99-Mars-2014 | Centre d`études de l`emploi

n° 99
MARS 2014
La lettre d’information du Centre d’études de l’emploi, établissement
public de recherche sur le travail et l’emploi
ÉVÉNEMENTS
14 mars 2014
SÉMINAIRE ANNUEL « ÂGES ET TRAVAIL »
COLLOQUES, SÉMINAIRES
Le prochain séminaire annuel "Âges et travail" aura lieu les 26, 27 et 28 (matin) mai 2014 au CNAM - Amphi C « Abbé Grégoire
» - 292 rue Saint-Martin – 75003 Paris.
Le...
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VIENT DE PARAÎTRE
L'effet de l'intéressement sur l'évolution des salaires
Connaissance de l'emploi, n° 108, novembre 2013, Noélie Delahaie, Richard Duhautois
L’intéressement est conçu comme un dispositif visant à améliorer la productivité du travail tout en assurant aux employeurs
une flexibilité accrue des rémunérations. Si de nombreux travaux empiriques observent qu’il exerce un effet positif sur la
productivité du travail, il existe une absence de consensus sur les liens entre intéressement et salaires. Les primes
d’intéressement se substituent-elles aux salaires ou les complètent-elles ?
Une étude économétrique des liens de causalité entre intéressement et salaires entre 1999 et 2007 en France montre que,
en moyenne, les primes ne contribuent pas à augmenter la rémunération des salariés. Lorsque l’accord a été introduit en
1999, un effet de substitution des primes aux salaires est souligné. Ces résultats, qui mettent en évidence la création d’une
rente « fiscale » partagée par les employeurs et certains salariés, relancent le débat sur le régime fiscal et social de l’épargne
salariale.
LES CHERCHEURS ONT AUSSI PUBLIÉ
Rubrique réalisée en collaboration avec les documentalistes du CEE
Algava Élisabeth, Cavalin Catherine, Célerier Sylvie, 2014, “The remarkable good health of the self-employed“,
Travail et emploi, Hors-série 2013, p. 55-70.
Amossé Thomas (éd.), Cartier Marie, Join-Lambert Odile, Kirat Thierry, Pochic Sophie, Simonnet Véronique,
2014, « Éditorial », Travail et emploi, Hors-série 2013, p. 5.
Bernard Sophie, Tiffon Guillaume, 2014, « De l'automatisation des caisses à la recomposition du travail des
caissières », in Durand Jean-Pierre, Moatty Frédéric, Tiffon Guillaume (coord.), L'innovation dans le travail, Toulouse,
Octarès, coll. « Le travail en débats », série « Colloques & Congrès », p. 75-89.
Billaud Solène, Trabut Loïc, Weber Florence, 2013, « L'échec du modèle industriel », in Weber Florence (dir.),
Trabut Loïc (dir.), Billaud Solène (dir.), Bauduin Barbara, Deffontaines Pierre et alii, Le salaire de la confiance. L'aide à
domicile aujourd'hui, Paris, Éd. Rue d'Ulm, coll. « Sciences sociales », p. 41-46.
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Brinbaum Yaël, 2002, Au cœur du parcours migratoire, les investissements éducatifs des familles immigrées :
attentes et désillusions, Thèse de doctorat en Sociologie, sous la direction de Degenne Alain, soutenue le 13 décembre
2002, Université Paris V-Descartes, 373 p.
Brinbaum Yaël, 2013, « Les familles immigrées et l’école. À l’encontre des idées reçues », SCEREN-CNDP, Diversité
Ville-École-Intégration, n° 174, p. 150-161.
Durand Jean-Pierre, Moatty Frédéric, Tiffon Guillaume (coord.), 2014, L’innovation dans le travail, coll. « Le travail
en débats », série « Colloques & Congrès », Toulouse, Octarès, 310 p.
Gheorghiu Mihaï Dinu, Moatty Frédéric, 2014, « La tarification à l'activité. Les métamorphoses d'une innovation
gestionnaire à l'hôpital », in Durand Jean-Pierre, Moatty Frédéric, Tiffon Guillaume (coord.), L'innovation dans le travail,
Toulouse, Octarès, coll. « Le travail en débats », série « Colloques & Congrès », p. 211-224.
Lima Léa (dir.), 2013, L’expertise sur autrui. L’individualisation des politiques sociales entre droit et jugements,
Bruxelles, P.I.E Peter Lang.
Lima Léa, Rist Barbara, Bureau Marie-Christine, Trombert Christophe, 2013, « La traduction de la demande
d'aide sociale : les cas du handicap et de l'insertion des jeunes », Institut international d'administration publique, Revue
française d'administration publique, n° 145, p. 175-188.
Moatty Frédéric, 2014, « Introduction. Acteurs et dispositifs de l'innovation », in Durand Jean-Pierre, Moatty Frédéric,
Tiffon Guillaume (coord.), L'innovation dans le travail, Toulouse, Octarès, coll. « Le travail en débats », série « Colloques
& Congrès », p. 239-242.
Moatty Frédéric, Tiffon Guillaume, 2014, « Conclusion générale. L'innovation dans le travail : vers un modèle du
consentement », in Durand Jean-Pierre, Moatty Frédéric, Tiffon Guillaume (coord.), L'innovation dans le travail,
Toulouse, Octarès, coll. « Le travail en débats », série « Colloques & Congrès », p. 295-304.
Rosanvallon Jérémie, Amossé Thomas, 2014, « Innovations informatiques et collectifs de travail », in Durand JeanPierre, Moatty Frédéric, Tiffon Guillaume (coord.), L'innovation dans le travail, Toulouse, Octarès, coll. « Le travail en
débats », série « Colloques & Congrès », p. 119-130.
Sarfati François, 2013, « Peut-on décrocher de l'Université ? Retour sur la construction d'un problème social »,
Fondation nationale des Sciences Politiques (Sciences Po), Agora débats/jeunesses, n° 63, p. 7-21.
Thébault Jeanne, Delgoulet Catherine, Fournier Pierre-Sébastien, Gaudart Corinne, Jolivet Annie, 2014, « La
transmission à l'épreuve des réalités du travail », Éducation permanente, n° 198, mars, p. 85-99.
Trabut Loïc, 2013, « Confusion entre besoin financier et besoin de coordination. Inégalités de revenu et dépendance »,
Retraite et société, n° 66, décembre, p. 17-39.
Trabut Loïc, 2014, « Nouvelle donne dans l'emploi d'aide à domicile », in Weber Florence (dir.), Trabut Loïc (dir.),
Billaud Solène (dir.), Bauduin Barbara, Deffontaines Pierre et alii, Le salaire de la confiance. L'aide à domicile
aujourd'hui, Paris, Éd. Rue d'Ulm, coll. « Sciences sociales », p. 47-74.
Tuchszirer Carole, 2013, « Les politiques de l'emploi (1960-2000) : sociologie d'une catégorie de politique publique.
Fabrice Colomb [Note de lecture] », Travail et emploi, n° 136, octobre-décembre, p. 83-84.
Weber Florence (dir.), Trabut Loïc (dir.), Billaud Solène (dir.), Bauduin Barbara, Deffontaines Pierre, Gramain
Agnès, Hirtz Juliette, Insergueix Andréa, Julliard Émilien, Leroy Aude, Mulet Pascal, Neuberg Samuel,
Nouiri-Mangold Sabrina, Ville Sylvain, Xing Jingyue, 2013, Le salaire de la confiance. L'aide à domicile
aujourd'hui, Paris, Éd. Rue d'Ulm, coll. « Sciences sociales », 365 p.
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