8 Les Qualités du Manager

ME
QUALITES DU MANAGER
Ch
8
LES QUALITES DU
MANAGER
juin 13
Michel EMERY Conseil et Formation
1
MANAGEMENT ET GESTION DE PROJET
ME
Ch
QUALITES DU MANAGER
QUALITÉS DU MANAGER
1 QUALITÉS PERSONNELLES
Persévérant, volontaire, combatif
Décideur
Réaliste, pragmatique
Créatif
Compétent en Management
Suffisamment compétent en technique pour comprendre les problèmes
2 QUALITÉS HUMAINES
Juste, non laxiste, sachant dire non
Disponible
Clair, consistant ( attitude cohérente )
Attentif aux autres
3 QUALITÉS DE MANAGER
Animateur
Sachant Motiver
Organisateur
Sachant Déléguer et faire confiance
Ayant de l’intuition et un bon esprit de synthèse
Sachant contrôler
4 QUALITÉS DE COMMUNICATION
Apte au dialogue, à l’écoute
Sachant s’exprimer clairement
Négociateur
juin 13
Michel EMERY Conseil et Formation
2
MANAGEMENT ET GESTION DE PROJET
ME
Ch
QUALITES DU MANAGER
LES POSITIONS DE VIE *
J e s u i s OK
S U P É R IOR ITÉ
Je +
Le « bon » Manager
C OOP É R A TION
Tu -
Je +
J e m e s u rv a l o ri s e e t j e d é v a l o ri s e l 'a u tre .
J e m o n tre d u m é p ri s e t d e l a s u p é ri o ri té
J 'e s s a i e d e d o m i n e r
Tu +
J e m e v a l o ri s e e t j e v a l o ri s e l 'a u tre
J e s u i s c o n fi a n t,j o y e u x o p ti m i s te .
J e g è re l e s c o n fl i ts e n m é d i a te u r
Tu n 'e s p a s
OK
Tu e s OK
J e m e d é v a l o ri s e e t d é v a l o ri s e l 'a u tre
J e s u i s p e s s i m i s te e t a g re s s i f
J e m o n tre d u d é s i n té rê t d a n s l e s c o n fl i ts
Je -
J e m e d é v a l o ri s e e t s u rv a l o ri s e l e s a u tre s
J e s u i s a d m i ra ti f,i n q u i e t
J e s u b i s l e s c o n fl i ts
Tu -
Je -
D É M IS S ION
Tu +
IN FÉ R IOR ITÉ
J e ne s uis
p a s OK
juin 13
* Analyse Transactionnelle
Michel EMERY Conseil et Formation
3
MANAGEMENT ET GESTION DE PROJET
ME
QUALITES DU MANAGER
Ch
QUALITÉS DU MANAGER
COMPÉTENCE
VOLONTÉ
CHARISME
INTUITION
BON SENS
JUSTICE
juin 13
Michel EMERY Conseil et Formation
4
MANAGEMENT ET GESTION DE PROJET
ME
Ch
QUALITES DU MANAGER
CONCLUSION
ETRE MANAGER D ’UNE EQUIPE,
C’ EST DIFFICILE,
MAIS C’ EST PASSIONNANT !
juin 13
Michel EMERY Conseil et Formation
5
MANAGEMENT ET GESTION DE PROJET