Formateur consultant

FORMATION DE FORMATEUR CONSULTANT
OBJECTIFS :
Répondre à une demande de formation et/ou proposer une formation, concevoir et animer des
actions de formation pour adultes
PUBLICS :
METHODES
& MOYENS :
Salariés ayant pour projet professionnel le métier de formateurs consultants en formation d’adultes
INTERVENANT :
TARIF:
DURÉE :
DATES 2017 :

Le fil conducteur de la formation sera la production de document et d’outils directement
utilisables pendant et après la formation visant ainsi la rapidité de transfert dans les
situations professionnelles et la mise en réussite des participants lors des diverses activités
 Méthode active, basée sur des techniques d’expérimentation des mises en situation et des
entraînements, elle mettra les participants en situation d’application
 Situations actives accompagnées d’observations, de généralisations de préconisations et
de conseils méthodologiques constructifs
 Les méthodes utilisées développeront l’analyse réflexive des participants et leur
permettront de prendre du recul, et de repérer leurs atouts et points d’amélioration
 Les activités et les niveaux de performance visés seront adaptés aux compétences des
participants
Jean-Luc DUBREUIL Formateur spécialisé de formateur
Salarié : Modalités de prise en charge selon OPCA.
105 heures
Programmation toute l’année
PROGRAMME :
Bloc 1 : 4 jours
-
Les fondamentaux de la pédagogie et de
l’animation d’actions de formation
Bloc 2 : 3 jours
-
Les objectifs et les évaluations en formation
Bloc 3 : 4 jours
-
L’ingénierie en formation, de l’exploration des
besoins à la contractualisation
Bloc 4 : 4 jours
-
La conception et l’animation, de l’expérimentation
aux préconisations