projet infirmier commun, de développer des actions spécifiques, faisant appel à ses qualités ou compétences individuelles. Les différences de formation et d’origine des infirmiers sont une source de richesse pour le soin, tant dans son approche théorique que pratique. 6 LE GROUPE DE RELATION AVEC LES I.F.S.I. (GRIFSI) Il s’agit d’un groupe qui a été constitué à l’origine pour établir des liens formels avec les IFSI. Les membres du groupe étaient désignés (par paire) comme référent d’un IFSI et les échanges étaient censés passer par eux. A cette époque, le GRIFSI a également élaboré le projet d’encadrement des stages de projet professionnel. L’idée d’élaborer un guide pour les étudiants en stage à Valvert a pris naissance au sein du GRIFSI en septembre 2004 sur la base de : - 2 constats : o les étudiants accueillis n’ont parfois aucune idée de l’endroit où ils arrivent o les cadres pédagogiques méconnaissent les lieux de stage - et d’une nécessité : o faire connaître l’établissement et ses activités. Le guide de l’étudiant est régulièrement mis à jour depuis. Le GRIFSI a également élaboré: - une grille d’évaluation des compétences relationnelles en psychiatrie (voir en annexe), - des situations-clés - le projet institutionnel d’encadrement en conformité avec la nouvelle réglementation des études conduisant à l’obtention du Diplôme d’Etat d’Infirmier, Ce document pose les bases conceptuelles sur lesquelles le dispositif d’accompagnement des étudiants a été pensé et balise les modalités d’accueil des étudiants en stage dans notre établissement. Il a été présenté en COSSIREMT le 24 mars 2010 et l’ensemble de l’encadrement en a été destinataire. - Un « livret étudiant » : outil présentant les repères essentiels en psychiatrie : o Organisationnels et réglementaires o Psychopathologiques et séméiologiques 7 CHEF DE PÔLE : Dr Marie Pierre BARBARET Maître de stage : Mme Patricia DEVANNE 8 CHEF DE SERVICE : Dr Catherine RANQUE Tuteur(s) de stage : Mme Marie-Pascale REGNARD Mme Dominique YEGHIAZARIAN Unités fonctionnelles recevant des étudiants : HJ LA FARANDOLE (Parcours de stage possible avec l’UMDA et le CATTP d’Allauch) Unités fonctionnelles ne recevant pas d’étudiants : CMP HUGUES CMP LES RICOCHETS CMP SAÏGON CMP CASSIS 9 HJ LA FARANDOLE 1. Présentation de la structure Adresse : Centre Hospitalier VALVERT - 78 Boulevard des Libérateurs - 13391 MARSEILLE CEDEX 11 Téléphone : 04 91 87 68 04 Horaires d’ouverture : 9H – 16H Capacité d’accueil : 13 places Secteur desservi : 10ème et 12ème arrondissements de MARSEILLE, Canton d’ALLAUCH, PLAN DE CUQUES Age, population accueillie : enfants de 3 à 12 ans Principales pathologies rencontrées : troubles autistiques, psychose infantile ou dysharmonie évolutive 2. Objectifs de soins de la structure L’indication est posée par le médecin responsable après plusieurs entretiens avec la famille. Les entrées sont programmées et l’origine des admissions est variée. La prise en charge s’articule autour de 3 axes : la famille, l’insertion scolaire et la séparation. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle P 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Entretien d’accueil et d’orientation T Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Outils à disposition des étudiants Situation-clé : « le repas thérapeutique chez un enfant souffrant de graves troubles du développement » Planification murale, emplois du temps enfants, journalier Accès au dossier informatisé Documentation (articles, ouvrages,thèses) 10 UNITE MOBILE DE L’AUTISME (UMDA) Présentation de la structure Adresse : Centre Hopspitalier Valvert – 78 bd des Libérateurs – 13011 Marseille Téléphone : 04 91 87 68 38 Horaires d’ouverture : de 9h00 à 16h45 Capacité d’accueil : Secteur desservi : Grand Marseille et secteurs de Valvert Age, population accueillie : Enfants de 0 à 18 ans présentant des troubles Envahissants du développement et leurs familles Principales pathologies rencontrées : Troubles du spectre autistique 1. Objectifs de soins de la structure Il s’agit d’une équipe recevant toute demande d’aide concernant des enfants ou adolescents atteints de troubles autistiques. deux types d’activité peuvent être distingués : - Le soutien aux institutions en difficulté avec un enfant pris en charge - Le soutien aux familles dont un enfant n’est pas ou peu pris en charge 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier T 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier P 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens 2. 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Entretien d’accueil et d’orientation P Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort P Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Outils à disposition des étudiants - T Séminaire clinique Bibliographie 11 CHEF DE SERVICE : Dr Bruno MAYEN Tuteur(s) de stage : Mme Cécile UNGER M. Jean-Jacques LAURO Unités fonctionnelles recevant des étudiants : HJ LES ECOUTILLES Unités fonctionnelles ne recevant pas d’étudiants : ASA (Accueil Soins Adolescents) CMP LA CIOTAT CMP AUBAGNE CMP SAINT-MARCEL EQUIPE REFERENCE AUTISME 12 LES ECOUTILLES Présentation de la structure Adresse : 220 allée Robert Govi – Les Défensions – 13 400 AUBAGNE Téléphone : 04 42 18 90 51 Horaires d’ouverture : de 8h30 à 16h15 Capacité d’accueil : 15 places Secteur desservi : 11 arrondissement de MARSEILLE, Canton d’AUBAGNE et de La CIOTAT Age, population accueillie : Enfants de 3 à 16 ans Principales pathologies rencontrées : troubles du spectre autistique, psychose infantile ou dysharmonie évolutive 1. Objectifs de soins de la structure L’hôpital de jour est une structure soignante. Le soin auprès d’enfants est essentiellement psychothérapique et relationnel. Les prises en charge sont organisées sous la responsabilité médicale d’une pédopsychiatre. Il s’agit du travail d’une équipe pluri catégorielle dans une orientation psychanalytique. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens 2. T P T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Entretien d’accueil et d’orientation Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P Entretien d’aide, entretien thérapeutique Administration de thérapeutiques médicamenteuses Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient P Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Planning Accès au dossier informatisé Outils à disposition des étudiants - Mise en situation clinique Bibliographie 13 MEDECIN COORDONNATEUR : Dr Jean-Louis LEBEAU Tuteur(s) de stage : Mme Faïza BENRERBIA 14 L’OASIS Présentation de la structure Adresse : Centre Hospitalier VALVERT - 78 Boulevard des Libérateurs - 13391 MARSEILLE CEDEX 11 Téléphone : 04 91 87 68 01 Horaires d’ouverture : 9H00-17H00 Capacité d’accueil : 12 places 1. Secteur desservi : INTERSECTORIEL Age, population accueillie : 12-25 Principales pathologies rencontrées : troubles envahissants du développement, troubles autistiques, psychose infantile ou dysharmonie évolutive 2. Objectifs de soins de la structure Les objectifs sont de répondre à une prise en charge du sujet par l’élaboration et la mise en œuvre d’un accompagnement therapeutique, psychologique et socio-éducatif : Accueillir le patient et ses manifestations difficiles, l’accompagner afin d’évoluer vers un apaisement dans son rapport aux autres, accompagner vers des possibilités d’autonomie et d’apprentissage de lavie quotidienne et favoriser ses acquis cognitifs et psychomoteurs. Tout cEci pour permettre de favoriser la réussite d’un projet pour un lieu de vie. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier T 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier T 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Entretien d’accueil et d’orientation P Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort P Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux P Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires P Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - acces aux dossiers informatisés, réunion clinique livret de l’étudiant, Outils à disposition des étudiants - mises en situations professionnelles synthèses patients 15 CHEF DE PÔLE : Dr Christian VEDIE Maîtres de stage : Mme Carole BERENGUER (secteur 8) Mme Florence ROCHE (secteur 7 / FSRR / CACC) Mme Danièle STOOPS (secteur 9) M. Jean-Claude YAZIDJIAN (secteur 10) 16 CHEF DE SERVICE : Dr Marc ANTONI Tuteur(s) de stage : Mme Sandrine LEFORESTIER M. Aïssa MAYOUF Unités fonctionnelles recevant des étudiants : LES CEDRES HJ EMERA CMP SAINT-MARCEL/CATTP Le Pré-en bulle 17 LES CEDRES Présentation de la structure Adresse : CH VALVERT- SECTEUR 7 – 78 bd des libérateurs- 13391 MARSEILLE CEDEX 11 Téléphone : 04 91 87 68 93 Horaires d’ouverture : 24h/24 et 7 j/ 7 j Capacité d’accueil : 20 lits et 2 chambres d’isolement Secteur desservi : 11 ème arrondissement de MARSEILLE et la PENNE SUR HUVEAUNE Age: de 15 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : schizophrénie-troubles de la personnalité et bi-polaires- dépressionsconduites addictives ou suicidaires 1. Objectifs de soins de la Structure. Accuillir et Gerer les patients atteints de troubles psychiatriques en phases aigues. Maintenir ou favoriser l’autonomie du patient Préparer un projet individualisé de prise en charge avec une oreintation post- Cedres Aider à la resocialisation et /ou la réinsertion 2. - 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux T Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux T Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires P Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage T Entretien d’accueil et d’orientation Outils à disposition des étudiants - Organisation et participation aux activités - Réunion cliniques, communautaires therapeutiques - Accès au dossier informatisé - Classeur étudiant /Entretien d accueil et suivi par - Mise en situation clinique/Formations internes referent - Bibliographie - Situation-clé : « Accueil d’un patient hospitalisé sous contrainte, délirant et agité » - Planning 5. 18 HOPITAL DE JOUR EMERA Présentation de la structure Adresse : Centre Hospitalier VALVERT - 78 Boulevard des Libérateurs - 13391 MARSEILLE CEDEX 11 Téléphone : 04 91 87 67 78 Horaires d’ouverture : 9h-16h Capacité d’accueil : 19 places Secteur desservi : 11ème arrondissement MARSEILLE- La PENNE SUR HUVEAUNE Age, population accueillie : De 18 ans à 65 ans Principales pathologies rencontrées : Schizophrénie - Troubles Bipolaires – Dépression -Conduites addictivestroubles de la personnalité 1. Objectifs de soins de la structure L’objectif général de la structure est d’améliorer le bien être psychologique du sujet. - Aider le sujet à vivre ses difficultés en prenant en compte, au-delà du symptome, son mal être et ses répercussions - Donner du sens aux allées et venues du sujet par rapport au contrat établi avec lui : prendre en compte ses absences ou au contraires ses présences au-delà du contrat . - Favoriser l’implication de sujet pour pouvoir construire avec lui un projet de soin. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier T 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier P 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P 2. 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Préparation de la sortie d’un patient P Techniques de médiations thérapeutiques T Entretien d’accueil et d’orientation Prélèvements veineux P Prélèvements capillaires P Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Outils à disposition des étudiants - Bibliographie Projet de soins infirmiers Classeur étudiant Planning Accès aux dossiers informatisés Mise en situation clinique Formations internes Réunion cliniques hebdomadaires Réunion communautaire et de fonctionnement 19 CMP/CATTP SAINT-MARCEL Présentation de la structure Adresse : 2 Traverse Notre Dame, 13011 Marseille Téléphone : 04 91 35 74 92 Horaires d’ouverture : 8h30-16h45 Capacité d’accueil : Secteur desservi : 11eme arrondissement MARSEILLE – LA PENNE SUR HUVEAUNE Age, population accueillie : De 15 ans et 3 mois à 65 ans Principales pathologies rencontrées : Schizophrénie - Troubles Bipolaires – Dépression -Conduites addictivestroubles de la personnalité 1. Objectifs de soins de la structure Il s'agit d'une unité de coordination , d'accueil et d’orientation en milieu ouvert qui organise des actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et d'interventions à domicile. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 2. 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P P P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P T P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) T Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort P Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique P Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques P Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Outils à disposition des étudiants Classeur étudiant Planning Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes Bibliographie 20 CHEF DE SERVICE : Dr Frédérique LAGIER Tuteur(s) de stage : Mme Charlie RANDRIANAIVOSON Mme Sylviane HOURIE Mme Jeanne MONTIPO Mme Laure VENIEL (Cadre de nuit) Unités fonctionnelles recevant des étudiants : LES TILLEULS HJ HS LES BOUGAINVILLEES HJ GASQUY CMP SAINT-BARNABE CMP /CATTP ALLAUCH – PLAN DE CUQUES 21 LES TILLEULS Présentation de la structure Adresse : CH VALVERT – 5è Unité sur la droite depuis l’entrée principale. Téléphone : 04 91 87 67 57 Horaires d’ouverture : 24h/24- 7j/7 Capacité d’accueil : 20 lits et 1 Chambre d’Isolement Secteur desservi : MARSEILLE 12e – ALLAUCH - PLAN DE CUQUES Age, population accueillie : de 15 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : Schizophrénie - Troubles Bipolaires – Dépression -Conduites addictivestroubles de la personnalité 1. 2. - Objectifs de soins de la structure Stabiliser les troubles aigus du patient, Maintenir ou favoriser l’autonomie du patient Préparer un projet de sortie ou une oreintation vers une autre structure de soins Faciliter une resocialisation et une réinsertion 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T P T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux T Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux T Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires P Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage P Entretien d’accueil et d’orientation Outils à disposition des étudiants Classeur étudiant - Mise en situation clinique Situation-clé : « Accueil d’un patient hospitalisé - Groupe de parole sous contrainte, délirant et agité » - Réunions Cliniques Planning - Présentation cas Clinique Accès au dossier informatisé 5. - 22 CMP/CATTP SAINT-BARNABE Présentation de la structure Adresse : 101, avenue des Caillols 13012 MARSEILLE Téléphone : 04 91 93 95 30 Horaires d’ouverture : lundi au vendredi de 9 à 17 h Capacité d’accueil : Secteur desservi : MARSEILLE 12ème Age, population accueillie : à partir de 15 ans Principales pathologies rencontrées : Schizophrénie - Troubles Bipolaires – Dépression -Conduites addictivestroubles de la personnalité 1. Objectifs de soins de la structure Maintenir ou favoriser l’autonomie du patient, Faciliter une resocialisation et une réinsertion. 2. - 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T P P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Entretien d’accueil et d’orientation Prélèvements veineux Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires P Injections parentérales avec calcul de dosage T 5. - P T Techniques de médiations thérapeutiques Outils à disposition des étudiants Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes Bibliographie 23 CMP/CATTP PLAN DE CUQUES Présentation de la structure Adresse : 830, Boulevard Salvador Alliende - 13190 ALLAUCH Téléphone : 04 91 05 48 33 Horaires d’ouverture : 9H à 17H Capacité d’accueil : Secteur desservi : PLAN DE CUQUES, ALLAUCH Age, population accueillie : 18 à 80 ans Principales pathologies rencontrées : Psychoses, Troubles de la personnalité 1. Objectifs de soins de la structure Maintenir ou favoriser l’autonomie du patient, Faciliter une resocialisation et une réinsertion. 2. - 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P P P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins P 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle P 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) P Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques Entretien d’aide, entretien thérapeutique Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - P P Outils à disposition des étudiants Classeur étudiant Planning Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes 24 HOPITAL DE JOUR GASQUY Présentation de la structure Adresse : 2 Boulevard GASQUY – 13012 MARSEILLE Téléphone : 04 91 85 00 12 Horaires d’ouverture : 8h30 à 16h30 Capacité d’accueil : 20 places Secteur desservi : MARSEILLE 13012 Age, population accueillie : 20 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : Psychoses et autres pathologies 1. Objectifs de soins de la structure Maintenir ou favoriser l’autonomie du patient, Faciliter une resocialisation et une réinsertion. 2. - 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P P P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins P 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle P 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) P Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques Entretien d’aide, entretien thérapeutique Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - P P Outils à disposition des étudiants Planning Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes 25 LES BOUGAINVILLEES Présentation de la structure Adresse : Centre Hospitalier VALVERT - 78 Boulevard des Libérateurs - 13391 MARSEILLE CEDEX 11 Téléphone : 04 91 87 67 55 Horaires d’ouverture : du lundi 8 h au vendredi 16 h Capacité d’accueil : HS : 9 lits , HDJ : 9 places Secteur desservi : intersectoriel CH VALVERT Age, population accueillie : 18 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : Schizophrénie - Troubles Bipolaires – Dépression -Conduites addictivestroubles de la personnalité 1. Objectifs de soins de la structure L’alternance de deux formes d’hospitalisations (temps plein - Hôpital de jour), couplée à la fermeture de l’unité le week-end place le patient dans une dynamique d’aller-retour entre la vie institutionnelle et la réalité extérieure. les actions mis en œuvre permettent de favoriser l’autonomie (accompagnements ,VAD….), de permettre la mise en confiance et une verbalisation de la problématique du patient (activités ,entretiens…) 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux T Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux P Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires P Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage T Entretien d’accueil et d’orientation 5. - Outils à disposition des étudiants Classeur étudiant Planning Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes Entretiens de suivi du stage Bibliographie 26 CHEF DE SERVICE : Dr Claude GUINARD Tuteur(s) de stage : Mme Laurence MALAGAMBA Mme Aurore MOUCHET Mme Marie-Pierre JEAN Unités fonctionnelles recevant des étudiants : LES LILAS HJ AUBIGNANE CATTP D’AUBAGNE CMP AUBAGNE URGENCES AUBAGNE 27 LES LILAS Présentation de la structure Adresse : Centre Hospitalier VALVERT - 78 Boulevard des Libérateurs - 13391 MARSEILLE CEDEX 11 Téléphone : 04 91 87 67 61 Horaires d’ouverture : 24h/24, 7jrs/7 Capacité d’accueil : 23 lits +2 CIT Secteur desservi : AUBAGNE, AURIOL, GEMENOS, ROQUEVAIRE, ST ZACHARIE, RIBOUS, CUGES LES PINS Age, population accueillie : 15 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : schizophrénie, troubles bipolaires, dépression, conduites addictives, troubles de la personnalité 1. Objectifs de soins de la structure Cette unité reçoit en majorité des patients en état de crise pour court et moyen séjour. Le soin s’inscrit dans une optique de psychothérapie institutionnelle. 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T P T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols p p Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux T Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux T Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires P Techniques de médiations thérapeutiques P Injections parentérales avec calcul de dosage P Entretien d’accueil et d’orientation 5. Outils à disposition des étudiants -Classeur étudiant propre au service . -Travail de synthèse sur les mécanismes du délire par un -Ouvrages de psychiatrie, Bibliographie groupe d’étudiants et présentation aux équipes. -Livret d’accueil étudiant(intranet). -Travail de synthèse par groupe d’étudiants sur l’observation -Cas concrets en regard des différentes pathologies rencontrées.clinique et sa traçabilité en langage professionnel présenté -Participations aux réunions cliniques de l’unité. aux équipes . -Participation active aux activités à médiation thérapeutique -Accompagnement à la démarche d’éducation thérapeutique du patient : concepts, outil(s) et expérience. -Accès au dossier informatisé. -Situation clé. : « Accueil d’un patient hospitalisé sous contrainte, délirant et agité » 28 HOPITAL DE JOUR AUBIGNANE Présentation de la structure Adresse : 8 rue Roger SALENGRO, 13400 AUBAGNE Téléphone : 04 42 03 64 64 Horaires d’ouverture : 8h30-16h30 Capacité d’accueil : 20 places Secteur desservi : AUBAGNE, AURIOL, BELCODENE, CADOLIVE, CUGES LES PINS, PEYPIN, GEMENOS GREASQUE, LA BOUILLADISSE, LA DESTROUSSE, ROQUEVAIRE, ST SAVOURNIN Age, population accueillie : 18 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : Névroses, psychoses, Dépressions, conduites addictives 1. 2. Objectifs de soins de la structure Fonction intermédiaire entre le suivi ambulatoire (CMP) et l’hospitalisation temps plein, nos objectifs sont : - apaiser la souffrance psychique (observer et - lutter contre l’isolement social stabiliser les troubles cliniques) - participer à la mise en place du projet de vie et de - maintenir / restaurer l’autonomie soin du patient 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier T 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier T 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Préparation de la sortie d’un patient P Techniques de médiations thérapeutiques T Entretien d’accueil et d’orientation Prélèvements veineux P Prélèvements capillaires Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Injections parentérales avec calcul de dosage Outils à disposition des étudiants Livret étudiants VALVERT Mise en situation clinique Accès au dossier informatisé du patient Situation- clé : « Organisation, animation, évaluation d’un atelier thérapeutique » Classeur étudiant propre au service Participation aux activités , sorties, et repas Planning thérapeutiquesss Formations internes , Bibliographie Participation aux réunions Participation aux entretiens médicaux et IDE Entretien d’accueil/ mi - stage/ fin de stage « Portfolio » 5. 29 CENTRE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE AUBAGNE Présentation de la structure Adresse : C.M.P, 2 rue du Dr Barthélémy, 13400 AUBAGNE Téléphone : 04 42 03 82 13 Horaires d’ouverture : 9h00 – 17h00 Capacité d’accueil : Secteur desservi : AUBAGNE GEMENOS CUGES LES PINS ROQUEVAIRE AURIOL LA BOUILLADISSE LA DESTROUSSE PEYPIN CADOLIVE SAINT SAVOURNIN GREASQUE BELCODENE Age, population accueillie : 18 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : schizophrénies, troubles bipolaires, dépressions, conduites addictives, troubles de la personnalité 1. Objectifs de soins de la structure Prévention, dépistage et suivi des troubles psychiatriques et psycholoçgiques ( consultations médicales , suivi psychologique, entretien IDE d’accueil , de suivi et administration des traitements injectable s, VAD) 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P P P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) T Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique P Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques Injections parentérales avec calcul de dosage Outils à disposition des étudiants Situation-clé « Prise en charge d’un patient lors d’un Livret étudiants VALVERT entretien d’accueil » Entretien d’accueil/ mi - stage/ fin de stage « Portfolio » Accès au dossier informatisé Accès au dossier informatisé du patient Formations internes Participation aux entretiens médicaux et IDE Mise en situation clinique Planning Bibliographie 5. 30 URGENCES PSYCHIATRIQUES AUBAGNE Présentation de la structure Adresse : C.H Edmond Garcin, 179 avenue des Soeurs Gastine, 13677 AUBAGNE Cedex Téléphone : 04.42.84.72.94 Horaires d’ouverture : 9h00 à 16h30 Capacité d’accueil : Secteur desservi : AUBAGNE GEMENOS CUGES LES PINS ROQUEVAIRE AURIOL LA BOUILLADISSE LA DESTROUSSE PEYPIN CADOLIVE SAINT SAVOURNIN GREASQUE BELCODENE Age, population accueillie : 18 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : schizophrénies, troubles bipolaires, dépressions, conduites addictives, troubles de la personnalité, IMV. 1. Objectifs de soins de la structure Accueil et orientation des patients aux urgences psychiatriques du CH d’Aubagne : prise en charge , orientation , suivi (entretien médicaux et IDE d’accueil , évaluation ,suivi en consultations) 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) T Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique P Administration de thérapeutiques médicamenteuses p Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux p Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Outils à disposition des étudiants Livret d’entretien infirmier Livret consolidation des savoirs Accès Intranet Cours et fiches de classification des pathologies Bibliographie 31 CHEF DE SERVICE : Dr Bruno RIVET Tuteur(s) de stage : Mme Florence THIEBAUT Mme Sylvie ALLAIN Mme Muriel MANGO Unités fonctionnelles recevant des étudiants : LES LAVANDES HJ FARDELOUP CMP – CATTP L’ÎLE VERTE URGENCES LA CIOTAT 32 LES LAVANDES Présentation de la structure Adresse : 78 Bd des Libérateurs 13391 MARSEILLE Cedex 11 Téléphone : 04 91 87 67 42 Horaires d’ouverture : 24H/24 et 7J/7 Capacité d’accueil : 23 lits + 2 CI Secteur desservi : CARNOUX/CASSIS/CEYRESTE/LA CIOTAT/ ROQUEFORT LA BEDOULE Age, population accueillie : 15 à 65 ans Principales pathologies rencontrées : schizophrénie, troubles bipolaires, troubles de la personnalité, dépression, conduites addictives… 1. Objectifs de soins de la structure Les prises en charges s’articulent autour de 3 axes : Gestion de la crise Soutien Psychothérapeutique - Etayage narcissique. 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T P T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux T Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux T Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires T Techniques de médiations thérapeutiques P Injections parentérales avec calcul de dosage P Entretien d’accueil et d’orientation 5. - Outils à disposition des étudiants Réunion communautaire Classeur étudiant situation clé : « Accueil d’un patient hospitalisé sous contrainte, délirant et agité » Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique - - Formations internes Réunion clinique 33 HOPITAL DE JOUR FARDELOUP Présentation de la structure Adresse : Chemin du Jonquet 13600 La CIOTAT Téléphone : 04 42 83 32 20 Horaires d’ouverture : 8h30 - 16h15 Capacité d’accueil : 20 places Secteur desservi : CASSIS /CARNOUX / ROQUFORT LA BEDOULE / LA CIOTAT / CEYRESTE Age, population accueillie : 18 ans / 70 ans Principales pathologies rencontrées : Psychose / Nevroses 1. Objectifs de soins de la structure Apporter des soins psychiques et psychiatriques aux personnes en situation de fragilité soit post hospitalisation ou dans un registre préventif . C’ est une hospitalisation en journée . 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) T Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols T Entretien d’aide, entretien thérapeutique Administration de thérapeutiques médicamenteuses Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - P Outils à disposition des étudiants Classeur étudiant Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique + réunions cliniques Formations internes Bibliographie 34 CMP/CATTP L’Ile Verte LA CIOTAT Présentation de la structure Adresse : 372 Av Guillaume Dulac, 13600 La CIOTAT Téléphone : 04 42 73 45 75 Horaires d’ouverture : 9h /17 h Capacité d’accueil : Tout public Secteur desservi : CASSIS CARNOUX ROQUEFORT LA BEDOULE LA CIOTAT CEYRESTE Age, population accueillie : 15ans / 70 ans Principales pathologies rencontrées : Psychoses, névroses, conduites addictives 1. Objectifs de soins de la structure Eviter l’isolement /travailler la rehabilitation et la réinsertion sociale/créer du lien/maintenir une certaine autonomie 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) T Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses p Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux p Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - T T Outils à disposition des étudiants Planning Accès au dossier informatisé Activités thérapeutiques(support) Réunion clinique 35 URGENCES PSYCHIATRIQUES LA CIOTAT Présentation de la structure Adresse : CH La ciotat Bd Lamartine 13600 La CIOTAT Téléphone : 04 42 08 76 00 Horaires d’ouverture : 07h15/21h Capacité d’accueil : Secteur desservi : LA CIOTAT, CARNOUX, CASSIS, ROQUEFORT LA BEDOULE, CERESTE Age, population accueillie : tout age Principales pathologies rencontrées : toutes pathologies confondues 1. Objectifs de soins de la structure L’équipe intervient sur indication médicale, dans le cadre d’une PEC psychiatrique et/ou somatique afin de déterminer et évaluer les besoins en soins infirmiers et d’orienter le patient -comprendre et savoir analyser une situation de soin, dans un contexte d’urgence -comprendre et savoir conduire différents entretiens -Coordonner les actions soignantes somatique/psy 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) T Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Outils à disposition des étudiants Situation clef : « prise en charge d’unpatient aux urgences » Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique 36 CHEF DE SERVICE : Dr Pierre BARDIN Tuteur(s) de stage : M. Hervé VAN PUYENBROCK Unités fonctionnelles recevant des étudiants : LA CALANQUE SOCIOTHERAPIE / CAFETERIA 37 LA CALANQUE Présentation de la structure Adresse : CH VALVERT - bd des libérateurs - 13011 MARSEILLE Téléphone : 04 91 87 67 46 Horaires d’ouverture : 24h/24 Capacité d’accueil : 25 lits, PAS DE CI Secteur desservi : multisectoriel Age, population accueillie : adultes Principales pathologies rencontrées : Sujets psychotiques /prises en charge au long cours 1. Objectifs de soins de la structure La mission de réadaptation et de réinsertion conduite par l’équipe de soins nécessite de différencier clairement le registre du soin et le registre social. La réadaptation est l’action de préparer à une vie autonome dans le monde ordinaire de vie, qu’il soit professionnel ou social. Celle-ci représente un temps avant la réinsertion qui est un mouvement d’anticipation, de projet, d’apprentissage, de mise en situation et d’évaluation des compétences sociales. La réinsertion est l’objectif et le résultat de l’action de réadaptation. 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T T 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort P T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux T Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence T Prélèvements veineux T Préparation de la sortie d’un patient P Techniques de médiations thérapeutiques P Entretien d’accueil et d’orientation Prélèvements capillaires Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Classeur étudiant Planning Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes T Outils à disposition des étudiants - Bibliographie 38 SOCIOTHERAPIE / CAFETERIA Présentation de la structure Adresse : CH VALVERT, 78 bd des Libérateurs. 13011 Marseille Téléphone : 04 91 87 67 00 (standard) poste 4401 Horaires d’ouverture : 9h00/12h-13h/16h45 Capacité d’accueil : Potentiellement tous les patients de Valvert Secteur desservi : intersectoriel Age, population accueillie : enfants, adultes, personnes âgées. Principales pathologies rencontrées : toutes pathologies 1. Objectifs de soins de la structure Cette unité propose à tous les patients désirant s’inscrire à des activités thérapeutiques, des ateliers animés par le personnel de la FSRR. La cafétaria est ouverte à l’ensemble des patients, des familles et au personnel. L’équipe soignante encadre régulièrement un ou plusieurs patients en « stage » à la cafétéria sur indication médicale, l’objectif étant de permettre au patient d’être dans une démarche volontaire à visée de réinsertion professionnelle. 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) P Entretien d’accueil et d’orientation Soins d’hygiène et de confort Pansements simples, ablation fils, agrafes Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols T Entretien d’aide, entretien thérapeutique Administration de thérapeutiques médicamenteuses Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - P Outils à disposition des étudiants Planning Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes 39 CHEF DE SERVICE : Dr Roselyne COLOMBARD Tuteur(s) de stage : M. Fabrice MANGO 40 CENTRE D’ACCUEIL, DE CRISE ET DE CONSULTATIONS Présentation de la structure Adresse : CH VALVERT, 78 bd des Libérateurs. 13011 Marseille Téléphone : 04 91 87 67 67 Le grand Marseille Horaires d’ouverture : 7 j /7j ; 24h/24h Capacité d’accueil : 8 Lits Secteur desservi : Le grand Marseille Age, population accueillie : Tous ages Principales pathologies rencontrées : Effondrement psychique, syndrome anxio-dépressif, trouble de la personnalité…… 1. Objectifs de soins de la structure Le CACC est une unité d’accueil et de soutien pour les patients présentant un effondrement psychique. Il propose des prises en charge rapides par des consultations ou une hospitalisation de courte durée librement consentie (7 jours maximum). Elle s’adresse à la population du grand Marseille et des aires géographiques du Centre Hospitalier de Valvert. Le CACC n’a pas vocation de remplacer les urgences, dans ce sens il ne bénéficie pas d’un plateau médical technique. Sa spécificité est de proposer un circuit de prise en charge diffèrent, en se spécialisant sur le traitement de certaines formes de crises ; celles dues à un état de détresse et de perturbation émotionnelle survenant au cours d’une période d’adaptation à un changement ou à un évènement stressant. 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique P 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins P 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle P 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation P P P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T P Entretien d’aide, entretien thérapeutique P Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux T Préparation de la sortie d’un patient T Entretien d’accueil et d’orientation Prélèvements capillaires P Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Techniques de médiations thérapeutiques Injections parentérales avec calcul de dosage P Outils à disposition des étudiants - Classeur etudiant avec des cours - Informatique - Situation clé - Experience du personnel - Reunion clinique 5. 41 CHEF DE PÔLE : Dr René ARNAUD-CASTIGLIONI Maître de stage : Mme Corinne DUBOSCQ 42 CHEF DE SERVICE : Dr Anne DELCOUR Tuteur(s) de stage : Mme Véronique BARBIER Mme Georgia COUFFIN-GUERIN M. Mario PISCITELLO Unités fonctionnelles recevant des étudiants : L’ETOILE Unités fonctionnelles ne recevant pas d’étudiants : UMGP 43 L’ETOILE Présentation de la structure Adresse : CH VALVERT, 78 bd des Libérateurs. 13011 Marseille Téléphone : 04 91 87 68 16 Horaires d’ouverture : 24H/24 Capacité d’accueil : 20 lits Secteur desservi : tous les secteurs de l’hôpital valvert Age, population accueillie : à partir de 65 ans Principales pathologies rencontrées : dépression, troubles du comportement, psychose, démence 1. Objectifs de soins de la structure L’unité fonctionnelle accueille et prend en charge les patients de plus de 65 ans présentant des troubles psychoaffectifs et psychiatriques. L’équipe soignante offre une approche médicamenteuse incluant la notion de iatrogénie, ainsi qu’une prise en charge institutionnelle spécifique et individualisée visant à apaiser la souffrance psychique, maintenir ou restaurer l’autonomie physique et psychique, gérer les situations de crise, élaborer un projet de vie et apaiser les situations familiales conflictuelles 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T T 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs T 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T T Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P P Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux T Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux T Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires T Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage T Entretien d’accueil et d’orientation 5. Outils à disposition des étudiants - Situation-clé : « accompagnement d’un patient souffrant de psychose résiduelle dans la réalisation de sa toilette » - Planning - Accès au dossier informatisé - Mise en situation clinique Formations internes Documentation, bibliographie Présentation de patients 44 CHEF DE SERVICE : Dr Anne DELCOUR Tuteur(s) de stage : Mme Muriel GAMEL M. Mario PISCITELLO Unités fonctionnelles recevant des étudiants : HJ AGORA HJ HELIOS CMPPA 45 HOPITAL DE JOUR AGORA Présentation de la structure Adresse : 180, allée Robert Govi 13400 AUBAGNE Téléphone : 04 42 01 65 40 Horaires d’ouverture : 8H30 à 16H15 Capacité d’accueil : 15 places Secteur desservi : intersectoriel Age, population accueillie : personnes âgées de plus de 65 ans Principales pathologies rencontrées : Psychose chronique, troubles dépressifs, troubles bi-polaires. 1. Objectifs de soins de la structure Observation clinique, évaluation des soins, maintien de la personne âgée dans son milieu de vie habituel en harmonie avec son entourage, accompagnement des aidants dans les démarches de séparation et de recherche d’institution adaptée, la redécouverte des potentiels pour amener la personne agée à s’inscrire dans un mouvement de vie. La prise en soins repose sur l’adhésion des patients et se pose comme une rélle alternative à lhospitalisation temps plein. 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Entretien d’accueil et d’orientation T Pansements simples, ablation fils, agrafes P Soins d’hygiène et de confort P Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Outils à disposition des étudiants Classeur étudiant Situation-clé : « gestion des troubles du comportement lors d’une activité thérapeutique » Planning - Accès au dossier informatisé - Mise en situation clinique - Formations internes - Bibliographie 46 HOPITAL DE JOUR HELIOS Présentation de la structure Adresse : 180, allée Robert Govi 13400 AUBAGNE Téléphone :04 42 62 39 09 Horaires d’ouverture : 8H30 à 16H15 Capacité d’accueil : 10 places Secteur desservi : intersectoriel Age, population accueillie : personnes agées de plus de 65 ans Principales pathologies rencontrées : troubles dépressifs sévères, risque suicidaire, problématiques liées au vieillissement, troubles de la personnalité, troubles bi-polaires. 1. Objectifs de soins de la structure Apaiser les symptômes anxieux et/ou dépressifs par le biais d’ateliers de psychothérapie . Favoriser le maintien sur le lieu de vie des patients en stimulant leurs ressources émotionnelles et intellectuelles en les aidant à restaurer leur narcissisme et la qualité des liens avec leur entourage. Proposer une alternative à l’hospitalisation temps complet. Prévenir la crise . 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Entretien d’accueil et d’orientation T Pansements simples, ablation fils, agrafes P Soins d’hygiène et de confort P Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses P Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux Préparation de la sortie d’un patient T Prélèvements capillaires Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage 5. - Planning Accès au dossier informatisé Mise en situation clinique Formations internes Outils à disposition des étudiants - Bibliographie 47 CENTRE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE DE LA PERSONNE AGEE (CMPPA) Présentation de la structure Adresse : 180, allée Robert Govi 13400 AUBAGNE Téléphone : 04 42 01 65 41 Horaires d’ouverture : 8H30 à 16H30 Capacité d’accueil : Secteur desservi : intersectoriel Age, population accueillie : personnes âgées de plus de 65 ans Principales pathologies rencontrées : psychoses chroniques, troubles dépressifs, troubles de la personnalité, troubles bi-polaires. 1. Objectifs de soins de la structure Prévention, dépistage et traitement des troubles psychologiques et psychiatriques liés au vieillissement, ainsi que leur retentissement familial. 2. 3. Compétences pouvant être travaillées dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) 1 : évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier 2 : concevoir et conduire un projet de soins infirmier 3 : accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens T T P 4 : Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique T 5 : Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs P 6 : Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins T 7 : Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle T 8 : rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques 9 : Organiser et coordonner les interventions soignantes 10 : Informer et former des professionnels et des personnes en formation T T P 4. actes, activités et techniques de soins réalisables dans l’unité (T : Toujours – P : Parfois) Pansements simples, ablation fils, agrafes Soins d’hygiène et de confort T P Pose d’oxygénothérapie, d’aérosols P / Entretien d’aide, entretien thérapeutique T Administration de thérapeutiques médicamenteuses T Examen clinique d’un patient dont mesure des paramètres vitaux P Techniques d’apaisement, prise en charge de la violence P Prélèvements veineux / Préparation de la sortie d’un patient P Prélèvements capillaires P Techniques de médiations thérapeutiques T Injections parentérales avec calcul de dosage / Entretien d’accueil et d’orientation 5. - Outils à disposition des étudiants Diaporama (cours) Planning Accès au dossier informatisé Formations internes 48 CENTRE HOSPITALIER VALVERT janvier 2015 COORDONNEES DES UNITES DE SOINS ET CADRES CORRESPONDANTS PÔLE SECTEUR ou FEDERATION UNITES DE SOINS CADRE SUPERIEUR DE SANTE CADRE DE SANTE Marie-Pascale REGNARD Dominique YEGHIAZARIAN Marie-Pascale REGNARD HJ LA FARANDOLE UNITE MOBILE DEPARTEMENTALE DE L’AUTISME SECTEUR III ETUDE THERAPEUTIQUE CMP HUGUES – ENFANTS Patricia DEVANNE Dominique YEGHIAZARIAN CMP-CATTP ALLAUCH Les ricochets N° DE TELEPHONE DE L’UNITE DE SOINS VALVERT : 04.91.87.68.04 VALVERT : 04.91.87.68.38 VALVERT : 04.91.87.68.04 35 bd HUGUES 13012 MARSEILLE CMP SAIGON – ENFANTS PEDOPSYCHIATRIE ADRESSE DE L’UNITE DE SOINS 10 Bd Saïgon 13010 MARSEILLE 711 av Salvator Allende 13190 ALLAUCH : 04.91.34.88.44 Fax : 04.91.34.34.89 : 04.91.35.00.14 Fax : 04.91.35.71.43 : 04.91.05.67.00 06.29.85.40.48 HJ LES ECOUTILLES Cécile UNGER ZAC des Défensions Allée Robert GOVI 13400 AUBAGNE CMP AUBAGNE – ENFANTS Jean-Jacques LAURO 2 rue du Docteur BARTHELEMY 13400 AUBAGNE : 04.42.03.20.60 Fax : 04.42.18.98.23 Jean-Jacques LAURO Avenue KENNEDY 13600 LA CIOTAT : 04.42.08.05.82 Fax : 04.42.08.69.51 CMP SAINT MARCEL – ENFANTS Jean-Jacques LAURO 2 traverse Notre Dame 13011 MARSEILLE : 04.91.44.90.04 Fax : 04.91.44.52.43 ACCUEIL-SOINSADOLESCENTS (ASA) Jean-Jacques LAURO 61 avenue Gabriel Péri 13400 AUBAGNE SECTEUR IV CMP LA CIOTAT – ENFANTS Patricia DEVANNE 49 : 04.42.03.64.64 : 06.22.29.38.28 janvier 2015 PÔLE SECTEUR ou FEDERATION UNITES DE SOINS CADRE SUPERIEUR DE SANTE CADRE DE SANTE ADRESSE DE L’UNITE DE SOINS PEDO CENTRE HOSPITALIER VALVERT FEDERATION « SOINS et VIE » OASIS Patricia DEVANNE Faîza BENRERBIA VALVERT : 04.91.87.68.01 Aïssa MAYOUF VALVERT : 04.91.87.68.92 VALVERT : 04.91.87.67.78 LES CEDRES SECTEUR VII HJ EMERA Florence ROCHE Sandrine LEFORESTIER PSYCHIATRIE GENERALE CMP St MARCEL Charlie LES TILLEULS SECTEUR VIII HJ GASQUY Carole BERENGUER : 04.91.35.74.92 Fax : 04.91.35.33.06 VALVERT : 04.91.87.67.57 Sylviane HOURIE VALVERT : 04.91.87.67.55 Jeanne MONTIPO 2 bd E.GASQUY 13012 MARSEILLE : 04.91.85.00.12 RANDRIANAIVOSON HJ LES BOUGAINVILLEES 2 tr Notre Dame 13011 MARSEILLE N° DE TELEPHONE DE L’UNITE DE SOINS 101 av des Caillols 13012 MARSEILLE CMP St BARNABE : 04.91.93.95.30 Fax : 04.91.93.95.38 Sylviane HOURIE CMP PLAN DE CUQUES Impasse Joseph MAURIN 13380 ALLAUCH : 04.91.07.07.33 LES LILAS Laurence MALAGAMBA VALVERT : 04.91.87.67.61 AUBIGNANE Marie-Pierre JEAN 8 rue Roger SALENGRO 13400 AUBAGNE : 04.42.03.64.64 2 rue du Dr BARTHELEMY 13400 AUBAGNE : 04.42.03.20.60 Fax : 04.42.18.98.23 CH AUBAGNE : 04.42.84.72.94 Fax : 04.42.84.71.88 Danièle STOOPS SECTEUR IX CMP AUBAGNE Aurore MOUCHET URG. AUBAGNE 50 CENTRE HOSPITALIER VALVERT PÔLE SECTEUR ou FEDERATION janvier 2015 UNITES DE SOINS CADRE SUPERIEUR DE SANTE CADRE DE SANTE ADRESSE DE L’UNITE DE SOINS Florence THIEBAUT VALVERT Sylvie ALLAIN ZAC du JONCQUET 13600 LA CIOTAT Avenue KENNEDY 13600 LA CIOTAT Muriel MANGO CH LA CIOTAT Fabrice MANGO VALVERT Hervé VAN PUYENBROCK VALVERT : 04.91.87.67.46 LA CAFETERIA Gilles MEDORI VALVERT : 04.91.87.67.58 ETOILE Véronique BARBIER VALVERT : 04.91.87.68.16 VALVERT : 04.91.87.68.79 LES LAVANDES FARDELOUP SECTEUR X CMP LA CIOTAT Jean-Claude YAZIDJIAN URGENCES LA CIOTAT INTERSECTEUR GERONTOPSYCHIATRIE FEDERATION DE SOINS DE RESOCIALIS ATION ET DE REINSERTION CENTRE D’ACCUEIL ET DE CRISE LA CALANQUE Florence ROCHE Florence ROCHE MARSEILLE Georgia COUFFIN- UMGP CMPPA CENTRE E.S.P.A.S. AUBAGNE GUERRIN Corinne DUBOSCQ Mario PISCITELLO : 04.91.87.67.42 : 04.42.83.32.20 Fax : 04.42.71.90.64 : 04.42.08.13.31 Fax : 04.42.08.69.51 : 04.42.08.76.00 : 04.42.01.65.41 180 allée Robert de GOVI 13400 AUBAGNE AGORA N° DE TELEPHONE DE L’UNITE DE SOINS : 04.42.01.65.40 Muriel GAMEL HELIOS : 04.42.01.65.40 51 CENTRE HOSPITALIER VALVERT janvier 2015 GRILLE D’EVALUATION DES COMPETENCES RELATIONNELLES INFIRMIERES Le groupe qui a travaillé à l’élaboration de cette grille a considéré que ce qui est important en psychiatrie, c’est la présence d’un processus d’évolution. Dans ce cadre, il n’y a pas de critère plus prioritaire qu’un autre, tout est important. La priorité peut alors être donnée par rapport à l’objectif pédagogique fixé par l’IFSI et déterminée par l’étudiant en fonction de son niveau d’étude. A noter : l’acquisition de tous les indicateurs n’est qu’un idéal vers lequel il s’agit de tendre. De même, la grille n’a pas pour finalité d’exclure toute subjectivité de l’évaluateur. GUIDE D’UTILISATION : - Tous les indicateurs sont à coter. - Pour coter, mettre une croix dans la colonne correspondante : o I : Inadapté (le comportement de l’étudiant est inadapté) o EVA : En Voie d’Acquisition o S : Satisfaisant o P : Professionnel - La colonne qui reçoit le plus grand nombre de croix détermine le niveau d’acquisition de l’indicateur. La note qui s’ensuit est laissée à l’appréciation de l’évaluateur. - Un barème a été établi en fonction de l’année de formation (sous la référence). - Ramener ensuite le total obtenu sur 20 o Pour les 1ères années notées sur 10 : multiplier le total par 2 o Pour les 2èmes années notées sur 15 : multiplier par 4 puis diviser le résultat par 3 52 CENTRE HOSPITALIER VALVERT janvier 2015 NOM : IFSI : LIEU DE STAGE : PRENOM : ANNEE DE FORMATION : DATES DE STAGE : REFERENCES CRITERES • Reconnaître ses limites CONNAISSANCE DE SOI • Reconnaître ses émotions • Travailler ses émotions • accepter les différences reconnaître l’altérité (Tolérance) RESPECT DE L’AUTRE • accueillir et reconnaître la personne et sa souffrance INDICATEURS I EVA S P • exprime ses difficultés • analyse et critique ses comportements • sait recevoir les remarques des autres et en tient compte • utilise les ressources de l’équipe pour progresser O O O O O O O O O O O O O O O O • exprime ses émotions • sait recevoir les remarques des autres et en tient compte • utilise les ressources de l’équipe pour les mettre à distance O O O O O O O O O O O O • questionne ses émotions invalidantes • modifie son comportement • fait évoluer son discours O O O O O O O O O O O O s’implique dans les soins porte de l’attention est en relation applique les règles déontologiques (n’a pas de comportement ou de propos agressifs) • adopte une posture éthique(ne tient pas de propos discriminant, ne porte pas de jugement de valeur) O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O • est disponible • est attentif à la demande du patient et propose une réponse adaptée à la situation • favorise l’expression verbale ou non-verbale du patient • est capable d’identifier la souffrance quelle qu’en soit son expression • met en lien ses observations avec ses connaissances théoriques pour conserver un positionnement professionnel O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O • • • • 53 CENTRE HOSPITALIER VALVERT janvier 2015 • vouloir prendre soin O O O O O O O O O O O O O O O O • connaît le cadre institutionnel (cadre législatif, réglementaire et conceptuel) • comprend le cadre institutionnel • fait référence au cadre institutionnel dans ses actions et son discours O O O O O O O O O O O O • utilise le cadre institutionnel comme outil de médiation • analyse et évalue les conséquences de ses actes • s’appuie sur les ressources de l’équipe pluridisciplinaire pour se positionner • sauf indication particulière, vouvoie le patient (maintien dans l’identité de citoyen) • travaille ce qu’il donne à voir et qui est susceptible de parasiter la communication • utilise et met en lien avec sa pratique ses connaissances théoriques et techniques O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O • faire preuve de curiosité intellectuelle • • • • pose des questions pertinentes cherche à étayer et développer ses connaissances utilise les outils d’informations de l’équipe cherche à connaître différentes théories O O O O O O O O O O O O O O O O • Appréhender les situations dans leur complexité • identifie les différentes données en jeu dans la situation • met en lien les différentes données recueillies • restitue une vision globale de la situation O O O O O O O O O O O O • se remettre en question • Accepte de confronter ses idées • Accepte les avis divergents • Peut réajuster son raisonnement O O O O O O O O O O O O • utiliser le cadre institutionnel DISTANCE RELATIONNELLE • OUVERTURE D’ESPRIT • fait preuve d’intérêt et de curiosité professionnelle pour le patient • s’inscrit dans la dynamique d’équipe • s’implique dans le projet de soins • propose des actions de soins maintenir une posture soignante 54 CENTRE HOSPITALIER VALVERT janvier 2015 • ATTITUDE ET POSITIONNEMENT PROFESSIONNEL S’inscrire dans le travail de l’unité • Etablir une communication adaptée aux personnes et aux situations • donner du sens • Observer ECOUTE • écouter pour connaître • • • • • • O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O • occupe une place dans l’équipe • Collabore avec les différentes catégories professionnelles • Transmet (oral et écrit) des informations pertinentes aux personnes appropriées • Transmet (oral et écrit) les informations en tenant compte du contexte • Utilise un langage adapté à la personne soignée O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O • interroge les pratiques et sa pratique • cherche des éléments de réponse aux questionnements • chemine vers l’élaboration d’hypothèses de travail et les fait évoluer • argumente ses idées et ses actions • confronte ses idées • contribue à l’élaboration d’hypothèses communes O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O • montre de l’intérêt pour le patient • donne une description précise de la personne ou de la situation • repère des éléments et/ou détails significatifs • recueille des informations • analyse et met en lien ses observations • rend compte de ses observations O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O O • • • • O O O O O O O O O O O O O O O O Repère et prend en compte l’organisation de l’unité Repère et utilise les outils de travail Travaille en cohérence avec les différents partenaires Est capable d’exprimer son point de vue s’implique dans la réflexion d’équipe prend en compte les projets existants dans ses propositions adapte son attitude est en relation laisse l’autre s’exprimer réajuste son comportement en fonction de ce qu’il voit ou entend du patient 55 CENTRE HOSPITALIER VALVERT janvier 2015 • innover INVENTIVITE, CREATIVITE • prendre des initiatives • apporte un regard neuf • propose de nouvelles pistes de travail O O O O O O O O • prend position et la défend • s’implique dans la mise en œuvre de ses propositions • interroge l’existant pour l’améliorer O O O O O O O O O O O O POINTS A AMELIORER POINTS POSITIFS APPRECIATION GLOBALE DATE NOM ET SIGNATURE DE L’EVALUATEUR 56 NOM ET SIGNATURE DE L’ETUDIANT