Fiche de poste : Chef de SERVICE Identification du Poste Intitulé de

Transcription

Fiche de poste : Chef de SERVICE Identification du Poste Intitulé de
Fiche de poste : Chef de SERVICE
Identification du Poste
Intitulé de la
fonction
CHEF DE SERVICE DES AFFAIRES SOCIALES
SECRETARIAT GENERAL
Positionnement
dans
l’Organigramme
Direction des Ressources, des Affaires
Générales et des Systèmes
d’Informations
Division des Ressources Humaines
Service des Affaires sociales
Mission du Chef de Service
Gérer et Assurer la gestion des prestations sociales du personnel du DEM
Responsabilités permanentes
Garantir
 La gestion et le développement des prestations sociales au profit
du personnel du DEM
Assurer
 la gestion des dossiers sociaux
contribuer
 Le développement des prestations sociales
Principales activités du poste
 Organiser des prestations sociales au profit du personnel
 Programmer, préparer et suivre les actes des dossiers sociaux (congés, accidents de travail,
pèlerinage, dossiers médicaux …)
 Organiser et prendre part aux réunions en relation avec la mission du service
 Gérer le personnel conformément à la procédure de la gestion administrative de
l’organisation
 Définir les objectifs et préparer les plans d'actions du Service ;
 Assurer l'encadrement du personnel du Service ;
 Encadrer, animer et coordonner les activités du service
Quartier Administratif B.P 6208 Instituts Agdal. Tél.: 05 37 68 87 02 / Fax.: 05 37 68 87 40 / Site web : www.mem.gov.ma
‫ الرباط أكدال‬6208 ‫ب‬.‫الحي اإلداري ص‬www.mem.gov.ma :‫ الموقع االلكتروني‬/ 05 37 68 87 40 :‫ فاكس‬/ 05 37 68 87 02 :‫الهاتف‬
COMPETENCES CLES
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Conclure des conventions à caractère social ;
Définir et mettre une œuvre une politique sociale des RH de l’Administration ;
Piloter des études et des recherches sociales;
Conduire une négociation ;
Animer une réunion ;
Animer des équipes ;
Utiliser l’outil informatique ;
Maitriser la Rédaction administrative.
Relation au travail
Relations internes
 Toutes les entités du DEM

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Relations externes
Départements Ministériels ;
Caisse Marocaines de Retraite (RCAR) ;
Organismes de prévoyance (CNOPS) ;
Prestataires de services.
ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS SPECIFIQUES DE TRAVAIL
L’exercice de l’emploi implique :
 des contacts multiples, une grande sollicitation et des interpellations multiples ;
 l’obligation de la discrétion ;
 l’objectivité ;
 une capacité à gérer le stress.
Quartier Administratif B.P 6208 Instituts Agdal. Tél.: 05 37 68 87 02 / Fax.: 05 37 68 87 40 / Site web : www.mem.gov.ma
‫ الرباط أكدال‬6208 ‫ب‬.‫الحي اإلداري ص‬www.mem.gov.ma :‫ الموقع االلكتروني‬/ 05 37 68 87 40 :‫ فاكس‬/ 05 37 68 87 02 :‫الهاتف‬