responsable du service d`aide à domicile redacteur ou assistant

LE CCAS DE SAINT-BENOIT RECRUTE UN(E)
RESPONSABLE DU SERVICE D’AIDE À DOMICILE
REDACTEUR OU ASSISTANT SOCIO-EDUCATIF (CATÉGORIE B)
POSTE
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, et en application des orientations
de la politique sociale, vous dirigez le service d’aide à domicile (environ 20 agents).
MISSIONS PRINCIPALES
 Gestion de personnel
- Gérer les plannings des aides à domicile.
- Mettre en place et animer des réunions périodiques avec l’ensemble du
personnel.
- Superviser la réalisation des états mensuels des heures et des déplacements des
aides à domicile (pour la fiche de paie).
- Conduire les entretiens annuels d’évaluation et assurer le suivi statutaire des
agents, ainsi que de leurs formations.
- Gérer la fourniture des équipements de travail.
 Accompagnement des bénéficiaires
- Prendre contact avec les bénéficiaires et constituer leur dossier de prise en
charge.
- Visiter régulièrement les bénéficiaires à leur domicile.
- Superviser l’établissement des factures des bénéficiaires.
- Organiser la mise en place du plan canicule et du plan grand froid.
- Organiser des manifestations à destination des bénéficiaires (après-midi récréatif,
goûter de Noël, etc).
 Gestion administrative et comptable
- Elaborer les états statistiques en vue du bilan de fin d’année, réaliser le budget
prévisionnel et le compte administratif (comptabilité M22).
- Facturer les prestations de services auprès des caisses de retraites.
- Réaliser l’évaluation interne et externe du service.
- Assurer la veille juridique et des politiques sociales nationales et locales.
- Créer et maintenir un partenariat avec les différents intervenants du secteur
médico-social.
- Représenter la collectivité auprès des organismes de tutelle.
PROFIL
Qualifications et expériences : formation dans le domaine sanitaire et social, expérience de 5
ans souhaitée dans le domaine médico-social.
Aptitudes requises :
-
Capacité à animer une équipe, compétences managériales ;
Rigueur et sens de l’organisation ;
Grande disponibilité, implication et sens du service public ;
Confidentialité ;
Réactivité, gestion de l’urgence ;
Compétences en matière financière et de suivi budgétaire ;
Force de proposition auprès de l’autorité territoriale ;
Aisance relationnelle avec les différents publics (usagers, hiérarchie, élus, etc) :
amabilité en toutes circonstances, écoute active, gestion des comportements des
interlocuteurs.
INFORMATIONS SUR LE POSTE
Collectivité : CCAS de Saint-Benoît.
Type d’emploi : emploi permanent de catégorie B à temps complet (35 heures par semaine).
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire.
Avantages : prestations du CNAS (Comité National d’Action Sociale pour le personnel des
collectivités territoriales), participation à la protection sociale (complémentaire santé et/ou
prévoyance).
Poste à pourvoir dès que possible.
Renseignements :
Mme LAFFARGUE Audrey, Directrice des Ressources Humaines
Courriel : [email protected]
Téléphone : 05 49 37 44 16
Envoi de votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté) avant le 31 juillet à :
Monsieur le Maire de Saint-Benoît, Direction des Ressources Humaines
11 rue Paul GAUVIN – BP 11
86281 SAINT BENOIT Cedex
Ou par courriel : [email protected]