Conseil en droit social appliqué à l`entreprise - CNAM

Conseil en droit social appliqué à l'entreprise
Orléans, Bourges
CC03 - 30 crédits
Public concerné
Prérequis : Niveau bac +2 ; mais aucun prérequis exigé; il est cependant conseillé d'avoir des connaissances juridiques de base ou d'avoir une
expérience professionnelle dans le domaine.Il est recommandé comme complément de spécialisation professionnelle à des personnes déjà titulaires
de diplômes académiques, ou peut servir de premier pont vers un diplôme plus complet.
Objectifs pédagogiques / Compétences visées
Comprendre et maîtriser les règles, l'application et l'interprétation du droit social et de la protection sociale dans l'entreprise sous ses aspects
individuels (recrutement, emploi, contrats, conditions de travail, rémunération, protection sociale des salariés, résiliation du contrat) et collectifs
(représentation du personnel et syndicale, négociation collective, prévoyance complémentaire, conflits collectifs) Intégrer les aspects européens et
internationaux
Fonction ressources humaines, service juridique, représentation du personnel, cabinets conseil juridique, fonctions de conseil et responsabilités dans
des organismes sociaux. La validation du certificat de compétences facilite un changement de fonctions, une promotion ou une reconversion
professionnelle des titulaires Une enquête effectuée en 2000 auprès d'une promotion a mis en évidence une proportion importante (2/3) d'évolutions
positives dans l'emploi.
Organisation
Nombre de crédits ECTS : 30
Stages, projets, mémoire et condition de délivrance du diplôme
non obligatoire mais conseillé
Dans le cadre de l'UE DRS106 : présentation orale avec remise d'un support écrit d'un travail individuel ou en groupe sur un thème proposé.
Validation des UE entrant dans la composition du certificat de compétence, complété par un travail de recherche personnel sur un cas réel ou une
thématique d'actualité qui est intégrée dans le cadre de l'UE DRS106 : présentation orale avec remise d'un support écrit d'un travail individuel ou en
groupe sur un thème proposé.'Pour obtenir le certificat de compétences , il est requis de valider les UE dans un délai de 4 ans.
Centres d'enseignement à
Blois 02 18 69 18 30 - Bourges 02 18 69 18 30 - Chartres 02 18 69 18 30 - Châteauroux 02 18 69 18 30
Orleans 02 18 69 18 30 - Tours 02 18 69 18 30 - Vierzon 02 18 69 18 30
Tous nos programmes, notre actualité sur : http://www.cnam-centre.fr/
Conseil en droit social appliqué à l'entreprise
Orléans, Bourges
CC03 - 30 crédits
Description de la formation
DRS101
Droit du travail :
6 crédits
relations
individuelles
DRS104
Droit de la
6 crédits
sécurité sociale
DRS102
Droit du travail :
6 crédits
relations
collectives
DRS105
Prévoyance
6 crédits
complémentaire politique de
l'emploi
DRS106
Droit social
6 crédits
européen et
international
Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires
Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles
Centres d'enseignement à
Blois 02 18 69 18 30 - Bourges 02 18 69 18 30 - Chartres 02 18 69 18 30 - Châteauroux 02 18 69 18 30
Orleans 02 18 69 18 30 - Tours 02 18 69 18 30 - Vierzon 02 18 69 18 30
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Conseil en droit social appliqué à l'entreprise
Orléans, Bourges
CC03 - 30 crédits
Contenu de la formation
Validation des UE composant le certificat
Centres d'enseignement à
Blois 02 18 69 18 30 - Bourges 02 18 69 18 30 - Chartres 02 18 69 18 30 - Châteauroux 02 18 69 18 30
Orleans 02 18 69 18 30 - Tours 02 18 69 18 30 - Vierzon 02 18 69 18 30
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