La référence

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• Élections MGEN
appel à candidatures
• Votre nouvelle
carte culture régionale
• Forfaits santé
avant de payer, je me renseigne !
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Aide à la complémentaire santé : offre MGEN Accès Santé
Depuis le 1er juillet 2015, l’ACS est soumise à l’adhésion à une offre référencée par le ministère de la Santé. MGEN et 11 autres mutuelles
se sont mobilisées pour construire “Accès Santé” qui a été agréée.
Qui peut en bénéficier ?
L’offre Accès Santé est destinée aux personnes dont les ressources sont faibles mais
supérieures à celles ouvrant droit à la CMU complémentaire (jusqu’à 35 % au-delà du
plafond CMU-C).
Cette aide est destinée aux personnes résidant en France depuis plus de trois mois, en
situation régulière et dont les ressources (perçues au cours des douze mois précédant la
demande auprès de leur caisse d’assurance maladie) ne dépassent pas 11 670 € par an
pour une personne seule et 17 505 € pour un couple.
Le montant de l’aide varie en fonction de l’âge :
100 € pour les moins de 16 ans / 200 € de 16 à 49 ans / 350 € de 50 à 59 ans / 550 €
à partir de 60 ans
Nombre de
Plafond
personnes
mensuel
composant le
France
foyer
Métropolitaine
973 €
1
1 459 €
2
1 751 €
3
2 042 €
4
2 431 €
5
Au-delà de
5 personnes
plus 389 €
par personne
supplémentaire
Demander l’ACS
La demande d’aide à l’acquisition d’une complémentaire santé doit être
adressée à la Caisse Primaire d’Assurance Maladie.
Contact : www.ameli.fr
Si les conditions d’accès à l’ACS sont remplies, la CPAM adresse une
attestation-chèque dans un délai de 2 mois.
Vous devez obligatoirement opter pour une garantie sélectionnée par le
ministère de la Santé comme notre garantie Accès Santé. Vous avez 6
mois pour adresser votre attestation-chèque à MGEN qui déduit
immédiatement le montant de l’aide de votre cotisation. Valable 1 an,
l’ACS peut être renouvelée sur demande entre 2 et 4 mois avant
l’échéance.
L’offre Accès Santé MGEN, 3 formules au choix
Elle assure une couverture complémentaire santé de qualité avec des
remboursements performants :
• Prise en charge à 100% des soins les plus courants
• Réduction du reste à charge en dentaire
• Baisse des dépenses en optique et en équipements auditifs via les
réseaux Optistya et Audistya.
• Tiers payant intégral pour l’ensemble des soins de ville, ainsi que dans
des réseaux de soins à tarifs négociés.
• Exonération des franchises et participations forfaitaires Sécurité Sociale.
En savoir plus : mgen.fr, 36 76 ou rendez-vous
dans votre section
À votre service
Section Départementale MGEN de Meurthe-et-Moselle
9 rue Maurice Barrès · 54000 Nancy
• Accueil du lundi au vendredi
de 9h (mardi 10h) à 17h30 (sauf vacances scolaires : fermeture à 16h30)
• Accès tram : arrêt Cathédrale
• Accès bus : lignes Stan · arrêt Point central
• Parking : Stanislas et Vaudémont (Pépinière)
À privilégier: parkings relais
> Essey Mouzimpré,
> Nancy Saint-Georges “Les deux rives”
> Vandœuvre CHU Brabois
• Accueil téléphonique : de 8h à 18h30
Tél. : 36 76 (Coût d’un appel local à partir d’un poste fixe)
Fax : 03 83 50 49 50
Messagerie : mgen.fr/contact
2
MGEN INFOS 54
Responsable de la publication :
B. Manzoni
N° ISSN :
0756-435 X
Rédaction :
Équipe de Direction et militants
Photos :
M. Simon · Via Verde · Militants SD054
Conception :
Phonem Communication · Nancy
Impression :
Imprimerie Régnière
Dombasle-sur-Meurthe
CAP ADHÉRENTS ! Le monde est en mutation et nous y construisons ensemble
édito
l’avenir de notre modèle, société de personnes, structure mutualiste non lucrative,
démocratique, participative, impliquée dans la Responsabilité Sociale des Entreprises,
acteur majeur et force de propositions en santé. Dans ce cadre, MGEN s’engage avec
chacun de vous dans les défis de l’efficacité et dans la confiance avec les personnes
qu’elle accompagne, comme mutuelle de référence d’une protection sociale étendue.
Une nouvelle gamme d’offres est là. MGEN et MGET se rejoignent. MGEN et Harmonie
Mutuelle renforcent les discussions pour construire de nouveaux services dans un très
grand partenariat.
Ce numéro s’adresse aux adhérents (MGEN, Filia), mais aussi aux collègues assurés
sociaux qui n’ont pas encore rejoint la mutuelle. Il rend compte de nos actions locales,
il invite chacun à découvrir les évolutions et les projets.
Les nouvelles offres MGEN Santé Prévoyance (MSP) sont en
place! Vous y avez contribué.
Depuis 2009, l’effort d’écoute et de rencontre avec les adhérents ne cesse de se
déployer, localement, régionalement, nationalement : rencontres mutuelles, contributions de groupes militants
et salariés, groupes tests, entretiens téléphoniques, etc.
Le sens de la mutuelle est là, dans l’analyse des besoins des personnes et dans la réponse construite
collectivement pour mieux vivre ensemble, de manière solidaire. L’Assemblée Générale Extraordinaire du
11 avril dernier à Paris a mis en place cette nouvelle gamme d’offres, qui est proposée dès à présent à toute
personne qui souhaite adhérer et dont les adhérents actuels bénéficieront automatiquement au 1er janvier
2016 (cf. p 6-7).
édito
L’Assemblée Générale de juillet à Metz a validé la fusion avec MGET.
Ainsi, 230 000 adhérents et militants issus de MGET (Mutuelle Générale de l’Environnement et des Territoires),
font le choix d’adhérer tous ensemble aux offres MGEN, au 1er janvier prochain. Pour notre section
départementale, ce sont plus de 2 200 personnes qui viennent enrichir notre développement, notre culture et
notre force militante. Au nom des adhérents MGEN, je leur souhaite la bienvenue (cf. p.9).
Les discussions en cours avec le groupe Harmonie s’orientent vers un rapprochement, non
pas dans le but d’une fusion, mais dans celui de la création d’une Union Mutualiste de Groupe (UMG), où
chacun des partenaires garde son identité. Cette UMG, qui intégrera aussi d’autres mutuelles, doit positionner
le modèle mutualiste comme leader de protection sociale et surtout nous permettre de construire de nouveaux
services pour les adhérents, qui seront les premiers bénéficiaires du projet.
Tout se construit pour les adhérents et avec les adhérents.
Vous étiez nombreux présents aux rencontres mutuelles de février (cf. p. 6). Vous étiez nombreux au nouveau
Palais des congrès, en juin dernier lors de la semaine Science&You, sur le stand MGEN et à la table ronde sur
l’Éducation Thérapeutique du Patient. Vous étiez nombreux au centre médical et dentaire MGEN lors de la
journée prévention du 30 avril. Je vous invite à venir nombreux le 8 décembre : une grande conférence sur la
prévention par l’activité physique est au programme. Elle concerne tout le monde, malade ou bien portant,
car chacun a en soi une capacité d’améliorer sa santé (cf. p. 11).
Ce sont 30 adhérent(e)s élu(e)s, engagé(e)s au comité de section qui construisent,
avec les délégués, tous ces projets d’initiatives locales solidaires et citoyennes au cœur
2 • Aide à la complémentaire santé
de notre mutuelle nationale. Le rôle du comité de section évolue dans le renforcement
3 • Édito
des liens de proximité avec les adhérents. Le renouvellement du tiers sortant de notre
4 • Carte culture
comité de section se prépare (cf. p. 14). Tous les adhérents seront invités à y participer.
5 • Avantage MGEN
Sommaire
6 • Nouvelle offre
8 • Assises et Assemblées générales
9 • Bienvenue à la MGET
9 • Vie militante
10 • Proche de vous
11 • Prévention
12 • Partenariats
13 • Forfaits santé
13 • Réseaux PAS
14 • Élections au comité de section
15 • Club des retraités, c’est la rentrée
15 • Centre médical
L’engagement pour prendre soin de soi et des autres est au cœur
de la vie de notre mutuelle. Vous y avez votre place, en vous portant
candidat, mais aussi en votant massivement. Voter est un moyen simple et efficace
pour agir : il vous permet de choisir vos représentants, soutenir ceux qui s’impliquent
concrètement, signifier aux pouvoirs publics et aux organismes lucratifs que le modèle
mutualiste est bien présent et que chaque adhérent participe à sa défense.
Brigitte LEMIUS-SIMON
Présidente MGEN 54
3
Culture
Carte Culture
ALSACE LORRAINE MGEN+
Depuis 2013, nos partenariats culturels locaux
permettent des accès facilités à des spectacles de qualité.
Cette année, ce sont 40 scènes culturelles et organismes
d’Alsace Lorraine qui proposent d’accueillir les adhérents
MGEN de la région, avec des tarifs préférentiels et une
programmation très riche. Cette liste grandira encore
tout au long de l’année.
L’équipe de militants à l’origine du projet souhaite favoriser le développement
culturel, moral, intellectuel et physique des membres de la mutuelle afin de
faire vivre une conception globale de la santé.
Mutualiste MGEN ou MGEN Filia, votre Carte culture Alsace Lorraine MGEN+
est gratuite, disponible à la section MGEN 54 ou auprès du correspondant
de votre établissement, ou, si vous êtes dans l’impossibilité de vous déplacer,
par demande écrite ou messagerie à [email protected]. Vous pouvez
également vous adresser aux conseillers mutualistes lors des visites et
permanences d’établissements. Un guide des partenaires vous sera remis avec la carte.
Pour être informé des nouveautés, rendez-vous sur la page de la section 54 de mgen.fr.
En Meurthe-et-Moselle
L’Opéra national de Lorraine
Situé place Stanislas à Nancy, il a le statut d’opéra
national en région. Cette saison sera placée sous le
signe du mythe d’Orphée, avec quatre siècles
d’histoire de la musique et une variété de concerts
proposés par l’orchestre, sans oublier les
conférences et autres découvertes…
Le Centre Culturel Pablo Picasso
de Homécourt
Lieu de diffusion et de création
artistiques, c’est un symbole de la
décentralisation culturelle, à l’image
du Théâtre National Populaire de Jean
Vilar. Scène conventionnée pour le
jeune public. De belles surprises vous
attendent !
L’Autre Canal à Nancy
C’est la scène de musiques actuelles de
Nancy qui favorise une programmation
d’artistes reconnus tout en laissant la part
belle à l’émergence de nouveaux talents.
Répétitions, enregistrement, conférences,
rencontres, spectacles jeune public, visites…
Il y a tant à faire à L’Autre Canal !
Le Théâtre Gérard Philipe de Frouard
Cette scène conventionnée pour les arts de la marionnette et
les formes animées s’inscrit dans le développement de la
création marionnettique contemporaine.
Mini-festival Geo Condé, résidence de
compagnies, répétitions publiques,
expositions, rencontres avec les artistes,
stages et ateliers sont proposés.
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La Méridienne de Lunéville
Scène conventionnée pour les
écritures scéniques croisées qui
offre une programmation
diversifiée (théâtre, danse,
musique, cirque) et ouverte à
tous. Temps fort, le festival FACTO accueillera un public
toujours plus nombreux !
Le Centre Culturel André Malraux
de Vandœuvre-lès-Nancy
Cette saison de la scène nationale sera riche en évènements
témoignant de la qualité de la relation entre cette structure
et de nombreuses compagnies
régionales, nationales et
internationales, ensembles,
artistes indépendants et lieux
partenaires…
MEURTHE-ET-MOSELLE
• Centre Culturel André Malraux · VANDŒUVRE
• Centre Culturel Pablo Picasso · HOMÉCOURT
• L’autre Canal · NANCY
• La Méridienne · LUNÉVILLE
• Opéra National de Lorraine · NANCY
• Théâtre Gérard Philippe · FROUARD
MEUSE
• Transversales · VERDUN
MOSELLE
• L’Arsenal · METZ
• La Boîte à Musique · METZ
• Le Carreau · FORBACH
• L’Espace Culturel · ROMBAS
• Mom’ Théâtre · ROMBAS
• Site Verrier de Meisenthal · MEISENTHAL
• Les Trinitaires · METZ
BAS-RHIN
VOSGES
• Sibelle Création · STRASBOURG
• Lizait Centre Beauté · STRASBOURG
• Relais Culturel, Théâtre de Haguenau
• La Salle du Cercle · BISCHHEIM
• Le Point d’Eau · OSTWALD
• Le Moulin 9 · NIEDERBRONN-LES-BAINS
• La Saline · SOULTZ-SOUS-FÔRETS
• Opéra National du Rhin · STRASBOURG
• La Mac · BISCHWILLER
• Théâtre National de Strasbourg
• Cinéma Odyssée · STRASBOURG
• Le Maillon · STRASBOURG
• Office de Tourisme de Strasbourg
• Athlé Santé Nature · STRASBOURG
• Théâtre du Peuple · BUSSANG
• Espace Georges-Sadoul · SAINT-DIÉ-DES-VOSGES
• Scène Vosges · ÉPINAL
• Scènes Vosges La Souris Verte · ÉPINAL
Culture
Nos partenaires
HAUT-RHIN
• Comédie de l’Est · COLMAR
• L’Écomusée d’Alsace · UNGERSHEIM
• Grange Burckle · MASEVEAUX
• La Filature · MULHOUSE
• Théâtre de la Sinne · MULHOUSE
• Théâtre du Préau · RETZWILLER
• Théâtre de Haute Alsace · MULHOUSE
• Parc de Wesserling · HUSSEREN-WESSERLING
Avantage MGEN
Le nouveau service d’Avantage MGEN est proposé aux adhérents de certains départements, dont la Meurthe-et-Moselle, qui
s’inscrivent en ligne. Il permet de réelles économies pour les mutualistes en offrant des bons de réductions dans différents domaines
de la vie quotidienne. Il s’agit d’une expérimentation répondant au besoin exprimé par les adhérents MGEN lors d’enquêtes
nationales : le besoin de retrouver du pouvoir d’achat pour vivre mieux. La force de notre collectif de plus de 3 millions de
mutualistes permet d’organiser cette réponse. Ce service sera amélioré, pérennisé et étendu à l’ensemble des adhérents en fonction
de votre niveau de satisfaction et pourra, à terme, intégrer nos partenaires régionaux (voir ci-dessus) dans les offres culturelles.
5
Santé
Nouvelle offre
Lors des assemblées générales extraordinaires du groupe MGEN le 11 avril dernier à Paris, les
délégués ont approuvé à plus de 91 % la dernière étape de la refonte de l’offre globale. C’est la
fin d’un long cycle de réflexion et d’échanges, engagé en 2013, lors des assemblées générales de
La Rochelle, impliquant notamment les adhérents de notre département invités à s’exprimer
directement aux Rencontres Mutuelles en 2014 et 2015 (Pont-à-Mousson, Lunéville, club des
retraités, Vandœuvre). Les idées furent nombreuses, pour réaffirmer nos solidarités, pour décider
d’offrir des choix et inventer la mutuelle de demain.
Une offre adaptée
à chacun
• MGEN Référence, dans la continuité de l’offre globale
•
Une nouvelle gamme
MGEN Santé Prévoyance
Après avoir lancé avec succès à la
rentrée 2014 l’offre Mgénération
Initiale, prioritairement destinée
aux jeunes collègues, MGEN
propose à partir de septembre sa
nouvelle gamme MGEN Santé
Deux nouvelles offres globales viendront compléter cette
gamme :
• MGEN Équilibre, alternative à MGEN Référence,
Prévoyance.
Au travers de quatre offres globales
associant santé, prévoyance, action
sociale et services, cette gamme
offrira du choix et un
accompagnement, tout au long de la vie de l’adhérent et de
ses évolutions personnelles et professionnelles. Elle est
proposée aux nouveaux entrants depuis la rentrée 2015 et
tous les adhérents actuels en bénéficieront dès le 1er janvier
2016.
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actuelle, proposera une couverture Santé renforcée sur des
postes présentant les restes à charge les plus importants
(optique et dentaire) et enrichie de forfaits pour les
médecines complémentaires et la prévention, ainsi qu’une
couverture Prévoyance complète (maintien de revenus en cas
d’arrêt de travail, décès, frais funéraires, dépendance…).
MGEN Initiale remplacera Mgénération Initiale et
conservera les principes clés qui ont fait son succès, à
savoir une offre complète, centrée sur les besoins essentiels
des jeunes actifs.
•
propose une couverture santé davantage orientée sur les
soins de ville (prise en charge encadrée des dépassements
d’honoraires, forfaits renforcés sur les médicaments
prescrits peu ou non remboursés, les médecines
complémentaires et la prévention…).
MGEN Intégrale constitue l’offre la plus protectrice,
avec une prise en charge élevée sur l’ensemble des postes.
Vous n’êtes pas encore adhérent
à l’offre globale MGEN ?
Prenez rendez-vous rapidement au 36 76
Santé
Tous les fondamentaux MGEN actuels (action sociale, service
d’aide à domicile, conventionnements et réseaux de
professionnels de santé MGEN) seront repris dans l’ensemble
de ces offres et de nouveaux services seront proposés afin de
permettre aux adhérents de mieux faire face à différentes
situations personnelles ou professionnelles difficiles.
Concernant les cotisations, les délégués ont maintenu et
réaffirmé par leur vote le principe d’une cotisation des membres
participants actifs et retraités exprimée en fonction des revenus.
Mais la cotisation tiendra désormais également compte de
l’âge. Le choix de ce nouveau système de cotisation traduit la
volonté de faciliter davantage l’accès des jeunes à une
complémentaire santé et prévoyance, tout en conservant un
fort niveau de solidarités envers les familles et les plus âgés.
Toutes les générations continueront de trouver une solution
au sein de MGEN.
Vous êtes adhérents à l'offre
globale MGEN
L’évolution de l’offre se fera dans la continuité
et sans aucune démarche de votre part. Dès le
1er janvier 2016, tous les adhérents de l’Offre
globale actuelle bénéficieront de l’offre MGEN
Référence. Et tous les adhérents de Mgénération
Initiale bénéficieront de MGEN Initiale.
Au cours de l’année 2016 (pour effet en 2017),
n’hésitez pas à demander un rendez-vous avec
un conseiller à la section pour faire le point sur
votre situation et évaluer l’opportunité pour
vous et votre famille, d’évoluer dans les choix
de la gamme d’offres.
7
AG
Assises et Assemblées générales
Les assises et assemblées générales du groupe MGEN se sont tenues les 7,8 et 9 juillet derniers à
Metz. 6 délégués représentaient la section de Meurthe-et-Moselle : Anna THARY, Brigitte LEMIUS,
Claude VOGEL, Nadine COLIN, Bruno MANZONI et Jean-Jacques NOEL.
Le témoignage d’Anna THARY
“Nouvellement élue au comité de section, j’ai eu l’honneur de participer aux Assises et Assemblées Générales qui se sont tenues
à Metz.
Trois jours d’intenses débats, échanges mais aussi votes déterminants pour l’avenir de la MGEN. Mon ressenti le plus fort est
que rien ne se décide à la MGEN sans consulter les adhérents, sans débattre, sans expliquer et sans voter. C’est la singularité
de notre mutuelle, fruit de son histoire et de la richesse de sa vie démocratique. La relation forte de la MGEN à ses adhérents
donne naissance à des projets mutualistes qui se construisent. Et dans un monde qui bouge, la MGEN se doit d’évoluer. C’est
pourquoi lors de ces trois jours nous avons tout d’abord fait un tour d’horizon des activités et des résultats de 2014 puis nous
avons parlé refonte de l’offre globale, rapprochement, fusion, Cap Adhérents, programme d’e-santé Vivoptim et nous y avons
aussi débattu laïcité et inscrit celle-ci clairement dans les statuts réaffirmant ainsi les valeurs et l’engagement solidaire de la
MGEN. J’ai apprécié la liberté de parole, les discours tournés vers l’avenir, les moments d’émotions intenses et par-dessus tout
le débat militant ainsi que la possibilité offerte à une élue comme moi de co-construire la MGEN de demain.”
Des assemblées à forts enjeux et riches en débats, autour de la relation à l’adhérent, de l’évolution des prestations et des
partenariats. En ouverture des travaux, en présence des secrétaires généraux des organisations syndicales de l’Éducation nationale
et des présidents de la Mutualité Française et de la Mutualité Fonction Publique, le président Thierry Beaudet a lancé un
appel au gouvernement pour la mise en place d’un crédit d’impôt pour aider les fonctionnaires à acquérir une
complémentaire santé : “Les agents de l’État souffrent d’une inégalité de traitement flagrante dans l’attribution des aides
publiques à l’acquisition de la complémentaire santé. Le crédit d’impôt santé, une mesure simple et efficace de justice sociale,
contribuerait à établir une équité réelle entre les fonctionnaires, les salariés du secteur privé et les indépendants. Nous demandons
que cette proposition soit portée lors des discussions des prochaines lois de finance.”
Ces AG ont été l’occasion d’élire les administrateurs nationaux des entités
du groupe MGEN. Éric CHENUT, élu du Comité de section 54 et viceprésident national du groupe, a été réélu administrateur de MGEN, MGEN
Vie et MGEN Filia. Catherine CHATON, militante de la MGET 54 (cf. p.9),
a été élue nouvelle administratrice de MGEN Vie. Sincères félicitations à tous
les deux !
Autres temps forts : la massive approbation par les délégués du
rapprochement MGEN-Harmonie Mutuelle et de l’intégration de la MGET
au sein de MGEN, dossiers présentés dans le n° 296 de Valeurs Mutualistes
préparatoire aux AG, et complétés par les extraits vidéo des travaux de l’AG
à retrouver sur mgen.fr.
8
Après le vote à 94 % des délégués MGET (Mutuelle Générale
de l’Environnement et des Territoires) les 17 et 18 juin derniers
en faveur de la fusion au sein du groupe MGEN, c’est à la
quasi-unanimité que les délégués MGEN ont confirmé ce projet
à l’AG de METZ pour une fusion effective dès le 1er janvier
2016.
Les mutualistes MGET bénéficieront alors des offres MGEN
tandis que les collaborateurs MGET intégreront les équipes du
groupe MGEN. “Nous remercions chaleureusement les
militants de la MGET et, en premier lieu, son président Hubert
Borderie, de la confiance qu’ils nous portent. Nous nous
engageons à être à la hauteur de leurs attentes, de celles de
tous les adhérents et des collaborateurs de cette belle
mutuelle”, a déclaré Thierry Beaudet, président du groupe
MGEN.
Au niveau départemental, ce sont 2 200 adhérents MGET qui
rejoindront les effectifs mutualistes de la section MGEN au
1er janvier prochain. Brigitte LEMIUS, présidente de la section,
et Bruno MANZONI, directeur, ont accueilli au siège de la rue
Maurice Barrès à Nancy, Martine SIMON, présidente de la
section MGET 54.
Nos mutuelles se connaissaient déjà pour avoir œuvré
ensemble au sein du groupe mutualiste Istya et porté des
projets de développement des contrats collectifs dans le cadre
des collectivités territoriales. La rencontre a permis un tour
d’horizon des enjeux locaux de la fusion (organisation des
formations des personnels MGET aux offres MGEN, intégration
au sein des filières professionnelles, accueil des militants locaux
MGET) dans la perspective du prochain renouvellement du
Comité de section, en 2016.
Une rencontre fructueuse, dans un climat de pleine confiance
et avec un souci partagé de tout mettre en œuvre pour réussir
parfaitement cette intégration : nos valeurs partagées en sont
le meilleur garant.
MGEN : vous présidez la MGET 54, vous devenez adhérente MGEN, qui êtes-vous ?
Martine SIMON : “Je suis entrée en 1973 au Ministère de l’Équipement, au Service Navigation du
Nord Est à Nancy et à présent, j’ai 62 ans. Dans ce service, devenu aujourd’hui Voies Navigables de
France, j’ai occupé plusieurs fonctions et principalement celle de secrétaire au Pôle Médico Social depuis
maintenant 25 ans.
De par ma profession, je suis au contact des gens, c’est devenu une vocation. Militante syndicale depuis
de nombreuses années, je représente les personnels techniques et administratifs au sein de mon
administration. Je siège également en CHSCT (Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail)
local et national.
J’ai débuté à la MGET comme Membre du Comité, puis comme Trésorière pendant quelques années. En
2011, à la réunification des 2 sections implantées dans le département de la Meurthe-et-Moselle j’ai été
élue présidente de la nouvelle section appelée Section 54 dont les locaux se trouvent au siège de VNF à
NANCY. Depuis cette date, bien que toujours en activité, je me suis énormément investie, en représentant la section à la fois au
niveau local, régional mais aussi national.”
Vie militante
L’équipe de délégués de la section accueille depuis le 1er septembre une nouvelle collègue,
Marie-Charlotte DEMANGE, 31 ans, professeure des écoles et jusqu’ici directrice d’école
maternelle dans le Lunévillois. Son engagement aux côtés de tous les militants aura pour but de
porter et faire partager au plus grand nombre les valeurs MGEN, dans la force des projets
construits collectivement. Nous lui souhaitons la bienvenue.
Passage de relais : Ariane TOLETTI (photo p.13), administratrice
nationale MGEN chargée de la région Alsace Lorraine depuis 2007, est
devenue membre du Bureau national MGEN le 1er septembre à
l’occasion du renouvellement des instances à l’AG de Metz. Sa présence
active aux côtés des équipes départementales, notamment sur les
dossiers de la Mutualité, de l’action sociale Éducation nationale, la
construction des réseaux PAS à l’Université… a été précieuse. Le Comité de section 54 la remercie
pour son action et lui souhaite pleine réussite dans ses nouvelles responsabilités. C’est notre
camarade Pierre NUNGE, jusqu’ici directeur de la section de Moselle, qui lui succède dans un
format régional déployé pour correspondre à la nouvelle grande région Est, avec une base
opérationnelle dans nos locaux à Nancy. Nous lui souhaitons la bienvenue.
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Vie mutualiste
Bienvenue ‡ la MGET
Services
Proche de vous
Nos visites
Contrats collectifs
Nos délégués et conseillers mutualistes dans les
établissements : l’occasion de découvrir la nouvelle gamme
d’offres MGEN.
Pour un rendez-vous personnalisé :
[email protected]
Dates
Établissements
Villes
29/09/15
Collège Brossolette
Rehon
06/10/15
Collège 3 Frontières
Longlaville
LPR Reiser
Longlaville
Collège de Baccarat
Baccarat
Collège Fournier
Badonviller
LPR Bardot
Pont-à-Mousson
Collège Marquette
Pont-à-Mousson
Collège Franck
Champigneulles
Collège Lurçat
Frouard
24/11/15
Collège Nicklès
Dommartemont
01/12/15
Collège Goncourt
Pulnoy
08/12/15
LPR Prouvé
Nancy
15/12/15
Collège Chopin
Nancy
13/10/15
10/11/15
17/11/15
Istya - MGEN Filia collectives
Le groupe MGEN propose des solutions “contrats collectifs”
pour les associations et entreprises du secteur économie sociale
et solidaire.
Des réunions d’informations sont organisées à la section
départementale. Vous souhaitez des informations sur les
contrats obligatoires au 1er janvier 2016 (nouvelle législation
suite à l’ANI de 2013) ? Vous faites partie d’une association
qui emploie des salariés ? Vous connaissez des personnes
intéressées ?
Contactez [email protected]
Rencontre avec des responsables d’associations du secteur médicosocial en
juin, dans nos locaux.
Nos permanences au Rectorat et à l’Université de Lorraine
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Rectorat rue Philippe de Gueldres : mardi de 12h à 14h : 1/09 - 6/10 - 3/11 - 1/12 - 5/01 - 2/02
Site Lionnois : jeudi 9h30 à 11h30 : 10/09 - 1/10 - 5/11 - 3/12 - 7/01 - 4/02
Site Brabois : jeudi 9h30 à 11h30 : 8/10 - 3/12 - 4/02
ESPÉ Maxéville : jeudi 11h30 à 13h : 10/09 - 1/10 - 5/11 - 3/12 - 7/01 - 4/02
Faculté des sciences : jeudi 9h30 à 11h30 : 8/10 - 12/11 - 10/12
Faculté de médecine : jeudi 9h30 à 11h30 : 15/10 - 10/12 - 25/02
Campus lettres : jeudi 9h30 à 11h30 : 10/09 - 5/11 - 7/01
Site Jacquinot : jeudi 9h30 à 11h30 : 8/10 - 3/12 - 4/02
Site Libération : jeudi 9h30 à 11h30 : 17/09 - 19/11
IUT Charlemagne : jeudi 9h30 à 11h30 : 24/09 - 19/11
ESSTIN : jeudi 17/09 de 9h30 à 11h30
IUT Longwy : mardi 1/10 de 9h30 à 11h30
IUT Brabois : jeudi 15/10 de 9h30 à 11h30
UFR STAPS : jeudi 26/11 9h30 à 11h30
École des Mines : dates à confirmer
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Sport
Prévention
Le groupe MGEN s’implique dans la promotion de l’activité physique et sportive (APS) par des
actions en faveur du maintien du capital santé. En effet, l’APS est considérée comme une
thérapeutique non médicamenteuse validée et comme un outil d’éducation.
FITDAYS
L’initiation au triathlon proposée par le FitdayKids MGEN du 10 juin à Nancy (voir revue
n°115) a rencontré un vif succès avec près de 700 enfants participants ! 28 d’entre eux
ont été sélectionnés pour la finale régionale de Metz et 4 graines de champion sont
montées sur le podium de la finale nationale à Corps (Lac du Sautet - Isère). Une équipe
adulte de la section MGEN 54, composée de Nadine Colin déléguée, Fabienne L’Huillier
élue au comité de section et Brigitte Vincent, conseillère mutualiste, a également saisi
l’opportunité de l’organisation de ce challenge pour s’impliquer dans un entraînement
qui leur a permis de retrouver le plaisir et les bienfaits de l’activité physique et de
remporter le prix de la première équipe féminine dans leur catégorie d’amateurs le
14 juillet. Le format XS du triathlon est accessible aux débutants avec l’enchaînement
pour chaque participant, de 375 m de natation, 10 km de vélo et 2,5 km de course à
pied.
“Pierre de Coubertin a dit…
“Le sport va chercher la peur pour la
dominer, la fatigue pour en triompher,
la difficulté pour la vaincre…”
Le sport c’est aussi mon assurance
pour rester en forme !
Oui, nous nous sommes “jetées à
l’eau” en formant cette équipe
féminine et j’ai pour ma part partagé
des moments inoubliables…”
Brigitte,
conseillère mutualiste
Rendez-vous Sport santé Mgen
le 8 décembre à Nancy à 18h
Il y a à la fois faire “plus” de sport, mais aussi faire “mieux” du sport. S’il n’est pas toujours facile
de s’y (re)mettre, il est encore plus complexe d’évaluer les formes d’activités physiques et sportives
les plus efficaces, pour notre santé selon que l’on soit jeune, femme enceinte, actif, que l’on soit
atteint d’une pathologie chronique, en situation de handicap, retraité ou en situation de perte
d’autonomie… Et pourtant trouver cet équilibre entre “mieux” et “plus” de sport est essentiel tant
pour le grand sportif que pour la personne la plus sédentaire. Les activités physiques et sportives
peuvent en effet être efficaces à la fois comme action de prévention, de maintien du capital santé,
d’éducation thérapeutique mais aussi comme action de soin, de maintien et de retour en
autonomie. Elles apparaissent comme de véritables nouveaux médicaments.
Participez au prochain rendez-vous Sport Santé ! Rencontre prévue à
18 h, avec :
• Jean GALFIONE, athlète français, champion olympique de saut à la perche à Atlanta en 1996,
• Roland KRZENTOWSKI, médecin du sport et président-directeur-général de ClinicProSport,
• Anne VUILLEMIN, professeur des universités à l’Université de Lorraine, faculté du Sport,
• Éric CHENUT, vice-président du groupe MGEN.
Venir à la conférence en groupe de non sportifs ? Avec des sportifs ? À pied, doucement ou plus
vite ? À vélo ? C’est possible. Faites-vous connaître lors de l’inscription afin que nous organisions
la fin d’après-midi ! Partageons nos pratiques…
Inscription : [email protected]
Le lieu exact (salle à Nancy) sera confirmé lors de votre inscription.
Information : Mme KIEFFER · 01 40 47 21 75
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Sciences
Partenariats
Science&You, rencontre internationale organisée par l’Université de Lorraine :
quatre jours de grand succès pour les rencontres autour de la médiation des Sciences avec la
participation active de votre Mutuelle !
ì
ì La section MGEN 54 a remis, aux côtés de M. Strugarek
î
Inspecteur d’Académie - Directeur Académique des Services
de l’Éducation Nationale de Meurthe-et-Moselle, un prix à
l’une des 6 classes lauréates du concours des chercheurs en
Herbe qui s’inscrit dans le cadre du film du chercheur coorganisé par le CNRS et l’Université de Lorraine.
î Le stand MGEN a eu beaucoup de succès. L’animation
Corpus pour découvrir le corps humain en 3D et autres
supports pédagogiques pour être “acteur de sa santé” ont
séduit les scolaires et le tout public.
Retrouvez l’animation Corpus en ligne :
reseau-canope.fr/corpus
ï Lors de la finale nationale de Présente ta thèse en 180s,
ï
27 jeunes doctorants ont présenté, chacun en trois minutes
magnifiques, la synthèse de leur recherche en la rendant
compréhensible à un public de plus de 850 personnes. Le
troisième prix a été remis par Ariane Toletti au titre de
MGEN. Alexandre Artaud remporte le premier prix avec un
exposé instructif et plein d’humour…
À retrouver sur mt180.fr
ñ “L’Éducation Thérapeutique, savoir du Patient” était le
thème de la table ronde proposée par MGEN. Plus de 130
personnes sont venues écouter les témoignages et échanger
avec 6 experts représentant l’Agence Régionale de Santé, les
praticiens, les patients, et le pôle lorrain de compétences en
ETP autour de la thématique centrale : “Comment les
patients peuvent-ils devenir acteurs de leur santé et gérer au
mieux leur vie avec une maladie chronique” ?
Vous êtes intéressés par nos prochaines
rencontres : MIEL, la lettre électronique de
mgen54 vous informe. Inscription par simple
mail à [email protected]
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ñ
Savez-vous que, à côté du forfait hospitalier de 18 euros par jour, pris en charge par votre
mutuelle, toute une série de nouveaux forfaits ont fait leur apparition à l’hôpital,
en clinique et en ville ?
Santé
Forfaits santé : appel ‡ témoignage
Il s’agit de frais supplémentaires réclamés pour des prestations particulières : certaines facturations de chambre individuelle,
archivage des radios ou frais administratifs…
Certes, il n’y a rien d’illégal dans ces pratiques. Les établissements hospitaliers, qu’ils soient privés ou publics, les centres de
radiologie et les laboratoires médicaux y ont recours : ils constituent un complément à leur budget. Le problème, c’est qu’il est
difficile de se repérer dans la jungle de ces frais supplémentaires qui varient d’une région à l’autre, d’un établissement
à l’autre… D’autant que ces facturations se cachent parfois sous des noms qui font penser qu’elles sont officielles !
Or, ces frais ne sont remboursés ni par la Sécurité sociale, ni par les complémentaires santé.
Résultat : personne ne sait ce qui restera à régler à sa sortie de l’hôpital, de la clinique ou de son laboratoire
médical.
La Mutualité française Lorraine a enquêté, avec difficulté, car les établissements rechignent à
communiquer sur le sujet.
Les résultats sont sans appel : les frais supplémentaires pour les patients se multiplient.
À quelle hauteur ? Dans quelles proportions ?
La Mutualité Française Lorraine compte sur
votre vigilance pour aider, par vos
témoignages, à mesurer l’ampleur de ce
phénomène et débusquer, éventuellement, de nouveaux “forfaits” :
[email protected]
Réseau PAS
Le partenariat employeurs-MGEN dans le domaine santé au travail continue d’évoluer.
Par exemple, l’Espace d’accueil et d’écoute permet de rencontrer un(e) psychologue dans
un lieu neutre et confidentiel. Ce service déjà en place pour les personnels de l’Éducation
nationale se développe avec l’Université de Lorraine et le Crous Nancy-Metz-Lorraine par la signature d’une
convention paraphée par Jean-Marc Lambert, directeur du Crous et Ariane Toletti, administratrice nationale.
Vous rencontrez des
difficultés dans votre
vie professionnelle ou
personnelle ?
Prenez rendez-vous à
l’Espace d’Accueil et
d’Écoute situé à la MGEN
pour en parler en toute
confidentialité avec un(e)
psychologue en appelant le
03 83 50 49 69
Rendez-vous individuels le
mercredi de 14h à 16h à la
MGEN
9 rue Maurice Barrès
NANCY
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Élections
Elections au comité de section
2016, année d’élection des membres des comités de section : tous les adhérents du groupe
MGEN (MGEN et MGEN Filia) sont invités à élire leurs représentants au niveau départemental
pour un mandat renouvelable par tiers les années paires. Les adhérents qui souhaitent
s’investir dans la vie locale et démocratique de la mutuelle peuvent candidater
avant le 31 octobre 2015.
Être élu(e) départemental(e) MGEN, c’est appartenir à un collectif, agir au
service des adhérents et participer au rayonnement de la mutuelle dans son
territoire. C’est aussi bénéficier d’un accompagnement et d’une formation
mutualistes.
Garant du mouvement mutualiste
Durant leur mandat, les membres élus peuvent assumer une ou plusieurs
missions, selon leurs appétences ou leurs disponibilités. Par exemple :
participer, voire organiser des rencontres et des débats, réfléchir aux
innovations sociales et en santé, mener des activités de prévention, etc.
Trait d’union entre les adhérents et la mutuelle
Tous les deux ans, c’est parmi les membres des comités de section que sont
élus les délégués (plus de 500 en 2014). Porte-paroles des adhérents lors des
assemblées générales MGEN, ils participent concrètement, grâce à leurs
votes, à la définition des orientations stratégiques de la mutuelle.
Répondre à l’appel à candidatures
Vous êtes adhérent au 31 octobre 2015, vous pouvez faire acte de
candidature individuelle et personnelle. Elle devra :
• être présentée exclusivement au moyen d’un formulaire type disponible
auprès de votre section départementale sur simple demande
([email protected]) ;
• parvenir à votre section
départementale avant le 31
Représenter
les adhérents,
octobre 2015, date de clôture
prendre part au débat
des candidatures.
démocratique
Nouer des liens
avec les adhérents,
accompagner,
faire vivre la solidarité
Être élu(e)
MGEN
en département
Représenter MGEN
dans les institutions
et les réseaux
partenaires locaux
Agir localement
pour la santé,
le développement
durable et les valeurs
MGEN
Témoignages
Nathalie : ”Pour ma part, j’ai
rencontré lors des comités et des
interventions des gens formidables, de touS
âge, qui m’ont fait part de leur expérience
à la MGEN et ailleurs. Ils m’ont beaucoup
apporté sur le plan humain mais aussi
professionnel. J’ai appris tout ce qu’on
ignore sur l’histoire de la MGEN et c’est
aussi surprenant qu’intéressant ! J’ai eu des réponses à
toutes les questions qu’on ressasse mais qu’on ne pose
jamais ! J’ai pu vivre et faire vivre à tous les enfants qui ont
participé aux Fitdays, des moments inoubliables.”
Jean-Jacques : ”Être candidat au
comité de section, c’est participer
pleinement à la vie de sa mutuelle, c’est se
mettre au service des adhérents, c’est avoir
des échanges et des débats riches avec des
personnes partageant les mêmes valeurs :
solidarité, justice sociale, laïcité.”
Anna : ”Élue en 2014, j’ai participé aux
assemblées départementales et générales
de la MGEN et vécu donc de l’intérieur les
mutations qui se profilent dans un avenir
très proche. Très attachée aux valeurs de
démocratie, de solidarité et de laïcité qui
sont le fondement, l’essence même de la
MGEN, j’ai durant toute cette année appris
à connaître les acteurs qui les font vivre. Pour moi,
s’engager pour sa mutuelle, c’est continuer avec les
différences qui nous constituent à faire vivre ces valeurs.”
Yann : Être élu au Comité de section,
c’est déjà découvrir le fonctionnement
d’une mutuelle solidaire, ses missions, ses
objectifs et ses projets départementaux et
nationaux. Cela permet de pouvoir mieux
la représenter auprès de ses collègues et
surtout de ses jeunes collègues qui
découvrent la profession et méconnaissent
les nombreux points forts d’un système mutualiste, à but
non lucratif, qui soutient tous les personnels de l’éducation
nationale au quotidien dans leur vie personnelle et
professionnelle.
Jean-Paul : ”Être élu, c’est participer
Devenez représentant des
adhérents de votre département
et faites avancer la mutuelle
En savoir encore plus : lisez Valeurs mutualistes
de septembre. Pour tout complément
d’information : [email protected]
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démocratiquement aux innovations et
orientations de notre mutuelle en
apportant son expérience, sa sensibilité,
son environnement professionnel et
personnel. C’est être une force de
proposition pour que notre mutuelle soit
toujours plus solidaire et réponde aux
besoins et attentes de nos adhérents en santé et
prévoyance. C’est rencontrer avec plaisir nos adhérents sur
le département dans leur école, leur collège, leur
institution.”
Vie sociale
Club des retraités, c’est la rentrée
Après une année fructueuse, riche en activités physiques, sociales, intellectuelles, c’est en prenant un bon bol d’EIRE que le Club
des Retraités démarre l’année 2015-2016 par un voyage en Irlande, tant attendu par une quarantaine de participants. Notre
club poursuit 3 objectifs : maintenir pour ses membres une vie sociale, une activité physique et enfin une activité intellectuelle.
• Vie sociale : 3 fêtes annuelles rassemblent un nombre important de participants, souvent près de 100 personnes.
• Activité physique : l’atelier danse, avec ses 25 participants, ainsi que l’atelier “sorties-découvertes” donnent satisfaction à
tous. L’atelier gymnastique, l’atelier marche, restent un peu trop confidentiels.
• Activité intellectuelle : l’atelier poésie, visites ciblées, conférences éthiques.
Les activités habituelles sont reconduites : jeux de cartes, scrabble, danse folklorique, marche douce, bibliothèque, peinture sur
soie, couture, éthique, visites guidées, informatique, sans oublier les trois grands après-midi récréatifs et les petites sorties
occasionnelles. Rappelons que nous accueillerons avec plaisir anciens et nouveaux retraités MGEN !
Arlette JAMBOIS, coordonnatrice du Club
Au planning des activités
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Matin
Après-midi
9h30
Marche douce
14h>17h Bibliothèque
accompagnée
Bridge, tarot
14h>17h Scrabble
14h>17h Peinture sur soie
14h>16h Danse folklorique
10>11h Gym
14h>17h Bibliothèque
accompagnée
Bridge, tarot
9h30>11h30
Visites guidées
Broderie, couture… 14h30>16h30 (1 fois par mois)
Éthique
(2 fois par mois)
14h>16h (1 fois par mois)
Accès à la bibliothèque libre pendant les autres activités.
Centre médical et dentaire
Ouverts à tous, le Centre médical et dentaire
de Nancy propose des consultations en
dentaire, médecine générale et médecine
spécialisée. En cette rentrée, les nouveaux
entrants dans la fonction publique peuvent
réaliser leur visite médicale auprès des
médecins agréés par l’administration. Un
parcours spécifique pour les sections sportives
a été pensé pour satisfaire la demande de
certificats de non contre indication à la
pratique sportive. Toutes ces prestations sont
délivrées sans reste à charge ou à tarifs
maîtrisés afin de promouvoir un égal accès
aux soins pour tous. Résolument orienté vers
la prévention des risques, le Centre médical et dentaire de Nancy a la
particularité d’intégrer un Centre de planification et d’éducation familiale
financé par le Conseil général et un Centre de dépistage des IST financé
par l’ARS (garantissant gratuité et anonymat). Le centre est engagé dans
une démarche Qualité pour l’ensemble de ses services.
6 rue Désilles · BP 70396
54007 Nancy Cedex
• Médical : 03 83 17 76 00
lundi-jeudi de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 18h30 ;
vendredi de 8h30 à 12h30.
• Dentaire : 03 83 17 76 04
lundi-vendredi de 7h30 à 19h30 ;
samedi de 7h30 à 13h30.
Club des retraités MGEN 17 rue de
Bavière · Vandœuvre · 03 83 54 57 71
[email protected]
Courriel [email protected]
En savoir plus et prise de RDV via internet
sur mgen.fr/cmdnancy
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