mars 2010.pub - Pearson Teachers Union
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mars 2010.pub - Pearson Teachers Union
www.pearsonteachersunion.com OU [email protected] Début de l’heure avancée - 14 mars Communiqué No.5 MESSAGE DU PRÉSIDENT LA FIN D’UNE ÈRE Le 19 mars marque la date à laquelle une personne extrêmement importante, tant pour le SEP que pour son prédécesseur, Lakeshore Teachers Association, quitte son poste de conseillère syndicale. Micheline Jacques a consacré 25 années de service exceptionnel à la cause du syndicalisme, dont 17 années en qualité de conseillère syndicale. Elle a lutté avec détermination au nom des membres de son syndicat. Lors des réunions de la commission scolaire, elle a harcelé, cajolé, plaidé et pris sa place, afin d’obtenir ce qu’elle croyait être juste pour ses membres. Ses aptitudes à « obtenir ce qu’elle voulait » sont légendaires. J’ai rarement vu une personne aussi passionnée par un aussi grand nombre de questions. Elle a aussi survécu à 3 présidents de syn- dicat, guidant, dirigeant et débattant, tour à tour, tout en les appuyant à chaque étape. Micheline a amorcé sa carrière à St. John Bosco Elementary avec une classe de 39 élèves (seulement des garçons). jours assurée d’être disponible, en consacrant plus de temps que ne l’exigeaient ses fonctions. À 19 ans, Micheline a été choisie comme membre d’un groupe de 60 enseignantes et enseignants qui faisait le tour de la province pour donner des ateliers ministériels qui ont révolutionné la façon dont les sujets étaient enseignés en classe. À partir du 20 mars, Micheline prévoit voyager, retourner en milieu primaire à titre de bénévole et continuer de parrainer ses « enfants adoptifs » au Burkina Faso et au Ghana. Vers la fin des années 1970, Micheline est arrivée au sein de ce qui était alors la Commission scolaire Lakeshore et a enseigné à Allancroft Elementary School ainsi qu’à Macdonald High School. Micheline a aussi conféré une atmosphère dynamique au bureau avec son style animé et ses opinions colorées. Et, syndicaliste jusqu’au bout des ongles, elle continuera d’aider, au besoin, dans la transition de son poste. Tout ce qu’elle représente et tout ce qu’elle a accompli nous manqueront énormément. - John Donnelly En 1993, Micheline s’est jointe au syndicat en qualité de conseillère syndicale, d’abord auprès de la LTA et, après la fusion des commissions scolaires en 1998, auprès du SEP. Aussi intense et passionnée que soit Micheline, elle a eu aussi beaucoup de compassion pour toute enseignante ou tout enseignant dans le besoin ou qui ressentait la nécessité d’exprimer leurs frustrations à quelqu’un. Elle s’est tou- PLAN D’INTERVENTION PERSONNALISÉ (PIP) Veuillez verifier auprès de votre direction d’école, le nombre de jours alloués et déjà utilisés, pour la liberation du personnel enseignant qui doit rédiger les PIPs. Ateliers de preparation à la retraite Des ateliers pour les enseignantes et enseignants qui sont à cinq années de leur retraite auront lieu le 3 & 4 mai en anglais et le 10 mai en français, au bureau du SEP. Si vous désirez participer à l’un de ces ateliers et que nous n’avez pas reçu de “trousse d’inscription”, veuillez communiquer avec le SEP au 514-426-4949. CEPENDANT, si vous prévoyez prendre votre retraite en juin 2010, veuillez en informer la commission scolaire avant la fin de mars. Congé sans traitement Transferts volontaires d’école ou de catégorie Liste d’ancienneté préliminaire Une demande de congé sans traitement doit se faire par écrit et être envoyée au Services des ressources humaines de la CSLBP avant le 14 mars, 2010. Les demandes de transfers volontaires d’école ou de catégorie se font en ligne et ce, avant le 31 mars 2010. Les formulaires sont disponibles dans le portail de la c.s.: La liste d’ancienneté devrait être affichée dans les écoles pour le 12 mars, 2010. Veuillez vérifier les informations afin de vous assurer qu’elles sont exactes. www.lbpsb.qc.ca D’AUTRES DATES IMPORTANTES Préférence d’affectation à la meme école: avant le 19 mars Prochaine assemblée des délégué(e)s: 24 mars @ École secondaire Lindsay Place COMPENSATION Le paiement pour les classes en dépassement devrait avoir été effectué sur votre dernière paie de février. Veuillez communiquer avec Paul Pompa au bureau du SEP pour toute irrégularité: 514-426-4949. Communiqué No.5 Page - 2