avis de recrutement

APPEL A CANDIDATURE
ASSISTANT EXECUTIF
NSIA Participations, holding du Groupe NSIA, recherche un Assistant Exécutif rattaché à la Direction Générale du Groupe et dont les
principales charges et missions seront les suivantes :
- Organisation et supervision des tâches administratives et de secrétariat de la Direction Générale du Groupe (principalement
l’organisation de l’agenda personnel du Directeur Général du Groupe
- Préparation des dossiers et correspondances, le classement de la documentation et des archives
- La collecte d’information et la confection de notes d’information et revues de presse, la diffusion des notes internes et instructions de la
Direction Générale)
- Supervision du protocole et de l’assistance personnelle du Directeur Général Groupe, sur place au siège ou dans ses déplacements
professionnels
- Organisation pratique et présence aux séances de travail et réunions en interne auxquelles participe a Direction Générale, pour rédaction
des comptes-rendus et transmission aux intéressés des plans d’actions décidés pour exécution ; mise en œuvre du suivi, pour le compte
de la Direction Générale, en relation avec les Directions, Filiales et Agents intéressés
- Organisation de la participation de la Direction Générale du Groupe à tout événement extérieur auquel participe ou est représentée la
Direction Générale du Groupe
- Supervision et gestion des attributions/missions des membres du cabinet de la Direction Générale y compris la gestion des personnels,
véhicules et logements affectés au service et à l’usage privés du Directeur Général Groupe
- Exécution de toute tâche et toute mission qui lui serait confiées par la Direction Générale du Groupe.
Profil du Candidat
- Agé(e) de 25/35 ans
- Titulaire d'un diplôme de formation supérieure minimum Bac+4 (ou équivalent)
- Parfaitement bilingue Anglais/Français avec une très bonne capacité rédactionnelle et de communication orale
- Maîtrise obligatoire des outils bureautiques et informatiques
- Attitude positive, capacité à gérer avec patience et fermeté le stress et la pression liés à cette fonction
- Démontrer d’un relationnel exceptionnel pour être capable d’échanger dans le respect et l’efficacité avec les interlocuteurs habituels du
Directeur Général Groupe
- Très bonne présentation et démontrant de bonnes manières
- Rigueur, très bonne organisation et grande capacité de discrétion et de loyauté
- Une expérience réussie dans des fonctions similaires serait un plus
- Références crédibles obligatoires.
Prière adresser une lettre de motivation et CV à : [email protected], ou sous pli adressé à la Direction des Ressources
Humaines et Communication Groupe (01 B.P. 1393 Abidjan 01).
Date limite: le 20 Juillet 2015.
AVIS DE RECRUTEMENT
DIRECTEUR GENERAL ADJOINT
Société d’Assurances au Nigéria cherche un Cadre Dirigeant (H/F) capable d’assumer les fonctions de Directeur Général Adjoint (DGA).
Véritable manager, en collaboration avec le Directeur Général et sous la supervision du Conseil d’Administration, vous déclinez les
orientations politiques et stratégiques définies par le Conseil d’Administration de la compagnie en budgets et plan d’actions détaillés à
mettre en œuvre pour réaliser, en temps et en qualité, les objectifs de croissance des parts de marché, de rentabilité et de promotion de
la Marque sur le marché nigérian
En vue d’un suivi continu et de l’évaluation de l’efficacité de la gestion de la filiale, dans le respect des lois et règlements en vigueur, vous
réalisez un reporting quantitatif et qualitatif à l’attention de votre supervision locale et de la Holding du Groupe.
Véritable leader, vous savez motiver l’ensemble du personnel pour l’atteinte d’objectifs ambitieux, et démontrer une grande capacité
d’innovations à valeur ajoutée pour l’entreprise et ses parties prenantes, ce en vue de maintenir les avantages concurrentiels de la
compagnie aussi bien en matière de retour sur investissement qu’en matière de qualité de l’environnement de travail.
La bonne connaissance du secteur financier en général et du marché nigérian des assurances est une exigence pour cette mission.
Profil du Candidat
Agé (e) de 35 ans minimum, de formation supérieure au moins BAC + 4/5 (Université, Ecole de Commerce, Ecole d’Ingénieurs) ou tout
autre diplôme équivalent, vous justifiez au minimum de 10 années d’une expérience réussie dans l’encadrement supérieur ou la direction
exécutive d’une entreprise du secteur financier (Banque, Assurances, Courtage en Assurances, Conseil Financier ou Société de Conseil),
du secteur industriel ou des services. Rigoureux et organisé, vous devrez avoir un bon esprit d’anticipation, du respect des engagements
et une bonne résistance au stress. Vous pouvez faire preuve d’un relationnel exceptionnel et d’une bonne intégration dans les milieux
d’affaires nigérians.
La connaissance du Français serait un atout non négligeable.
Prière adresser une lettre de motivation et CV à : [email protected] ou à l’adresse 01 BP 4092 Abidjan 01.
Date limite: le 17 Juillet 2015.