Programme de perfectionnement pour jeunes diplômés

Programme de perfectionnement pour jeunes
diplômés
Si vous êtes sur le point d’être diplômé et que vous possédez un dossier académique et une
expérience dans l’hôtellerie, alors le programme de perfectionnement pour les jeunes diplômés
de AccorHotels Royaume-Uni pourra être l’opportunité que vous avez toujours cherchée pour une
période de 12 mois.
Vous verrez les divers aspects de comment un hôtel fonctionne et ceux-là à travers des
expériences de mise en pratique, de développement, d’e-learning, et de formation à l’extérieure.
Vous aurez régulièrement l’occasion de rencontrer d’autres étudiants du programme lors des
formations; notamment lors de l’introduction à la gestion, des ventes et du marketing à l’ère du
digital et lors des recrutements et des sélections.
Les étudiants du programme peuvent bénéficier des avantages au même titre que les employés y
compris lors de leurs séjour en qualité d’invité.
Pourquoi intégrer AccorHotels ?
Programme
Le programme en accéléré prendra en considération vos expériences précédentes et vos
aspirations professionnelles. Normalement, cela inclura une période de formation pratique à la
fois pour la réception et à la fois pour la restauration.
L’expérience en restauration signifie que vous allez travailler en salle, au bar et dans les
conférences et banquets, et la réception comprend la réception et les réservations.
En fin de stage vous devrez être en mesure d’atteindre un poste de superviseur. Dès le début,
vous recevrez un calendrier et un plan de formation. Chaque plan est flexible et élaboré sur mesure
pour chaque individus et peut faire l’objet de modifications pour répondre au mieux à vos besoins et
à ceux de l’organisme. De plus un parrain vous sera également assigné à l’année pour vous guider.
Perspectives de carrière
Après avoir terminé avec succès votre programme perfectionnement pour les jeunes diplômés avec
AccorHotels, vous passerez à un rôle d’assistant manager ou encore de chef de service, et alors
vous avancerez avec nous, vous pourrez vous attendre à des opportunités à l’échelle nationale ou
internationale dans notre réseau global de plus de 3600 hôtels.
AccorHotels-group.com - Recrutement et Carrières - 06/07/2016 - 12:35
Critères essentiels pour postuler
Les candidats diplômés devront être:
Diplômés en 2015 avec une grande spécialisation dans le secteur de l’hôtellerie et les loisirs.
En mesure d’accueillir les clients
Capable d’avoir une attitude positive
Apte à travailler en autonomie et en équipe
A l’aise avec les clients au niveau communication et relationel
Avantages
De plus, en tant que membre du Groupe, vous aurez accès à de nombreux avantages compris dans
le pack Avantage AccorHotels».
Ceci inclut :
La Carte Bienvenue AccorHotels - réductions pour les employés de plus de 6 mois d’ancienneté.
Séjour AccorHotels - 2 nuits d’hôtels offertes après 6 mois de travail
Assistance sur lieu de travail : aide aux employés dans les moments clés de leur vie.
Eventuels bonus.
Accès à la cantine d’entreprise et mise à disposition des uniformes.
En tant qu’employé, l’étudiant peut suivre les formations de l’Académie AccorHotels.
Contact: Sandra Williams
AccorHotels-group.com - Recrutement et Carrières - 06/07/2016 - 12:35