catulus

catulus
Business Developers
With our personal approach, speed and accuracy
we have an excelent team in the area of
Business Development.
FranÇais
catulus
Catulus Consultancy & Interim Management BV
Catulus est une agence de conseil et de management par intérim. Une agence qui se démarque de par
son approche toute personnelle, sa rapidité et sa précision. Ces qualités ont bâti la réputation de Catulus
dans les domaines de l’analyse stratégique, de la gestion opérationnelle et des processus de supervision. Un petit groupe de conseillers et de managers indépendants, hautement performants et fiables, est
à la base du succès de Catulus.
Ces professionnels connaissent parfaitement les différents secteurs des marchés européens de
l’automobile, du transport et de la logistique, de la distribution, du commerce et de la production techniques, du recyclage et maritime, tant sur le plan de la gestion opérationnelle que sur celui du conseil.
Grâce à leur étroite coopération, les conseillers peuvent compter sur une équipe extrêmement expérimentée d’experts hautement qualifiés.
Vision
Les prochaines décennies seront marquées par une mondialisation accrue, la sensibilisation aux différences culturelles et leur acceptation, les aspects environnementaux et le recyclage, la disponibilité
des matières premières, le développement des nouveaux marchés et l’optimisation de la répartition des
richesses et du bien-être.
Cela implique de relever de nouveaux défis, aussi bien dans le domaine professionnelle que dans la
sphère privée, ce qui se traduira par une évolution des relations.
Le monde des affaires est confronté à la difficulté de trouver un équilibre entre tous ces composants au
sein de l’entreprise.
Cet équilibre peut être atteint, entre autres, en proposant un « environnement socialement conscient »
qui stimule la créativité et encourage l’innovation.
Ainsi, les caractéristiques de continuité, comme l’efficacité et la compétitivité, exigeront des capacités
de développement accrues, ce qui implique la mise en œuvre de styles de gestion plus complexes.
C’est la raison pour laquelle Catulus pense en termes d’analyse, d’élaboration, de développement et de
résultats.
catulus
1. Biographie d’un conseiller:
Leo CJ Louvet
est associé directeur, conseiller et manager par intérim au sein de Catulus Consultancy. Spécialisé dans la gestion stratégique du marketing et des ventes, dans la prospection et les processus de changement
de la culture d’entreprise, et plus particulièrement pour les secteurs
de l’automobile, des transports et de la logistique, du développement
des réseaux de distribution, de l’approvisionnement des équipementiers industriels et maritime.
Avant de rejoindre Catulus Consultancy, Leo C.J. Louvet était directeur général de DAF Trucks
Germany, pour qui il était responsable des résultats, des parts de marché, de la qualité organisationnelle et du développement de réseau. Avant d’occuper cette fonction, il a été chargé de l’expansion
de DAF Trucks en Europe centrale et de l’Est par le biais de différents postes dans le marketing et la
vente, mais aussi en tant que directeur général. Son curriculum vitae indique qu’il a occupé des postes
similaires, par exemple en tant que directeur du marketing et des ventes chez Paccar Parts Europe ou
chez Europe Inalfa Roof Systems (un fournisseur automobile international pour équipementiers avec
des sites de production en Europe, en Asie et aux États-Unis). Avant d’occuper ces fonctions, il était
responsable, en qualité de directeur commercial, du service automobile de Honda Motor Netherlands
(une filiale de Honda Motor Japan Ltd, avec une responsabilité marquée dans le développement de réseaux, l’efficacité organisationnelle et l’intégration des différences culturelles au niveau des structures
et des styles de gestion). Dans ses fonctions actuelles de manager par intérim et de conseiller de Catulus, M. Louvet analyse, conseille et détermine de nouvelles orientations stratégiques dans l’optique
d’améliorer la position sur le marché et de développer des systèmes de distribution transeuropéens pour
le compte des principaux constructeurs européens d’engins de chantier. Pour le compte d’un groupe
automobile asiatique, Catulus a conseillé et présenté un plan de commercialisation stratégique complet
pour de nouveaux véhicules commerciaux en Europe. En collaboration avec des partenaires commerciaux tels que le Smart Group, nous avons développé des activités de formation et d’encadrement
personnalisées afin de répondre aux besoins de nos clients et de leur personnel en la matière. Outre
son travail sur le terrain, M. Louvet a également été nommé membre du conseil de surveillance d’un
groupe de commerce de détail dans le domaine de l’automobile et des équipementiers. Il a ainsi pu allier son travail sur le terrain à des aspects stratégiques, ce qui a profité à toutes les parties concernées.
M. Louvet a débuté sa carrière dans la vente au détail dans le secteur de l’automobile, à différents
postes techniques, commerciaux et de gestion, et notamment pour les principaux concessionnaires des
plus grandes marques en Europe, comme Peugeot et Ford.
catulus
2. Étendue des activités
2.1 Catulus Consultancy
Grâce à leur expérience, nos conseillers apportent de la valeur ajoutée à tous les niveaux d’une société.
Cela va de la prise en charge du conseil de surveillance à l’assistance et à la supervision directe d’un
responsable clé. Le travail de nos conseillers consiste donc :
• à optimiser les qualités et les structures en termes de gestion ;
• à proposer une analyse détaillée, une vue d’ensemble et une structure ;
• à gérer les responsabilités en termes de gestion et de climat social ;
• à proposer des défis créatifs et à stimuler les innovations.
Nous sommes des professionnels avec l’expérience et la formation requises, auxquels vous pouvez
faire appel à tout moment.
2.2 Catulus Interim Management
Lorsque vous choisissez Catulus, vous bénéficiez des services de gestionnaires extrêmement expérimentés, capables de mener à terme des projets longs et complexes mais aussi de régler posément toute
situation conflictuelle.
Nous vous assistons dans les domaines suivants :
• Prise en charge et réalisation de projets
• Gestion de crises, conduite du conseil d’administration dans des situations difficiles
• Compensation des défaillances temporaires en termes de capacités
Nous pouvons également intervenir dans le cadre de vos activités de prospection :
• Réalisation et assistance dans le cadre de projets d’exploration des marchés, positionnement sur un marché, planification opérationnelle et développement de la notoriété de marque
• Structuration et développement du modèle de distribution et des réseaux de vente
• Recherche du marché, du partenaire ou de l’agent appropriés
• Développement des débouchés à l’exportation et des réseaux
En étroite collaboration avec vous, nos gestionnaires déterminent la meilleure solution pour votre société en consultant toutes les parties concernées et en respectant la vision de chacune.
2.3 Développement de réseau européen
Catulus vous aide à concrétiser vos ambitions internationales. Pensez-vous qu’il existe un marché
pour votre produit en Europe centrale, du Sud ou de l’Est ? Souhaitez-vous développer la notoriété de
votre marque en Europe centrale et en Russie ? Manquez-vous de temps pour développer votre réseau
en Europe ? Catulus vous aide à concrétiser vos ambitions internationales et vous soutient au cours
de toutes les étapes de votre mondialisation. Nous étudions le contexte local et recherchons avec vous
les partenaires locaux dont vous avez besoin, mais nous effectuons également des études de marché et
recherchons de nouveaux réseaux de distribution. Naturellement, tout ceci est réalisé dans le respect des
coutumes locales. atsižvelgdami į vietinius papročius ir jų laikydamiesi.
catulus
2. Catulus Coaching & Training
2.4 Catulus Coaching & Training
Catulus Coaching & Training propose un programme complet. En étroite coopération avec le Smart
Groep BV de Vught, www.smartgroup.nl, nous prenons en charge les aspects interpersonnels et procéduraux de votre société. Nous distinguons l’aspect procédurale de la composante éducative, mais le
côté personnel est également abordé dans ce contexte, et notamment les aspects liés au développement
d’une équipe.
Coaching
Les professionnels de Smart, qui ont tous reçu une formation pédagogique et jouissent d’une grande
expérience en matière de coaching de salariés, sont toujours à votre disposition.
catulus
3. Études de cas
3.1 Partenaire de Catulus en matière de conseil
•
•
•
•
Optimiser et restructurer l’équipe de gestion du groupe B2B.
Étude de marché et développement d’une société européenne de formation et de conseil aux entreprises.
Plan de développement stratégique pour un fabricant de composants pour équipementiers
Établissement et organisation de structures de conseil proactives au sein de diverses sociétés
Conseil proactif en matière de :
o Gestion immobilière
o Groupes de distributeurs automobiles multifranchisés et de taille moyenne
o Fourniture de composants automobiles d’équipementiers
o Organisation commerciale européenne de pièces automobiles
3.2 Partenaire de Catulus en matière de gestion par intérim :
•
•
Établissement d’une stratégie de développement commercial, gestion du marketing et des ventes et établissement d’une organisation européenne en réseau pour l’un des principaux con
structeurs d’engins de chantier.
Secteur des équipementiers automobiles, prise en charge stratégique de la prospection avec une participation proactive dans le développement de l’implantation sur de nouveaux segments de marché globaux et dans les structures de réseau liées.
3.3 Partenaire de Catulus en matière de développement de réseau européen :
•
•
•
Préparation d’un plan d’introduction stratégique pour un nouveau protagoniste automobile sur le marché européen.
Établissement d’une structure d’exportation pour un constructeur d’engins de chantier dans le secteur des transports verticaux.
Prise en charge des activités d’exportation et introduction de nouveaux biens d’équipement sur des segments de marché globaux liés aux équipements de construction automobile.
catulus
4. Travailler pour Catulus
4.1 Travailler pour Catulus Consultancy & Interim Management BV
Catulus est constamment à la recherche de managers par intérim et de consultants.
Si vous souhaitez travailler pour Catulus, contactez-nous.
Envoyez-nous un e-mail en précisant vos motivations personnelles ainsi que vos coordonnées, sans
oublier de mentionner votre secteur d’activité et votre expérience.
Un CV en néerlandais ainsi qu’une photo récente (numérique) sont souhaitables.
Après avoir étudié votre candidature, nous vous informerons dès que possible des opportunités
d’intégration dans notre réseau et vous fixerons un entretien préliminaire.
Veuillez nous contacter à l’adresse [email protected].
catulus
5. Contact
5.1 Catulus Consultancy & Interim Management BV
Leo Louvet
Tweede Hervendreef 45
5232 JB ‘s-Hertogenbosch
Pays-Bas
T: +31 (0) 73 6448077
M: +31 (0) 6 51587873
F: +31 (0) 73 6446482
E-mail: [email protected]
+31 (0) 73 6448077
+31 (0) 6 51587873
Clients
Si vous désirez obtenir de plus amples informations sur nos services ou une analyse de mission pour
votre société, veuillez nous contacter ou nous envoyer un e-mail à l’aide du formulaire suivant. Après
réception de votre formulaire, nous vous contacterons dès que possible.