BATIMENT - Observatoire régional de l`emploi - Pôle Emploi
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STATISTIQUES ET INDICATEURS POLE EMPLOI PAYS DE LA LOIRE - OCTOBRE 2016 LOIRE-ATLANTIQUE PORTRAIT SECTORIEL BATIMENT SITUATION AU 30/06/2016 DOCUMENT SEMESTRIEL - LIBRE DE DIFFUSION SOUS RESERVE DE MENTION DE LA SOURCE « POLE EMPLOI PAYS DE LA LOIRE » SOMMAIRE L'EMPLOI SALARIE 1 L'emploi salarié 1 L'intérim 2 Les DPAE (hors intérim) Les projets de recrutement 2 au 31 décembre 2015 2 Evolution Annuelle Nombre établissements Effectif salarié BATIMENT 3 488 25 953 -2,9% Part du batiment dans l'emploi salarié TOUS SECTEURS 36 173 411 731 1,7% 6,3% 3-4 4-6 7 GRAPHIQUE L'apprentissage Les offres d'emploi La demande d'emploi Les tensions sur le marché du travail GRAPHIQUE REPARTITION PAR SOUS SECTEUR EVOLUTION DE L'EFFECTIF SALARIE 105 (BASE 100 2008) batiment Autres travaux construct. spécialisés (bâtiment) tous secteurs 100 24% Construct. bâtiments résidentiels ou non 37% 95 Travaux de démolition 12% 90 Travaux de finition 2015 2014 2013 2012 2011 2010 85 Travx d'install. électr., plomberie (bâtiment) 2009 0% 2008 27% L'INTERIM en juin 2016 GRAPHIQUE REPARTITION PAR SOUS SECTEUR Effectif intérimaire Evolution Annuelle Part du batiment dans l'intérim 1% Autres travaux construct. spécialisés (bâtiment) 20% Travaux de finition BATIMENT 3 861 11,3% 34% 18,5% TOUS SECTEURS 20 852 14,3% Travx d'install. électr., plomberie (bâtiment) Travaux de démolition Construct. bâtiments résidentiels ou non 36% 10% 1 Pôle emploi Pays de la Loire - Portrait sectoriel - Loire-Atlantique : BATIMENT LES DECLARATIONS PREALABLES A L'EMBAUCHE (Hors intérim) en juin 2016 Sur 12 mois glissants Nombre de DPAE (hors intérim) Evolution Annuelle GRAPHIQUE REPARTITION PAR SOUS SECTEUR Part du batiment dans les DPAE 0% Autres travaux construct. spécialisés (bâtiment) BATIMENT 10 174 3,9% TOUS SECTEURS 578 861 7,7% 31% Travaux de finition 1,8% Travx d'install. électr., plomberie (bâtiment) 38% Travaux de démolition 23% Construct. bâtiments résidentiels ou non LES PROJETS DE RECRUTEMENT 7% Part du batiment dans les projets de recrutement en 2016 3,7% BATIMENT TOUS SECTEURS Part établissts recruteurs Evolution 2015 Nbre projets recrutement Evolution 2015 Part projets difficiles Evolution 2015 Part projets saisonniers Evolution 2015 18,9% 1 542 45,4% 13,1% 23,4% 41 432 33,3% 38,2% L'APPRENTISSAGE en 2015 Contrats actifs (hors ruptures) Nombre apprentis Evolution Annuelle Part du batiment dans l'apprentissage 18,9% 17,0% BATIMENT 1 610 -5,7% 18,6% 18,6% TOUS SECTEURS 8 655 19,8% 1,0% 25,6% GRAPHIQUE REPARTITION DES APPRENTIS PAR TYPOLOGIE 93% 98% total batiment 42% 35% 18% 7% 2% Femme Homme Moins de 25 ans 25 - 49 ans 4% 0% Sans diplôme CAP/BEP Bac Bac+2 0% 1% 0% Bac+3/Bac+4 Bac+5 et plus Indéterminé 2 Pôle emploi Pays de la Loire - Portrait sectoriel - Loire-Atlantique : BATIMENT LES OFFRES D'EMPLOI (1) en juin 2016 Sur 12 mois glissants Offres d'emploi enregistrées Evolution Annuelle BATIMENT 2 003 51,2% Part du batiment dans les offres d'emploi 1,9% 2,9% 2,5% 2,5% TOUS SECTEURS 80 113 2,7% 13,4% 2,6% GRAPHIQUE GRAPHIQUE EVOLUTION MENSUELLE DES OFFRES D'EMPLOI DU SECTEUR REPARTITION PAR SOUS SECTEUR (SUR 12 MOIS GLISSANTS) 400 Construct. bâtiments résidentiels ou non 300 0% 18% 20% Travaux de démolition 200 Travx d'install. électr., plomberie (bâtiment) 100 29% 33% juil. 15 Travaux de finition janv. 16 janv. 15 juil. 14 janv. 14 juil. 13 juil. 12 janv. 13 janv. 12 juil. 11 janv. 11 juil. 10 janv. 10 0 Autres travaux construct. spécialisés (bâtiment) GRAPHIQUE REPARTITION DES OFFRES D'EMPLOI PAR TYPOLOGIE (SUR 12 MOIS GLISSANTS) 32% Emploi temporaire Type d'offre * Emploi occasionnel 3% 65% Emploi durable Saisonnier Type de contrat de travail tous secteurs 0% 61% CDI 39% CDD Autres 0% 47% Ouvrier qualifié 11% Ouvrier non qualifié Niveau de qualification batiment 32% Employé 10% AMT, Cadre 97% Plus de 32 heures Durée hebdomadaire Entre 20 et 32 heures 2% Moins de 20 heures 1% * Durable : Durée supérieure à 6 mois, Temporaire : Durée comprise entre 1 et 6 mois, Occasionnel : Durée inférieure à un mois. Pôle emploi Pays de la Loire - Portrait sectoriel - Loire-Atlantique : BATIMENT 3 LES OFFRES D'EMPLOI (2) en juin 2016 TABLEAU LES OFFRES D'EMPLOI PAR METIER (SUR 12 MOIS GLISSANTS) Offres emploi enregistrées Evolution Part métier / Annuelle secteur 1 359 57,1% 67,8% Métiers 'spécifiques' 906 45,4% 45,2% F1703 Maçonnerie F1606 Peinture en bâtiment F1602 Électricité bâtiment F1603 Installation d'équipements sanitaires et thermiques F1604 Montage d'agencements F1610 Pose et restauration de couvertures F1607 Pose de fermetures menuisées F1608 Pose de revêtements rigides F1704 Préparation du gros oeuvre et des travaux publics F1611 Réalisation et restauration de façades 171 141 127 103 95 83 55 47 46 38 125,0% 30,6% 144,2% 21,2% 72,7% -30,3% 14,6% 23,7% 91,7% 111,1% 8,5% 7,0% 6,3% 5,1% 4,7% 4,1% 2,7% 2,3% 2,3% 1,9% Métiers 'transverses' D1403 Relation commerciale auprès de particuliers H2206 Réalisation de menuiserie bois et tonnellerie D1408 Téléconseil et télévente D1407 Relation technico-commerciale D1402 Relation commerciale grands comptes et entreprises 453 198 103 71 41 40 87,2% 112,9% 123,9% 24,6% -2,4% 900,0% 22,6% 9,9% 5,1% 3,5% 2,0% 2,0% 644 40,0% 32,2% Métiers "spécifiques" 263 21,8% 13,1% Métiers "transverses" 381 56,1% 19,0% 2 003 51,2% 100,0% LES 15 PREMIERS METIERS RECHERCHES PAR LES EMPLOYEURS AUTRES METIERS DU SECTEUR BATIMENT Rang 2 3 4 5 7 8 10 11 12 15 1 6 9 13 14 - Métier "spécifique" : Il s'agit des métiers les plus représentatifs du secteur, soit par leur part prédominante dans ce secteur, soit par le descriptif du métier (en relation directe avec la typologie du secteur). Pour les secteurs du bâtiment et des travaux publics, ces métiers sont spécifiques aux deux secteurs (la distinction étant impossible). Métier "transverse" : Il s'agit des métiers pouvant être exercés dans plusieurs secteurs d'activité, sans prédominance notable pour le secteur étudié, et/ou sans relation directe avec la typologie du secteur. LES DEMANDEURS D'EMPLOI (1) en juin 2016 Lors de leur inscription, les demandeurs d'emploi indiquent le ou les métier(s) qu'ils recherchent. L'approche sectorielle se fait à travers ces métiers (ROME), le secteur d'activité n'étant pas connu. De fait, les métiers "tranverses" pouvant être rattachés à plusieurs secteurs, l'analyse de la demande d'emploi sous l'angle sectoriel ne peut se faire que sur les métiers spécifiques. Métiers spécifiques Nombre DEFM * (cat. ABC) Evolution Annuelle Part du batiment dans la DEFM 7,4% 8,4% BATIMENT 9 918 -5,8% 8,9% TOTAL 111 175 8,9% 7,9% -0,2% 7,4% * Demandeur d'Emploi Fin de Mois 4 Pôle emploi Pays de la Loire - Portrait sectoriel - Loire-Atlantique : BATIMENT LES DEMANDEURS D'EMPLOI (2) en juin 2016 GRAPHIQUE GRAPHIQUE EVOLUTION DES DEFM CAT ABC (BASE 100 juil 2014) REPARTITION PAR SOUS DOMAINE Conception et études batiment 120 total 12% 23% Conduite et encadrement de chantier travaux 5% 4% 110 Engins de chantier 4% Montage de structures 100 Second oeuvre 52% mai 16 mars 16 janv. 16 nov. 15 sept. 15 juil. 15 mai 15 mars 15 janv. 15 nov. 14 sept. 14 juil. 14 90 Travaux et gros œuvre (hors construction routes & voies) GRAPHIQUE REPARTITION DES DEFM CAT ABC PAR TYPOLOGIE 92% total batiment 67% 55% 51% 24% 21% 18% 15% 49% 8% Femme Homme Moins de 25 ans 25 - 49 ans 50 ans et plus IDE moins IDE de 1 à IDE * plus d'un an 2 ans de 2 ans * Inscription Demandeur d'Emploi Sans Activité Réduite Avec Activité Réduite DELD ** ** Demandeur d'Emploi de Longue Durée (inscription de plus d'un an) GRAPHIQUE REPARTITION DES DEFM PAR SOUS DOMAINE ... Travaux et gros œuvre (hors construction routes & voies) 33% Second oeuvre 13% Montage de structures 13% Engins de chantier 12% Conduite et encadrement de chantier - travaux 5% Conception et études 1%10% < CAP / BEP 48% 14% 2% 3% 63% 18% 4% 2% 60% 20% 71% 32% 20% 19% 27% 25% CAP / BEP 4% 3% BAC BAC+2 … et niveau de formation 55% 18% 13% 16% 2% 17% > BAC+2 1%4% 23% 61% 14% 14%0% 3% 44% 18% 1% 52% 28% 60% 24% 3% 26% 1% 67% 14% 72% 23% ouvrier non qualifié 3% ouvrier qualifié employé AMT, cadre … et niveau de qualification 5 Pôle emploi Pays de la Loire - Portrait sectoriel - Loire-Atlantique : BATIMENT LES DEMANDEURS D'EMPLOI (3) en juin 2016 TABLEAU LA TYPOLOGIE DES DEFM PAR METIER Nombre de DEFM cat. ABC Evolution Annuelle Part des femmes Part des jeunes Part des DELD* Part mét./ domaine 6 998 -6,9% 5% 16% 46% 71% F1606 Peinture en bâtiment F1703 Maçonnerie F1602 Électricité bâtiment F1603 Installation d'équipements sanitaires et thermiques F1704 Préparation du gros oeuvre et des travaux publics F1604 Montage d'agencements F1701 Construction en béton F1607 Pose de fermetures menuisées F1104 Dessin BTP F1302 Conduite d'engins de terrassement et de carrière 1 480 1 146 954 781 699 549 417 348 318 306 -1,5% -10,8% -1,1% -7,8% -13,1% -6,3% -8,6% -9,1% -6,2% -12,3% 15% 0% 2% 1% 0% 1% 0% 1% 33% 1% 19% 13% 21% 20% 18% 13% 5% 20% 10% 8% 44% 51% 44% 45% 40% 46% 54% 43% 45% 54% 15% 12% 10% 8% 7% 6% 4% 4% 3% 3% BATIMENT 9 918 -5,8% 8% 15% 45% LES 10 PREMIERS METIERS RECHERCHES PAR LES DEFM * Demandeur d'Emploi de Longue Durée (inscription de plus d'un an) LA DEMANDE D'EMPLOI : ENTREE - SORTIE en juin 2016 Métiers spécifiques Sur 12 mois glissants Nombre DEE * Evolution Annuelle BATIMENT 12 481 -2,1% TOTAL 130 085 3,0% Part du batiment dans la DEE Nombre DES ** Evolution Annuelle 12 945 10,6% 129 934 12,5% Part du batiment dans la DES 9,6% 10,0% * Demande d'Emploi Enregistrée ** Demande d'Emploi Sortie GRAPHIQUE GRAPHIQUE REPARTITION DE LA DEE PAR MOTIF D'INSCRIPTION REPARTITION DE LA DES PAR MOTIF DE SORTIE (SUR 12 MOIS GLISSANTS) (SUR 12 MOIS GLISSANTS) Licenciement économique 1% 19% batiment 7% Autre licenciement Démission Reprise d'emploi 9% Entrée en stage 2% 16% Fin de contrat Arrêt recherche batiment total 6% 48% 15% Fin de mission Absence au contrôle Première entrée sur le marché du travail 5% Reprise d'activité 10% Autres cas total Radiations 41% Autres cas 8% 10% 6 Pôle emploi Pays de la Loire - Portrait sectoriel - Loire-Atlantique : BATIMENT LES TENSIONS SUR LE MARCHE DU TRAVAIL en juin 2016 L'adéquation offre-demande et la tension qui en découle s'effectue généralement au niveau des métiers. Dans le cadre d'une approche sectorielle, ce calcul de tension ne peut se faire qu'à travers les métiers "spécifiques" du secteur d'activité. En effet, la comparaison entre l'offre et la demande sur des métiers "tranverses" ne peut donner une indication fiable de la tension sur un secteur d'activité. Cette tension sur le marché du travail s'entend au sens de l'entreprise. Fluide : Les entreprises n'éprouvent pas de difficulté à recruter car un nombre important de DE s'inscrivent. Sensible : Les entreprises ont des difficultés à trouver le profil dont elles ont besoin car ces métiers sont très sensibles à la conjoncture. Tendu : Les entreprises éprouvent des difficultés à recruter , notamment par un manque de candidatures adaptées ou par un faible nombre de demandeurs d'emploi inscrits dans ces métiers. Les profils recherchés permettent cependant aux entreprises de recruter assez rapidement (nombre DEFM important et/ou recrutements de demandeurs d'emploi inscrits sur autres ROME). Très Tendu : Les entreprises ont de grandes difficultés pour recruter car peu de demandeurs d'emploi s'inscrivent dans ces métiers. TABLEAU TENSION SUR LES 10 PREMIERS METIERS RECHERCHES PAR LES EMPLOYEURS (SUR 12 MOIS GLISSANTS) F1602 Électricité bâtiment F1703 Maçonnerie F1606 Peinture en bâtiment F1603 Installation d'équipements sanitaires et thermiques F1604 Montage d'agencements F1605 Montage de réseaux électriques et télécoms F1607 Pose de fermetures menuisées F1704 Préparation du gros oeuvre et des travaux publics F1302 Conduite d'engins de terrassement et de carrière F1610 Pose et restauration de couvertures Ratio Nombre OEE Part OEE secteur/ Nombre DEE total OEE DEE/OEE tous secteurs 680 18,7% 1 199 1,8 459 37,3% 1 323 2,9 435 32,4% 1 897 4,4 422 24,4% 956 2,3 358 26,5% 658 1,8 332 1,2% 96 0,3 309 17,8% 446 1,4 294 15,6% 1 145 3,9 286 4,5% 283 1,0 272 30,5% 277 1,0 Tension Employeur Sensible Sensible Fluide Sensible Fluide Très Tendu Tendu Fluide Très Tendu Tendu METHODOLOGIE : - Les données sur l'emploi salarié, l'intérim , les DPAE, les projets de recrutement, l'apprentissage et les offres d'emploi ont été obtenues à partir de la Nomenclature d'Activité Française (NAF rév.2 2008) : "412, 4311, 4321A, 4322, 4329, 433, 4391, 4399A, 4399B, 4399C". - Les données sur la demande d'emploi et les tensions du marché du travail se réfèrent à la classification des métiers (ROME v3) : "F : CONSTRUCTION (hors F14 : Extraction & F1701 : Construction de routes et voies)". DEFINITIONS : DEFM cat. ABC : Demandeurs d’emploi inscrits, tenus d’être disponibles et d’accomplir des actes positifs de recherche d’emploi, sans emploi (cat. A) ou exerçant une activité réduite courte (≤78h : cat. B) ou longue (>78h : cat. C). SOURCES : - Emploi salarié : ACOSS. - Intérim : Déclaration mensuelle des missions des établissements de travail temporaire permettant d’obtenir une estimation des intérimaires au dernier jour du mois. - Déclarations Préalables à l'Embauche (hors intérim) : Déclarations déposées auprès de la CCMSA et de l'ACOSS. - Projets de recrutement : Enquête Besoins en Main-d'Oeuvre. - Apprentissage : Conseil Régional. - Offre d'emploi, Demande d’emploi : STatistique mensuelle du Marché du Travail (STMT). Statistiques et Indicateurs (Contact : [email protected]) Directeur de la publication: Alain MAUNY Directeur de la rédaction: Josette BARREAUD Conception et réalisation: Service SEE – Linda LAUNAY Le service Statistiques, Etudes et Evaluation est à votre disposition pour tout complément d'information. www.observatoire-emploi-paysdelaloire.fr 7 Pôle emploi Pays de la Loire - Portrait sectoriel - Loire-Atlantique : BATIMENT