Services - Conseil RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F

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Services - Conseil RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F
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Services - Conseil
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F
Ressources Humaines / CDI / Nord Pas de Calais
Parue le 23/12/2015
Réf. : HVR2018R/RHP
Entreprise
RH PERFORMANCES est l'un des principaux cabinets de conseil en Ressources Humaines indépendants présent à Lille, Paris et Toulouse,
spécialisé dans le recrutement par approche directe en middle et top management et dans la formation individuelle et collective.
Nos consultants experts interviennent sur différents secteurs d’activités, en associant une parfaite connaissance des métiers de nos clients,
une méthodologie innovante et approuvée, et un sens aigu du résultat.
Notre client, acteur majeur sur son secteur d’activité, recrute un-e RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES H/F
Poste
Rattaché au Directeur des ressources humaines Groupe, en véritable relais sur le terrain, vous accompagnez les Managers de 4 sites de
services tant sur les projets stratégiques RH que dans la gestion au quotidien.
Vos missions principales se décomposent comme suit :
- Véritable référent opérationnel RH de votre périmètre (4 sites/ 520 personnes environ) dans la politique RH, vous accompagnez et conseillez
les managers de site sur les aspects RH et sur le cadre légal et réglementaire dans un contexte de changement,
- Vous prenez en charge la gestion des contrats de travail des collaborateurs ainsi que de l’ensemble des autres documents juridiques,
- Vous pilotez et optimisez la gestion du temps des différents sites en lien direct avec les Managers,
- Vous prenez en charge le pilotage et le management de la relation avec les partenaires sociaux représentés sur les différents sites (CE en
particulier),
- Vous accompagnez l’entreprise et plus particulièrement les sites dans les démarches de changements impulsées par la Direction de
l’entreprise,
- Vous participez à la réflexion et à la mise en œuvre de projets transversaux en liens étroits avec les différents experts métiers (paye,
recrutement, formation, relations sociales, etc.),
- Vous réalisez des missions ponctuelles confiées par la Direction.
Le poste à pourvoir est basé à 30 kilomètres au sud de Lille. Des déplacements sur site ou à Paris sont à prévoir.
Profil
De formation supérieure (Bac+5) en Droit social ou en Ressources humaines, vous possédez une expérience de 3 à 5 ans mini acquise sur
site dans une fonction similaire dans les secteurs de l’industrie, de la logistique ou des services.
Pédagogue, vous possédez une excellente écoute et êtes capable de vous adapter à tous types d’interlocuteurs.
Vous disposez entre autres d’excellentes compétences en matière de gestion des relations sociales et de conduite du changement.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles ainsi que votre force de conviction.
Compétences comportementales attendues :
- Esprit d’initiative,
- Qualité relationnelle, grande capacité d’adaptation,
- Rigueur, fiable et réactif,
- Etat d’esprit positif, enthousiasme, implication,
- Ecoute, esprit de synthèse et d’analyse,
- Bon communicant, force de proposition,
RH Performances LILLE
867 Avenue de la République - 59 700 Marcq-en-Baroeul
03 28 077 077
RH Performances PARIS
19 Boulevard Malesherbes - 75008 Paris
01 55 27 39 88
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- Capacité de négociation,
RH Performances LILLE
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