CHARTE DU RESEAU NATIONAL DES CENTRES D

CHARTE DU RESEAU NATIONAL DES CENTRES D'INFORMATION SUR LES
DROITS DES FEMMES ET DES FAMILLES
Préambule:
L'accès des femmes à l'information sur leurs droits
constitue une composante essentielle de leur pleine
citoyenneté.
L'information sur les droits des femmes s'inscrit
dans la mise en œuvre de l'égalité entre les femmes
et les hommes, en privilégiant la prise en compte de
la globalité des situations vécues et en y répondant
par une approche personnalisée
1/ Cette charte fixe, pour les CIDFF, associations
locales, loi 1901, les principes déontologiques dont
le respect est la condition d'adhésion au Réseau
National des Centres d'Information sur les Droits
des Femmes et des Familles (CIDFF).
L'association témoigne d'une totale neutralité sur le
plan politique, philosophique et confessionnel.
2/ Le Centre d'Information sur les Droits des
Femmes et des Familles (CIDFF) participe au sein
du secteur associatif à la politique globale en faveur
des femmes.
Dans ce cadre les pouvoirs publics lui confient une
mission de service public.
3/ Le CIDFF met gratuitement à la disposition du
public, et en priorité des femmes, toutes les
informations utiles dans les domaines juridique,
professionnel, économique, social et familial. Pour
remplir cette mission, le CIDFF s'efforce de
développer l'accès à l'information sur les droits des
femmes, notamment, par la mise en place de lieux
d'accueil, d'écoute et d'orientation dans tous les
domaines relevant de sa compétence, en veillant à
la complémentarité de ces différentes fonctions.
4/ Afin de répondre à la mission d'information
confiée par les pouvoirs publics, le CIDFF s'engage
à diffuser l'information à l'échelon d'un
département, par la mise en place en tant que de
besoin d'antennes ou points d'information.
Si plusieurs CIDFF co-existent au sein d'un même
département, ils doivent proposer au public un
accueil qui privilégie la complémentarité de leurs
différents services.
Dans ce cadre, ils seront conduits à élaborer un
protocole de travail commun.
5/ L'information donnée par le CIDFF doit être
exacte, globale, pratique, actualisée et impartiale.
L'accueil informatif est gratuit et personnalisé.
Les services proposés par le CIDFF peuvent, en
fonction du domaine concerné, aller d'un simple
entretien à une consultation de conseil,
d'accompagnement à la démarche ou de suivi
individuel ou collectif.
Le CIDFF, pour remplir cette mission, doit
s'engager à recruter un personnel permanent dont
les qualifications sont en adéquation avec les
fonctions à occuper.
Les permanents salariés ou bénévoles sont soumis
aux mêmes critères qualitatifs et déontologiques.
Un devoir de confidentialité s'impose à toute
personne travaillant au sein du CIDFF, aux élus
associatifs œuvrant au sein des instances statutaires,
ainsi qu'à tout(e) collaborateur-trice même
occasionnel(le) du CIDFF.
6/ Le rôle d'orientation que joue le CIDFF s'appuie
sur le réseau associatif local. Il privilégie les
relations partenariales, entre autres, avec les
associations féminines et familiales.
Le CIDFF pour assurer sa mission d'information et
d'orientation travaille en concertation avec les
administrations et les collectivités territoriales.
7/ A l'échelon national, le CNIDFF, tête de réseau,
propose à tous les CIDFF adhérant à cette charte,
un ensemble de services et de prestations leur
permettant d'assurer qualitativement leur mission.
L'accès à une documentation homogène et globale,
tant au plan national qu'européen et l'offre de
formation continue sont prioritaires au sein de
l'action nationale.
Le CNIDFF a pour mission de recueillir chaque
année toutes les données notamment statistiques
concernant l'ensemble des associations appartenant
au réseau national des CIDFF. Chaque CIDFF
s'engage à fournir les renseignements et les
informations statistiques nécessaires à cette fin.
8/ Le CIDFF en lien avec sa mission d'information
et d'orientation, avec le soutien des collectivités
territoriales, d'organismes publics ou privés, répond
à la demande des femmes par la mise en place
d'actions de formation, de conseil ou autres, en en
privilégiant le caractère innovant et modélisable.
9/ Toute association adhérant à cette charte et
agréée par le CNIDFF s'engage à en respecter les
principes et les règles. Elle doit prendre le nom de
Centre d'Information sur les Droits des Femmes et
des Familles, ou accoler à son sigle le sigle
-CIDFF- et utiliser le pictogramme du réseau
national des CIDFF.
Texte adopté par le C.A du 18 février 1997 et actualisé par le
C.A. du 11 septembre 2009
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