Fiche Poste commercial-marketing

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Fiche Poste commercial-marketing
Profil de poste Assistant commercial & marketing
Secteur I.T- Société innovante à forte dimension humaine
Caractéristiques du poste
Fonction recherchée : Commercial (e) & marketing
Disponibilité du poste : Juin ou Septembre 2012
Lieu de travail : Arras( puis Lille) et Compiègne
Type de contrat : Stage Temps plein ou alternance
Durée : 6 mois minimum, 2 ans et + si alternance avec embauche en CDI à terme
Rémunération / Indemnisation : Selon profil
Niveau d’études : Bac +2 acquis et formation en cours pour Bac+5
Informations sur l'entreprise
Créée il y a 12 ans, notre société (CA : 5M€ , 46p ) développe sa présence en France et en Belgique grâce à
des solutions innovantes et à l’appui d’IBM. Nos spécialités : infogérance, sécurité informatique, conseil.
Description du poste : Assistant commercial & marketing
Vous travaillerez avec le directeur commercial & marketing et serez rapidement responsabilisé et amené à
réaliser des tâches variées :
- L’ étude de nouveaux marchés en France et en Belgique
- La recherche de prospects
- La veille concurrentielle
- La rédaction de documents promotionnels (brochures, newsletter sur les solutions innovantes)
- La participation au community management (Blog, Site web, Linkedin, Viadeo…)
- Les relations avec IBM notamment pour la partie logiciel
Profil recherché
- Vous êtes motivé(e), enthousiaste et perspicace et pratiquez l’anglais couramment
- Vous avez envie de participer au développement d’une nouvelle activité
- Vous faites preuve d’une parfaite aisance commerciale et relationnelle
- Vous maitrisez MS Office et êtes intéressé par les nouvelles technologies en B to B
- Vous avez le sens des responsabilités, êtes organisé(e) et faites preuve de rigueur
- Une première expérience dans l’un des secteurs suivants serait un plus : le conseil de gestion, la vente
de logiciels ou de services aux entreprises.
Notre offre
- La possibilité d’évoluer dans un environnement dynamique, et de participer au développement d’une
nouvelle équipe.
- Des perspectives d’évolution rapides en cas d’essai concluant.
Le poste est à pourvoir immédiatement.
Personne à contacter : Olivier Boidin, [email protected]

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