Le Contrat d`Apprentissage - Chambre de métiers et de l`artisanat de

Le Contrat d’Apprentissage
Âge de l'apprenti
Ancienneté dans le
cycle de formation
moins de 18 ans
de18 à 21 ans
21 ans et plus
1ère année
25 %
41 %
53 %
2ème année
37 %
49 %
61 %
3ème année
53 %
65 %
78 %
Un passeport pour l’emploi
4 apprenti(e)s sur 5 trouvent un emploi à l’issue de leur contrat.
Une expérience professionnelle reconnue
Fondé sur la transmission des savoir-faire en entreprise, l’apprentissage permet d’apprendre non
seulement un métier, des techniques et des méthodes, mais aussi d’acquérir les rythmes et les
habitudes du monde du travail. L’apprentissage apporte au jeune l’expérience professionnelle
attendue par les employeurs lors de l’embauche.
Solutions transports
Chaque CFA propose des solutions pour réduire les contraintes et les frais de transport des
apprenti(e)s (bus gratuit, participation aux frais de transport… avec le soutien du Conseil Régional).
Solutions logement
La plus grande partie des CFA possède des internats avec un encadrement assuré par un service
d’animateurs, vous pouvez également vous adresser au dispositif Loj’Toît Jeunes :
Tél. 06 20 03 76 17 - email : [email protected]
Les offres
d’apprentissage sont sur
e.eu
saril.lorrain
entissage
pr
Les offres d’ap
Lorraine
en Meuse et en
Contactez un conseiller apprentissage
Artisanat. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Tél. 03 29 79 76 63 - [email protected]
Commerce, industrie, services . . . . . . . Tél. 03 29 76 83 00 - [email protected]
Agriculture, élevage, forêt . . . . . . . . . . . Tél. 03 29 76 81 21 - [email protected]
Vous êtes reconnu en situation de handicap, contactez le SAM-DIRPHA :
Dany COLLET 03 29 70 02 35 - [email protected]
Visitez votre futur CFA
Les CFA meusiens vous accueillent (uniquement sur rendez-vous) pour visiter l’établissement, les
ateliers, l’internat, rencontrer les formateurs et poser toutes les questions relatives à l’apprentissage.
Par ailleurs, les CFA organisent des journées portes ouvertes. Contactez-les pour en connaître les
dates.
Vous avez trouvé une entreprise
C’est à l’employeur de demander le contrat auprès de la Chambre de métiers et de l’artisanat, de la
CCI ou de la Chambre d’agriculture, elles se chargent également du conseil sur la législation, d'établir
et d'assurer le suivi de votre contrat d'apprentissage.
De votre côté, vous devez contacter votre futur CFA.
Studio Lune Bleue - Visuel de couverture ACFCI - Crédits photos : Patrick Dieudonné, CFA Agricole.
Un salaire tous les mois
Chaque mois un salaire est versé à l’apprenti(e) par son employeur. Le montant du salaire est
déterminé par un pourcentage du SMIC, en fonction de l’âge et de sa progression dans le cycle
de formation. Certaines branches prévoient des salaires plus favorables (Bâtiment, TP, pharmacie, coiffure ...).
Particulièrement apprécié par les jeunes et les employeurs, l'apprentissage permet d'acquérir
une expérience et des compétences professionnelles, tout en poursuivant ses études et en
percevant un salaire.
Les études alternent un enseignement théorique en centre de formation et un enseignement
pratique dans le monde professionnel. Les cours sont identiques à ceux dispensés dans les
établissements sous statut scolaire. Les étudiant(e)s, lycéen(ne)s et apprenti(e)s préparent les
mêmes diplômes et se présentent aux mêmes examens.
De nombreuses universités et grandes écoles se sont ouvertes à l'apprentissage.
Le contrat d’apprentissage
Le contrat d’apprentissage est un contrat en alternance.
Dans le cadre de sa formation l'apprenti(e) alterne des périodes en entreprise pour travailler et
des périodes dans un centre de formation pour étudier.
Tous les secteurs d'activité peuvent accueillir des apprenti(e)s : entreprises privées, secteur
public, associations ...
A quel âge ?
Tout jeune âgé de 16 à 25 ans peut conclure un contrat d’apprentissage. Dès 15 ans, si une
classe de 3ème a été effectuée.
Au delà de 25 ans, c'est également possible pour :
- les apprenti(e)s préparant un diplôme ou un titre supérieur à celui obtenu,
- les personnes reconnues en situation de handicap,
- les personnes ayant un projet de création ou reprise d'entreprise.
La durée du contrat
Généralement, un contrat dure 2 ans mais certains diplômes peuvent être préparés en 3 ans ou
1 an.
Contactez le 03 29 79 76 63
Meuse Apprentissage
s
e.eu
n
i
a
r
r
o
age
aril.l
entiss
’appr
fres d
rraine
Les of se et en Lo
u
en Me
Quels diplômes
En apprentissage, il est possible de préparer toutes sortes de diplômes. En fait, ça dépend du
secteur d’activité et du métier choisi.
Niveau I
Niveau II
Niveau III
Niveau IV
Niveau V
Diplôme d’ingénieur ….
Licence - Master ….
BTS - DUT …..
Bac pro - brevet professionnel, ….
CAP - mention complémentaire ….
Avec l'expérience professionnelle en plus, le diplôme est le même que celui préparé par la voie
scolaire ou universitaire
Tél. 03 29 79 76 63
Meuse Apprentissage
Meuse Apprentissage
Téléphonez pour prendre
rendez-vous
Le téléphone est un moyen rapide et facile
d’utilisation pour convenir d’un rendez-vous.
Mais il faut néanmoins veiller à respecter
certains principes essentiels.
a) Avant de téléphoner
- Choisissez le bon moment pour téléphoner
(il vaut mieux par exemple essayer de
joindre un boulanger le matin),
- Installez-vous au calme, pas de risque
d’être dérangé, pas de musique, tv…,
- Ayez du papier et un stylo à portée de main
pour noter la date et l’heure du rendez-vous,
- Si l’employeur souhaite la présence de vos
parents, vérifiez leur disponibilité.
b) L’entretien téléphonique
- N’oubliez pas de dire bonjour, bonsoir
après 17h00, soyez poli(e),
- Présentez vous en précisant clairement
votre nom, votre prénom et la raison de
votre appel,
Envoyez un CV
Dans la plupart des cas vous n’avez pas ou
peu d’expérience professionnelle, à votre âge
c’est normal. Pour autant vous pouvez
présenter un mini CV : coordonnées, niveau
scolaire, diplôme, stages en entreprise,
loisirs… Le CV doit vous faire connaître et
donner à l’employeur l’envie de vous rencontrer. Il doit être clair , propre et précis, sans
fautes, ni ratures, imprimé sur papier blanc,
de format A4… Vous pouvez y joindre une
photo si l’annonce le demande.
détaillées
s informations
Retrouvez ce
ique
br
ru
a-meuse.fr
sur www.cm
ntissage».
re
pp
«a
/
lariés»
«jeunes et sa
CS Niveau IV
Production, transformation et commercialisation
des produits fermiers
BTS ACSE
CFA Agricole Verdun
Pôle Martial-Brousse
8, avenue Kennedy - 55100 Verdun
Tél. 03 29 86 10 42 - www.eplagro55.fr
BTS Hôtellerie-restauration
• Art culinaire, art de la table et du service
• Mercatique et gestion hôtelière
Bac Pro
Cuisine
Commercialisation et services en restauration
BP
Arts de la cuisine
Arts du service et commercialisation en restauration
Bac Pro Conduite et Gestion d'une Entreprise Hippique
CAP
Cuisine
Restaurant
Agent polyvalent de restauration
BTM Maréchal Ferrant
MC Cuisinier en desserts de restaurant
Classe pré apprentissage
DIMA (Dispositif d’Initiation aux Métiers en Alternance)
CAPA
Soigneur d'équidés
Maréchal Ferrant
BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de
l’Education Populaire et du Sport)
Mention «Equitation»
Pôle Vente
Bac Pro Commerce
CAP
Employé de vente spécialisé
• opt. A Produits alimentaires
• opt. B Produits d’équipements courants
Maison Familiale Rurale de Vigneulles
Château des 4 vents - 55210 Vigneulles-lès-Hatt.
Tél. 03 29 89 30 34 - www.mfr-vigneulles.com
Classe pré apprentissage
DIMA (Dispositif d’Initiation aux Métiers par Alternance)
CAP Maintenance des matériels
• Opt. A matériels agricoles
• Opt. B travaux publics et manutention
• Opt. C parcs et jardins
Bac Professionnel (3 ans) Maintenance des matériels
• Opt. A matériels agricoles
• Opt. B travaux publics et manutention
• Opt. C parcs et jardins
BTS Agroéquipement
Maison Familiale Rurale de Stenay
4, Rue des Lilas - 557OO Stenay
Tél : O3 29 8O 31 78 - www.mfr-stenay.com
Bac professionnel (3 ans) Commerce
CAP Employé de vente spécialisé
• Opt. B : produits d'équipements courants
BP
Maçon
Monteur et installateur Génie Climatique et Sanitaire
Peintre revêtements
Menuisier Aluminium Verre
Installations et équipements électriques
Bac Pro
Electrotechnique Energie et Equipements Communicants
Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques
et Climatiques en UFA avec le lycée Héré de Laxou
MC
Peintre décorateur
Technicien en Energies Renouvelables
(option A : électrique et option B : thermique)
BTS Fluides Energies Domotiques
BTS Maintenance des systèmes
Titre de responsable de chantier du Bâtiment et TP,
en partenariat avec la CCI Formation et le CESI de Nancy
DUT Génie civil Construction durable,
en partenariat avec l’IUT de Nancy
Electrotechnique
BTS Conception de Produits Industriels (CPI)
Etude et
BTS Etude et Réalisation d'Outillages (ERO)
conception
BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques (CRSA)
Bac Pro Maintenance Equipements Industriels (MEI)
Maintenance BTS Maintenance des Systèmes (MS)
Industrielle BTS Assistance Technique d’Ingénieurs (ATI)
Ingénieur Généraliste (diplôme du CESI)
Management Ingénieur Mécanique et production (diplôme de l’ENIM)
Industriel Ingénieur Ingénierie de la conception
(diplôme de l’école des Mines de Nancy délivré par l’INPL)
Ingénieur du numérique avec Telecom Nancy
Productique Bac Pro Technicien d’Usinage (TU)
Mécanique Bac Pro Technicien d’Outillage (TO)
Usinage BTS Industrialisation de Produits Mécaniques (IPM)
Production Bac Pro Pilote de ligne de Production (PLP)
s
r-l
e
-D
es
uc
ge
s
Bac Pro Electrotechnique Energie Equip. Communicants (ELEEC)
BTS Electrotechnique
-V
os
Vo
s
ge
CAP Réalisation en Chaudronnerie Industrielle (RCI)
Chaudronnerie
Bac Pro Technicien(e) en Chaudronnerie Industrielle (TCI)
Industrielle
BTS Conception et Réalisation en Chaudronnerie Industrielle (CRCI)
s-
www.cfai-nancy.com
-d
Pôle Hôtellerie - Restauration
C.F.A.I.
6, rue de l'avenir - 88150 Thaon-les-Vosges
Tél. 03 29 39 43 20
Ba
Brevet Professionnel Educateur canin
CQP Technicien électricien électronicien automobile
CAP
Charcutier traiteur
Boucher
Pâtissier
Boulanger
Chocolatier
C.F.A.I.
560 rue du Grand Pré - 88100 Sainte-Marguerite
Tél. 03.29.41.75.07
C.F.A.I.
Parc Bradfer - 55000 Bar-le-Duc
Tél. 03 29 79 36 55
ié
BPA
Transformation alimentaire
Travaux d’élevage canin, félin
MC Boulangerie spécialisée
C.F.A.I.
10, rue A.Kastler - Parc d’Activités St Jacques II
54320 Maxéville
Tél. 03 83 95 35 32
le
Bac Pro
Productions agricoles dominante élevage
Productions agricoles dominante cultures
Forêt
Industrie
-D
BP
Charcutier
Boulanger
n-
BTM Pâtissier
CAP
Maintenance des véhicules automobiles
• opt A Voitures particulières
• opt B Véhicules de transport routier
Réparation des carrosseries
Peinture en carrosserie
St
MC Maintenance des syst. embarqués de l’automobile
CAPA
Métiers de l’agriculture
Travaux forestiers
CAP
Carreleur mosaïste
Menuisier Aluminium Verre
Constructeur en béton armé du Bâtiment
Maçon
Préparation et Réalisation d’Ouvrages Electriques
Installateur sanitaire
Installateur thermique
Menuisier fabricant
Menuisier installateur
Peintre, applicateur de revêtement
Plâtrier, plaquiste
Serrurier métallier
Maintenance des Bâtiments de Collectivités
MC Maintenance équipements thermiques individuels
ille
Pôle Métiers de l’Alimentation
ao
Bac Pro Maintenance de véhicules automobiles
MASTER Génie civil
év
CAP Coiffure
spécialité Gestion des réseaux Haute Tension / Basse Tension et éclairage public
Th
Pôle Automobile
Niveau II
Classe pré apprentissage
DIMA (Dispositif d’Initiation aux Métiers en Alternance)
BTP CFA
Meurthe et Moselle - Meuse
Zac du Breuil - 54700 Pont-à-Mousson
Tél. 03 83 81 65 65 - www.btpcfa54-55.fr
Niveau I
MC
Coloriste permanentiste
Styliste visagiste
Niveau V
CFA Européen Louis Prioux
4, rue A. Durenne- Parc Bradfer - 55000 Bar-le-Duc
Tél. 03 29 79 47 13 - www.cfa-bar-le-duc.com
ax
Se présenter directement
chez l’employeur
Ce premier contact peut avoir comme objectif
de convenir d’un rendez-vous ou de déboucher directement sur un entretien. Soyez prêt
à toutes les éventualités.
- Choisissez le bon moment pour aller en
entreprise,
- Munissez-vous de tous documents utiles :
CV, bulletins scolaires, papier, stylo,
- Soyez très attentif à votre présentation, la
première impression est souvent déterminante,
- Indiquez le motif de votre visite : « Bonjour
Madame, (ou Monsieur), je suis très
intéressé(e) par le poste en apprentissage
pour apprendre le métier de… . Je souhaiterais rencontrer Madame DUPONT, (ou
Monsieur) ».
CFA Agricole Bar-le-Duc
Technopôle P. de Vilmorin - CS 40249 Bar-le-Duc
Tél. 03 29 79 64 83 - www.eplagro55.fr
M
Contactez un employeur
Dans le cadre de démarches spontanées ou
après une petite annonce (soyez attentif à ce
qui est indiqué), vous pouvez contacter
l’employeur de 3 manières différentes :
• téléphoner pour prendre rendez-vous,
• se présenter directement,
• envoyer un CV.
- Ayez un ton aimable, souriant (le sourire
s’entend au téléphone) et dynamique,
- Essayez de ne pas parler plus de 5 minutes
car vous allez donner l’impression d’une
personne « fatigante », évitez de parler trop
vite et trop fort,
- Evitez d’interrompre votre interlocuteur.
Agriculture
Niveau IV
Consultez internet
La 1ère chose à faire est de consulter les
offres d’apprentissage sur le site :
saril.lorraine.eu
Chaque année près de 1800 offres sont disponibles sur l’ensemble de la région Lorraine.
Certains CFA proposent des listes de maîtres
d’apprentissage (CFA BTP par exemple).
Les CFA
Niveau III
Trouver une entreprise,
un maître d’Apprentissage
Autres secteurs
et les diplômes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . et
. . autres
. . . . . .CFA
......
Contactez le 03 29 79 76 63
Pôle Coiffure
Licence professionnelle
Artisanat et Commerce BP Coiffure
Bâtiment et TP
Electricité et Electronique,