LA MOBILITE INTERNATIONALE : Les conditions de travail des

La solution formation des entreprises industrielles
LA MOBILITE INTERNATIONALE :
Les conditions de travail des expatriés
Favoriser le développement international de l’entreprise
Objectif :
Connaître les bases juridiques des statuts et conditions de travail du personnel expatrié
Public :
Personnel en charge de la gestion des ressources humaines
Managers et responsables d’entreprises à l’international
Programme :
Contrat de travail des expatriés
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Distinction entre détachement, expatriation et contrats locaux
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Le contrat international de travail
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Loi applicable au contrat de travail et convention collective
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Avenant de détachement ou avenant d'expatriation
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Juridiction compétente
Protection sociale des expatriés
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Détachement ou Expatriation
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Les conventions internationales
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Détachement et Expatriation au sein de l'EEE (espace économique européen)
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Assurance Chômage
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Caisse des Français à l'Etranger
Rémunération des expatriés
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Principes de base
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Salaire de base
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Eléments incitatifs
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Compensation des différentiels
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Lieu du paiement du salaire
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Bulletin de paie
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Fiscalité
Modalités de la formation :
Stage inter-entreprises :
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Durée : 1 jour
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Calendrier : 12 juin 2008
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Prix : 400 € HT/personne
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Lieu : Maison de l’Industrie – Plateau de Lautagne – 26000 VALENCE
Formation intra-entreprise :
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Sur demande
Intervenant :
Juriste en droit social international UIMM
AFPI Drôme-Ardèche
Maison de l’Industrie - Plateau de Lautagne
21, rue Pierre Méchain - BP 10028
26901 VALENCE Cedex 9
Téléphone : 04 75 41 90 08
Télécopie : 04 75 41 90 01
e-mail : [email protected]
web : www.ui-26-07.com