Intitulé : Chargé(e) des contrats de recherche Profil : Bac + 3/4 avec

Intitulé : Chargé(e) des contrats de recherche
Profil : Bac + 3/4 avec 2-5 ans d’expérience en montage et gestion de projets de Recherche
Affectation structurelle : UTT / Service de l’Administration de la Recherche
Type de contrat : CDD d’un an à temps complet, renouvelable
Salaire : 23~25k€ brut annuel
Missions :
Au sein de l’Institut Charles Delaunay, Unité Mixte de Recherche du CNRS, l'Administration de la recherche
assure le montage des projets de recherche en soutien aux chercheurs, pilote les opérations de
contractualisation et s'assure de la bonne mise en œuvre des contrats en articulation avec les services
concernés (financiers, pilotage, RH) et la Direction de la Valorisation et des Partenariats Industriels.
En lien avec les chercheurs de l'université, le chargé des contrats de recherche a pour mission la préparation,
l’aide au montage des dossiers de candidature aux appels à projets publics nationaux et internationaux (dont
européens) et l’organisation financière de la gestion et de la justification des différents types de contrats de
recherche.
Activités principales :
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Exercer une veille réglementaire et documentaire sur les sources de financement de la recherche ;
Accompagner les équipes de recherche lors du montage administratif et financier des dossiers et leur
apporter des éléments chiffrés fiables et facilement utilisables ;
Alimenter une base de données sur le suivi des contrats pour établir des tableaux de bord et des états
financiers ;
Effectuer le suivi financier des différents types de contrats de recherche (conseiller les équipes de
recherche et accompagner les services gestionnaires dans l’exécution des contrats et leur justification
financière).
Activités associées :
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Participer à des sessions d’information auprès des financeurs institutionnels (Europe, ANR, etc.)
Compétences :
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Connaissance de l’organisation et des enjeux de la recherche française, des dispositifs de financement des
programmes de recherche au niveau national, européen et international ;
Connaissance générale des règles de la comptabilité et de la gestion financière publiques et privées ;
Notion de base du droit des contrats (droit privé, public, communautaire, international) ;
Anglais : lu, parlé, écrit ;
Maîtrise des outils bureautiques Microsoft Office ;
Savoir travailler de manière autonome.
Dossier de candidature : CV et lettre de motivation exclusivement par mail à [email protected]