La formule « e-learning pour tous » d`Altissia : un projet d`entreprise

Bruxelles, 3 février 2015
La formule « e-learning pour tous » d’Altissia
d’entreprise autour de la formation linguistique
:
un
projet
Ces 27 et 28 Janvier 2015, Altissia a participé au salon iLearning Forum à Paris. Cet
évènement annuel, qui réunit notamment les professionnels du e-learning et de la formation,
présente les nouvelles solutions technologiques au service de l'apprentissage.
Pour Altissia, spécialiste e-learning de formations en langues, cette rencontre est l’occasion
de faire connaître son offre « e-learning pour tous » aux entreprises. Depuis près de dix
ans, la société élabore des projets de formation linguistique répondant aux besoins des
entreprises et des institutions. Les temps changent, la demande évolue vers une démarche
sociale aujourd’hui revendiquée, alliant développement personnel des employés et intérêt de
l’entreprise.
C’est le cas d’Axones. La société spécialisée dans la conception et le développement de
solutions numériques applicatives autour des technologies web a décidé d’offrir à l’ensemble
de ses collaborateurs la formule de formation linguistique « e-learning pour tous » d’Altissia.
Pour l’entreprise, qui évolue dans un contexte de plus en plus international, il était crucial
d’investir dans le « Capital-langues » de ses employés.
Cette formule propose d’accompagner la Direction tout au long de ce projet d’entreprise : de
la conception au bilan, en passant par le déploiement généralisé de la formation.
L’engagement de la société autour de l’importance de l’anglais a été relayé avec succès au
travers du dispositif de communication interne mis en place avec Altissia, jouant sur la
motivation individuelle des apprenants.
ALTISSIA International s.a. | 16 Place de l'Université - 1348 Louvain-la-Neuve - Belgium
T +32 (0)10 65 72 61 | F +32 (0)10 65 55 81 | [email protected] | www.altissia.com
Cette formation offre à l’ensemble des collaborateurs d’Axones l’accès 24/7 à une plateforme
en ligne pour apprendre et progresser dans cinq langues : anglais, français, anglais,
espagnol, allemand et néerlandais. 3.000 heures de cours et d’activités interactifs dans une
démarche de progression graduée. Des modules de cours ‘Métiers’ sont également
disponibles, pour aller plus loin dans le lexique spécialisé : IT, commercial, management…
Pour Lionel Carré, Directeur des ressources humaines chez Axones :
« Offrir à tous nos employés une formation linguistique est un avantage indéniable pour le
recrutement dans notre entreprise. Nos salariés perçoivent très positivement cette
opportunité. C’est aussi un bon moyen d’évaluer les capacités linguistiques de nos salariés
et de mieux gérer les compétences de chacun. Nous pouvons identifier les équipes les plus
à l’aise à l’oral dans un environnement technique, ou les personnes qui auraient le plus de
facilité pour négocier et communiquer avec finesse. »
Ces projets « e-learning pour tous » sont d’autant mieux accueillis que les salariés se
sentent valorisés et accompagnés. Des mécanismes de motivation individuelle et collective
permettent de quadrupler l’assiduité des collaborateurs sur la plateforme d’e-learning.
Nicolas-Louis Boël, Directeur Général d’Altissia International explique :
« L’apprentissage des langues en ligne ne doit pas se limiter à des outils virtuels. Les
langues sont vivantes, il faut faire vivre notre plateforme avec la collaboration de l’équipe de
Direction. Chez Altissia, notre objectif est de faire de chaque projet de formation linguistique
un projet d’entreprise fédérateur et de transcrire celui-ci en une multitude de projets de
développement personnel.»
Pour plus d’information, n’hésitez pas à nous contacter.
Contact Presse: Marie Shand, +32-484675543
Contact Altissia France : Catherine Dang, +33-1.56.02.03.57
ALTISSIA International s.a. | 16 Place de l'Université - 1348 Louvain-la-Neuve - Belgium
T +32 (0)10 65 72 61 | F +32 (0)10 65 55 81 | [email protected] | www.altissia.com