un appui technique pour vos besoins en recrutement
Transcription
un appui technique pour vos besoins en recrutement
1/2 ACCOMPAGNEMENT AU RECRUTEMENT UN APPUI TECHNIQUE POUR VOS BESOINS EN RECRUTEMENT RESSOURCES HUMAINES — PUBLIC CONCERNÉ Chef d’entreprise, responsable RH — DURÉE Sur rendez-vous avec un conseiller RH de votre CCI — TARIF* Accompagnement 1 (adhésion annuelle) : - Jusqu’à 5 offres diffusées : 100 € HT – 120 € TTC - Illimité : 200 € HT – 240 € TTC Accompagnement 2 : 750 € HT - 900 € TTC par jour et par poste Accompagnement 3 : Sur devis en fonction du nombre de candidats — VOTRE OBJECTIF Chef d’entreprise ou responsable RH, vous êtes confrontés chaque jour à des décisions liées aux ressources humaines. Parmi ces problématiques RH, vous devez : • être attractif pour intéresser de nouveaux talents, • réussir vos recrutements pour développer votre entreprise, • gagner du temps et réduire votre coût de recrutement. NOTRE SOLUTION Doté d’une bonne connaissance de l’environnement économique, un conseiller de la CCI Essonne vous accompagne dans votre réflexion sur le besoin en compétences, dans la définition du poste, et vous aide à mettre en place votre stratégie de recrutement . 3 possibilités d’accompagnements vous sont proposées : 1 rédaction et diffusion des offres (site www.emploi-essonne.com) 2 recherche et présélection de candidats 3passation de tests de personnalité et de motivation (Tests SOSIE) LE DISPOSITIF Document non contractuel - - juillet 2014 - ACC B06 205 PDI * TVA à 20% à la date du 01/01/2014 Accompagnement 1 Rédaction et diffusion des offres • Définition précise des objectifs liés aux exigences de l’entreprise et du poste à pourvoir. • Rédaction de l’offre en valorisant l’entreprise. • Diffusion des annonces sur www.emploi-essonne.com et sur les job-boards partenaires (liste sur demande). • Accès illimité à notre CVthèque. Accompagnement 2 Recherche et présélection de candidats (accompagnement 1 inclus) • Sélection de CV via notre cvthèque et cvthèques de nos partenaires. • Qualification des candidatures reçues. • Proposition de 3 à 5 CV. • Réponse aux candidats non retenus. CCI ESSONNE 2/2 ACCOMPAGNEMENT AU RECRUTEMENT UN APPUI TECHNIQUE POUR VOS BESOINS EN RECRUTEMENT — Cette option peut être réalisée à la suite de l’accompagnement 2 ou dans le cadre du processus de recrutement de l’entreprise. • Entretien préalable avec le dirigeant pour définir et affiner le profil du candidat (personnalité, motivation, etc...). • Passation d’un test de personnalité et motivation (Test SOSIE). • Analyse du profil du candidat et remise d’une synthèse. • Débriefing avec le dirigeant afin de préparer les entretiens de recrutement (profil, outils, questions clés). RESSOURCES HUMAINES Accompagnement 3 Passation de tests de personnalité et de motivation CCI ESSONNE