Anglais - Edulang
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Anglais “Nous remarquons des progrès durables lorsque le participant est accompagné” Edulang. Pourquoi avez-vous choisi de promouvoir English Addicts ? Daphne Elie. En tant que professionnel de la formation, il est essentiel de se tenir au courant des nouveautés et de sélectionner des produits qui répondent aux attentes de nos clients. Lorsque j’ai découvert English Addicts, j’étais persuadée de son potentiel. C’est un outil simple d’utilisation et sans gadgets technologiques. Nos clients veulent des produits et services de qualité, efficaces et conçus par des pédagogues. Edulang. Comment s’organise la formation proposée à EMC et qui utilise English Addicts ? Daphne Elie. Pour un collaborateur qui utilise English Addicts, cet outil s’inscrit dans son parcours pédagogique, défini en amont par le participant, le service formation et nous. Nous recommandons English Addicts pour les personnes qui souhaitent affiner leur compréhension orale et ont besoin de beaucoup de flexibilité dans l’organisation de leur formation. Généralement, la formation dure de 3 à 6 mois, avec abonnement à l’outil et 10 à 20 heures d’accompagnement par téléphone. Vous parlez de formation « blended » (mixte), qu’est-ce que c’est exactement ? Quel est son intérêt pédagogique ? Daphne Elie. Il s’agit de combiner un outil e-learning (méthode d’apprentissage sur Internet) avec un temps de contact – par téléphone, par exemple – avec un formateur, lui-même formé à l’outil e-learning. Nous remarquons des progrès durables et significatifs lorsque le participant est accompagné : il y a beaucoup moins d’abandons et de découragements, le niveau de motivation étant maintenu par le contact humain. Cette pédagogie permet de développer trois des compétences-clés – expression orale, compréhension orale et compréhension écrite. Former son personnel représente un investissement important pour une entreprise ; pour le participant, un investissement en temps et en efforts. Notre objectif est atteint quand toutes les parties sont satisfaites. Edulang. Quels sont les thèmes abordés lors des entretiens ? Daphne Elie. English Addicts propose une nou- Daphne Chisholm-Elie, fondatrice de Business Class © Business Class 2008 Case study Autoformation Compétences Flexibilité Langue Apprentissage e-learning Perfectionnement 100% en ligne Entretien Disponibilité Entreprise velle leçon quotidienne et les thèmes choisis par l’équipe de concepteurs sont très variés – sciences, histoire, actualité, entreprise, finance, sports, média ou encore technologies. L’utilisateur choisit sa leçon, en fonction de l’intérêt pour le thème ou par niveau de difficulté. Il fait part de son choix à son formateur et étudie la leçon avant l’appel téléphonique. Ensuite, le formateur décide d’aborder la leçon de telle ou telle façon, selon les besoins du participant : par l’angle du vocabulaire, ou de la compréhension du contenu ou des accents, ou encore par le débat. C’est là, tout l’art du formateur, de savoir tirer le maximum de la leçon… et de laisser la parole au participant. Edulang. La découverte des accents semble être un point fort d’English Addicts, mais en voyezvous d’autres ? Daphne Elie. Le fait qu’English Addicts aide ses utilisateurs à se familiariser avec des accents différents, venant de native speakers et surtout de nonnative speakers, correspond à la réalité de l’entreprise et de l’anglais parlé dans le monde. Aussi surprenant que cela puisse paraître, le nombre de personnes pour lesquelles l’anglais est la langue maternelle, est en train de diminuer. Ensuite, la possibilité de télécharger les fichiers audio est une des fonctions plébiscitées : on peut les écouter dans sa voiture ou avec un lecteur MP3. Et enfin, pour nos formateurs, la fonction student tracking facilite la conduite de l’entretien téléphonique et permet un accompagnement individualisé. n Daphne Chisholm-Elie est la fondatrice de Business Class Language Solutions (BCLS). Elle a toujours été intéressée par les produits e-learning et soutient le développement de leurs applications. Selon elle, English Addicts répond à une demande des entreprises de l’amélioration de la compréhension orale. Le nombre d’échanges avec des non-anglophones, augmente en parallèle de la mondialisation du commerce. Une bonne maîtrise de l’oral ainsi que la compréhension de tous les accents, anglophones ou non, est aujourd’hui primordiale. Pour plus d’infos : www.business-class.fr/ Edulang, rue Yves Guyader, ZA de la Boissière, 29600 Morlaix – Tél. : 02 98 63 42 00, fax : 02 98 63 47 57 – www.edulang.com Siret : 387 718 406 000 37 © 2008 Edulang Autoformation Compétences Flexibilité Langue Apprentissage e-learning Perfectionnement 100% en ligne Entretien Disponibilité Case study Entreprise Anglais Jeremy Mayes “Comprendre son interlocuteur quel que soit son accent... un véritable challenge” Sylvie Ferreira, responsable RH et formation chez EMC Computer Systems France, revient sur la présence d’English Addicts dans le catalogue de formation de la société. De quelques salariés, dans un premier temps, ils sont aujourd’hui près d’une trentaine à adhérer à l’offre d’English Addicts. Une situation gagnantgagnant puisque les salariés apprécient le sérieux de l’offre, la variété des thèmes proposés lors des entretiens ainsi que la flexibilité du temps de formation, et que, de son côté, EMC constate un gain d’assurance et de confiance par le personnel formé. Edulang. Pourquoi avoir choisi une formation axée sur l’oralité ? Sylvie Ferreira. Une langue se parle. Les besoins des collaborateurs se situent majoritairement autour de l’oral : compréhension et expression. Les modes de communication actuels, tels que les conference calls et les visio-conférences, ne facilitent pas la communication. Pour pouvoir intervenir en toute confiance, il faut être certain d’avoir compris ce qui se dit. Edulang. Comment vous a été présenté English Addicts ? Sylvie Ferreira. Tout est parti de la demande d’un collaborateur, de façon tout à fait informelle et Business Class Language Solutions (BCLS), notre partenaire privilégié en matière de formation linguistique, nous a proposé English Addicts avec un accompagnement par téléphone. Le retour sur expérience de ce collaborateur a été tel, qu’il s’en est fait le prescripteur avant même que nous décidions d’offrir cette formation à l’ensemble de nos salariés ! Il est vrai que dans les formations couramment proposées, la compréhension des différents accents est souvent négligée. Les échanges se font de plus en plus au sein d’équipes internationales composées d’anglophones, mais aussi de non anglophones. Tout le monde doit se comprendre et c’est parfois difficile. English Addicts répond parfaitement à ce challenge. Edulang. Comment entreprise et salariés gèrent-ils les périodes de formation ? Sylvie Ferreira. Nos salariés peuvent se former où et quand ils le souhaitent. C’est une formule totalement flexible qui offre les avantages de l’autoformation tout en étant “dirigée” lors des entretiens téléphoniques. Elle est d’autant plus souple qu’elle est maintenant 100% online. Sans que ces aspects aient été déterminants, ils sont loin d’être négligeables ! Edulang. Quel est le processus d’évaluation des progrès réalisés ? Sylvie Ferreira. En amont, Business Class fait passer un entretien à chaque collaborateur pour déterminer le niveau et les objectifs de la formation. A l’issue du module, Business Class établit une évaluation complète de la formation accompagnée de préconisations pour la suite du programme de formation si nécessaire. En marge de leurs modules de formation en anglais, les collaborateurs ont la possibilité de passer les examens de la chambre de commerce de Londres, après validation de l’équipe pédagogique de Business Class. Avec la formation English Addicts, nos collaborateurs sont plus en confiance dans leur maîtrise de l’anglais. Cela facilite l’exercice de leurs fonctions et de ce point de vue l’entreprise est satisfaite. n en résumé English Addicts répond à plusieurs attentes… “ Sylvie Ferreira souligne qu’English Addicts permet de faire évoluer à la fois son niveau d’anglais et sa confiance à l’utiliser dans toutes les situations professionnelles : n meilleure compréhension de ses interlocuteurs quelle que soit leur langue maternelle et les moyens de communication utilisés – téléphone, visio-conferences, réunions… n enrichissement du vocabulaire et plus grande capacité à échanger dans les situations sociales du fait de la variété des thèmes abordés dans les leçons. ” Edulang, rue Yves Guyader, ZA de la Boissière, 29600 Morlaix – Tél. : 02 98 63 42 00, fax : 02 98 63 47 57 – www.edulang.com Siret : 387 718 406 000 37 © 2008 Edulang