Législation sur les indemnités de chômage
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Législation sur les indemnités de chômage
Législation sur les indemnités de chômage Mario Della Schiava Septembre 2013 E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 1 Conditions d’admission avoir été occupé à temps plein avoir été occupé à temps partiel à raison de 16 heures/semaine au moins avoir été occupé auprès de plusieurs employeurs et avoir perdu un ou plusieurs emplois d'un total de 16 heures au moins par semaine dans un délais d'un mois, à condition que le revenu qui lui reste soit inférieur à 150% du salaire social minimum être inscrit comme demandeur d'emploi (DE) E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 2 Conditions d’admission être chômeur involontaire Aucune indemnité n'est due en cas: • d'abandon du dernier poste de travail sans motif valable, convaincant ou exceptionnel (articles L.521-14 du Code du Travail) • de résiliation du contrat de commun accord avec l'employeur (article 13) • de licenciement pour faute grave ( sauf paiement provisionnel sur base d'une ordonnance rendue par le tribunal de travail. être domicilié sur le territoire luxembourgeois au moment de la notification du licenciement, sans préjudice des règlements communautaires E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 3 Conditions d’admission être âgé de 16 au moins et 64 ans au plus ne pas être bénéficiaire d'une pension de vieillesse ou d'invalidité, ni d'une allocation mensuelle d'invalidité, ni d'une rente plénière d'accident être apte au travail, disponible pour le marché de l'emploi et prêt à accepter tout emploi approprié remplir la condition de stage : Période de référence : avoir été occupé pendant 26 semaines au moins (à raison de 16 h. au moins par semaine) par un ou plusieurs contrats de travail au cours des 12 mois précédant le jour d'inscription comme demandeur d’emploi. E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 4 Durée d’indemnisation La durée de l'indemnisation est égale à la durée de travail, calculée en mois entiers, effectuée au cours de la période servant de référence au calcul de la condition de stage. Les journées de travail dépassant un mois sont à considérer comme mois entier. (Art. L.521-11 du Code du Travail) Période de référence: 12 mois précédant le jour de l'inscription comme demandeur d'emploi. Exemple: si au cours de cette période de référence, le salarié a effectué 6 mois et 20 jours de travail, la durée d'indemnisation prévue est de 7 mois. E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 5 Durée d’indemnisation Prolongations : plusieurs types possible Age du chômeur Condition de prolongation Prolongation de 16 à 49 ans 30% invalidité 6 mois > 50 ans 15% invalidité 6 mois > 55 ans sans condition 6 mois de 16 à 64 ans affecté à une mesure 6 mois > 50 ans 20 ans d'affiliation à la sécurité sociale 6 mois > 50 ans 25 ans d'affiliation à la sécurité sociale 9 mois > 50 ans 30 ans d'affiliation à la sécurité sociale 12 mois E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 6 Durée d’indemnisation Le droit à une prolongation s’applique également aux cas suivants: Âge du chômeur Condition de prolongation Prolongation > 45 ans 20 ans d'affiliation à la sécurité sociale 6 mois < 65 ans Licencié d’une entreprise bénéficiant du chômage partiel depuis 6 mois au moins au moment du licenciement 6 mois < 65 ans Ayant perdu son emploi suite à la cessation des affaires de l’employeur (décès, incapacité physique et faillite) 6 mois E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 7 Montants des indemnités pour les neuf premiers mois 250% du salaire social minimum : 4.802,57 € à partir de 273 jours d’indemnisation 200% du salaire social minimum : 3.842,06 € en cas de prolongation 200% du salaire social minimum : 3.842,06 € E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 8 Montants des indemnités Revenus intervenant dans le calcul de l’indemnité Travail accessoire : Les revenus de travail accessoire sont compatibles avec l'indemnité de chômage s'ils n'excèdent pas 10% de la rémunération de référence (3 mois pris pour le calcul de de la rémunération de référence). Si ces revenus > 10% de la rémunération de référence, le montant qui dépasse est déduit de l'indemnité. Autres revenus (loyers etc.) : Le chômeur doit déclarer tous ses autres revenus. Si ces revenus dépassent 150 % du salaire social minimum, la partie dépassant ledit plafond est déduite du montant de l'indemnité de chômage. Affectation à une tâche déclarée d’utilité publique : Le chômeur indemnisé affecté à une tâche déclarée d’utilité publique a droit à une indemnité complémentaire dont le montant actuel s’élève à 307,50 €. E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 9 Droits et obligations Le chômeur indemnisé doit se présenter aux bureaux de placement aux jours et heures qui lui sont indiquées par ces bureaux. • Première non-présentation : sanction de 7 jours de calendrier • Récidive : sanction de 30 jours de calendrier • Trois non-présentations consécutives : radiation de la liste des chômeurs. A noter que les sanctions ne donnent pas lieu à affiliation auprès des organismes de sécurité sociale. Dispense du contrôle: Le chômeur indemnisé peut être dispensé du contrôle pour une durée maximale de 25 jours ouvrables par an. E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 10 Chômage des jeunes • Ne pas avoir dépassé l'âge de 21 ans au moment de l'inscription comme demandeur d’emploi. • Le chômage débute en règle générale après une période d’inscription de 26 semaines consécutives comme demandeur d’emploi. • Montants de l’indemnité : Moins de 18 ans : 40 % du ssm (768,41€) Plus de 18 ans : 70 % du ssm (1344,72 €) E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 11 Chômage des indépendants • avoir cessé les activités pour raisons économiques ou financières, par le fait d’un tiers ou en cas de force majeure • avoir travaillé comme indépendant pendant six mois au moins avant l’inscription comme demandeur d’emploi et justifier d’une affiliation obligatoire auprès des organismes de sécurité sociale luxembourgeois (comme salarié ou indépendant) de 2 ans au moins. • Montants de l’indemnité : 80% ou 85% du revenu ayant servi pour les deux derniers exercices cotisables comme assiette cotisable, en cas de paiement des cotisations sociales. E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 12 Merci pour votre attention ! E-mail : [email protected] Website : www.adem.public.lu 13