Mise en place du CCE

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Mise en place du CCE
Syndicat CGT Air France
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N° 09 - Roissy, Mars 2011
Mise en place du CCE :
La CGT Air France se positionne et s’engage pour le CCE
Depuis jeudi 24 mars en fin de matinée, à l’issue de la session de mise en place du CCE, la CGT
Air France gère le CCE. Seule. Ainsi en a décidé la session à la majorité.
Même si nous ressentons un immense sentiment de fierté à l’idée de représenter les salariés
Air France au Comité Central d’Entreprise, nous déplorons que les autres syndicats aient refusé
de prendre leurs responsabilités en ne nous accompagnant pas au bureau du CCE.
9 Une lourde mais passionnante responsabilité
Grâce au travail commencé par le bureau transitoire et poursuivi par le bureau réduit qui lui a
succédé, le CCE a survécu et continue de vivre, malgré les prédictions catastrophistes de
certains.
Certes, la tâche est extrêmement difficile pour redresser notre bien commun, tout le monde a
pu le lire, y compris dans la presse. A ce propos, nous en profitons pour adresser un sourire
goguenard à un certain journaliste du Figaro qui nous adore et qui se reconnaîtra….
L’ampleur de la tâche représente sans doute la raison pour laquelle des Organisations
Syndicales n’ont pas, encore, osé venir avec la CGT. Nous avons pourtant créé et favorisé les
conditions de l’unité lors de la constitution du bureau en élaborant un programme commun.
Nous ne doutons pas que sera mise en débat, dans les prochains jours dans les instances
dirigeantes des syndicats qui forment avec notre organisation une majorité, leur participation
active au travail de reconstruction.
Nous sommes néanmoins déterminés à mettre en œuvre le programme pour lequel nous avons
été élus. Notre mission est claire : poursuivre le rétablissement du CCE avec toujours moins
d’argent en raison du désengagement croissant du CE OA.
A cet égard, le CE OA porte une lourde responsabilité dans la situation financière, économique
et sociale du CCE. Le cabinet Mazars, qui vient d’auditer le CCE, nous a informés que celui-ci
doit une somme d’environ 11 millions d’euros au CCE. Nous sommes déterminés à mettre en
œuvre tous les moyens utiles et à recourir à toutes les voies possibles pour que cette somme
réintègre le giron du CCE, en vue d’un bénéfice commun à TOUS les salariés d’Air France.
Réhabiliter une institution malade constitue toujours une gageure. Nous entendons bien ne pas
nous laisser enfermer dans le sentiment d’être face à l’impossible. Nous œuvrerons au
quotidien dans l’intérêt des salariés Air France et de leurs familles ainsi que dans celui des
salariés du CCE, des CE, des CIE, de l’ASAF, légitimement inquiets quant à leur avenir.
…/…
9 Une volonté d’ouverture vers les autres
Nous ne souhaitons pas nécessairement accomplir ce mandat entre élus CGT. Le CCE
représente le bien commun de l’ensemble des salariés Air France, aussi nous gardons la
conviction qu’un ou plusieurs autres syndicats de bonne volonté, se reconnaissant dans une
vision collective et solidaire du CCE, nous rejoindront en cours d’aventure afin de mener à bien
la mission de redressement du Comité Central d’Entreprise Air France.
A cet effet, 3 postes restent à pourvoir au bureau.
Nos élus, intègres et déterminés, composent un bureau homogène en alliant l’expérience et le
renouvellement :
¾ Didier FAUVERTE, Secrétaire du Comité Inter Etablissement de Toulouse jusqu’au
3 mars dernier, est le nouveau Secrétaire Général du CCE. Issu de l’Exploitation, ce
toulousain, ancien joueur de rugby, sera le demi d’ouverture du CCE, le stratège bien
entouré qui coordonnera l’opération de redressement de notre bien commun.
¾ Véronique VASLIN, Secrétaire du Comité de Groupe Français, instance type CE du
Groupe Air France (Air France et ses filiales), est Secrétaire Adjointe du CCE. Issue du
Commercial France, Véronique connait la musique en terme de stratégie globale de
l’entreprise, elle sera une adjointe efficace de part ses connaissances en CE et son
expérience du CGF.
¾ Alain BARBIER, Membre fondateur de l’ANCAV Tourisme et Travail (Association
Nationale de Coordination des Activités de Vacances des Comités d’Entreprise,
Associations de Tourisme Social et autres Collectivités) et ancien Secrétaire Adjoint du
CCE (2003 à 2007), est le nouveau Trésorier du CCE. Sa grande connaissance du CCE et
son sens aigu de l’organisation, seront des atouts précieux qui permettront de gagner
beaucoup de temps dans la mise en place de ce nouveau Bureau. Alain est issu de
l’Exploitation à Orly Escales.
9 Un travail collectif indispensable
La CGT est convaincue, qu’en travaillant avec l’ensemble des secrétaires de CE et les forces
syndicales de la compagnie, il sera possible de faire face aux enjeux actuels et à venir.
Nous avons la volonté de redonner au CCE toute sa place au sein de la compagnie et d’en
faire un outil au service de l’intérêt de tous les salariés d’Air France, tant sur la question
économique primordiale, que des activités sociales et culturelles auxquelles nous sommes tous
profondément attachés.
Les salariés doivent dans le même temps rester mobilisés sur les questions de l’avenir du CCE
pour organiser sa défense et sa pérennité.
C’est ensemble et unis que nous parviendrons à
faire de nos CE et du CCE une force pour l’avenir !