VM - Agences de management 2016 - Fédération Wallonie

- AGENCES DE MANAGEMENT Aide au fonctionnement 2016
Mode d’emploi
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Critères de recevabilité :
-
Existence d’un statut juridique : asbl, sprl, sa… ;
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L’objet social de la structure relève en ordre principal de l’activité d’encadrement artistique
professionnel ;
-
L’agence doit être reconnue par la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
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Le manageur doit avoir une expérience d’au minimum cinq années de pratique ;
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L’agence encadre au minimum deux artistes de la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
-
L’agence s’occupe du développement international de l’artiste ;
-
Une relation contractuelle doit exister entre l’agent et l’artiste. Ce(s) contrat(s) stipule(nt) les
droits et obligations de chaque partie.
•
Modalités d’introduction des dossiers :
Le Conseil des Musiques non Classiques (CMNC) analyse ces demandes une fois par an, en début
d’année.
Pour les demandes 2016, les dossiers doivent être envoyés au plus tard le 4 janvier 2016.
Chaque dossier est examiné au cas par cas. Le respect des critères énoncés ci-dessus n’induit pas
automatiquement une subvention. Tout dossier est soumis à l’avis du CMNC avant d’être ensuite
approuvé ou non de manière définitive par la Ministre de la Culture.
Les dossiers doivent être envoyés signés, par courrier ou courriel, à l’attention de Diane
DERNOUCHAMPS : Fédération Wallonie-Bruxelles - Direction générale de la Culture - Service des
Musiques - 44, Boulevard Léopold II à 1080 Bruxelles.
[email protected] (Tél : 02/413 39 11)
• Contenu des dossiers :
1. Le questionnaire ci-dessous complété et signé ;
2. La copie des contrats signés entre l’agence et les artistes;
3. Les comptes de l’année 2014 et, si possible, 2015, ainsi qu’un budget prévisionnel 2016.
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Questionnaire
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Nom de l’agence :
-
Structure juridique (ASBL, SPRL, SA) :
-
Date de création de la structure :
-
Adresse du siège social :
-
Nom de la personne de contact :
-
Email :
-
Téléphone :
-
Dans quels styles musicaux travaillez- vous ? :
-
Combien de personne(s) travaille(nt) pour le compte de l’agence :
Nom/prénom
-
Fonction
Type de
contrat
Temps de travail
rémunéré en ETP
(tps plein, mi-tps,
1/3 tps, etc…)
Aide régionale à
l'emploi
(ACS, APE ...)
Détail des points
octroyés pour
l'aide régionale
Liste des groupes/artistes que vous avez managés :
Artiste/groupe
Origine
(FWB, VL,
étranger)
Contrat écrit
(oui ou non)
Durée du contrat
(période)
2
Raison de l’arrêt de la collaboration
-
Liste des groupes/artistes que vous managez :
Artiste/groupe
Origine
(FWB, VL, étranger)
Contrat écrit
(oui ou non)
Durée de contrat
(période)
-
Pour chaque groupe/artiste, quels sont les domaines couverts par le contrat écrit de
management : production ou co-production des CD/DVD/spectacles, édition, gestion
financière … ? Expliciter.
-
En l’absence de contrat écrit, comment se cadre la relation manager / artiste ? Quels sont
les domaines couverts par cette relation : production ou co-production des
CD/DVD/spectacle, booking (expliciter), édition, gestion financière ... ?
-
Sur quel(s) territoire(s) travaillez-vous en particulier ?
-
Expliquez brièvement le travail que votre agence a fourni ces trois dernières années et les
résultats obtenus.
3
-
Quels sont les projets en cours ?
-
Quelles sont les perspectives futures ?
-
Avez-vous des commentaires / informations supplémentaires à ajouter à ce
questionnaire ?
Je soussigné (nom du responsable) ……………………….., représentant de (nom de la structure)
…………………………, certifie sur l’honneur que les informations communiquées dans ce formulaire et ses
annexes, sont conformes à la réalité.
Date + signature
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