Appui au développement des TPE/PME

Nos formations dans le PARSEGD
1- Formation à l’esprit d’entreprise
Destinée aux candidats entrepreneurs et à l’auto emploi, elle a pour objectifs de :
•
amener les participants à comprendre le dispositif nécessaire à la création d’entreprise ;
•
Aider les participants à élaborer une étude de faisabilité de leurs projets ;
•
Amener les participants à maîtriser les principes de gestion et de comptabilité ;
•
Amener les participants à comprendre les techniques et les principes de vente
d’un produit ou d’un service.
2- Formation des cadres des TPE/PME et
des EMFs : Des modules de formation spécifiques ont été rédigés. Des consultants extérieurs assureront leur animation.
Il s’agit de :
◙ Le Droit du travail,
◙ La Gestion financière,
◙ La Comptabilité de base,
◙ La Fiscalité des entreprises
◙ Le Contrôle interne dans les EMFs
◙ La Gestion des EMFs
◙ Le Métier de caissier et de guichetier dans
un EMF
◙ La Gouvernance des EMFs
◙ L’Esprit d’entreprise
République du Congo
Banque Africaine
de Développement
3- Formation dans les CRP
Dans les CRP, une formation
théorique (technique et en gestion) et pratique (en menuiserie
ou couture) est donnée aux apprenants.
Il y a deux CRP dans le cadre du
projet PARSEGD : CRP Couture
à Pointe – Noire et CRP métier
du bois à Brazzaville.
La formation dans les CRP dure
deux ans.
La formation est organisée en session de cinq
à six jours.
A la fin de chaque formation, la même procédure que pour les candidats à l’auto–
emploi est appliquée, à savoir : étude de dossiers de financement des apprenants, recherche de financement et suivie pendant au moins six mois des entreprises créées .
Projet d’Appui à la Réinsertion socioéconomique
des Groupes Défavorisés (PARSEGD)
Composante 3 - Sous-composante 2 :
Appui au développement
des TPE/PME
Mise en œuvre par le
Le Gouvernement de la République du
Congo a obtenu du Fonds Africain de
Développement (FAD) du Groupe de la
Banque Africaine de Développement
(BAD) un don pour financer le Projet
d’Appui à la Réinsertion Socio Economique des Groupes Défavorisés
(PARSEGD).
L’expertise du FJEC dans ce projet a
été retenue dans le cadre de la composante 3 pour appuyer la promotion de
l’auto – emploi et la création des TPE,
en mettant en œuvre des services de
formation à l’esprit d’entreprise, encadrement et l’accompagnement des initiatives des promoteurs des TPE/PME et
autres personnes défavorisées.
Présentation du Forum des jeunes
entreprises du Congo (Fjec) :
Le Fjec est une structure d’appui aux
initiatives économiques par l’initiative.
C’est une Ong à but non lucratif. Il est
au service de toutes personnes, jeunes
ou moins jeunes, nouveaux acteurs économiques et sociaux qui désirent créer
ou développer leurs propres entreprises,
capable d’assurer leur épanouissement.
Dans le projet PARSEGD, le Fjec va :
1. offrir des formations aux promoteurs
des TPE et PME existantes en esprit
d’entreprise, fiscalité, droit du travail,
comptabilité, etc.
2. Offrir des services d’incubateur
(accueil des promoteurs, formation, suivi
après démarrage, encadrement et accompagnement) aux candidats – entrepreneur cherchant à s’installer à leur
propre compte.
3. Accompagner les candidats entrepreneurs dans la recherche de financement
Les étapes à suivre par un candidat
entrepreneur pour accéder au financement :
1 - Suivre la formation à l’esprit d’entreprise, qui se structure autour de quatre (4) modules :
A la recherche d’un service à rendre ;
Etude de faisabilité d’un projet d’entreprise ; Comptabilité et analyse financière ; marketing et techniques de
vente.
◙ Pour les cadres des TPE/PME/EMF,
le Ministère des Petites et Moyennes
Entreprises, Chargé de l’artisanat,
sélectionne et à la disposition du Fjec
les listes des candidats à la formation.
Il faut être recensé par l’un de ces
deux ministères selon les cas
1. Congolaise de micro – finances
2. Société financière d’Investissement et de
Développement ex Groupe Pharma Crédit SA
3. Crédit MUPROCOM
4. Secu – Santé
5. Crédit Loscka
6. Caisse Féminin des Pays Ruraux de Bokouélé
7. Caisse Communautaire des Femmes du
secteur Informel
Un atelier de formation dure six jours
maximum.
Conditions d’accession au projet :
◙ Pour les candidats entrepreneurs, le
Ministère de la Santé et des Affaires
sociales sélectionne et met à la disposition du Fjec, les listes des candidats
bénéficiaires des services de formation
et d’encadrement dans la création
d’ entreprise.
Liste des EMFs partenaires
8 Caisse de Participation à la Promotion des
Entreprises et à leur Développement
9. SOFIDE
2 – Participer à la réalisation de son
étude de faisabilité : Directement après
la formation Les Conseillers du Fjec
démarrent l’étape du coaching qui
consiste à accompagner les candidats
entrepreneurs ou à l’auto - emploi à mûrir leurs idées de projet et à finaliser
leurs études de faisabilité.
Cette étape dure en moyenne 3 mois.
3 – Présenter son projet à un EMF :
Une fois l’étude finalisée, les conseillers
du Fjec accompagnent les candidats
entrepreneurs dans l’un des Etablissements de microfinance (EMFs) agrées
par le projet et faisant partie prenante du
dispositif de financement mis en place.
10. MUCASO
La décision d’octroi de crédit se
fait selon les conditions de
l’EMF. Le dépôt d’un dossier ne
garantit pas l’octroi du crédit
4 – Etre Suivi et encadrer dans la gestion de son entreprises : Une fois le
projet financé, le Forum intervient dans
l’entreprise :
- En réalisant un plan d’action à court terme du fonctionnement de l’entreprise ;
- En mettant en place la comptabilité ;
- En tenant cette comptabilité avec l’appui
de l’entrepreneur pendant six mois ;
- En mettant en place les tableaux de bord
des principaux indicateurs de l’entreprise.
- En assurant l’encadrement de la jeune
entreprise sur tous les aspects.