2013 10 24-CP-Lens-Préparateur de commandes

CO MMUNIQUÉ DE PRESSE
Le 24 octobre 2013
LE FPE TT ET LE CONSEIL GÉNÉRAL DU PAS-DE-CALAIS
CONCRÉTISENT LEUR PARTENARIAT ET FORMENT
12 JEUNES ET BÉNÉFICIAIRES DU RSA,
AU MÉTIER DE PRÉPARATEUR DE COMMANDES
Partant du constat que prêt de 9000 jeunes par an bénéficient du RSA dans le Pas-de-Calais, et que de
nombreux bénéficiaires du RSA sortent de ce dispositif via le travail temporaire, le Conseil Général a
décidé d’élargir son action en faveur de l’intégration des publics fragilisés que sont les jeunes et les
demandeurs d’emploi bénéficiaires du RSA
Il s’appuie pour cela sur les ingénieries développées par le Fonds Professionnel pour l’Emploi dans le
Travail Temporaire (FPE TT), dans le cadre d’un partenariat plus global sur le maintien en emploi et la
qualification des salariés intérimaires.
Le FPE TT et le Conseil Général du Pas-de-Calais concrétisent donc un partenariat innovant en mettant en
œuvre une action de formation pour un groupe de 12 stagiaires bénéficiaires du RSA et jeunes de moins
de 26 ans.
Au vu du potentiel du secteur logistique sur l’ex bassin minier, et suite au recueil de besoins des agences
d’emploi, un besoin commun a émergé : former au métier de Préparateur de commandes avec les CACES
1, 3 et 5. Un appel d’offre a été lancé auprès de divers organismes de formation, l’objectif étant de créer
une formation sur-mesure, adaptée aux besoins du territoire et palliant le manque de compétences
présentes actuellement.
« Nous sommes partis du besoin des agences d’emploi. Adecco, Interinser 62 et Proman Interim ont
souhaité participer afin de construire une formation débouchant sur la validation d’un Titre Professionnel
et enrichie de modules complémentaires, demandés par les entreprises, et nécessaires afin d’augmenter
l’employabilité des stagiaires » explique Vincent Cibois, chargé de mission du FPE TT.
La phase de sélection des candidats a alors été lancée. Identifiés par la Mission Insertion pour l’Emploi
(MIE) et les agences d’emploi, les candidats à la formation ont été reçus lors d’une information collective
avant de faire un bilan de positionnement.
A l’issue du processus, 12 stagiaires âgés de 19 à 50 ans ont été retenus. Parmi eux 8 sont bénéficiaires du
RSA et 4 ont moins de 26 ans. La formation dispensée par PROMOTRANS Dourges a démarré le 16
septembre.
Pilotée conjointement par la MIE et le FPE TT, l’action est financée à 45% par le Conseil Général du Pas-deCalais, à 45% par le FPE TT et à 10% par les agences d’emploi partenaires.
Le bilan intermédiaire de l’action, qui s’est tenu le 4 octobre, a montré la motivation des stagiaires : un
groupe très motivé dont le projet professionnel est en accord avec les besoins du tissu local.
Nous vous convions à assister à la remise des titres professionnels
en présence des représentants du Conseil Général
le mardi 5 novembre 2013 à 15h30
Lieu : PROMOTRANS Dourges
Plateforme Delta 3
622, rue des Hauts de France
62.210 Hénin Beaumont
Fiche technique :
Dispositif mobilisé : (OPC)
Nombre de stagiaires : 12 demandeurs d’emploi bénéficiaires du RSA et/ou jeunes de moins de 30 ans
Qualification visée : Préparateur de commandes (Titre professionnel)
Date : du 16 septembre au 25 octobre 2013
Durée de la formation : 214 heures
Lieu : Dourges
Prestataire de formation : Promotrans Dourges site de Delta 3
Partenaire : Conseil Général du Pas-de-Calais
Financement : Conseil Général du Pas-de-Calais : 45% ; FPE TT : 45%, Agences d’emploi : 10%
Agences d’emploi : ADECCO Hénin Beaumont, INTERINSER 62 site de Courrières, PROMAN Intérim agences
d’Arras, de Béthune et d’Hénin Beaumont
A propos du FPE TT :
Le FPE TT, Fonds Professionnel pour l’Emploi dans le Travail Temporaire, structure paritaire de conseil et de
financement, est le partenaire privilégié des agences d’emploi pour développer l’insertion et la formation
de leurs salariés et des demandeurs d’emploi.
Il aide les entreprises de travail temporaire à développer leur plan de formation, à agir pour l’emploi et la
sécurité des salariés intérimaires, à développer la professionnalisation, à former des demandeurs d’emploi
en partenariat avec les pouvoirs publics, et à faciliter l’insertion professionnelle des personnes en difficulté.
A propos de la Mission Insertion par l’Emploi (MIE) du Conseil Général du Pas-de-Calais :
La Mission Insertion par l’Emploi est une équipé dédiée créée en 2009 par le Conseil Général du Pas-de
Calais.
Elle s’inscrit dans la continuité de parcours professionnels des publics cibles (bénéficiaires du RSA, jeunes
de moins de 30 ans…) pris en charge dans le cadre des politiques d’insertion professionnelle marquant ainsi
la complémentarité des dispositifs départementaux.
La MIE a pour objectif de développer les passerelles entre ces publics en voie d’insertion et le monde
économique.
Elle aide ainsi les entreprises de ses 9 territoires à répondre à leurs besoins en ressources humaines et à
intégrer leurs nouveaux salariés.
Contacts presse
Justine Icard, chargée de communication – 01 53 35 70 84 – [email protected]