OFFRE D`EMPLOI« Chargé(e) de mission Animation du réseau et

Réseau des AMAP d’Île-de-France
26 rue Beaubourg
75003 PARIS
OFFRE D'EMPLOI
« Chargé(e) de mission Animation, Ethique et Formation»
LE RESEAU DES AMAP D’ILE-DE-FRANCE
Depuis la création des premières AMAP en Île-de-France en 2003, elles se sont multipliées à un
rythme exponentiel portant à 260 le nombre de groupes en ce début 2012, soit environ 15 000 familles
d’amapiens travaillant avec 160 producteurs. Basé sur des partenariats innovants et responsables
entre paysans et consommateurs, le contrat AMAP est devenu un levier politique et citoyen pour
qu'une autre dynamique agricole puisse exister à travers des circuits courts et des engagements
environnementaux.
Le réseau des AMAP Ile de France est la structure régionale de ce mouvement. Si sa mission
principale demeure la promotion et l’aide à la création d’AMAP, il mobilise aujourd’hui une bonne
partie de son énergie à multiplier des actions visant à favoriser l’installation de jeunes producteurs en
impliquant également les groupes de citoyens et les collectivités locales. Par ailleurs, il assure
l’animation et la structuration de son réseau en tant que lieu d’échange, d’accompagnement et de
mutualisation des pratiques amapiennes.
LE POSTE
Aujourd’hui, le Réseau des AMAP d’Ile-de-France souhaite aller plus loin dans les actions
d’accompagnement et de formation des producteurs et des groupes en AMAP, en vue de garantir
l’éthique des AMAP.
L’objectif du poste est ainsi d’accompagner les groupes et les paysans en AMAP à s’inscrire dans une
démarche participative de garantie de l’éthique du partenariat AMAP, en favorisant les échanges entre
eux et en renforçant leurs liens sur les territoires.
Le(la) chargé(e) de mission dépend du Collectif élu par l’Assemblée Générale.
Il(Elle) est intégré(e) dans une équipe salariée composée de 2 autres personnes :
- chargée de mission Installation / Accompagnement des porteurs de projets agricoles
- chargée de mission Installation / Accompagnement des dynamiques territoriales
Les missions transversales et indispensables au bon fonctionnement de l’association (secrétariat,
gestion, organisation de l’équipe etc.) sont réparties équitablement entre les 3 salarié(e)s.
LES MISSIONS
1. Organiser la garantie de l’éthique des AMAP (en lien avec le groupe de travail bénévole)
 Mise en place et animation d’un système participative de garantie des AMAP à l’échelle locale
(test et évolution de l’outil, communication sur la démarche auprès des groupes et des
producteurs, et capitalisation).
 Capitaliser, à travers une bonne connaissance des adhérents du Réseau (groupes AMAP et
paysans), les pratiques amapiennes en Ile de France afin d’alimenter la démarche de garantie
participative.
2. Animation du réseau des groupes de consommateurs et des paysans en AMAP :
 Renforcement et appui aux « inter-AMAP » territoriales, par le développement du SPG, en lien
avec les administrateurs du Réseau.
 Création, renforcement et appui des actions d'animation du Réseau de paysans : journées
inter-paysans, appui à la participation des paysans dans les inter-AMAP, etc.
3. Formation des adhérents (amapiens et paysans) :
 Mise en place de formations à destination des bénévoles : soirée créateurs d’AMAP, formation
des bénévoles aux techniques d’animation, formations des adhérents – relais, …
 Mise en place de formations à destination des paysans : formation « paysans en AMAP »,
formation « planification », …
4. En collaboration avec l’équipe salariée et les administrateurs du Réseau
 Recherche de financements et suivi des conventions, en lien avec les missions du poste.
 Participation aux temps forts de la vie associative (réunions du conseil d’administration et du
bureau, AG, Journées d’Automne, …)
 Suivi et mise en place des partenariats en lien avec les missions du poste
 Gestion d'une partie des affaires courantes (factures, adhésions, comptabilité…)
LES COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
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Formation et/ou expériences dans l’un des domaines suivants : agriculture, développement
local, économie sociale et solidaire, éducation populaire
Connaissance des partenariats AMAP et partage des valeurs
Expérience du travail en milieu associatif
Compétences en animation (de réunion, de groupes, de projets, etc.)
Compétences en ingénierie et animation de formation
Qualités relationnelles (capacité d’écoute, être à l’aise à l’oral, créer du lien, goût du travail en
équipe et avec des bénévoles)
Montage et suivi de dossiers de financement complexes
Méthodologie de projet, esprit de synthèse
Capacité d'adaptation et d'innovation
Energie, forte autonomie
LES CONDITIONS D’EMBAUCHE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Rémunération : en fonction du niveau d’études et d’expérience professionnelle
Localisation : au siège administratif du Réseau (Paris 3ème). De nombreux déplacements sont à
prévoir dans toute la région Ile-de-France.
Horaires de travail : 35h/ semaine, disponibilités nécessaires le soir et parfois le week-end
(récupération des heures supplémentaires au fur et à mesure).
VOTRE CANDIDATURE
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à envoyer à : [email protected] ou
Réseau des AMAP - IdF – 26 rue Beaubourg – 75003 PARIS, avant le 22 mai inclus.
Les entretiens auront lieu le mercredi 30 mai.
Poste à pourvoir le 18 juin