La Ville de Clermont-Ferrand Deux médiateurs chargés de l

La Ville de Clermont-Ferrand
Capitale régionale de 143 000 habitants – Agglomération de 283 000 habitants 35 000 étudiants - 6 000 chercheurs - Siège social Michelin - Cadre naturel et patrimonial remarquable Ville sportive et ville leader des musiques actuelles - Capitale mondiale du court métrage
recrute par voie statutaire ou par voie contractuelle
Deux médiateurs chargés de l'action culturelle territoriale - h/f Cadre d’emplois de catégorie B de la filière animation ou culturelle
Direction de la Culture
Missions
Sous l'autorité du chargé de développement culturel vous serez amené(e) à participer à l'élaboration et la mise en œuvre
d'un programme culturel cohérent sur le territoire de la Ville. A ce titre :
- vous prenez ainsi part à la coordination des projets culturels de droit commun menés, en partenariat avec les Maisons
de quartiers et les centres socio-culturels ;
vous créez des passerelles entre les établissements culturels municipaux et l'ensemble du territoire municipal ;
- vous relayez la mise en œuvre des actions de médiation en direction de la jeunesse portés par les opérateurs culturels
associatifs et favoriser leur appropriation par les habitants ;
-vous contribuez, dans le cadre d’un travail partenarial, à développer des initiatives en direction des habitants et des
acteurs culturels locaux ;
- vous accompagnez les projets culturels initiés dans le cadre du contrat de Ville ;
- vous assurez le suivi et l'évaluation des projets et des actions menées.
Profil
Titulaire d'un diplôme au moins de niveau IV, vous détenez de bonnes connaissances des différents publics et
dynamiques de quartier, du point de vue sociologique, culturel et urbain. Rigoureux, méthodique, vous avez un réel
esprit d’équipe et êtes doté d’un réel sens du relationnel et d'aptitudes et de méthodologie dans le champ de la
médiation.
Conditions de travail
Poste à pourvoir dès que possible.
Lieu de Travail : Direction de la Culture
Horaires de travail : 8H15-16H00 Disponibilité également sollicitée en fonction des nécessités de service.
27 jours de congés ordinaires + 4 jours du Maire + jours d'ancienneté. Possibilité de Compte Epargne Temps.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles
Pour tous renseignements complémentaires vous pouvez contacter Flore BRASQUIES (Direction de la Culture) au
04.73.42.60.53 ou le Service Recrutement au 04.73.42.36.87
Adresser votre dossier de candidature comportant
lettre de motivation + C.V. détaillé + photocopie des diplômes + pour les candidats déjà fonctionnaires : copie du dernier arrêté de situation administrative, pour les grades soumis à concours : copie du courrier de notification de réussite au concours, à :
M. le Maire de Clermont-Ferrand - Direction des Ressources Humaines
Hôtel-de-Ville B.P. 60 - 63033 CLERMONT-FD CEDEX 1
ou en ligne sur [email protected]
Date limite de dépôt des candidatures le 30 juin 2016