Employment Opportunity Research Analyst / Corporate Investigator

Employment Opportunity
Research Analyst / Corporate Investigator
Location
Salary
Closing Date
HQ, 24 Colonnade Road
To be determined
09 February 2011
Schedule
Reference #
Start Date
0730 to 1530, Monday to Friday
11/025
As soon as possible
CO MP AN Y O V E RV I E W
Commissionaires Ottawa is a not-for-profit organization, the region’s largest provider of security services to government and private
sector clients, employing over 3800 employees (and growing!) in the Greater Ottawa Area, Northern Ontario and Western Quebec. Our
mission is to provide security services that exceed our clients’ expectations by deploying the very best disciplined, experienced and trained
security professionals.
J O B DE S CRI P TI ON
The incumbent will be responsible to conduct research analysis and related activities on varied subjects dictated by client(s). These
research projects can range from evaluating existing policies and their application to researching specific systemic issues. The incumbent
may be called to conduct corporate investigations and related activities in relation to specific cases directed by the client(s). Further, he /
she may be responsible for:
compiling research results and assisting senior members in examining and analyzing the results
organizing reference materials, visual aids and other materials as required
providing recommendations through written reports
other related duties
J O B RE Q UI RE MENTS
You must clearly demonstrate by providing clear examples in your application how you meet the following essential and rated
requirements - if the required information is not included - your application will not be considered.
Speak, read & write fluently in English
Security
Ability to speak, read & write fluently in French
Secret
Language
Clearance
would be considered as asset
Valid Ontario or Quebec Drivers License with a clear
Intermediate: demonstrated ability to
driving abstract (a copy of the abstract is to be
use the Microsoft Office suite, the
provided upon appointment to the position)
Internet and e-mail for daily work
License
Computers
Must be able to attend/obtain both the RCMP TRA
management and use with little-to-no
and Physical Security workshops / qualifications
support required
Education
Experience
Skills &
Abilities
Must be able to attend/obtain both the RCMP TRA and Physical Security workshops / qualifications
Bachelor’s degree in the field of Administration, Social Sciences, Criminology, Law or equivalent
Demonstrated equivalence of strong work experience in the field of Research/Analyst – Investigation will be
considered.
Must have a minimum of three (3) years of full-time professional experience within the last 10 years conducting
research analysis related activities in the area of legislation, policy/procedure or program/service review and
analysis
Must have demonstrated experience conducting investigations
Must have demonstrated experience writing reports
Ability in maintaining confidential information and demonstrating exceptional discretion
Ability to communicate clearly and precisely while using the best means of communication (verbally or in writing)
Ability to provide excellent customer service to the public in person and on the phone by using strong inter-personal
skills
Ability to operate in a multi-tasking and stressful environment with changing priorities where the accuracy of work
and attention to detail is essential
Reliability and ability to work independently with minimum direction/supervision and as a member of a team
AP P LI C ATI O N P R O CE DURE S
We provide a full range of employee benefits including Health and Dental insurance as well as an annual salary.
If you would enjoy working with our team of committed professionals, please send your résumé detailing your relevant background
before 9 February 2011, quoting job #11/025 by fax or email:
Email: [email protected]
Fax: 613- 231-6841
In accordance with our mandate, priority will be given to candidates with previous Military Police, RCMP or other policing experience;
however, all qualified applicants will be considered.
We appreciate the interest of all applicants; however, only those considered for an interview will be contacted.
Opportunité d’Emploi
Analyste des recherches/Enquêteur auprès des compagnies
Site
Salaire
Date Limite
QG, 24, chemin Colonnade
À déterminer
9 février 2011
Quart
# de référence
Entrée en vigueur
0730 à 1530, lundi au vendredi
11/025
Aussitôt possible
V UE D' E NS E MBLE DE CO MP AG NI E
Commissionnaires Ottawa est un organisme à but non lucratif, le plus important fournisseur de la région de services de sécurité pour les
clients des secteurs gouvernementaux et privé, employant plus de 3,800 employés (et ce nombre grandit!) dans la région d’Ottawa, dans le
nord de l’Ontario et dans l’ouest du Québec. Notre mission est de fournir des services de sécurité qui surpassent les attentes de nos clients
en déployant les professionnels de la sécurité les mieux disciplinés, les plus expérimentés et les mieux formés.
DE S CRI P TI O N DES T ÂCHE S
Le candidat choisi sera chargé d’effectuer une analyse des recherches et d’activités reliées sur différents sujets dictés par les clients. Ces
projets de recherches peuvent couvrir des sujets allant de l’évaluation des politiques existantes et leur mise en vigueur aux recherches sur
des sujets spécifiques reliés aux systèmes. Le candidat choisi peut être appelé à effectuer des enquêtes auprès des compagnies et des
activités reliées à des cas spécifiques dictés par les clients. De plus, le candidat choisi sera chargé de:
compiler les résultats des recherches et aider les membres de la direction à examiner et à analyser les résultats
organiser les matériaux de référence, les aides visuelles et autres matériaux requis
fournir des recommandations par le biais de rapports écrits
autres tâches reliée
E X I G E NCE S
Vous devez démontrer clairement en faisant parvenir des exemples claires dans votre demande comment vous rencontrez les exigences
essentielles et cotées suivantes –si les renseignements requis ne sont pas inclus –votre demande ne sera pas considérée.
Exigences
linguistiques
Permis
Éducation
Parler, lire et écrire couramment en anglais
Cote de
Secret
La maîtrise du français serait considérée un atout
sécurité
Un permis de conduire valide de l'Ontario ou du
Intermédiaire : habileté démontrée à
Québec avec un dossier de conduite de véhicule
utiliser Microsoft Office Suite,
vierge (une copie du dossier doit être soumise lors de
Informatique
l’internet, et les courriels pour la
la nomination au poste)
gestion du travail avec peu ou pas
Capable de suivre et d’acquérir les compétences
d’appui requis
EMR et la GRC et l’atelier sur la sécurité physique
Baccalauréat en administration, en sciences sociales, en criminologie, en loi, ou une équivalence
Équivalence démontrée d’une expérience de travail solide dans le domaine de la recherche/des analyses/des
enquêtes sera considérée.
Expérience
Doit posséder au moins trois (3) ans d’expérience professionnelle dans les derniers dix ans dans la conduite
d’activités reliées à l’analyse de recherches dans le domaine des lois, des politiques/procédés ou en révision et
analyse de programmes/services
Doit posséder une expérience démontrée à mener des enquêtes
Doit posséder une expérience démontrée à rédiger des rapports
Compétences
et habiletés
Habileté à maintenir des renseignements confidentiels et faire preuve d’une discrétion exceptionnelle
communiquer clairement et précisément en utilisant la meilleure méthode de communications (verbalement ou par
écrit)
Fournir un excellent service aux clients en personne et au téléphone, en utilisant des habiletés fortes en relations
avec les gens
Habileté à travailler dans un environnement à tâches multiples et stressantes avec des priorités changeantes où
l’exactitude du travail est essentielle
Être fiable et travailler indépendamment avec un minimum de direction/supervision et comme membre d’une équipe
P RO CÉ DURE S P OUR S O UME TTRE S A DE M AN DE
Nous fournissons une enveloppe complète de bénéfices aux employés y compris l’assurance pour soins médicaux
et dentaires ainsi qu’un salaire annuel.
Si vous croyez que vous pouvez rencontrer nos normes exigeantes et que vous aimeriez travailler avec notre équipe de
professionnels engagés, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae élaborant vos antécédents pertinents avant
le 9 février 2011, avec le numéro de référence 11/025 soit par :
Courriel: [email protected]
Télécopieur: 613-231-6841
Conformément à notre mandat, la priorité sera donnée aux candidats avec les précédents de la police militaire, de la GRC ou d'autres
expériences de police, mais tous les candidats qualifiés seront considérés.
Nous apprécions l'intérêt de tous les candidats, mais uniquement ceux considérés pour une entrevue seront contactés.