spécial fusion

la lettre d’information des
collaborateurs intérimaires Randstad
n°1 - février-mars-avril 2009
rand&vous
édito
Chers collaboratrices et collaborateurs
intérimaires,
En mars 2009, nos deux réseaux
Randstad et Vediorbis fusionnent en
France sous la marque Randstad, vous
offrant ainsi la possibilité de travailler
en Intérim, en CDD ou en CDI avec nos
50 000 clients.
Dans le contexte économique difficile
que traverse notre pays, notre
organisation par métier, qui a fait ses
preuves depuis de nombreuses années,
est encore renforcée, afin de toujours
mieux répondre à vos attentes.
Soyez assurés que nous sommes toutes
et tous mobilisés pour vous proposer
à chaque fois que cela est possible les
missions et les postes qui vous
correspondent le mieux.
Bien cordialement
François Béharel
Président du Groupe
Randstad France
spécial fusion
ce qui change pour vous en mars 2009
vous êtes intérimaire Vediorbis
• le nom de votre employeur change, vous devenez intérimaire
Randstad, 2e groupe mondial de gestion des Ressources Humaines,
• votre contrat est inchangé sauf pour tous les renouvellements ou
les avenants de contrats ; seul le nom de votre employeur change,
• votre fiche de paie ne change pas ; seul le nom de votre employeur change,
• vous restez rattaché au comité d’établissement de votre branche
(BTP, Experts & Pros, Industrie, Logistique & Commerce, Tertiaire & Services).
vous êtes intérimaire Randstad
• le format de votre fiche de paie change,
• votre salaire vous est versé une fois par mois,
• Randstad prend en charge une partie de votre cotisation à la mutuelle,
• vous êtes désormais rattaché au comité d’établissement de votre
branche (BTP, Experts & Pros, Industrie, Logistique & Commerce, Tertiaire & Services).
ce qui peut changer pour vous
otre agence d’emploi et/ou votre consultant peuvent changer.
V
Quelle que soit la situation, une affiche en vitrine vous le précise. N’hésitez pas à vous
renseigner auprès de votre agence actuelle.
Votre dossier professionnel personnel est enregistré dans la base informatique nationale de
Randstad. Si votre agence ou votre consultant change, vous n’avez aucune démarche à faire.
En justifiant de vos nom et prénom, votre nouveau consultant aura directement accès à
toutes les informations vous concernant.
ce qui ne change pas pour vous
vos droits
Votre salaire, vos indemnités de fin de
mission, vos indemnités compensatrices de
congés payés et autres congés sont inchangés.
vos devoirs
Les attentes de votre employeur restent les
mêmes en toute circonstance.
en mission, vous devez toujours
• arriver à l’heure,
• prévenir en cas de retard ou d’arrêt maladie,
• respecter le règlement intérieur de
l’entreprise où vous réalisez votre mission,
• porter vos équipements de protection
individuels obligatoires si votre poste l’exige.
ce que nous mettons à votre disposition en mars 2009
votre lettre d’information rand&vous
Tous les 2 mois, vous la recevrez avec
votre bulletin de paie.
les messages bulletin de paie
Tous les mois, sur votre fiche de paie,
Randstad vous apporte une brève
information dans les rubriques “Randstad
vous informe“ et “Randstad actualité“.
le nouveau site Internet Randstad
En mars, nous vous donnons rendez-vous sur
votre site www.randstad.fr pour découvrir
toutes nos offres Intérim, CDD ou CDI.
Trouvez les informations dont vous avez
besoin et accédez à plus de 7 000 offres
d’emploi proposées par jour et à la liste
des agences avec leurs coordonnées.
des réseaux de recrutement 100 % spécialisés par métier (Intérim, CDD, CDI)
•B
TP : électricité-chauffage-climatisation, finition-second œuvre, gros œuvre,
TP-Génie civil...
• Industrie : agro-alimentaire, environnement, industrie, pharmacie-cosmétique...
• Logistique & Commerce : commerce, conduite sur route, filière aéroportuaire, hôtellerie-restauration, logistique...
• Experts & Pros : aéronautique, automobile-réparation automobile, chimie,
mécanique-maintenance-électricité industrielle, métallurgie-chaudronneriesoudure,nautisme, naval, nucléaire...
•Tertiaire & Services : assistanat, banque-assurance, commercial-vente, comptabilitégestion-paie, filière graphique, relation client...
le carnet avantages : les PLUS de Randstad
Dès votre première heure de mission, de nombreux avantages vous sont proposés.
Plus vous travaillez, plus vous disposez d’avantages nombreux et variés.
dès la 1re heure travaillée
accompagnement
professionnel
logement
santé et
vie pratique
Aides à la mobilité :
location de voiture, logement
temporaire lors de
déplacements professionnels,
prêt achat de véhicule,
prêt permis de conduire
Recherche de logement :
guide et kit de candidature
pour un logement, accès
privilégié à un site de location
entre particuliers,
locations jeunes IDF
Mutuelle santé
loisirs
Aide pour vos enfants :
garde d’urgence
Garantie loyers impayés
et avance pour la caution
à taux 0 %
Offre de téléphonie
mobile
Rencontres et échanges
entre intérimaires
Offres bancaires :
carte bancaire gratuite,
prêts projets personnels,
offres jeunes
Assurance habitation
Accès au Plan d’Épargne
Entreprise
Offre de télésurveillance
habitation
Retraite et prévoyance
Assurance décès
logement
santé et
vie pratique
de 400 à 699 heures
accompagnement
professionnel
Participation aux bénéfices
annuels de Randstad
Bilans de missions, suivi de
compétences
Cartes de visite personnalisées
Remboursement partiel des
frais d’agence immobilière
500 € offerts pour
passer le permis voiture
Aides pour vos enfants :
allocation rentrée scolaire
et vacances scolaires
loisirs
Offres de votre
comité d’entreprise* :
chèques vacances et tarifs
privilégiés sur locations
vacances, séjours linguistiques,
places de cinéma, parcs de
loisirs...
au-delà de 700 heures
accompagnement
professionnel
logement
santé et
vie pratique
Location avec l’aide du 1 % logement
les campagnes SMS et e-mailings
Si vous avez bien transmis votre adresse
e-mail et votre numéro de téléphone
à votre consultant Randstad, avec votre
accord, nous vous enverrons régulièrement
des informations par SMS ou e-mails.
Aide à l’achat immobilier
Prêt immobilier pour accéder
à la propriété ou l’agrandir
Aide pour vos enfants :
bourses d’études
Les heures cumulées chez Vediorbis et chez Randstad avant la fusion
sont valables pour faire valoir vos avantages. Demandez votre Carnet
Avantages à votre consultant.
votre Ligne Infos Services (LIS) Randstad
Pour toute information complémentaire sur vos droits, vos avantages “les PLUS de Randstad“, les actualités Randstad et
autres événements, contactez la LIS (Ligne Infos Services) Randstad au 0 811 01 20 20 (coût d’un appel local à partir d’un
poste fixe du lundi au vendredi de 9 h 00 à 12 h 00 et de 13 h 30 à 17 h 00).
rand&vous - La lettre d’information des collaborateurs intérimaires Randstad - Éditée par Vediorbis - SAS au capital de 390 000 000 euros
Direction marketing - Pôle communication - 276, avenue du Président Wilson 93211 Saint-Denis La Plaine Cedex - 433 999 356 RCS Bobigny - Réf. : MKT/29/I/01.09
loisirs
* Conditions selon les secteurs d’activité.
le guide pratique de l’intérimaire
Toutes les informations pratiques et utiles
dont vous avez besoin sont réunies dans
ce guide. Il vous sera remis par votre
consultant Randstad.