recrutement charge(e) de sourcing et de recrutement h/f

LE CDG RECRUTE
UN(E) CHARGE(E) DE SOURCING ET DE
RECRUTEMENT H/F
Contractuel – rédacteur ou attaché
Au sein du service mobilité emploi compétences, nous recherchons un(e) Chargé de sourcing et
de recrutement. Rattaché(e) à la Responsable de service et en lien avec les collègues du service,
vous répondrez aux besoins en recrutement du service pour ses dispositifs de formation et son
activité « missions temporaires ». Vous avez en charge les missions suivantes :
1 - le repérage et le recrutement de candidats
- Rechercher des candidats (sites d’emploi, bases de données, réseaux sociaux..) pour
placement en mission temporaire en collectivités et pour intégration sur les dispositifs de
préparation à l’emploi du CDG 35
- Contribuer au développement de notre sourcing, rechercher les canaux pertinents en
fonction des profils de poste
- Réaliser la première phase de sélection des candidats à travers la conduite d’entretien
téléphonique (qualification et pré-sélection téléphonique des candidats) et assurer le suivi
des candidatures
- Participer à l'élaboration des annonces en collaboration avec les chargés d’affectation et
au lancement des offres et s'assurer d'un retour quantitatif et qualitatif
- Traiter les candidatures sur les sites d’emploi dédiés aux postes territoriaux
- Gérer les bases de données des candidats (comptes rendus d’entretiens…)
- Participer à des actions de promotion des emplois de la FPT auprès des écoles et lors
des forums et salons de recrutement
2 – la mise en place de préparation d’adaptation à l’emploi
- Repérer les profils de candidats correspondants aux besoins exprimés par les
collectivités
- Participer à la mise en place des modules de formations correspondants au besoin
- Organiser le parcours de formation
- Mobiliser les partenaires de l’emploi
Profil :
•
Formation niveau Bac + 3 minimum en Gestion des Ressources Humaines ou management
des collectivités locales
•
expérience de 2 ans minimum dans le domaine des RH et/ou des collectivités locales est
indispensable
•
connaissance de la Fonction Publique Territoriale et des métiers composant ce secteur
•
Dans un contexte d'évolution et de constante amélioration, nous attendons de vous de la
créativité, de l'innovation et d'être force de proposition, concernant nos process de recherche
de candidature. Vous maitrisez l’utilisation de l’ensemble des outils de sourcing (réseaux
sociaux professionnels, cvthèques, plateforme web…).
Contrat de 3 mois renouvelable. Poste à pourvoir le 15 décembre 2016, ouvert sur le grade
de rédacteur ou attaché.
Basé au siège du CdG 35 à Thorigné-Fouillard (35), à la périphérie Est de Rennes, au sein du
Village des collectivités territoriales.
Date limite des candidatures le 10 décembre 2016
Pour postulez, connectez-vous au site internet du CDG 35 : www.cdg35.fr
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