curriculum vitae - Université Rennes 2

Amandine DECROI
26 rue Saint-Fargeau, Bât B, 75020 Paris
06 62 30 80 22
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PSYCHOLOGUE du TRAVAIL
8 ans d’expérience en Accompagnement – Insertion professionnelle
Diagnostic et Conseil en Orientation – Formation – Emploi
PARCOURS PROFESSIONNEL
CONSEILLERE A L’EMPLOI, Pôle emploi, Agences : Paris Stendhal puis 100% WEB
2013 à ce jour
Diagnostic et conseil en orientation, formation, mobilité et recherche d’emploi auprès des demandeurs d’emploi
Recrutement pour des grands groupes et des PME
Coordination de la relation Grands Comptes : développement des compétences des conseillers, mise en œuvre
d’opérations de recrutements, support et suivi/veille de l’activité
CHARGEE DE DEVELOPPEMENT RH, Nestlé Waters M&T, Issy-les-Moulineaux
Déploiement de la politique RH au siège International de 250 salariés - Anglais langue de travail
2012 à 2013
Pilotage de la formation : Analyse des besoins et identification des programmes adaptés (750K€)
Organisation des sessions de formations externes, internes (10 par mois) et rédactions de supports
Suivi des Accords RSE : Préparation des présentations au Comité Exécutif et aux IRP, Bilans pour le Groupe Nestlé
Communication : Création de l’intranet sur la formation, le développement RH et la RSE
CHARGEE DE PROJET, Direction Générale de Pôle emploi, Paris
Conception de l’applicatif DUNE
2010 à 2012
Observation et analyses des méthodes de travail et animation des workshops pour identifier les besoins
Conception de solutions adaptées aux besoins utilisateurs et à la stratégie de Pôle emploi
Arbitrage et négociation des priorités avec les directeurs et chefs de départements dans un univers complexe
Organisation et conduite de tests ergonomiques de l’applicatif afin d’assurer la réussite du projet
Animation et déploiement du projet (séminaires managers) et création de supports d’appropriation
CONSEILLERE A L’EMPLOI, ANPE puis Pôle emploi, Paris
2006 à 2010
Secteurs : Ingénierie, BTP, Environnement, Développement local et associatif
Accompagnement de 180 demandeurs d’emploi par mois : diagnostic et conseil mobilité
Conseil RH et Recrutement pour des grands groupes et des PME (50 par mois)
Tutorat, Conception et animation de formation des nouveaux collaborateurs
Participation aux forums professionnels, relations écoles, représentation de Pôle emploi auprès de partenaires
FORMATION
Titre de Psychologue du travail (inscrit au RNCP – niveau 1), CNAM Paris 2014 (hors temps de travail)
Accompagnement individuel et collectif des transitions professionnelles
Master 2 Professionnel « Management des RH et Diagnostic Social », CELSA Paris IV Sorbonne 2012 (en CIF)
Accompagnement du changement, communication RH, sociologie des organisations et de l’innovation, RSE, GPEC,
formation, restructuration, relations sociales, droit du travail
Réalisation de 2 Diagnostics sociologiques (1 / égalité professionnelle Homme-Femme et fidélisation des salariés
chez Accenture, 2 / outils de développement professionnel chez Nestlé)
DEA Sciences politiques, Niveau, Université Rennes 1, 2003
Compétences linguistiques et informatiques
Anglais courant - Espagnol (bonnes notions) - Maîtrise du Pack office (Word, Excel, Power Point) - SAP
Et aussi… beaucoup d’enthousiasme pour les voyages : treks (Jordanie, Bolivie, Tunisie) et plongée sous-marine (niveau 2)
(Philippines, Thaïlande) - yoga - apprentissage guitare classique - escrime en compétition (9 ans)