plaquette concours de scénarios

Passeurs d'images / Acsé Bourgogne
Du 15 octobre 2008 au 10 mars 2009
PASSEURS D’IMAGES est une opération nationale initiée par le Centre National de la
Cinématographie, dans le cadre de la Politique de la Ville, et qui poursuit un double objectif :
culturel, par un encouragement au 7ème art, et social avec une animation de qualité envers les
publics en rupture d’accès à l’image. Depuis 1996, la Direction Régionale des Affaires Culturelles
de Bourgogne (DRAC) a confié la coordination régionale du dispositif à l’UDMJC 21. Elle a
pour mission de créer et dynamiser un réseau d’acteurs issus de services municipaux divers,
d’associations, d’exploitants de salles et de professionnels du cinéma afin de proposer des actions articulées autour du cinéma et de l’audiovisuel.
Passeurs d'images s'articule en cinq volets complémentaires :
La tarification
politique tarifaire incitative à destination des jeunes de moins de 25 ans
(réduction de 1,50 Euros sur le tarif réduit pratiqué)
Les séances spéciales
projections de films suivies de débats entre le public et le réalisateur, les acteurs
ou les techniciens
Les séances en plein air
pour tout public, gratuites, sur écrans géants, au cœur des quartiers
CONCOURS
DE
SCENARIOS
Les ateliers
approche technique et artistique des métiers du cinéma, encadrés par des professionnels
La formation/sensibilisation
à destination des relais locaux du dispositif, pour mieux appréhender les enjeux
de l'action culturelle
Pour les jeunes de 12 à 25 ans
(Voir règlement à l’intérieur)
Coordination Passeurs d’images Bourgogne - UDMJC 21- 2 rue de Bourges - BP 63 - 21021 Dijon cedex
03 80 43 60 42 / Karine Feuillet - [email protected] / Fanette Ison - [email protected]
Avec le soutien de
L’AGENCE NATIONALE POUR LA COHESION SOCIALE ET L’EGALITE
DES CHANCES (Acsé), établissement public national à caractère administratif qui
travaille pour l’intégration et la lutte contre les discriminations.
ACSE Bourgogne -1 promenade du Rhin - BP 686 - 21 018 Dijon cedex
03 80 53 09 43 / www.lacse.fr
PASSEURS D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES PASSEURS
D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES
PASSEURS D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES PASSEURS
D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES
PASSEURS D’IMAGES PAS-
Sur le thème des
discriminations
PASSEURS D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES PASSEURS
D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES
PASSEURS D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES PASSEURS
D’IMAGES PASSEURS D’IMAGES
PASSEURS D’IMAGES PAS-
Afin de sensibiliser les jeunes aux différentes formes de discrimination,
la coordination Passeurs d’images Bourgogne organise du 15 octobre 2008 au 10 mars 2009
un concours de scénarios de courts métrages sur le thème des discriminations avec le soutien
de l’Acsé Bourgogne (Agence nationale pour la cohésion sociale et l’égalité des chances).
Les participants sont invités à proposer des idées originales de scénarios
pour réaliser un film de 15 minutes maximum.
Le scénario retenu donnera lieu à la réalisation d’un court métrage
(dans le cadre d’un atelier Passeurs d’images).
MODALITES DE PARTICIPATION
. Ce concours est ouvert aux jeunes de 12 à 25 ans résidant en Bourgogne.
Pour chaque candidat âgé de moins de 18 ans au moment du dépôt de dossier, une attestation
du représentant légal l’autorisant à participer au présent concours est obligatoire (cf. document
joint).
. Il est possible de participer collectivement.
. L’idée de scénario, précisant le déroulement de l’action et le comportement des personnages,
devra être écrite pour un court métrage d’une durée de 2 à 15 minutes maximum autour du
thème : les discriminations.
. La fiche d’inscription devra comprendre les éléments suivants : le titre de l’œuvre, le(s) nom
(s), prénom(s), date(s) de naissance et adresse(s) du ou des candidats, ainsi qu’un texte très
court précisant le contexte dans lequel ce scénario a été créé (cadre personnel, cadre scolaire,
seul, en groupe, lieu dans lequel le participant a été informé de ce concours, …).
. Les dossiers des participants devront être envoyés entre le 15 octobre 2008 et le 10 mars
2009 par courrier à l’adresse suivante : Passeurs d’images - UDMJC 21 - BP 63 - 21021
Dijon cedex, ou par mail : [email protected]
. Chaque candidat individuel ou collectif certifie qu’il est l’auteur ou le co-auteur de l’idée
de scénario qu’il présente.
ENGAGEMENT DES CANDIDATS ET DES LAUREATS
. Les lauréats autorisent la coordination régionale Passeurs d’images Bourgogne et l’Acsé
Bourgogne à utiliser ses nom et prénom à toutes fins de promotion de l’opération et notamment dans la publication de la liste des lauréats dans la presse audiovisuelle, papier ou électronique.
. Le(s) lauréat(s) du 1er prix autorise(nt) la coordination régionale Passeurs d’images Bourgogne
et l’Acsé Bourgogne à produire, adapter et réaliser le court métrage tiré de son (leur) idée de
scénario avec le soutien d’un professionnel du cinéma, sélectionné par la coordination Passeurs
d’images Bourgogne, et consent(ent) à titre gratuit aux cessions de droits afférentes éventuellement requises. Le(s) nom(s) du (des) lauréat(s) sera (seront) mentionné(s) dans le générique du
court métrage sous la forme « D’après une idée originale de ... ».
Le film réalisé à partir du scénario retenu sera utilisé à des fins non commerciales.
LES PRIX
Le jury, composé de partenaires, de professionnels de la prévention, de la lutte contre les
discriminations, du cinéma et de l’audiovisuel, sélectionnera 10 scénarios parmi ceux
proposés par les participants et attribuera les prix suivants :
. 1er prix
réalisation d’un court métrage à partir du scénario retenu
1 journée sur un tournage de film
1 livre ou 1 DVD
. 2e prix
10 places de cinéma
1 livre ou 1 DVD
. 3e au 5e prix
2 places de cinéma
1 livre ou 1 DVD
. 6e au 10e prix
1 place de cinéma
1 livre ou 1 DVD
Une discrimination, c’est quoi ?
Une discrimination se produit lorsqu’une personne est traitée de manière moins
favorable dans une situation comparable, c’est-à-dire en raison de :
son origine (classe sociale, pays, …)
son sexe
sa situation de famille (célibataire, divorcé…)
son apparence physique (petit, gros, …)
son nom de famille
son état de santé
son handicap
ses caractéristiques génétiques
ses mœurs
son orientation sexuelle (homosexualité, …)
son âge
ses opinions politiques
ses activités syndicales
Son appartenance vraie ou supposée à une ethnie, une nation, une origine ou une
religion déterminée
Ce n’est pas qu’un comportement tel que le racisme, l’antisémitisme, la xénophobie, …
Une discrimination peut se traduire aussi par un refus de fournir un bien, fournir un
service (refus d’entrée en discothèque, dans un camping, …), d’embaucher, d’accepter un
stagiaire, de louer ou de vendre un logement, ou encore par une sanction dans le travail
ou un licenciement.
Cette pratique, condamnée par la loi du 16 novembre 2001, constitue un délit.