Caisse de dépôt et placement du Québec

Caisse de dépôt et placement du Québec
Directeur(trice) de projets
Référence : 16-283
Durée : Permanent, temps plein
Endroit : Montréal
Date d’échéance : 6 Novembre 2016
La Caisse c’est vous !
 Réalisez des projets porteurs de rendements et de retombées économiques, au bénéfice des Québécois
 Collaborez avec des professionnels de haut niveau, au sein d’équipes dynamiques et mobilisées autour
d'objectifs communs
 Relevez des défis stimulants, à la mesure de vos capacités et de votre talent
 Évoluez au quotidien dans un milieu de travail inspirant, à la fine pointe de la technologie et des meilleures
pratiques environnementales
Directeur(trice) de projets
Opérations et technologies de l’information (Réf. 16-283)
Rôle
Relevant du directeur principal, Programmes et projets, le titulaire a pour responsabilité de diriger une ou plusieurs
équipes de projets de moyenne ou grande envergure, dans les limites des contraintes budgétaires, des répercussions
opérationnelles et des objectifs stratégiques. Planifier, coordonner et contrôler les activités requises pour satisfaire ou
dépasser les ententes des utilisateurs. Déterminer, gérer et évaluer l'efficacité des ressources financières, humaines et
matérielles nécessaires à la réalisation des projets TI.
Principales responsabilités
 Gérer les interactions avec les autres services et assurer une collaboration efficace afin d’atteindre les
objectifs communs;
 Exercer un leadership d’influence et de compétence au sein de la division TI;
 Surveiller et contrôler la qualité des résultats livrables conformément aux pratiques exemplaires;
 Déterminer les activités requises pour réaliser les projets, affecter les ressources qui conviennent et produire
des états périodiques d’avancement des travaux;
 Approuver les estimations des travaux et du temps requis, déterminer les coûts ainsi que les échéances des
projets ou des tâches afin d’atteindre ou de dépasser les objectifs;
 Fournir un leadership en encadrant et en appuyant les membres de l‘équipe;
 Donner aux équipes une idée claire de la façon de combler ou de dépasser les attentes des utilisateurs;
 Établir la structure de projet optimale afin que les ressources appropriées disposent des pouvoirs nécessaires
pour atteindre ou dépasser les objectifs;
 Créer un environnement de travail favorisant le perfectionnement des compétences, le travail d‘équipe, la
créativité et la reconnaissance des réalisations des employés;
 Participer aux examens d’assurance qualité conformément aux pratiques exemplaires;
 Définir l‘étendue, le budget, les risques et les besoins en ressources (humaines et matérielles) des projets;
 Maintenir des communications ouvertes entre tous les participants et vérifier le degré de satisfaction des
utilisateurs pendant les projets;
 Élaborer et tenir à jour des plans de projets;
 Établir des plans d’action appropriés afin que les projets soient conformes à l‘étendue, au budget et à
l‘échéancier établis;
 Identifier, mettre en oeuvre et maintenir des contrôles destinés à atténuer les risques financiers et
opérationnels;
 Voir à ce que les exigences réglementaires et les principes directeurs internes soient respectés.
Exigences
 Diplôme universitaire en informatique, en administration des affaires ou études ou expérience professionnelle
équivalente;
 Au moins huit (8) années d’expérience en gestion de projets et une bonne connaissance du domaine d’affaires
(Finance et technologies de l’information);
 Une combinaison équivalente de scolarité et d’expérience pourra être prise en considération;
 Connaissance de Microsoft Project, un atout majeur;
 Attestation de compétence en gestion de projets (PMP), un atout.
Compétences
 Esprit d’équipe;
 Transparence et écoute;
 Excellente capacité d’analyse;
 Esprit de synthèse;
 Bonne communication orale et écrite;
 Souci du service à la clientèle;
 Initiative;
 Rigueur dans la réalisation de livrables;
 Autonomie;
 Excellente maîtrise du français et bonne connaissance de la langue anglaise.
La Caisse veut offrir des chances d'emploi égales à tous. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et
ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. La Caisse s'engage également
à poursuivre l'intégration de la diversité et à en faire une source d'enrichissement et de fierté pour tous ses employés.
L'emploi du masculin dans ce document désigne autant les hommes que les femmes.
SVP Postulez en ligne au : https://rita.illicohodes.com/go/57f65f73ff3223122bb6ab9b/56a63ac52463b5062cf64a76/fr