Encore merci pour l`invitation…

Encore merci pour l’invitation…
Et dire qu’on a demandé aux salariés de répondre à une
"INVITATION"
après leur journée de travail,
2 heures sur leur temps familial, pour partager dans un agréable moment de communication sur les résultats
de "CAAP 2015" et retracer les efforts fournis depuis 6 ans !
Après avoir remercié et applaudi les salariés (excusez du peu !),
notre DG a, ex-abrupto, distribué une volée de bois vert
ininterrompue sur ses « invités ».
Nous connaissions déjà de longue date l’anti-syndicalisme qui
anime la direction générale, rabaissant les organisations
syndicales (surtout la nôtre) à des appareils sclérosés et divisés,
considérant que le dialogue social est inefficace et d’un autre
temps, exhortant les salariés à voter pour des vrais syndicats
sérieux et responsables (comprendre : qui ne contrarient pas
leur pensée unique), et déniant systématiquement les
informations que nous leur faisons remonter du terrain : VOTRE
RETOUR D’INFORMATION
!
Mais, nous avons désormais confirmation qu’à leurs yeux la totalité des salariés sont des imposteurs en
puissance :
Jeunes embauchés, trop chanceux d’avoir été embauchés, parmi les dizaines de milliers qui envoient
leur CV, ces enfants de la « génération Y » qui ont grandi dans les réseaux collaboratifs, doivent se
mettre au garde-à-vous face au management de subordination prôné par la direction, et ont intérêt à
prouver qu’ils ne vivent que pour l’entreprise…
Salariés ingrats, qui font exprès de ne pas ressembler à Shiva avec 6 mains et 4 oreilles (pour
répondre au téléphone), maltraitant volontairement les objectifs, la conformité, l’accueil et les taux
de décrochés, réclamant injustement plus de moyens et de reconnaissance…
Séniors menacés; à mots même pas voilés, de rupture conventionnelle ou autres s’ils n’ont plus la force
de suivre la cadence du tambour d’abordage…
Encore merci pour cette invitation, et sûr que la prochaine fois, les soirées de l’ambassadeur auront encore
plus de succès…
Salutations d’un syndicat représentant des salariés qui répondent présents chaque jour, et qui sont
attachés aux valeurs et à la pérennité de CAAP au moins autant que la direction générale.
Question : dans 10 ans, quel sarcasmes lancera la future équipe de direction sur la gestion actuelle
lors des réunions plénières avec les salariés ?
Le conseil syndical,
Avignon le 18 février 2016.
Ecoutez la recommandation appuyée de la direction générale, adhérez TOUS au SDACAP/SUDCAM !
SYNDICAT DES AGENTS DU CREDIT AGRICOLE MUTUEL ALPES PROVENCE
SIEGE SOCIAL : 4, RUE DES FRERES BRIAN 84 000 AVIGNON
LOCAL AIX : CAMPUS DES 3 CYPRES BAT.B RDC
CP 16
SITE SUDCAM
04 90 87 03 97
04 42 19 22 41
Inscrivez-vous sur SDACAP/SUDCAM
E-MAIL : [email protected]
: www.sudcam.com
Dans l’action, le nombre compte … Ensemble, nous gagnerons !
BULLETIN D’ADHESION
NOM : _____________________________________ PRENOM(S) : ________________
ADRESSE PERSONNELLE :
________________________________________________________________________
CODE POSTAL : __________________ VILLE :
DATE DE NAISSANCE : _____ / _____ /
DATE D’EMBAUCHE : _____ / _____ /________
TEL MOBILE : ___________________________ TEL LIEU DE TRAVAIL :
E-MAIL : ______________________________ AFFECTATION (SERVICE/AGENCE) :
FONCTION : ________________
CDD / CDI / APPRENTI (1) - AUTRE : _________(1) Rayez les mentions inutiles.
(Classe 1)
(Classe 2)
(Classe 3)
Barème des cotisations trimestrielles :(La cotisation est annuelle mais avec un prélèvement trimestriel)
Les tarifs sont révisés annuellement sur décision du Conseil Syndical avec comme base minimum l’indice INSEE.
(Indice des Prix à la Consommation hors tabac, IPC 4018E, soit pour l’année 2016 : 0,2 % au 31/12/2015).
Cotisations syndicales : la substitution de la réduction d’impôt en crédit d’impôt
La loi de Finances rectificative pour 2012 et plus spécifiquement l’article 23, modifie l’article 199 quater C du Code
Général des Impôts :
Depuis l’imposition sur les revenus de 2012, les cotisations syndicales ouvrent droit à un crédit d’impôt sur le
revenu et non plus, comme jusqu’à présent, à une réduction d’impôt. Le montant de ce crédit d’impôt s’élève à 66 %
des cotisations versées. L’éventuel excédent de celui-ci est remboursé.
Ainsi, l’adhérent d’une organisation syndicale dont le montant de la cotisation s’élève à 100 €, obtiendra une
diminution de 66 € du montant de son impôt sur le revenu s’il est imposable ou un remboursement de 66 € s’il est nonimposable.
L’Attestation Fiscale est envoyée en mars/avril de l’année suivante
Pour les agents ayant moins de 2 ans d’ancienneté :
I (CDI et CDD) gratuité des cotisations la première année, soit jusqu’au : _____ / _____ / _____
II ou III (CDI et CDD) ½ tarif la première année soit jusqu’au : _____ / _____ / _____
Pour les agents travaillant à mi-temps :
½ tarif
J’adhère au Syndicat SDACAP/SUDCAM, je joins un RIB.
Fait à __________________________ le : _____ / _____ / _____
Signature précédée de la mention “Lu et Approuvé”
SYNDICAT DES AGENTS DU CREDIT AGRICOLE MUTUEL ALPES PROVENCE
SIEGE SOCIAL : 4, RUE DES FRERES BRIAN 84 000 AVIGNON
LOCAL AIX : CAMPUS DES 3 CYPRES BAT.B RDC
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