Technicien Expert Après-Vente Automobile (TEAVA)

Transcription

Technicien Expert Après-Vente Automobile (TEAVA)
CQP
Technicien Expert
Après-Vente Automobile
(TEAVA)
Minutieux, vous avez de bonnes capacités de raisonnement, vous aimez l’électronique et le
travail de précision. Être ­technicien après-vente automobile, c’est intervenir sur des équipements sophistiqués de haute technologie, comprendre, analyser et résoudre les ­problèmes
posés par les systèmes électriques et à gestion é­ lectronique.
Objectifs
Le but de cette formation est de préparer les salariés en formation aux techniques
­professionnelles qui leur permettront :
ff d’assurer la maintenance préventive et corrective :
DD des moteurs thermiques et équipements périphériques
DD d’ensembles mécaniques
DD de systèmes électriques, électroniques, pneumatiques, hydrauliques et optiques, assurant la
conduite, le confort et la sécurité du véhicule
ff de poser des accessoires sur véhicules
ff d’organiser et de gérer leurs interventions
ff d’intervenir sur des véhicules spécifiques (électriques, hybrides)
Rythme de l’alternance
ff 2 semaines en entreprise pour 1 semaine au CIFAM
Durée & nombre d’heures de formation au CIFAM
ff La formation dure 15 mois dont 675 heures en Centre de Formation
Matières & heures sur 15 mois
35 heures
Méthodologie de mesure, contrôle, diagnostic
Gestion moteur essence, moteur diesel
Diagnostic & intervention sur systèmes
mécaniques et trains roulants
Climatisation
Méthodologie sur système spécifiques et/ou
soumis à réglementation
Diagnostic et intervention sur véhicules
électriques et hybrides, et sur motorisation à
bicarburation
Transmission pilotée
Suspension & direction pilotées
Système de gestion de stabilité du véhicule
Pose d’accessoires
Gestion & organisation de l’activité
Relation service
Formation technique, tutorat et régulation
pédagogique
Dossier professionnel
Épreuves pratiques
Validation du CQP par des évaluations en cours de formation et par un examen final
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Les Métiers de l’Automobile par l’Apprentissage - CIFAM-CMA 44
Diplômes demandés
En priorité dans le cadre du contrat de professionnalisation, des jeunes de 16 à 25 ans :
ff titulaires d’un diplôme technologique ou professionnel de niveau IV - Bac Professionnel
Maintenance Automobile option A ou B
ff ou ayant accompli le cycle complet d’études conduisant au Bac Professionnel Maintenance
Automobile, option A ou B
ff ou titulaires d’un diplôme technologique ou professionnel d’un niveau équivalent
sous réserve de la réussite des tests d’aptitude et de motivation.
Contrat de Professionnalisation : une formation en alternance
Devoirs de l’Entreprise d’Accueil :
ff Nécessairement réaliser en permanence
des interventions sur véhicules légers :
DD de diagnostic sur les systèmes à gestion
électronique
DD sur systèmes de sécurité ou de confort à
gestion électronique
ff Nécessairement disposer :
DD de multimètres ou oscilloscopes
DD d’analyseurs 4 gaz homologués
DD d’équipements de diagnostic
DD de documentation technique et réglementaire
Reconnaissance du CQP par la Convention ­Collective des Services de l’automobile
Ce CQP vise la qualification : Technicien Après-Vente Automobile
Classification recommandée : échelon 12
La formation se déroule soit dans le cadre d’un contrat de professionnalisation à durée
déterminée de 15 mois (période d’essai incluse) soit dans le cadre d’un des autres
dispositifs de la formation continue (selon les conditions d’entrée identiques à celles
exigées dans le cadre du contrat de professionnalisation).
Poursuite des études à l’issue du diplôme
ff Encadrant d’Entreprise Artisanale après un CAP Mécanicien Véhicules Particuliers ou Véhicules de Transport Routier + 5 ans d’expérience professionnelle
Se former aux métiers de l’Automobile avec
le CIFAM
port Routier et Motocycles,
Maintenance Véhicules Légers, Véhicules de Trans
ange et Accessoires
Carrosserie et Peinture Conseil/Vente Pièces de Rech
IONNEL, CQP, BTS
CAP, MENTION COMPLÉMENTAIRE, BAC PROFESS
prises chaque année
540 jeunes se forment en alternance dans plus de 422 entre
s de l’Automobile
Une filière de formation adaptée aux besoins des entreprise
CIFAM
1 600 entreprises font confiance chaque année au
BTS
pour former 2 500 jeunes en alternance du CAP au
CIFAM STE LUCE/LOIRE
Dorothée DELAUNAY
02 40 18 96 57 - [email protected]
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