CGEM Mag

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CGEM Mag
m a g
m a g a z i n e d ’ i n f o r m at i o n s n ° 1 - O c t o b r e 2 0 1 0
CGEM.
Réinsertion des détenus
Loi de Finances 2011.
Les propositions de la CGEM
Baromètre CGEM-IFOP
Conjoncture économique
Ce que pensent
les patrons
m a g
4-5
7
n° 01
7
12
17
22
22
27
32
éditorial par
Mohamed HORANI
Actualités
CGEM
Unions Régionales
Fédérations
Repères
Maroc
Maghreb
Monde
37
Echos entreprises
42
Dossier du mois
53
Focus
Label CGEM
54
Fait marquant
58
Events
60
Mise en relation
63
Les chiffres du mois
65
Décryptage
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Impression : Edit
Numéro 1 - Octobre 2010
Forum Maghrébin des Entrepreneurs à Marrakech
3
édito
Par Mohamed HORANI
Président de la CGEM
L’Entreprise
Marocaine,
Oser et Innover
N o t r e s l o g a n : « L’ E n t r e p r i s e
Marocaine, Oser et Innover »
perdure. Nous le consacrons
comme principe moteur à nos engagements pour l’essor de notre économie.
Au préalable, nous l’avons orchestré par une refonte
de notre confédération afin qu’elle réponde aux nouvelles exigences et aux nouveaux défis qui s’imposent
à l’entreprise marocaine dans sa diversité sectorielle,
régionale et dans la multiplicité de ses ambitions.
4
« CGEM Mag se veut un espace de dialogue et d’information sur des
sujets divers et cruciaux... «
N
ous le maintenons par le lancement d’une laborieuse étude
stratégique 2020 afin d’affiner notre
vision et de prioriser nos actions en
les calant aux stratégies sectorielles
nationales et au développement du
Maroc. Nous ambitionnons, ainsi-faisant, d’agir en tant qu’acteur mobilisé
pour un avenir prospère à notre pays.
C’est dans ce sens, aussi, que nous
avons présenté nos propositions relatives au Projet de Loi de Finances
2011 sous une nouvelle forme. Notre
démarche consiste à inscrire nos propositions dans le cadre d’une vision
à moyen et long termes, de poser les
liaisons entre politique économique
et besoins de compétitivité des entreprises, et partant de croissance économique nationale et d’attractivité du
Royaume.
La démarche préconisée par notre
confédération consiste à poser la problématique des finances publiques de
manière globale, de raisonner sur le
moyen et long termes et de réaffirmer l’engagement de manière responsable du secteur privé dans la voie de
l’innovation, de la productivité et de
l’emploi.
L’évolution de CGEM Infos, dans sa
formule hebdomadaire, vers un Men-
suel moderne et riche en contenus
s’inscrit aussi dans cette volonté d’innovation, de proximité et d’échanges
avec vous et avec d’autres partenaires.
Toutefois, une version électronique
hebdomadaire de CGEM Infos continuera à vous parvenir.
CGEM Mag se veut un espace de dialogue et d’information sur des sujets
divers et cruciaux. Ainsi
quatorze
rubriques le constituent traitant des
thématiques toutes dédiées à l’entreprise dont :
- Un dossier à composante sectorielle,
- Un grand cahier focalisé sur l’actualité économique de l’entreprise,
- La vie de nos Unions Régionales, de
nos Fédérations sectorielles, de nos
Commissions et de nos Conseils d’affaires y sera amplement traitée,…
Bien entendu, d’autres rubriques vous
sont proposées dans ce premier numéro.
CGEM Mag
se veut une tribune
proche des préoccupations de nos entreprises adhérentes et constitue de
ce fait leur espace d’expression et de
valorisation de leurs actions.
Souhaitons-lui longue vie, tout en
comptant sur vos contributions que
nous espérons nombreuses et abondantes.
5
actualités CGEM
forum maghrébin des entrepreneurs
à Marrakech
L
’Union Maghrébine des Employeurs organise, les 9 et 10
mai 2011à Marrakech, en collaboration avec la CGEM,
la troisième édition du Forum Maghrébin des Entrepreneurs
à Marrakech. Rassemblant plus de 1000 Entrepreneurs des
cinq pays maghrébins, ainsi que des Ministres et des Hauts
Fonctionnaires dans différents domaines, le forum abordera la situation de l’intégration du Maghreb plus de 20
ans après la création de l’Union du Maghreb Arabe (UMA)
ainsi que le rôle des entrepreneurs maghrébins dans l’intégration économique, la promotion de la coopération et des
échanges commerciaux intra maghrébins.
médiation
D
Conférence-débat de l’IFC
ans le cadre de la deuxième
phase du projet ADR Maroc,
une conférence-débat a été
organisée par l’IFC, le 16 Septembre 2010 à Casablanca, en
présence du Groupe de Travail
n° 3 de la Commission Nationale
de l’Environnement des Affaires,
du Pacte National pour l’Emergence Industrielle, du Ministère de la Justice, du Ministère
de l’Industrie, du Commerce et
des Nouvelles Technologies, du
Ministère chargé des Affaires
Economiques et Générale, du
président de la Commission
Règles de Médiation, M. Faïçal
Mekouar et la SFI représentée
par Mme Zineb Benkirane.
Cette rencontre a donné lieu à
un débat fructueux et a permis
de faire un bilan sur l’avancement de la promotion de la médiation au Maroc.
Cette action a permis d’identifier les axes sur lesquels l’effort
de la commission public-privé
doit être plus marqué à savoir
la communication et la sensibilisation des modes alternatifs
de règlement des litiges, dans
le milieu des affaires tant sur le
plan juridique que technique.
Ce travail
s’intègre dans la
volonté des pouvoirs publics
et de la commission nationale
de l’environnement à faire ressortir et mettre en évidence les
avantages certains qu’offre la
médiation en tant que mode alternatif de résolution des litiges
(rapidité, confidentialité, coût,
préservation des relations commerciales…) en vue d’améliorer
le climat des affaires et le développement des investissements
au Maroc.
Les objectifs sont de consolider
le travail effectué et d’encourager le recours par les entreprises
à la médiation, dans le cadre du
processus de modernisation de
l’économie marocaine.
M. Faïçal Mekouar
président de la Commission
« Règles de Médiation »
7
actualités CGEM
conseil des conseils
La refonte
Réinsertion
des détenus
La réunion du Conseil des conseils présidée par
M. Mohamed Horani, le 27 août 2010 aux côtés de
Mme Saida Lamrani Karim, vice-présidente en charge du
Pôle «Relations Internationales», avait pour objectif de
repositionner ces entités par rapport à l’action globale de
la CGEM.
L
es Conseils d’affaires ont
pour but de renforcer la coopération entre les deux pays
concernés dans les domaines
économique et commercial
en renforçant la coopération,
conformément aux intérêts mutuels des deux pays en matière
d’échanges, de coopération financière, industrielle et d’investissements.
Plusieurs recommandations ont
été soumises lors de cette rencontre, notamment :
• Travailler avec le gouvernement afin de dynamiser les
actions des conseils
• Intégrer les MRE, qui
constituent un levier de
croissance,
• Se rapprocher des conseillers économiques et commerciaux du Maroc à
l’étranger,
• Développer
l’intelligence
économique,
• Réaliser l’équilibre dans la
constitution des conseils
d’affaires...
8
Mme Saida Lamrani Karim
vive-présidente en charge
du pôle «Relations Internationales»
La CGEM a signé, le 30 août
2010, sous la présidence de
SM le Roi, une convention de
partenariat avec la Fondation
Mohammed VI pour la réinsertion des détenus et la Délégation Générale de l’Administration
Pénitentiaire et de la Réinsertion
(DGAPR). Cette convention vise
à mobiliser l’entreprise marocaine pour qu’elle soutienne
cette dynamique de réinsertion
par l’encadrement, la promotion
et le recrutement éventuel des
profils répondant aux besoins du
marché du travail. Les détenus
ayant profité des services de
préparation à la réinsertion, dans
l’établissement
pénitentiaire
où des prestations de formation professionnelle sont fournies dans le cadre des projets
de réinsertion de la Fondation
Mohammed VI pour la réinsertion des détenus en partenariat
avec les départements concernés, pourront à la libération et
grâce aux services du Centre
d’accompagnement post-carcéral, être accompagnés pour une
réinsertion sociale et professionnelle personnalisée.
actualités CGEM
Logistique
Concertation avec les fédérations
L
a Commission Logistique lance une série de réunions avec les fédérations sectorielles à partir de ce
mois d’octobre 2010. L’objectif est de recueillir les doléances spécifiques à chaque secteur en guise
de préparation des 10 contrats d’application adossés au Contrat Programme pour le développement de
la stratégie logistique au Maroc. Il s’agit du :
• Contrat pour le développement des zones d’activités
logistiques au niveau du
Grand Casablanca
• Contrat pour le développement des zones d’activités
logistiques au niveau de
Tanger – Tétouan
• Contrat pour le développement des zones d’activités
logistiques au niveau des
autres régions
<<
• Contrat pour l’amélioration
de la compétitivité des flux
agricoles
• Contrat pour l’amélioration
de la compétitivité des flux
énergétiques
• Contrat pour l’amélioration
de la compétitivité des flux
de distribution interne
• Contrat pour l’amélioration
de la compétitivité des flux
import/export
• Contrat pour l’amélioration
de la compétitivité des flux
de matériaux de construction
• Contrat pour la régulation
et la mise à niveau des acteurs de transport routier
de marchandises
• Contrat pour la formation
Pour rappel, le Contrat Programme a été signé le 21 avril 2010. Il vise
le développement d’une réelle compétitivité logistique de l’économie
et des échanges commerciaux marocains, et constitue ainsi l’un des
principaux objectifs du programme gouvernemental 2008-2012. La
consécration de cette stratégie permettra au Maroc de se présenter comme destination de choix pour les investissements créatifs d’emploi et de valeur ajoutée.
M. Mohamed Talal,
président de la Commission Logistique
forum économique mondial à marrakech
L
e Forum économique Mondial sur la région du Moyen-Orient et l’Afrique du Nord
(MENA) se tiendra du 26 au 28 octobre 2010 à
Marrakech, sous le thème «Sens, Résilience et
Prospérité».
L’annonce de cet événement majeur dans
l’agenda économique international a été faite
à Casablanca, lors d’un ftour-débat organisé
par la CGEM en présence d’opérateurs et de
partenaires nationaux et internationaux.
Ce Forum réunira des décideurs politiques, des
chefs d’entreprises, ainsi que des représentants
de la société civile et les leaders d’opinion les
plus importants sur le plan régional et international, en vue de mener une réflexion sur
une stratégie de croissance et de développement pour la région dans un contexte de crise
économique mondiale, de volatilité des prix du
pétrole, de pénurie d’eau ou encore la problématique lancinante de l’immigration.
9
actualités CGEM
délais de paiement
A
u Maroc et à l’exception de la réglementation
des marchés publics qui impose aux administrations publiques de respecter les délais de paiement sous peine de s’acquitter d’intérêts moratoires, il n’existe pas de réglementation spécifique
encadrant les délais de
paiement dans les transactions
commerciales.
La Commission PME de la
CGEM a été l’initiatrice du
projet de loi sur les délais
de paiement et a joué un
rôle moteur en convaincant les décideurs et les
pouvoirs publics. Il faut
savoir que quand le délai
pour payer les sommes
dues est convenu entre les
parties, il ne peut dépasser 90 jours à compter de
la date de réception des marchandises ou d’exécution de la prestation demandée. Les parties sont tenues à un taux d’intérêt minimum des pénalités de
retard exigibles le jour suivant la date de paiement
Social
convenue. Ce taux ne peut être inférieur au taux
directeur de Bank Al Maghreb majoré d’une marge
déterminé par voie réglementaire. Si le délai de
paiement n’est pas convenu entre les parties, des
pénalités de retard au taux minimum mentionné
à l’alinéa précédent sont
exigibles sans formalité
préalable à l’expiration
de soixante jours après
la date de réception des
marchandises ou d’exécution de la prestation
demandée. Les sociétés
dont les comptes annuels
sont certifiés par un ou
plusieurs
commissaires
M. Kadmiri
aux comptes publient des
président de la Commission PME
informations sur les délais
de paiement de leurs fournisseurs ou de leurs clients
suivant des modalités définies par voie réglementaire. Ces informations font l’objet d’une mention
dans le rapport du commissaire aux comptes dans
des conditions fixées par voie réglementaire.
Débat sur les retraites
L
a Commission Emploi et Relations Sociales a organisé, le
8 septembre en partenariat, en
partenariat avec l’Association
Nationale des Gestionnaires et
Formateurs des Ressources Humaines (AGEF), un Ftour Débat
sur le thème « L’Avenir de Nos
Retraites ». Objectif : présenter
l’état des lieux des régimes de
retraites au Maroc et les résultats de l’étude du Cabinet Actuaria, ainsi que les scenarii de
10
sortie de cette crise. A cette occasion, M. Jamal BELAHRACH,
président de la Commission Emploi et Relations Sociales a affirmé que « le patronat ne supportera pas cette dette étatique. Il
serait plus sage d’agir dans le
cadre d’un schéma global basé
sur la mise en place d’un régime
des retraites de base nationale
qui soit unique et élargi à toute
la population marocaine. »
fédérations
la fifage
L
s’enquiert des mesures d’accompagnement de Maroc Export
a Fédération des industries forestières, des arts graphiques
et de l’emballage (FIFAGE) a
participé, le 6 septembre 2010,
à une réunion au siège du
Centre Marocain de Promotion
des Exportations. L’intérêt de
cette rencontre d’information,
première du genre pour le bureau de la FIFAGE, est de permettre par le biais de Maroc
Export l’accès des entreprises
à la vitrine internationale des
exportations. L’enjeu majeur
pour les membres de la FIFAGE
est de tirer profit de la batterie de mesures d’accompagnement qu’offre Maroc Export,
quant à la promotion des produits éligibles à l’exportation
sur les marchés internationaux
et à faire connaître les produits
« Made in FIFAGE ». A cet effet, la délégation menée par M.
Mounir EL BARI, Président de la
FIFAGE a manifesté tout son intérêt à cette opportunité et en
retour le bureau de la FIFAGE
fera parvenir les propositions
prioritaires (manifestations et
marchés cibles) après consultation de ses membres.
Forum africain de l’assurance
Le premier forum africain de l’assurance se tiendra les
11 et 12 novembre 2010 à Marrakech, sous le thème
« enjeux et perspectives de la bancassurance en Afrique «.
I
nitié par « i- conférences «, ce conclave verra la participation de plus de 200 conférenciers, dont des
représentants des gouvernements, des dirigeants des compagnies d’assurance et de la banque, des
organismes internationaux, ainsi que des experts et des consultants, en provenance de l’Afrique du
Nord, du Centre et de l’Ouest.
12
fédérations
Report des Assises du tourisme
Les Assises du tourisme, prévues initialement le 14 octobre
2010 à Marrakech, ont été reportées au 30 novembre 2010.
Placées sous le Haut patronage de SM le Roi Mohammed VI, les Assises du tourisme ont été, depuis le discours fondateur prononcé par le Souverain le 10 janvier
2001 à Marrakech, un rendez-vous annuel incontournable pour faire le point sur
les réalisations et l’état d’avancement du Contrat programme liant les secteurs
public et privé.
La dixième édition des Assises du tourisme sera marquée par la présentation de la
nouvelle stratégie de développement touristique du Maroc «Vision 2020».
Projet du Code de la route
Soutien de la Fédération du transport
l a F é d é r at i o n d u t r a n s p o r t r e l e va n t d e l a C G E M a r é i t é r é
s o n s o u t i e n t o ta l a u p r o j e t d u n o u v e a u C o d e d e l a r o u t e q u i
entrera en vigueur ce mois d’octobre 2010.
L
a Fédération a indiqué que
ses propositions, axées sur
«les données sociales et économiques des professionnels
du transport routier», ont été
prises en compte lors de l’élaboration du nouveau Code.
Ces suggestions ont été examinées dans le cadre des séances
de travail avec le ministre de
l’Equipement et des Transports
et ses collaborateurs dans un
cadre de «clarté, de sérieux et
de responsabilité que requiert
un projet aussi important, qui
vise la prévention et la sécurité
routières».
«L’approche sage et l’écoute
responsable» adoptées par le
ministère de tutelle dans le traitement des avis, des proposi-
tions et des positions
des
représentants
des professionnels du
transport routier, ainsi que le sens de collaboration manifesté
par ses services, ont
incité la Fédération à
contribuer efficacement à l’élaboration
du projet du Code de
la route.
«La mise en œuvre
du nouveau Code de
la route constitue un
saut qualitatif en matière de circulation
routière au Maroc et
permettra d’éviter les accidents
de la route», a estimé la Fédération.
13
fédérations
Agenda AFEM 2011
L
’AFEM compte éditer
son Agenda Professionnel pour l’Année
2011
qui
connaîtra,
comme cela a été le
cas pour les éditions
précédentes, une large
diffusion auprès des
membres de l’association et des partenaires
nationaux et interna-
tionaux. L’AFEM vous propose de profiter de cette
occasion pour renforcer
l’image de votre Entreprise
par une insertion publicitaire au sein de l’AGENDA
2011. Pour plus d’informations, merci de contacter Naoual Bakry:
[email protected]
l’afem invitée de la sfi
L’AFEM a été sollicitée
par la Société Financière
Internationale - Banque
Mondiale pour mener des
activités visant la promotion de la Médiation Commerciale comme mode
alternatif de résolution
des conflits au Maroc.
A
cet effet, Mme Khalida
Azbane, vice-présidente
de l’AFEM chargée des Relations Internationales a été
invitée à un voyage d’études
à San Francisco en Californie
du 1er au 8 août 2010. Lors
de ce voyage, plusieurs ren-
14
contres avec des acteurs actifs
dans la promotion des MARC
en Californie ont été programmées afin de permettre aux
membres du gouvernement,
du secteur privé et des universitaires marocains de découvrir l’expérience Californienne
en la matière. Un projet de
partenariat est en cours d’élaboration pour des activités de
promotion et de formation en
la matière.
fédérations
«Automotive Meetings Tangier-Med»
L’Association Marocaine pour l’Industrie et le Commerce de
l’Automobile (AMICA) organise, les 21 et 22 octobre 2010 à
Tanger, la convention d’affaires automobile du bassin méditerranéen, ‘’Automotive Meetings Tangier-Med’’ (AMT 2010).
C
ette manifestation biennale ambitionne de réunir,
deux jours durant, les professionnels de la construction automobile, les équipementiers
et les prestataires de services
pour échanger et consolider
leurs contacts ou encore initier
des opportunités d’affaires.
Les participants à cet événe-
ment représentent les secteurs
de l’emboutissage, la fonderie, la forge, l’usinage et la
mécanique de précision, la
plasturgie, textile et confection, composants électriques
et électroniques ainsi que
d’autres services ayant une relation avec le secteur de l’automobile.
Au programme de cette
édition figurent des rencontres B to B, conférences, tables rondes ainsi
que des visites de différents sites industriels (Port
Tanger Med, Automotive
city).
15
unions régionales
agadir. La médiation conventionnelle
Mode alternatif de règlement des litiges commerciaux
L
’Union régionale Souss Massa Daraa
organise, le 11 octobre 2010 à 15 H,
une conférence-débat sur « la Médiation
conventionnelle : Avantages et apports »
en collaboration avec la Commission
« Règles & Médiation ».
L’objectif : la sensibilisation sur les Techniques et avantages de la Médiation
conventionnelle.
A signaler que la loi 08-05 relative à la médiation et à l’arbitrage qui vient compléter
le dispositif législatif actuel en instaurant
les principes de la médiation conventionnelle, vise bien évidemment, la recherche
de solutions peu onéreuses, créatives,
adaptées, consensuelles et rapides.
Pour plus d’informations, contacter :
[email protected]
17
unions régionales
La CGEM lance les Escales Régionales de l’Entreprise
L
a CGEM lance à partir du mois de novembre 2010 les Escales Régionales
de l’Entrepise dont le coup d’envoi sera donné à partir de Tanger et se
poursuivra en 10 étapes selon un circuit qui sillonera les villes d’Oujda,
Fès, Meknès, Rabat, Casablanca, Settat, El Jadida, Marrakech, Agadir et Laayoune.
Cette action d’envergure s’inscrit dans le cadre de la politique
de régionalisation prônée par la CGEM pour permettre un
développement économique régional et la pérennisation des
entreprises régionales.
Il s’agit d’engager une véritable politique de développement régional axée sur l’investissement productif
1. Union Régionale Nord
et la création de valeur ajoutée, et promouvoir une
2. Union Régionale l’Oriental
réelle politique de décentralisation et de proximi3. Union Régionale Centre-Nord
té vers et avec les entrepreneurs et les décideurs
4. Union Régionale Centre
institutionnels de la région.
5. Union Régionale Tafilalet
La CGEM entend ainsi impulser une dyna6. Union Régionale Chaouia Ouardigha
mique à la région dans sa globalité et soutenir ses Unions Régionales pour qu’elles
7. Union Régionale Tensift
contribuent efficacement et durablement
8. Union Régionale Souss-Massa-Draa
au développement économique de leurs
9. Union Régionale Sud
régions à travers l’assistance et l’accompagnement des entreprises régionales.
Lors de ces Escales, les Unions Régionales ainsi que l’ensemble des partenaires institutionnels ont un rôle prépondérant à
jouer.
Chaque escale sera l’occasion de :
• Promouvoir la région et ses potentialités ainsi que l’entreprise régionale et ses capacités
• Présenter l’ensemble des outils techniques et financiers d’accompagnement des entreprises régionales
• Cibler les secteurs clés au niveau de chaque région
• Favoriser le PPP au niveau régional
Le calendrier des différentes escales ainsi que les étapes sont en cours de finalisation.
souss-massa. pratique anticoncurrentielle
F
aisant suite à la plainte adressée par le Président
de la Fédération des Industries Forestières, des
Arts Graphiques et de l’Emballage (FIFAGE), le 06
juillet 2010, à l’intention du Ministre du Commerce
Extérieur au sujet des plateaux agricoles, une délégation menée par M. Mounir El Bari, a été reçue
par M. Maghraoui, Chef de division auprès du Ministère de tutelle, le 17 septembre 2010. L’objectif
de cette réunion était d’apporter toute la lumière
sur le préjudice économique et commercial subi de
M. Mounir El Bari
front par l’ensemble des industriels du carton dans
président de la FIFAGE
la région du Souss Massa Drâa.
Il s’agit d’une entreprise espagnole qui s’est installée dans la région du
Souss Massa Draa usant de règles anticoncurrentielles en pratiquant des
prix à la vente inférieurs au prix plancher, voire 25% de moins que les prix
pratiqués en Espagne.
18
La FIFAGE s’alarme !
De plus, ladite entreprise tire
profit du Code des douanes en
important le produit fini sous le
régime des admissions temporaires sous une nomenclature qui
n’est pas conforme à celle fournie lors de l’exportation vers les
marchés cible.
A ce sujet, une prochaine réunion est programmée
avec
l’ensemble des représentants du
secteur : carton et exportateurs
d’agrumes en présence des responsables du ministère du commerce extérieur.
unions régionales
Réseau régional pour la modernisation
des entreprises
Les Unions Régionales, au
nombre de 9 actuellement, ont
porté soutien et assistance au
tissu industriel de leurs régions
respectives et joué un rôle primordial dans le réseau régional
pour la modernisation des entreprises depuis sa mise en place
en juillet 2007.
Ce réseau est constitué d’organismes publics et privés fédérant
autour du thème de la modernisation compétitive et mettant
ainsi en place un interlocuteur
privilégié aux PME/TPE régionales, grâce à ses atouts déterminants en termes de proximité,
de spécialisation et de complémentarité. L’objectif est de favoriser la synergie et la mutualisation entre les acteurs régionaux
concernés par le développement
des PME et coordonner et structurer «au niveau régional» l’offre
d’appui aux entreprises dans le
cadre d’un projet de développement durable de la région.
PME en terme d’accompagnement et de financement. En
outre, des formations ciblées
et des team-building ont été
conduits pour les intervenants
des réseaux, l’équipement des
secrétariats effectué et des
portails régionaux et outils de
communication mis en place :
• Mise en œuvre de la campagne de prospection et
de promotion a généré 400
adhésions d’entreprises et
351 TPE ;
• 24 entreprises ont pu bénéficier du programme «
Dinamic Entreprise », projet pilote lancé au niveau
d’Agadir et de Settat ;
Régionalisation / Réseaux officiellement lancés
Région de Gharb
Chrarda Beni Hssen
DPCI Kénitra
Bilan stratégique
L
a première rencontre des 9
réseaux a eu lieu, le 16 septembre 2010, pour échanger
leurs expériences respectives
et tracer le bilan stratégique
des programmes d’appui mis
en place en faveur des PME/
TPE. En terme d’activités institutionnelles, le réseau a pu formaliser les engagements des
acteurs par la signature de la
charte y afférent et l’organisation des comités régionaux qui
ont identifié les besoins des
• 80 entreprises touchées
par le projet « Entre Elle »
pour l’entreprenariat féminin.
L’ANPME joue un rôle catalyseur des réseaux et d’appui
dans la promotion des programmes
d’information
et
de réseautage ; les réseaux
se doivent d’être autonomes
dans la réalisation de leurs
plans d’actions.
Des axes d’amélioration ont
été identifiés et retenus afin
d’assurer au réseau sa pérennité en tant qu’outil de promotion et de soutien de l’entreprise régionale.
Région de Tanger Tétouan
DPCI Tanger
DPCI Tétouan
Région de Casablanca
DPCI Casablanca
DPCI Mohammedia
Région de l’Oriental
DPCI Nador
DPCI Oujda
Région de Taza
Al Hoceima Taounate
DPCI Al Hoceima
DPCI Taza
Région de Chaouia Ouardigha
DPCI Benslimane
DPCI Settat
DPCI Khouribga
Région de Fès
Boulemane
DPCI Fès
Région de Doukkala Abda
DPCI El Jadida
DPCI Safi
Région de Meknès Tafilalet
DPCI Meknès
DPCI Errachidia
Région de Marrakech
Tensift Al Haouz
DPCI Marrakech
DPCI Essaouira
Région de Tadla Azilal
DPCI Beni Mellal
Région de Souss Massa Draa
DPCI Agadir
DPCI Tiznit
DPCI Ouarzazate
Réseau lancé
Réseau programmé
19
unions régionales
Meknès renforce sa présence territoriale
M. Larbi Laaraichi
président de l’Union Régionale du Tafilalet
D
ans la perspective de la
Régionalisation avancée et
dans le cadre du partenariat
tripartite Wilaya, CRI et Union
régionale de Meknès-Tafilalet,
l’Union régionale de MeknèsTafilalet a tenu une réunion
relative au déploiement régional de la CGEM au niveau des
provinces de la région. Les
différentes parties ont appelé
à la mobilisation pour accompagner l’Union régionale de
Meknès-Tafilalet à renforcer
sa présence dans cette région.
L’objet étant de créer une véritable communauté entre les
opérateurs économiques et
les décideurs qui régissent le
pouls de la province et se mobilisent fortement pour porter la tâche au quotidien qui
consiste à explorer les avantages du microsome régional,
être au cœur de l’actualité
et fédérer les actions autour
d’une stratégie globale. Cette
réunion inaugurale prélude
à d’autres réunions plus approfondies avec les difféntes
forces vives de la région de
Meknès-Tafilalet.
unions régionales
marrakech
Les Mardis de la CGEM
F
idèle à sa mission d’interlocuteur privilégié dans le domaine de la promotion de
la région et ses potentialités économiques d’une part, de l’investissement et la
création d’entreprise d’autre part, l’Union régionale Marrakech-Tensift organise, le
26 octobre 2010 au Campus VATEL, les Mardis de la CGEM dédié, cette fois-ci, au
secteur du tourisme avec comme invité d’honneur le président du CRT Marrakech.
En effet, les précédentes éditions ont permis un échange fructueux entre les
participants dans le but d’établir un diagnostic stratégique mais aussi et surtout
définir la feuille de route nécessaire et indispensable afin d’envisager l’avenir
M. Youssef Mouhyi
sous de meilleurs auspices. Différents thèmes ont été abordés et traités pour
président de l’Union Régionale de Tensift
aboutir à une note de cadrage propre à chaque domaine d’activité. Objectifs :
Etablir un diagnostic stratégique (sous forme d’un état des lieux), élaborer une feuille de route à court
et moyen termes, avoir une meilleure visibilité pour le processus d’investissement et accompagner le
développement harmonieux de la région.
Les membres de la CGEM sont invités à participer activement et massivement à ces Mardis.
Infos et Inscription : 05 24 31 13 80 - 06 61 87 24 02 – [email protected]
21
repères maroc
ntic. installation de la Commission nationale
de protection des données personnelles
P
résidée par Saïd Ihrai, professeur universitaire, la Commission nationale de contrôle
de la protection des données à
caractère personnel a été installée officiellement, le 31 août
par le Premier Ministre.
Cette structure constitue un
outil efficace en vue d’améliorer l’utilisation des NTIC, et promouvoir l’économie numérique
notamment dans le domaine du
transfert des services.
La protection des données à
caractère personnel est essentielle pour le développement de
ce secteur générateur
d’emplois à très haute
valeur ajoutée.
<<
Africa Telecom Forum
«Défis et enjeux de la régulation des télécommunications en Afrique», tel est le thème
de l’Africa Telecom Forum (ATF), qui se tiendra les 2 et 3 décembre 2010 à Marrakech.
I
nitiée
par
I-conférences,
cette rencontre devra réunir
près de 250 participants en
provenance de l’Afrique du
Nord, du Centre et de l’Ouest,
dont des représentants d’opérateurs télécoms, de ministères
en charge des NTI et télécoms,
des autorités de régulation et
de réglementation, des équi-
22
pementiers et fabricants, des
banques conseils, des conseillers juridiques, ainsi que des
consultants en stratégie et
autres acteurs concernés par
le développement des télécoms dans le continent.
Le forum, qui traitera de thématiques liées à la réglementation des télécoms dans la ré-
gion, devra favoriser l’échange
de connaissances et d’expertises en la matière et l’établissement de partenariats
fructueux, tout en permettant
d’engager une réflexion collective sur les enjeux actuels
pour mieux comprendre les
défis à relever.
repères maroc
«Morocco Awards 2010»
L
es candidatures pour les
participants à la 2 ème édition
des Morocco Awards
2010 ont été lancées.
Ce concours de l’excellence
initié par le ministère du Commerce, de l’Industrie et des
Nouvelles Technologies en
partenariat avec l’OMPIC et
la CGEM vise à valoriser et à
encourager les marques marocaines les plus performantes
avec à la clé des Trophées pour
les meilleures entreprises.
Nou veauté de c e tte é ditio n ,
u n 5 ème Tro ph é e ba ptisé
«p r i x d e l’in n o v a tio n » e t
q u i est de stin é a ux PM E .
L a p ar t ic ipa tio n sa n s fra is
est ou v e rte à to ute s le s
entrep rise s
m a ro c a in e s,
ti tu l ai re s d’un e m a rque de
Fab r i q ue , de C o m m e rc e e t
Di str i b u tio n o u e n c o re de
Ser vi ce, e x c e ptio n fa ite
d es m arque s a y a n t re m p or té l e s Tro ph é e s 2 0 0 9 .
Association internationale de la mutualité
Casablanca abritera du 20 au 22 octobre 2010, la 27 ème assemblée générale
extraordinaire de l’Association Internationale de la Mutualité (AIM).
P
l u s de 12 0 mutu al i stes rep ré s ent a nt plusi eu r s p ays
d ’ Eu ro pe, d’A mériq u e Lati ne,
d u Mo yen O rient , d ’Afr i q u e
su bs a ha rienne et d u M ag h re b , prendro nt p ar t au x
t rav a u x de cet t e assem b l ée.
Lo rs d e ces réunio ns, l es p art i c i pa nt s écha ngeront su r
p l u s i e urs
t hèmes
p or tant
n o t amment s ur la p rob l ém at i q u e d es pens io ns, l e m u tu al i s me et la pro t ecti on santé
u n i v e r s elle, da ns le cad re d es
t rav a u x de la C om m i ssi on
C o o pé ra t io n Int ern ati onal e.
23
repères maroc
«Guide du Maroc pour les Espagnols»
La première édition du «Guide du Maroc pour
les Espagnols» a été présentée, dernièrement à
Séville, à l’initiative de la Fondation des trois
cultures de la Méditerranée.
E
di t ée pa r la «Casa d e Esp an a» de T ét o ua n , ce g u i d e
s e v e ut un ins t ru m ent p rat i q u e a u s erv ice d e tou s l es
E s pa gno ls dés ireux d e m i eu x
co n n aît re le Ma roc ou d e l e
v i si t e r.
C e t t e publica t io n conti ent
n o t amment des infor m ati ons
su r l es diffé re n ts se c te urs de
l ’économ ie m a ro c a in e , le s a sp ects c ulture ls e t le s a ttra its
tou r i sti que s du R o y a um e .
Ou tre d e s e x plic a tio n s sur le s
ser vi ces c o n sula ire s o ffe rts
p ar l ’Espa gn e a u M a ro c , la
p u b l i catio n pré se n te a ussi
d es i n fo rm a tio n s pra tique s
sur de s a spe c ts de l a vi e q u otidie n n e da n s le R oy au m e
lié s, e n tre a utre s, a u x t ran s po rts e t a ux se rv ic e s d e s an té , le to ut illustré d e p l an s
e t de ph o to s de s p r i n c i p al e s
v ille s du pa y s.
MEDays 2010
La troisième édition du Forum MEDays 2010 se tiendra du 10 au 13 novembre 2010 à Tanger
L
a thématique du Forum
2010 « Le Sud : entre crises
et émergences ». « Partages
d’expérience entre les pays
des ‘3A’ (Amérique Latine,
Afrique et Asie) et développements des concertations et
les coopérations Nord-Sud »
seront les thèmes majeurs de
réflexion et de débat.
Changement climatique et
adaptation,
développement
économique et programmes
d’aide, politique énergétique
et transferts technologiques,
24
transitions politiques et gouvernance et enfin la régionalisation de la gestion des
conflits et les intégrations économiques régionales seront
particulièrement discutées.
L’objectif étant d’apporter des
«solutions concrètes et d’ap-
profondir le dialogue pour
répondre aux dangers des
crises menaçantes et tirer des
leçons en termes de politiques
publiques de l’émergence économique et politique de nombreux pays du Sud».
Le public et les médias désireux de participer aux Forum MEDays 2010
sont invités sur le site www.medays.org, en cliquant sur «Inscriptions
MEDays 2010», ou à s’inscrire directement sur www.medays2010.com
afin de remplir une demande d’inscription.
repères maroc
Tourisme
Pratiques de gestion innovantes
L
’Observatoire du tourisme a conclu un partenariat avec l’Université Al Akhawayn et la Scuola Superiore ISUFI en Italie, en
vue de favoriser la diffusion des pratiques de gestion innovantes
basées sur l’utilisation des nouvelles technologies de l’information
et de la communication (NTIC) dans le secteur touristique.
Cette collaboration vise à utiliser les ressources et les compétences
comme étant un centre d’expertise et de créer ainsi le premier
noyau de compétences spécialisé, visant la diffusion et l’utilisation
des NTIC et d’internet dans les entreprises touristiques du Maroc
et les administrations publiques.
L’objectif est de soutenir les politiques nationales et régionales mises en œuvres pour rendre le secteur
touristique marocain plus compétitif.
La sensibilisation des managers des entreprises touristiques à l’importance des NTIC et d’internet dans
leurs activités sera parmi les actions stratégiques de ce partenariat.
Mission économique portugaise
U
ne importante mission économique
représentant la région de Lisbonne
effectuera du 11 au 16 octobre 2010
une visite au Maroc, destinée à explorer les opportunités d’investissement
qu’offre le Royaume et tisser des partenariats avec des entreprises marocaines.
Initiée par l’Association des entrepreneurs de la région de
Lisbonne (AERLIS) en collaboration avec l’Agence pour l’investissement et le commerce extérieur du Portugal (AICEP),
cette mission s’inscrit dans le cadre d’une stratégie d’internationalisation des PME de la région de Lisbonne et leur
promotion dans des pays prioritaires au Maghreb notamment le Maroc.
Le vif intérêt que portent les entrepreneurs portugais aux
opportunités d’investissement et d’affaires qu’offre le Maroc, s’explique par la proximité géographique, la stabilité
politique du Royaume et les perspectives de croissance soutenue du pays, ainsi que le climat d’affaires attrayant.
Au cours de leur séjour, les hommes d’affaires portugais auront plusieurs rencontres avec leurs homologues marocains
dans le but de faire connaître leurs produits et examiner les
moyens de sceller de nouveaux partenariats.
Cette mission comprend une dizaine d’entreprises, opérant
notamment dans les secteurs bancaires, des énergies alternatives, de l’industrie et de la métallurgie.
25
repères maghreb
compétitivité
L
e rapport annuel du Forum
économique mondial (WEF)
sur la compétitivité des pays dans
le monde a classé l’Egypte au
81 e rang sur 139 pays, soit deux
places de plus que l’année 2009.
L’Egypte au 18 ème rang mondial
Avec 4 points sur dix, l’Egypte
est tombée en dessous de la
moyenne, un seuil qu’elle n’a
jamais franchi.
Sur le plan régional, l’Egypte
est toujours loin du peloton
de tête (12e au classement).
Cependant des points forts de
l’économie de ce pays, dont
le volume de son marché (26e
sur le plan mondial) qui permet
aux milieux d’affaires d’exploiter des économies d’échelles, le
développement de ses instituts
privés et de son infrastructure
de transport.
Dans la région, le Qatar, considéré parmi les pays les moins
touchés par la crise économique
mondiale avec une croissance
de 9 % en 2009 et des prévisions de croissance de 18,5 %
en 2010, a occupé la première
place.
Le rapport souligne que la compétitivité du Qatar repose sur
des bases solides, à savoir une
haute qualité du cadre institutionnel (8e au niveau mondial).
Quant à l’Arabie saoudite, elle
a fait un bond énorme dans la
région, en grimpant du 9e au
2e rang en un an et avec une
21e place dans le classement
mondial.
27
repères maghreb
tunisie
La déclaration de marchandise délivrée en 2 heures
L
a g én é ra lisa tio n du sy stè m e de la lia sse du tra n spo r t à t ou t e s
l es opé ra tio n s d’im po rta tio n de m a rc h a n dise , a pe r m i s d ’ é vi ter l es dé pla c e m e n ts e t la pa pe ra sse rie o utre le ra c c ou rc i s s e m ent du dé la i de dé liv ra n c e de la dé c la ra tio n de m a rc h an d i s e s
à d eu x h e ure s, a u lie u d’un e pé rio de a lla n t de de ux à 10 j ou r s
au p arava n t.
L a r éal isa tio n de s pro c é dure s à l’a v a n c e a v a n t l’a rriv é e d e s n avi res, pe rm e t de ré duire le s dé la is de le v é e de s m a rc h an d i s e s .
Un p acte a v e c le s pro fe ssio n n e ls e st e n c o urs d’é la borat i on s u r
l a q u al ité de s se rv ic e s de la lia sse du tra n spo rt, de m an i è re à
renforce r l’a dh é sio n de c e s de rn ie rs à c e sy stè m e .
Impact limité de la crise
U
n ra ppo r t d u Fond s M onétai re I n te rn a tio n a l
(F MI) a r évél é q u e l a Tu ni si e a a bo rdé la c rise
mo ndia le a v e c d es fond am entau x sol ide s e t e st pa rv enue à la s ur m onter à l a faveu r tan t d’un e ge stio n
ma cro éco no m i q u e sai ne et d es r éfo rm e s struc ture lles mis es e n oeu vre q u e d e p ol i tique s a da pté e s,
e nga gées depu i s l e d écl enchem ent de la c rise .
Cit a nt le ra p p or t, l ’ag ence d e p ress e tun isie n n e a
rappo rt é que l a r éacti on rap i d e et ad é qua te de s a ut o rit és t unis iennes a p er m i s d ’am or tir l’im pa c t de la
ba is s e de la d em and e extér i eu re en 20 0 9 .
Da ns ce ra ppor t, l e FM I a étab l i u n b ila n h a ute m e n t
po s it if de l’éc onom i e tu ni si enne, d on t la dy n a m ique
de cro is s a nce est ap p el ée à g ag ner e n v igue ur, so us
l ’ ef fet co nj u g u é d ’u ne r i g u eu r b u d gé ta ire , d’un e
po lit ique monétai re et fi nanci ère i n c ita tiv e e t de
réfo rmes s o utenu es.
28
L a c rois s anc e
d u PI B r éel
en Tunis ie
a d ép as s é 3 %
en 2 00 9, p r éc ise
le d oc ument .
repères maghreb
Rencontres agroalimentaires méditerranéennes
L
es troisièmes rencontres
agroalimentaires méditerranéennes (RAM) se tiendront du 3 au 5 décembre
2 0 1 0 à A l g e r, a v e c l a p a r ticipation
d’opérateurs
économiques
des
deux
rives, annonce l’Agence algérienne de promotion du
commerce extérieur sur son
site internet.
«Le
développement
des
filières
agricoles»,
«les
échanges des produits agri-
Conférence annuelle
L
a 8 ème conférence annuelle
sur le e-gouvernement dans
le monde arabe aura lieu du
24 au 26 octobre 2010 dans
la capitale omanaise, Mascate.
Cette rencontre sera l’occasion pour jeter la lumière
sur les étapes franchies par
le monde arabe dans ce domaine, notamment en ce qui
concerne la mise en place des
infrastructures et la vulgarisation des concepts.
Ce rendez-vous annuel sera
aussi
l’opportunité
pour
mettre en évidence l’importance des défis auxquels font
face les gouvernements pour
atteindre les objectifs tracés
dans ce domaine.
Cette réunion examinera les
coles et les marchés», «les
réseaux de distribution»,
«la promotion de l’activité
agroalimentaire» et «les opportunités d’investissement
et de partenariat» dans le
s e c t e u r, s o n t l e s t h è m e s
qui seront abordés lors de
cette manifestation, organ i s é e p a r l ’ a g e n c e « Tr a n sactions Nord-Sud».
sur le E-Gouvernement
rapports élaborés par certains
organismes
internationaux
spécialisés en la matière, ainsi
que les moyens pour l’élargissement de l’utilisation
de ces techniques.
29
repères maghreb
Algérie
Colloque sur la biodiversité
Un colloque international sur la gestion et la conservation de la biodiversité continentale
dans le bassin méditerranéen, se tiendra du 11 au 13 octobre 2010 à Tlemcen.
«
Inventaire et évaluation de la biodiversité «, « biodiversité et particularisme méditerranéen « et «
gestion de la biodiversité, conservation et restauration «, sont les trois grands thèmes génériques
retenus pour cette rencontre, organisée par l’université Abou Bekr Belkaid de Tlemcen, et à laquelle
prennent part des chercheurs de plusieurs pays du pourtour de la Méditerranée, dont le Maroc.
soudan
Exonération de 80 % des droits de douane sur les exportations
Les exportations marocaines de marchandises peuvent
accéder au marché soudanais en exonération de 80 %
des droits de douane, à compter du 1 er janvier 2010.
C
ette réduction tarifaire,
qui vient d’être notifiée au
Secrétariat de la Ligue Arabe,
s’inscrit dans le cadre des
engagements souscrits par le
Soudan sous l’accord visant
l’établissement de la Grande
30
Zone de libre échange.
Les exportations doivent ainsi
obéir aux prescriptions relatives aux règles d’origine dudit
accord afin de bénéficier de
cet accès préférentiel au marché soudanais.
Les exportations marocaines
vers la République du Soudan en 2009 étaient composées essentiellement d’huiles
industrielles, de conserves de
poissons et de produits pharmaceutiques.
repères monde
turquie-canada
Négociations d’un accord de libre-échange
Ankar a e t Ot t a w a e n t a me r o n t , l e s 1 9 et 20 oc tobre 2 0 1 0
au Ca n a d a , le s n é g o c i a t i o n s b i l a t é r a l es sur un ac c ord de
l ibr e -é c h a n g e . Le s d e u x p a y s v e u l e n t prom ouvoir leurs
échan g e s c o m m e r c i a u x q u i o n t r e c ulé de 33,8 % pour
s’é t a b lir à q u e lq u e 1 ,3 mi l l i a r d d e dollars en en 2009.
32
L
e Canada veut établir un partenariat fort et stratégique
avec la Turquie notamment
dans le domaine de l’agriculture qui a une place importante
à jouer dans les économies des
deux pays. Situés près de marchés importants, le Canada et
la Turquie peuvent développer
une forte industrie agro-alimentaire et vendre plus à ces
marchés géants.
repères monde
Crédit Impôt Recherche
Effets positifs avérés
Alors que Bercy a déjà fait savoir qu’il
maintiendrait en 2011 le Crédit d’Impôt
Recherche, un rapport de la mission
d’évaluation sur le Crédit d’Impôt Recherche réalisé par l’Inspection Générale Française des Finances met en évidence les effets positifs de la réforme
intervenue en 2008.
S
elon ce rapport remis à
Christine Lagarde, le Crédit
d’Impôt Recherche français est
«l’un des outils les plus puissants de soutien à l’innovation
au monde». D’après les études
économétriques effectuées sur
les mécanismes de Crédit d’Impôt Recherche (CIR) en France
ou à l’étranger, un effet au
moins additif sur les dépenses
de recherche et développement (R&D) est avéré : «un
euro de CIR se traduit par un
supplément de dépense privée
de R&D d’au moins un euro.
Sur le long terme, compte
tenu de l’impact des dépenses
de R&D sur la croissance, un
euro dépensé au titre du Crédit d’Impôt Recherche contribue à relever le PIB d’au moins
deux euros au bout de 15 ans».
C’est pourquoi, le rapport préconise de maintenir la stabilité
du dispositif au moins jusqu’en
2013. On note également que
«la croissance de la dépense
de R&D des entreprises a été
plus dynamique que celle du
PIB» depuis 2008, «ce qui est
inhabituel au regard des ten-
dances de longue période»,
soulignent les auteurs du rapport. Quant à l’intensité en
R&D de plusieurs secteurs de
l’économie», elle «s’est accrue
entre 2007 et 2008, première
année d’application du dispositif». Enfin, le rapport conclut
que «les dépenses de R&D des
filiales étrangères en France
ont progressé plus rapidement
que la R&D totale, signe d’un
possible effet d’attractivité lié
au CIR».
33
repères monde
UIT
Conférence sur les Telecoms
La 18 ème Conférence de plénipotentiaires de l’Union Internationale des Télécommunications (UIT) se tiendra, du 04
au 22 octobre 2010 au Mexique, en présence de quelque
2.000 participants, dont des chefs d’Etat et environ 130
hautes personnalités venues de plus de 160 pays, représentant les secteurs public et privé, ainsi que des organisations internationales.
L
es délégués se pencheront,
lors de cette rencontre, sur
un certain nombre de questions
urgentes, qu’il s’agisse des
préoccupations grandissantes,
dans le monde, concernant la
cybersécurité, des stratégies
de lutte contre la nouvelle
fracture du large bande qui
ne cesse de s’élargir, du passage aux adresses Internet IP
ou de la révision possible du
Règlement des Télécommunications Internationales, traité
de portée mondiale qui régit
actuellement la fourniture des
services de télécommunication
dans le monde.
La Conférence adoptera également le Plan financier de l’Union
et élira les cinq fonctionnaires
de haut rang qui vont présider
à l’avenir de l’Union ces quatre
prochaines années.
iiss. Montée du protectionnisme stratégique
L’Inst it u t I n t e r n a t i o n a l d e s E t u d e s S tra tég iques (IIS S , basé à Londres) a fait éta t récem m e n t d ’ u n e mo n t é e d u p r o t e c t i o n nism e stra tég ique dans le m onde dans l e silla ge
de la c r i s e é c o n o mi q u e e t f i n a n c i è r e interna tionale.
L
e protectionnisme stratégique semble gagner du
terrain, de plus en plus de
pays ayant tendance à définir
leurs intérêts nationaux d’une
manière plus précise», indique
le think-tank dans son rapport
2010 sur les affaires internationales.
Une telle tendance est plus évidente en Asie et dans d’autres
régions, observe la source,
34
soulignant que «les super puissances mondiales moyennes»
défendent leurs intérêts indé-
pendants avec de plus en plus
de vigueur.
L’institut souligne que la crise
économique internationale de
2008 a donné naissance à de
nouvelles situations géoéconomiques et géostratégiques internationales, poussant la coopération internationale au sujet
de projets stratégiques d’envergure à essuyer des revers.
repères monde
La réglementation de la fibre optique
intéresse Bruxelles
Bruxelles, qui voit dans le déploiement du très haut
débit un levier de dynamisme pour l’économie européenne, pourrait contraindre les opérateurs télécoms
en position dominante à ouvrir leur réseau de fibre
optique à leurs concurrents.
C
e n’est pas la première fois
que la Commission Européenne manifeste son intérêt pour le déploiement de la
fibre optique. On se souvient
en effet qu’en novembre 2009
Bruxelles avait donné son assentiment à l’ARCEP dans le
choix d’une infrastructure multi-fibres qualifiée de « moyen
de contribuer significativement
au développement, en France,
d’une concurrence entre les
infrastructures de réseaux de
nouvelle génération ».
Plus récemment, Neelie Kroes,
commissaire européenne en
charge de la stratégie numérique, avait évoqué le projet de
l’Union Européenne d’investir
dans la fibre optique afin que
« d’ici à 2020, 50% des foyers
européens [puissent] bénéficier d’un abonnement au très
haut débit (au-dessus de 100
Mb/s) ».
Or, la C o m m issio n E u rop é e n n e
po urra it pro c h a in e me n t « p u blie r se s lign e s d i re c t r i c e s
c o n c e rn a n t la ré gle m e n t at i on
de la fibre o ptique » q u i e n c o ura ge ra ie n t le s op é rat e u r s
e n po sitio n do m in an t e à ou v rir le ur ré se a u T H D à l e u r s
c o n c urre n ts.
35
échos entreprises
Un nouveau fonds
d’investissement en Afrique
Deux fonds d’investissement, l’un émirati, l’autre japonais ont
annoncé, récemment, la création d’une société commune pour
investir sur le sol africain.
Six pays sont plus spécifiquement visés par Invest AD et SBI Holdings : le Nigeria, le Ghana, le Kenya, l’Egypte, la Tunisie et le
Maroc. Ce nouveau fonds, doté de 100 M$ (77M€), se concentrera sur le secteur bancaire, la mine et la fabrication des produits
de consommation.
Pour le fonds japonais, présent à travers le monde, ce rapprochement stratégique avec Invest AD vise à pénétrer le marché africain
aux côtés d’une société qui connaît bien le continent puisque le
groupe émirati est déjà présent sur les marchés du Moyen-Orient
et d’Afrique du Nord.
Le Pdg d’Invest AD, Nazem Fawwaz Al Kudsi, y constate des améliorations en termes de stabilité politique. Mais il attend également beaucoup de l’économie africaine, « pas seulement en tant
que fournisseur de matières premières, mais aussi comme un foyer
de production et de consommation ».
Nouvelle défection d’un investisseur
é m i r at i e n A l g é r i e
Le fonds d’investissements d’Abu Dhabi Emirates International Investissements Compagny (EIIC) aurait, selon
le site Tout sur l’Algérie (TSA), renoncé à la réalisation
de Dounia Parc, un projet immobilier et de loisir situé
à l’ouest d’Alger.
Plus grand parc d’Algérie, il devait être finalisé en
2012, soit 5 années après la présentation de sa fiche
technique par le ministre de l’Aménagement du territoire, de l’Environnement et du Tourisme.
Ce méga-projet d’un montant de 5 mds $ (3,7 MDS €)
devait être pris en charge, à hauteur de 80% (4,5 mds
$ soit 3, 306 mds €).
Situé sur une assiette foncière de 800 hectares, Dounia
Parc devait compter pas moins de 13 000 logements
de standing, une tour de 47 étages, un hôpital international et 500 chambres d’hôtels ainsi qu’une piscine,
le tout occupant 19% de la surface totale.
37
échos entreprises
Don Simón veut devenir N° 1
en Europe
Le groupe J. García Carrión, basé à Murcia, a déjà investi 160 M€
dans son unique site de production de jus de fruits à marque Don
Simón, à Huelva. Grâce notamment à ses capacités logistiques,
lui permettant de stocker 98 millions de litres d’oranges pressées,
J. García Carrión est devenu le cinquième producteur mondial.
Le groupe veut maintenant détrôner son concurrent Eckes-Granini, leader européen du marché des jus de fruits. Ce qui justifie
un investissement de 40 M€ pour doubler les capacités de production de l’usine de Huelva, où sont pressés chaque année 300
millions de kilos d’oranges. Avec l’installation de trois nouvelles
lignes d’emballage, qui permettront de mettre en bouteilles 24
000 unités à l’heure. Il s’agit aussi de répondre à une demande
internationale croissante. La moitié de la production des jus Don
Simón étant déjà destinée à l’export, notamment vers la France,
l’Allemagne et la Grande Bretagne.
F IAT v o i t d o u b l e
Annoncée en avril 2010, la scission du groupe Fiat en deux
entités distinctes a été entérinée le 16 septembre 2010 par
les actionnaires du constructeur italien. L’opération passera
par la création d’un nouveau groupe baptisé Fiat Industrial qui
regroupera Iveco (camions et bus), CNH (engins agricoles et
de construction) et les moteurs d’engins et de bateaux. Il sera
coté à la Bourse de Milan à partir du 3 janvier 2011. Le DG du
groupe Fiat Sergio Marchionne en sera le président tandis que
les patrons de CNH et d’Iveco en seront les directeurs généraux. Les activités automobiles, qui rassemblent les marques
Fiat, Lancia, Alfa Romeo, Ferrari et Maserati, les moteurs et
les composants, resteront au sein de Fiat, tout comme l’activité presse, dont le porte drapeau est le quotidien turinois La
Stampa . Chaque actionnaire de Fiat recevra une action de
Fiat Industrial. La famille Agnelli détiendra 30,4% des deux
groupes. Garder dans le même groupe des activités aussi différentes n’avait « plus de raison d’être » car le redressement de
Fiat est « achevé » et la branche automobile n’a « plus besoin
de béquilles » depuis son partenariat avec l’américain Chrysler.
38
échos entreprises
Meditel : Après France Telecom …
la Bourse
Les groupes CDG, FinanceCom et France Télécom, qui ont
signé, le 21 septembre 2010, un partenariat stratégique par
lequel France Télécom prendra une participation initiale de
40% au capital de Meditel, sont convenus d’introduire cette
dernière à la Bourse de Casablanca en 2011. A noter que
le montant de 640 millions d’euros pour 40% du capital de
Meditel, valorise l’entreprise de 2,14 milliards d’euros.
Ta n - Ta n : O r a s c o m l a n c e
la construction de Chbika
Le groupe Egyptien Orascom a commencé les travaux de
développement de Chbika, sa nouvelle ville touristique à
50 km au sud de Tan-Tan. Ce projet sera développé par
le biais de sa filiale Oued Chbika Development, dont il
détient 65% du capital au côté de CDG Développement.
Le projet, dont les travaux s’achèveront en 2015, comporte 8 hôtels, une marina, 1.851 unités résidentielles, un
golf de 18 trous et un centre de congrès. L’investissement
tourne autour de 6 milliards DH.
Ta m e s n a . 3 5 0 l o g e m e n t s s o c i a u x
Marina d’Or vient de parapher une convention avec
les ministères de l’Habitat et de l’Économie et des
Finances pour la réalisation de logements sociaux
au Maroc. Cette convention stipule que le groupe
immobilier espagnol, par l’intermédiaire de sa filiale
Marina d’Or Maroc, participera à la construction et à
la livraison de plus de 350 logements sociaux destinés aux familles les plus défavorisées de la nouvelle
ville de Tamesna.
39
échos entreprises
Massolia.com veut développer
le green business au Maroc
A la fois portail d’informations et site « B to B », autour du développement durable et des technologies vertes, Massolia.com
devait être lancé fin septembre 2010 au Maroc.
« L’objectif est de permettre aux acteurs du développement
durable de partager leur expertise et de présenter leurs activités
sur des supports innovants, ouverts et conviviaux », expliquent
Taha Amiar et Jean Dubearnes, les promoteurs du projet.
Massolia (transcription phonétique de responsabilité en arabe)
vise les acteurs de l’économie verte en Europe, désireux d’investir et de promouvoir leurs produits au Maroc dans un créneau en pleine expansion.
Le Royaume a en effet lancé un vaste plan de développement
des énergies renouvelables. Une version blog existe déjà depuis
six mois.
Quelques 8 000 newsletters sont envoyées par ailleurs chaque
quinzaine.
RIU va o u v r i r t r o i s n o u v e a u x
hôtels au Maroc
Le groupe hôtelier espagnol RIU a annoncé l’ouverture de
trois nouveaux hôtels au Maroc en 2011. Le groupe est déjà
présent à Marrakech et Agadir, où il compte poursuivre son
développement.
RIU Hotels & Resorts ouvrira ainsi en mai 2011 à Agadir le «
Riu Grand Palace Tikida Golf » d’une capacité de cinquantecinq chambres. Cet établissement sera le deuxième hôtel
de la gamme « Palace » du groupe espagnol après celui des
Canaries.
L’autre hôtel situé à Agadir, « Riu Palace Tikida Agadir »,
d’une capacité de quatre cent quarante chambres, sera
inauguré en novembre de la même année.
De son côté, Marrakech se dotera d’une nouvelle structure hôtelière
de la chaîne espagnole après celle de « Riu Tikida Palmeraie ». Il s’agit
du « Riu Tikida Garden » qui ouvrira ses portes en mai prochain avec
une capacité de deux cent cinquante cinq chambres.
40
dossier
42
5 ème VAGUE DU BAROMETRE DE
ce que pensent
La Confédération Générale des Entreprises du Maroc a mis en place en mars
2009 son Baromètre de Conjoncture et a confié le soin à l’Ifop de la réalisation de ce dispositif. Pour rappel, la CGEM a souhaité disposer d’une enquête
trimestrielle auprès d’un échantillon conséquent de dirigeants d’entreprises
de toute taille situées au Maroc.
CONJONCTURE CGEM-IFOP
les patrons
Il s’agit, à travers cet outil inédit de suivre dans le temps l’état de l’opinion des patrons
marocains sur l’activité et le climat économique au Maroc, la situation et les projets de
leurs entreprises. Le Baromètre de Conjoncture des entreprises marocaines en est à sa
5 ème vague réalisée fin août. Le Dossier du mois de CGEM mag mettra ainsi l’accent sur
les principaux enseignements de cette dernière enquête auprès de dirigeants marocains.
Cette enquête est basée autour de 4 axes :
1.
2.
3.
4.
Les jugements sur la conjoncture et l’action du gouvernement
Le climat économique au Maroc
L’emploi et la formation dans les entreprises marocaines
La situation financière et les projets d’investissements des entreprises
43
dossier
Une moindre inquiétude sur la situation économique, malgré une échéance de reprise
perçue comme éloignée par une majorité d’entreprises.
C
ette cinquième vague du baromètre de conjoncture des entreprises marocaines fait apparaître des perceptions contrastées en ce qui concerne la situation économique du pays. En effet, le niveau d’inquiétude à ce
sujet connaît une nette diminution par rapport au mois de mars 2010 (48%, -10 points), ce sentiment étant plus
prononcé dans l’industrie (52%), le textile (54%), ainsi que dans les régions de Marrakech, Tadla-Azilal (56%) et
de Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (58%). Les craintes restent très inférieures à celles exprimées aux mois
de juin-juillet par les patrons de TPE (84%) et de PME (85%) en France.
Le niveau d’inquiétude par rapport
à la situation économique
Question posée : En pensant à la situation économique actuelle, diriez-vous que vous êtes tout à
fait inquiet, plutôt inquiet, plutôt pas inquiet ou
pas du tout inquiet pour l’économie marocaine ?
Total «inquiet»
BTP (57%) / Textile (54%) / Industrie (52%) / 10 à 49 salariés (56%)
Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (58%) / Marrakech, Tadla-Azilal (56%)
Agriculture (41%) / 250 salariés et plus (40%) / Tanger-Tétouan (36%)
60%
59%
58%
48%
Tout à fait inquiet
8%
40%
Plutôt inquiet
Plutôt pas inquiet
Pas du tout inquiet
Rappel juin 2009
44
23%
28%
Rappel octobre 2009
Rappel mars 2010
Août 2010
Po u r a u t a n t , u n e m a j o r i t é d e s d i r i geants interrogés (54%) n’anticipe
pas d’amélioration avant 2011, voire
– dans 34% des cas – avant 2012.
Cette vision d’une reprise tardive est
davantage mise en exergue dans les
plus petites structures (39%) et dans
les régions de Souss, LaayouneB o u j d o u r, G u e l m i n , O u e d ( 4 2 % ) e t
Rabat-Salé, Gharb-Cherarda, Beni
Hsan (48%). A l’inverse, 10% des
entreprises misent sur une amélioration dans les six prochains mois (17%
dans le textile) et 32% au cours du
premier semestre 2011 (51% dans la
r é g i o n d e Ta n g e r -T é t o u a n ) .
dossier
L’échéance d’amélioration de la situation économique
Question posée : Selon-vous, la situation
économique s’améliorera-t-elle plutôt ... ?
D
ans ce cadre, on constate une
légère hausse de la proportion des personnes interrogées
qui considèrent l’aggravation de
la situation économique comme
l’une des principales menaces
pesant sur leur entreprise (22%,
+3 points par rapport à la précédente vague d’enquête). Cette
crainte arrive cependant toujours en deuxième position, loin
derrière la concurrence déloyale
(36%, et même 52% dans le secteur du commerce et 52% dans la
région Taza-Hoceima, L’Oriental,
Fès, Meknès), et ce malgré la politique volontariste du gouvernement dans ce domaine. A ce titre,
40% des chefs d’entreprise interrogés déclarent que la part de
l’économie informelle a augmen-
10%
Dans les 6 prochains mois
Textile (17%) / Industrie (15%)
Tanger-Tétouan (22%) / Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (15%)
32%
Au cours du premier semestre 2011
20%
Pas avant le second semestre 2011
34%
Pas avant 2012
Ne se prononcent pas
250 salariés et plus (38%) / Transport (44%)
Tanger-Tétouan (51%)
4%
té au cours des deux dernières
années (+12 points par rapport à
juin 2009), tandis que 16% jugent
qu’elle a diminué et 38% qu’elle
est restée stable. Cette progression est imputée à parts égales
au taux de la TVA (24%), à celui
de l’impôt sur les sociétés (23%,
-4 points), l’impact des charges
sociales (18%, -4 points) et surtout de l’impôt sur le revenu (6%)
Moins de 10 salariés (39%) / Agriculture (41%) / Commerce (38%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (42%)
Rabat-Salé, Gharb Cherarda, Beni Hsan (48%)
étant moins souligné.
Parmi les autres menaces perçues,
15% des dirigeants mentionnent
un risque de baisse de leur carnet
de commande, 11% des difficultés de financement ou un resserrement de leurs crédits et 9% des
difficultés à embaucher du personnel formé et qualifié (9%).
Les principales inquiétudes pour son entreprise
Question posée : Parmi les menaces suivantes, laquelle
craignez-vous le plus pour votre entreprise ?
36%
La concurrence déloyale
Une aggravation
de la situation économique
22%
Une baisse de votre
carnet de commandes
15%
Les difficultés de financement/
le resserrement des crédits
11%
Les difficultés à embaucher
du personnel formé et qualifié
9%
Une aggravation des difficultés
dans votre secteur d’activité
Ne se prononcent pas
Moins de 10 salariés (43%) / Commerce (49%)
Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (52%)
Moins de 10 salariés (43%) / Commerce (49%)
Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (52%)
Textile (26%) / Agriculture (21%) / Industrie (19%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (20%)
250 salariés et plus (23%) / Agriculture (15%)
Rabat-Salé, Gharb Cherarda, Beni Hsan (16%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (16%)
Marrakech, Tadla-Azilal (17%)
5%
2%
45
dossier
Une vision plus critique de l’action gouvernementale,
à l’exception des mesures anticrise
C
ette moindre inquiétude à l’égard de la situation économique marocaine peut sans doute aussi s’expliquer
par une plus grande notoriété et une meilleure reconnaissance de l’efficacité des mesures anticrise mises
en place par le gouvernement du Royaume. La participation de l’Etat au plan de promotion de l’économie
marocaine est connue par 57% des dirigeants interrogés (+4 points) et jugée efficace par 58% d’entre eux (+5
points). A un niveau moindre, 47% ont entendu parler des remboursements ou exonérations de charges pour les
secteurs en difficulté (+5 points) et 48% estiment que cette mesure est pertinente. La mise en place des garanties
de financement par l’Etat est quant à elle connue par 45% et considérée comme efficace par 53% (+4 points)
des chefs d’entreprise marocains.
Le niveau d’information sur les grandes orientations économiques
et sociales du gouvernement
Question posée : D’une manière générale, diriez- vous
que vous connaissez bien ou mal les grandes orientations
économiques et sociales du gouvernement du Maroc ?
Récapitulatif : total Oui
Elles inspirent confiance
de manière générale
34%
71%
37%
Agriculture (77%) / 50 salariés et plus (77%) / Tanger-Tétouan (79%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (84%)
Total Bien
62%
Août 12010
9%9%
Total Mal
Textile (71%) / Transport (70%) / 50 salariés et plus (75%)
Marrakech, Tadla-Azilal (73%) / Tanger-Tétouan (72%)
Commerce (57%) / Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (51%) 37%
53%
25%
66%
Rappel mars 2010
11%
55%
23%
12%
54%
25%
9%
9%
54%
27%
9%
8%
52%
31%
8%
Très bien
Assez bien
Assez mal
Très mal
Nsp
33%
66%
33%
1%
32%
27%
59%
Transport (72%) / Textile (70%) / 250 salariés et plus (67%)
Tanger-Tétouan (69%) / Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (74%)
1%
39%
Si les mesures anticrise sont mieux
intégrées, le niveau de connaissance des grandes orientations
économiques du gouvernement
diminue mais demeure néanmoins
majoritaire (62%, -4 points). Les
jugements sur ces mesures restent
également très favorables: 71%
des dirigeants déclarant qu’elles
inspirent confiance d’une manière
générale et 66% que le gouvernement met en place les réformes
nécessaires. Toutefois, leur adéquation aux attentes exprimées
connaît un léger recul : 66% (-3
points) estiment que les solu-
46
Elles prennent en compte
vos préoccupations
de chef d’entreprise
36%
60%
Rappel mars 2009
66%
31%
Textile (78%) / 50 salariés et plus (71%)
34%
63%
Rappel juin 2009
Le gouvernement
met en place
les réformes nécessaires
11%
35%
Textile (81%) / Transport (72%) / BTP (71%) / Tanger-Tétouan (82%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (72%)
1%
34%
66%
Rappel octobre 2009
12%
Le gouvernement propose
des solutions adaptées
à la situation économique
Question posée : A propos des mesures ou des actions économiques annoncées ou mises en place
par le gouvernement, diriez-vous… ?
tions proposées sont adaptées à
la situation économique et 59%
(-5 points) qu’elles prennent en
compte leurs préoccupations de
chefs d’entreprise.
Dans le détail, aucun des grands
domaines d’action gouvernementale testés ne recueille une
appréciation majoritaire des patrons marocains. La politique de
retraite est perçue favorablement
par 49% d’entre eux (-4 points),
devançant comme lors des précédentes vagues d’enquête l’adaptation de la fiscalité aux besoins
des entreprises (43%, -4 points)
et la réforme du système judiciaire (42%, -4 points). La satisfaction s’établit à 39% (+3 points)
en ce qui concerne les actions en
matière d’éducation et à 37% (+2
points) en ce qui concerne les
aides et subventions en direction
des entreprises. Enfin, 30% ont
une vision positive des mesures
de lutte contre la corruption (-3
points). On relève globalement
une meilleure évaluation de l’action du gouvernement dans les
secteurs du textile et du transport
ainsi que dans la région TangerTétouan.
dossier
Les jugements
sur l’action
du gouvernement
dans différents
domaines
Question posée : Pour chacun des
domaines suivants, estimez-vous
que l’action du gouvernement est
tout à fait satisfaisante, plutôt
satisfaisante, plutôt pas satisfaisante
ou pas du tout satisfaisante ?
Transport (56%) / Textile (55%) / 50 ans et plus (55%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (65%)
Rabat-Salé, Gharb Cherarda, Beni Hsan (55%)
Total Satisfaisante
49%
16%
La politique de retraite (CNSS, CIMR)
13%
30%
15%
26%
13%
Tout à fait satisfaisante
60%
1%
26%
58%
32%
5%
Transport (36%) / Commerce (35%)
50 à 249 salariés (35%) / Tanger-Tétouan (40%)
11%
Plutôt satisfaisante
4%
34%
26%
24%
30%
La lutte contre la corruption
31%
Agriculture (56%) / Textile (46%)
250 salariés et plus (51%) / Tanger-Tétouan (43%)
37%
20%
19%
Plutôt pas satisfaisante
2%
54%
23%
Transport (50%) / Commerce (47%)
Moins de 10 salariés (44%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (46%)
13%
Les aides et les subventions en direction des entreprises
55%
23%
32%
27%
39%
L’éducation
2%
Textile (54%) / BTP (50%) / Transport (50%)
Commerce (49%) / Tanger-Tétouan (62%)
42%
La réforme de la justice et du système judiciaire
49%
25%
24%
Textile (51%) / Industrie (51%) / BTP (50%)
Tanger-Tétouan (53%)
43%
L’adaptation de la fiscalité aux besoins des entreprises
33%
Total
Pas satisfaisante
69%
49%
Pas du tout satisfaisante
1%
Nsp
Une situation financière des entreprises marocaines qui reste très positive malgré des
prévisions revues à la baisse pour le trimestre à venir
E
n dépit des réserves exprimées
sur l’action gouvernementale,
l’optimisme des chefs d’entreprise se situe toujours à un niveau
très élevé, qu’il s’agisse du climat
général des affaires au Maroc
(81%), de son secteur d’activité
(84%, +3 points) ou de sa propre
entreprise (84%, -3 points). En
regard, en France, 55% seulement des patrons d’entreprise de
moins de 20 salariés se déclarent
optimistes pour leur entreprise au
mois de juillet 2010.
L’optimisme pour l’avenir dans différents
domaines
Question posée : En prenant en considération le contexte économique
actuel,
- diriez-vous que sur le climat général des affaires du Maroc vous êtes … ?
- diriez-vous que sur le climat des affaires de votre secteur d’activité,
vous êtes … ?
- Et pour votre propre entreprise diriez-vous que vous êtes … ?
Total Optimiste
84%
Pour sa propre
entreprise
Pour son secteur
d’activité
Très optimiste
67%
Assez pessimiste
3%
1%
4%
1%
15%
250 salariés et plus (87%)
Textile (74%) / Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (72%)
Assez optimiste
1%
12%
69%
14%
3%
12%
Services (89%) / Rabat-Salé, Gharb-Cherarda, Beni Hsan (89%)
Transport (78%) / Textile (75%) / Agriculture (72%)
Marrakech, Tadla-Azilal (75%) / Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (75%)
15%
81%
Pour le climat général
des affaires du Maroc
15%
64%
20%
84%
Total Pessimiste
250 salariés et plus (90%)
Commerce (79%) / Textile (78%) / Transport (75%)
Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (73%)
18%
14%
Très pessimiste
Nsp
47
dossier
En lien logique avec ces perceptions, une majorité des dirigeants
pronostique une hausse du chiffre
d’affaires de leur secteur (54%)
et de leur propre entreprise (55%)
en 2010, tandis que moins d’un
sur cinq prévoit une diminution
(12% pour leur secteur d’activité
et 17% pour leur propre entreprise). En moyenne, les indices
devraient donc connaître une
progression satisfaisante au cours
de l’année mais moins importante
que celle anticipée en mars dernier : cette évolution devrait se
situer à +3,5% (-0,6 point) pour
leur secteur et à +3,7% (-1,5
point) pour leur structure. Cette
prévision s’avère supérieure dans
les services et l’agriculture ainsi
que dans les entreprises de plus
de 250 salariés.
Notons qu’au global, un patron
interrogé sur trois juge la situation de son secteur d’activité
meilleure que celle des autres
secteurs (36% dans les services),
contre 41% qui la considèrent
équivalente et 21% moins bonne
(26% pour l’agriculture et le BTP
et 47% pour le textile, secteur
touché de plein fouet par la crise).
A l’instar des vagues d’enquête
précédentes, une majorité des
patrons interrogés a vu sa situation financière se stabiliser au
cours des trois derniers mois
(55%), tandis qu’elle s’est améliorée pour 27%
et détériorée pour 18% d’entre
eux, soit un indicateur de situation financière de +9 (contre +6
en mars 2010). Le pronostic pour
les trois prochains mois, qui s’avérait particulièrement favorable
au mois de mars 2010 (avec un
indicateur de +49) diminue mais
demeure toujours très satisfaisant
(+32), 40% des chefs d’entreprise
misant sur une hausse contre seulement 8% sur une baisse, et 50%
anticipant une situation financière
stable. Plus précisément, le BTP
(25% contre 18% en moyenne) et
le commerce (23%) représentent
les secteurs les plus nombreux à
avoir vécu un dernier trimestre
difficile, tandis que le bilan est
plus positif pour le textile, l’agriculture et les entreprises de plus
de 250 salariés. Sur la période
août-octobre, les dirigeants d’entreprise appartenant aux secteurs
de l’industrie (48% contre 40%
en moyenne), du transport (47%),
du textile (46%) et ceux de la région Tanger-Tétouan (46%) sont
plus nombreux que la moyenne à
prévoir une amélioration.
Une hausse notable des investissements
B
énéficiant d’un indicateur de
situation financière en hausse,
les entreprises ont davantage investi qu’au trimestre précédent
(56%, +11 points), et de surcroît
pour des montants supérieurs :
37% ont ainsi réalisé des investissements pour un montant supérieur à 500 000 dirhams contre
27% au mois de mars dernier,
17% ont dépensé entre 200 000
et 500 000 dirhams et 46% moins
de 200 000 dirhams.
Conséquence logique, les intentions d’investir pour le trimestre
à venir sont en baisse par rapport au mois de mars dernier
(43%, -5 points), mais là encore
pour des montants plus importants : 40% déclarent prévoir
un montant supérieur à 500 000
dirhams contre 26% il y a trois
48
mois. Les dirigeants n’ayant pas
l’intention
d’investir
mettent
d’abord en exergue le fait qu’ils
ont déjà réalisé des investissements récemment (54%). Cependant, une proportion importante
déclare reporter les investissements en raison de la conjonc-
ture économique (48%) et/ou
l’absence de nécessité d’investir
à court terme (45%). Le refus de
prêt de la part des banquiers est
beaucoup moins cité, bien qu’il
touche quand même une entreprise sur cinq (19%) parmi celles
qui n’investiront pas au cours
dossier
du trimestre à venir. Malgré un
score minoritaire, les entreprises
marocaines sont nombreuses à
avoir augmenté leurs prix depuis
de début de l’année (28%, +15
points par rapport à mars 2010),
la hausse moyenne s’établissant à
6,1%. Cet accroissement des prix
s’avère plus répandu dans l’agriculture (38%) et l’industrie (33%).
Signe sans doute d’une conjoncture un peu moins favorable au
niveau national, la part des commandes publiques dans le chiffre
d’affaires des entreprises dimi-
nue (17,5% contre 23,8% au trimestre précédent). On relève que
47% des entreprises ne sont attributaires d’aucun marché public
(53% dans l’agriculture et 70%
dans le textile) tandis que 28%
réalisent entre 1% et 20% de leur
chiffre d’affaires par ce moyen,
13% entre 21% et 50%, 8% entre
51 et 90% et 4% plus de 90%.
Le secteur du BTP (35,3%), ainsi
que les régions de Taza-Hoceima,
L’oriental Fès, Meknès (20,7%) et
de Rabat-Salé, Gharb Cherarda,
Beni Hsan (27,3%) sont les plus
concernés par ces marchés. Invités à s’exprimer sur les réformes
fiscales souhaitées, les dirigeants
interrogés considèrent toujours
la TVA comme le premier impôt
devant être modifié (43%), mais
avec un taux de citation un peu
inférieur à celui du mois de mars
2010 (-6 points). Viennent ensuite, suivant la même hiérarchie
que lors des vagues d’enquêtes
précédentes l’impôt sur les sociétés (29%), l’impôt sur le revenu
(16%, +3 points) et les taxes locales (11%).
Les impôts à réformer en priorité
Question posée : Quels impôts souhaiteriez-vous voir réformés en priorité ?
43%
La TVA
10 à 49 salariés (47%) / Transport (53%) / BTP (50%)
Taza-Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (65%)
Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (51%)
68%
Textile (37%) / Agriculture (36%)
Grand Casablanca, Chaouia-Ourdigha, Doukkala (35%)
29%
L’impôt sur les sociétés
65%
16%
L’impôt sur le revenu
Transport (22%) / Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (22%)
39%
11%
Les taxes locales
Nsp
250 salariés et plus (16%) / Marrakech, Tadla-Azilal (24%)
25%
1%
1%
En premier
Total des citations
49
dossier
Une nette progression des actions en matière de santé et de sécurité et une situation en
matière d’emploi susceptible de se durcir légèrement…
L
a hausse des investissements semble aller de pair avec un renforcement des actions en matière de santé et
de sécurité au travail. Plus des trois quarts des patrons interviewés (78%, +9 points) déclarent avoir mis en
place des systèmes, processus ou matériels pour garantir la santé et la sécurité de leurs salariés. On observe un
accroissement sensible de la mise à disposition d’équipements de protection individuelle (65%, +5 points) et
de la formation en matière de sécurité incendie (62%, +5 points). Près de la moitié des structures déclare avoir
défini un programme annuel de prévention des risques professionnels (49%, +4 points) et disposer d’un médecin
du travail (47%, +12 points). Enfin, bien que recueillant un score nettement inférieur, une entreprise sur quatre,
soit une proportion significative, a mis en place des mesures de détection ou de prévention du stress. Au global,
la situation en matière d’emploi suit sans surprise la même tendance que la santé financière des entreprises,
avec une stabilité sur les trois derniers mois et des perspectives pour le trimestre à venir moins favorables qu’au
mois de mars dernier, où elles avaient connu une amélioration particulièrement forte. Plus précisément, 22% des
patrons interrogés déclarent avoir vu leurs effectifs augmenter contre 12% qui ont supprimé des postes (un score
qui atteint 17% dans le textile et 18% dans le BTP). Pour la période août-octobre, 27% (-11 points par rapport
à mars 2010) prévoient d’embaucher contre 8% (+3 points) qui envisagent une réduction des effectifs. La progression des effectifs pour le trimestre à venir devrait être plus élevée dans l’agriculture (31%), le BTP (38%) et
la région Grand Casablanca, Chaouia-Ourdigha, Doukkala (32%).
L’évolution des effectifs au sein de l’entreprise au cours des trois
prochains mois
Question posée : Et au cours des 3 prochains mois, pensez-vous que les effectifs de votre entreprise vont plutôt
augmenter, vont plutôt diminuer ou vont rester stables ?
Vont plutôt augmenter
59%
Vont plutôt diminuer
Vont rester stables
63%
66%
64%
56%
38%
31%
8%
26%
7%
29%
27%
BTP (38%) / Agriculture (31%)
Grand Casablanca, Chaouia-Ourdigha, Doukkala (32%)
7%
5%
8%
Transport (14%) / Tanger-Tétouan (12%)
Rabat-Salé, Gharb-Cherarda, Beni Hsan (12%)
Rappel mars 2009
Rappel juin 2009
Rappel octobre 2009
Rappel mars 2010
Août 2010
Au-delà du contexte conjoncturel, cette baisse des intentions
de recruter du personnel peut
aussi être liée à l’existence de
difficultés plus importantes pour
e m b a u c h e r. E n e f f e t , l a p r o p o r tion d’entreprises
rencontrant
des obstacles dans ce domaine
est stable (42%), mais on relève
une nette augmentation de la
proportion de dirigeants déclarant avoir beaucoup de difficultés pour embaucher (27%, +8
points), notamment dans les services (32%) et le BTP (36%).
… et face à laquelle les actions dans le domaine de la fiscalité et de la formation peuvent
s’avérer pertinentes
D
ans ce cadre, la baisse de l’impôt sur le revenu peut constituer un levier pour favoriser les recrutements, son
efficacité étant mieux reconnue que lors de la précédente vague d’enquête (39%, +8 points), malgré un score
toujours minoritaire.
50
dossier
L’impact de la baisse de l’impôt sur le revenu sur les embauches
Question posée : Diriez-vous que la baisse de l’impôt sur le revenu, décidée en janvier 2010, vous a incité ou peut vous inciter à embaucher ?
Total oui : 39%
(Rappel mars 2010 : 31%)
(Rappel mars 2009* : 32%)
Oui, plutôt
19%
Oui, tout à fait
20%
(67%). Les taux de citations sont
également majoritaires en ce qui
concerne les compétences relationnelles (58%) et managériales
(53%). Enfin, 43% évoquent le
manque de compétences linguistiques. Dans ce cadre, les formations existant dans les universités
pourraient être davantage adaptées aux attentes s’exprimant sur
le marché de l’emploi : seule une
courte majorité (52%) des patrons interrogés estime qu’elles
répondent à leurs besoins. Cette
adéquation est plus élevée mais
peut encore être renforcée en
ce qui concerne les écoles (67%)
et les organismes de formation
professionnelle (67%). Dans le
détail, on relève que l’adaptation des formations à l’activité
des entreprises est moins bonne
dans les services et dans la région
Marrakech, Tadla-Azilal, tandis
qu’elle est meilleure dans les secteurs du textile, du transport et
pour la région Tanger-Tétouan.
10 à 49 salariés (44%) / 50 à 249 salariés (43%) / Commerce (44%) / Transport (44%)
Marrakech, Tadla-Azilal (46%) / Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (45%)
Taza Hoceima, L’Oriental, Fès, Meknès (45%)
Non, plutôt pas
15%
Nsp
3%
Non, pas du tout
43%
Total non : 58%
* En mars 2009, l’intitulé de la question était : « Diriez-vous que la
baisse de l’impôt sur le revenu, décidée en janvier 20009, vous a incité
ou peut vous inciter à embaucher ? »
Les actions en matière de formation pourraient également être
renforcées pour pallier les difficultés en matière d’embauche :
47% des entreprises déclarent en
effet trouver difficilement les salariés ayant les compétences nécessaires pour leur activité, une
proportion qui atteint 52% dans
le textile et les services. Les com-
(Rappel mars 2010 : 67%)
(Rappel mars 2009 : 66%)
250 salariés et plus (65%) / Moins de 10 salariés (63%)
Textile (63%)
pétences techniques sont celles
pour lesquelles le déficit s’avère
le plus important (83%). Les dirigeants confrontés à une pénurie
de compétences évoquent aussi
très largement les difficultés à
trouver du personnel disposant
d’une forte expertise commerciale
(67%) et/ ou une bonne connaissance du marché ou du secteur
L’ a d é q uat i o n d e s f o r m at i o n s p ro p o s é e s pa r
d i f f é r e n t s ac t e u r s au x
besoins des entreprises
Total Bien
67%
Les organismes de
formation prefessionnelle
Les écoles
Les universités
22%
56%
7%
30%
43%
Assez bien
Assez mal
Très mal
4%
30%
8%
50 à 249 salariés (59%) / Transport (67%) / Textile (61%)
Tanger-Tétouan (71%) / Souss, Laayoune-Boujdour, Guelmin, Oued (58%)
Services (45%) / Marrakech, Tadla-Azilal (30%)
9%
Très bien
29%
250 salariés et plus (74%) / Transport (80%) / Textile (77%) / Tanger-Tétouan (77%)
BTP (62%) / Marrakech, Tadla-Azilal (54%)
11%
52%
22%
53%
14%
67%
Question posée : Diriez-vous
que les formations proposées
au Maroc par […] répondent
bien ou mal aux besoins des
entreprises ?
Total Mal
250 salariés et plus (74%) / Transport (81%) / Textile (80%) / Tanger-Tétouan (81%)
Services (62%) / Marrakech, Tadla-Azilal (59%)
3%
46%
16%
2%
Nsp
51
focus
label cgem
Les Cabinets accrédités pour l’évaluation
des entreprises
Conformément aux règles et procédures d’attribution du Label
CGEM pour la RSE et suite à l’appel à candidature lancé par
la Confédération au mois de mai 2010, les cabinets accrédités
par la CGEM pour l’évaluation des entreprises candidates au
Label sont les suivants :
AFEMAQ
Contact : M. Abdelkader AZGRAR
Tél : 05 22 27 50 30
Email : [email protected]
CODIREM CONSULTING
Contact : M. Mohamed OUAKRIM
Tél : 05 22 39 15 70
GSM : 06 63 79 54 99
Email : [email protected]
MINARET CONSULTING
Contact : M. Fouzi BELMIR
Tél : 05 35 65 14 18
GSM : 06 60 09 20 08
Email : [email protected]
VIGEO GROUP
Contact : M. Fouad BENSEDDIK
Tél : 05 22 87 14 77
GSM 06 46 11 37 98
Email : f [email protected]
Groupement INTERP & TEO
MANAGEMENT
Contact : M. Hassan MAA
Tél : 05 22 24 78 23 / 42
GSM : 06 61 09 19 29
Email : [email protected]
Groupement ORGANIS, TRAIT
D’UNION & DATALAND
Contact : M. Ahmed BAJTIT
Tél : 05 22 40 86 25
GSM : 06 63 55 60 63
Email : [email protected]
Groupement OPTIMUM
CONSEIL & PERFORMANCE
QUALITE
Contact : Mme Assia AIOUCH
Tél : 05 22 26 62 20
GSM : 06 61 42 42 02
Email : [email protected]
Groupement DIORH, FIDAROC
GRANT THORNTON & EAGLE
ENGINEERING
Contact : M. Abdelkader OUKESSOU
Tél : 05 22 54 48 00
GSM : 06 69 58 50 21
Email : [email protected]
Pour toutes informations sur le label
RSE de la CGEM, consultez le site
de la Confédération www.cgem.ma
Contact : Mme Rajae TAZI
Tél : 05 22 99 70 00
Email : [email protected]
Le Label CGEM pour la
RSE est une distinction
par laquelle la Confédération reconnaît la pleine
conformité des stratégies
et des opérations de ses
entreprises membres avec
l’ensemble des principes
et des objectifs définissant
la charte de responsabilité
sociale de la Confédération
qui constitue son référentiel d’octroi. Le Label est
décerné sur la base d’une
évaluation effectuée sur
place et sur pièces par des
tiers-experts indépendants
accrédités par la CGEM. Le
Label authentifie la pertinence, la matérialité et la
complétude des engagements des entreprises dans
leurs opérations et leurs
relations avec leurs parties
prenantes.
La responsabilité sociétale
est une démarche de progrès qui s’inscrit dans une
recherche de performance
globale de l’entreprise. Elle
pousse à remettre en question les pratiques des entreprises qui s’y engagent :
réduction des risques, qualité du dialogue social, rapport de l’entreprise avec
son territoire, attractivité
pour de futurs embauchés,
accroissement de la productivité, amélioration des
relations avec l’ensemble
des parties prenantes : les
fournisseurs, les clients, la
communauté au sein de laquelle elle intervient...
53
fait marquant
projet de loi de finances 2011
Les principales propositions de la CGEM
Les propositions de la CGEM pour le projet de Loi de Finances 2011
portent essentiellement sur trois thématiques à savoir la croissance
et la compétitivité, les finances publiques et la responsabilité de
l’entreprise privée. Ces propositions concernent entre autres les
stratégies sectorielles en cours, les nouveaux secteurs à harmoniser
et à développer, les questions budgétaires à résoudre, la réforme
des finances publiques ou encore les engagements de l’entreprise
marocaine en faveur de la productivité, de la compétitivité, l’innovation et la responsabilité sociale.
Compétitivité et soutien
à la PME
L’accompagnement de la PME
et la lutte contre l’informel nécessitent la mise en place d’un
taux de l’IS attrayant. La CGEM
propose à cet égard le taux de
10 à 15% pour tout résultat fiscal égal ou inférieur à 1 million
de DH. Au-delà, le taux passera
au taux de droit commun.
De même, dans le cadre de la
continuité des réformes engagées il est important de reprendre la baisse de l’IS de 30%
à 25%.
R&D et développement
durable
Afin d’insérer le Maroc dans la
nouvelle économie mondiale
du savoir, d’encourager l’effort
de recherche et d’innovation,
il est important de mettre en
place un mécanisme permettant
d’encourager les travaux de recherche et de développement
54
par le paramétrage d’un Crédit
d’Impôt Recherche (CIR) et de
Production Propre (CIRPP).
Le mécanisme proposé a pour
but d’agir sur le coût des opérations de R&D et de Production
Propre pour le compte des entreprises marocaines. Il consistera en un crédit d’impôt égal à
30% du montant des dépenses
de R&D et de production propre.
TVA et trésorerie
des entreprises
La baisse du taux normal de la
TVA se justifie par l’encouragement de la demande intérieure
et de l’investissement dans le
but de relancer l’activité économique. Une TVA au taux de 20%
sur les investissements est jugée
pénalisante, surtout en l’absence
du droit au remboursement ou à
l’exonération de cette taxe audelà de 24 mois d’activité.
La loi de finances 2011 devra
entamer la baisse du taux su-
périeur de cette taxe de 20%
à 16%. Pour les autres taux, la
confédération propose qu’ils
soient regroupés en un seul
taux « social et environnemental », se situant autour de 10%.
Dans le but d’encourager l’investissement, sans pénaliser la
trésorerie des entreprises, la
CGEM propose de généraliser
le remboursement des crédits
de TVA provenant des investissements, quel que soit leur
montant et indéfiniment dans
le temps.
Epargne et investissement
1. Les revenus de source étrangère sont, actuellement, soumis à une fiscalité de 30% sur
les dividendes, de 20% sur les
plus-values mobilières et au barème de l’IR (38%) sur les intérêts. Cette imposition lourde
n’encourage pas la déclaration de ce type de revenus par
les personnes concernées et
fait marquant
constitue même un frein à l’installation au Maroc des titulaires
desdits revenus.
Il est recommandé de prévoir
une imposition symbolique sur
ces revenus à l’instar de ce qui
est prévu pour les pensions de
retraite de source étrangère.
2. Afin de drainer l’épargne
vers l’investissement productif à
travers la bourse, la CGEM propose d’instaurer des mesures
fiscales en mettant en place
des Plans d’Epargne en Actions
(PEA) en vue d’encourager le
grand public à procéder à des
placements en actions.
Par ailleurs, une mesure fiscale incitative en matière d’IR
consisterait en une déduction
du salaire imposable à l’IR des
sommes versées par les salariés dans les Plans d’Epargne
en Actions. Cette mesure spécifique aux salariés, permettrait
d’alléger la charge fiscale des
salariés.
Relation contribuableadministration
L’impact positif des réformes
sur l’économie marocaine est
tributaire de la qualité de la relation avec l’administration qui
doit être simple et claire. Ainsi,
sur le plan de l’amélioration de
la relation Contribuable- Administration. Cette dernière est
invitée à traiter les réclamations des contribuables, avec la
même diligence que ses actions
de poursuite et de mise en recouvrement des rôles.
Par ailleurs, le dispositif actuel
comporte certaines sanctions
prohibitives et en déphasage
complet avec le niveau des
infractions.
L’administration
devra en conséquence réaménager la nature et les taux des
sanctions.
La clarification des textes fiscaux, leur harmonisation, leur
interprétation
uniforme
et
convergente permettra de réduire les marges d’insécurité et
donc le climat fiscal général de
l’entreprise.
L’accélération de la mise en
œuvre de l’administration électronique contribuera, incontestablement, à l’accroissement de
la productivité et au renforcement de la transparence.
Soutenir l’emploi et
encourager le social
L’insertion sociale et le soutien à l’emploi devront recevoir
toute l’attention qu’ils méritent
par la mise en place d’une fiscalité propre aux personnes à mobilité réduite. A titre purement
indicatif, devront être adoptées
des dispositions visant :
- L’Encouragement de l’insertion des salariés «handicapées/à
besoins spécifiques» à travers le
plafonnement du taux marginal
supérieur à 20%;
- Une flexibilité responsable
pour renforcer la compétitivité
des entreprises et créer des
emplois tout en préservant les
droits des salariés;
- La formation accessible pour
tous les salariés afin de développer leur employabilité et faciliter le recours au financement
pour les entreprises.
La CGEM présente ses propositions fiscales à la DGI
MM. Mohamed Horani, Président de
la CGEM et Abdellatif Zaghnoun, Directeur Général des Impôts ont coprésidé, le 15 septembre au siège
de la Confédération, une réunion
d’information et de débat sur les
propositions de la CGEM concernant
le projet de Loi de Finances 2011 et
la nouvelle démarche adoptée par la
CGEM à cet effet. La Direction Générale des Impôts a vivement salué
l’initiative de la CGEM et notamment la nouvelle méthodologie et
la démarche rénovée adoptées par
la Confédération dans l’élaboration
de ses propositions pour le Projet
de Loi de Finances 2011, ce qui
est de nature à consolider le partenariat public-privé. Cette nouvelle
démarche de la CGEM consiste à
inscrire les propositions du patronat
dans le cadre d’une vision à moyen
et long termes et à trouver des solutions qui permettent de soutenir
la croissance, augmenter le volume
des investissements, rationnaliser
la gestion des ressources et réaffirmer l’engagement responsable du
secteur privé.
La Direction Générale des Impôts a
également exprimé ses premières
réactions sur les propositions fiscales de la CGEM.
Les deux parties ont convenu à la fin
de cette réunion d’approfondir certaines propositions et d’organiser
prochainement une autre rencontre
avec les fédérations sectorielles de
la CGEM afin que la Direction Générale des Impôts puisse s’enquérir et
examiner leurs différentes propositions et doléances fiscales.
55
events
In-Food (tenue conjointe aux salons SIAL et IPA)
17/10/2010 - 21/10/2010
An event 100% dedicated to semi-processed products
http://www.infood.fr
Ipa (tenue conjointe aux salons SIAL et In-food)
17/10/2010 - 21/10/2010
Salon international du process alimentaire
équipements et procédés pour : l’industrie et le commerce des produits carnés et
des poissons, l’industrie du lait, des liquides et semi-liquides, l’industrie des produits
solides, multi filières
http://www.ipa-web.com
SIAL (tenue conjointe aux salons In-food et IPA)
17/10/2010 - 21/10/2010
Salon international de l’alimentation
Tous produits alimentaires et boissons
http://www.sial.fr/
SATIS-Le RADIO
19/10/2010 - 21/10/2010
Salon professionnel du live et événementiel,
de l’audiovisuel et des médias
Lumière & équipements scéniques/radio/audio/broadcast/cinema
fiction/création & post-production/solutions et communication
http://www.siel-satis.com
MAP PRO - Le Monde à Paris
21/10/2010 - 22/10/2010
1 er workshop international des professionnels du tourisme
de groupe et des réceptifs
Prestataires de services touristiques français et étrangers, offices de tourisme français et étrangers, tour operator, réceptifs, châteaux, musées, sites, parcs d’attraction, hôtels, restaurants, spectacles
http://www.lemondeaparispro.com
Salon du Chocolat Professionnel
28/10/2010 - 01/11/2010
Le seul salon au monde à offrir une vitrine dédiée aux professionnels du monde du Chocolat
http://www.salonduchocolat.fr
Vending paris
29/10/2010 - 01/11/2010
Salon international de la distribution automatique
Matériels, services et produits destinés
à la distribution automatique
http://www.vendingparis.com
58
events
Midest 02/11/2010 - 05/11/2010
Salon international de la sous-traitance industrielle
Sous-traitance dans les secteurs : transformateurs plastiques/caoutchouc/composites ; outillage/moules, modèles ; microtechnique ;
électronique/électricité ; ingénierie/étude/recherche/qualité ; maintenance industrielle ; transformation des métaux
http://www.midest.com
Intersélection 03/11/2010 - 05/11/2010
Le salon international des collections prêt-à-porter et accessoires pour la distribution organisée et les enseignes de mode
Prêt-à-porter féminin (city, young fashion, maille, grosses pièces, grandes tailles), prêt-à-porter masculin, mode enfantine, lingerie,
balnéaire, accessoires de mode, chaussant, articles chaussants, tissus
http://www.interselection.net
Semo 03/11/2010 - 04/11/2010
Salon des études marketing, média et opinion
Présentation de l’offre en matière d’études de marché et opinion
http://www.salon-semo.com
Equip’hotel 14/11/2010 - 18/11/2010
Salon international des métiers de l’hôtellerie, de la restauration, des cafés et des collectivités
Equipements et matériels de cuisine, blanchisserie et hygiène, produits alimentaires et boissons, caféterie et bar ; bâtiment et aménagement,
mobilier et décoration, salle de bains et forme, arts de la table et linge ; technologies, services
http://www.equiphotel.fr
Equip’baie Metalexpo 16/11/2010 - 19/11/2010
Le salon des nouvelles tendances de la baie et du métal
Nouvelles idées, nouvelles opportunités, lieu de rencontre entre professionnels… le salon équipbaie métalexpo met l’accent sur
l’efficacité énergétique, l’accessibilité, la sécurité, et le confort. Un rendez-vous incontournable et une date-clé pour le développement de votre entreprise.
LES SECTEURS : MENUISERIE PRODUITS VERRIERS SERRURERIE QUINCAILLERIE PROTECTION SOLAIRE MACHINES & OUTILLAGES FERMETURE MOTORISATION METAL
www.equipbaie-metalexpo.com
Emballage 22/11/2010 - 25/11/2010
Le salon international de l’emballage
Machines de conditionnement primaire et secondaire - emballages & contenants services connexes
http://www.emballageweb.com
Manutention, Equipements & Systems 22/11/2010 - 25/11/2010
Salon international des équipements et systèmes pour la logistique
Levage - chariots - manutention continue pour charges isolées - stockage - équipements d’entrepôts - stratégie et organisation systèmes automatisés - systèmes d’information - services
http://www.manutention.com
Progilog (tenue conjointe aux salonx Traçabilité et Solutions RFID) 25/11/2010 - 26/11/2010
Le salon de la supply chain management
L’événement référence dans l’univers de la supply chain 100 % systèmes d’information, se renforce sur ses pôles d’expertise : planification, supply chain execution et conseil pour la logistique
http://www.progilog.com
59
mise en relation
EXMOB S.A.
Adresse : 87, rue Tudor Vladimirescu
410270 Oradea Roumanie
Tél: (+40 259) 437 395 ; 478 080
Fax : (+40 259) 470 010
E-mail: [email protected]
Personne à contacter :
Mme Liliana UNGUREANU,
Chef bureau export
Profil :
Production des meubles en bois de chêne et
de peuplier
Offre d’affaires :
Cherche des importateurs et des distributeurs
de ses produits au Maroc.
MAT S.A.
Adresse : Bd.Decebal no.111, Craiova
200746, Roumanie
Tel: (+40 251) 439 294; 436 889
Fax: (+40 251) 439 634; 436 889
E-mail: [email protected],
[email protected]
Web: http://www.matcraiova.ro
Personne à contacter :
M. Ionel CATRINOIU, directeur général
Profil :
Production et vente des tracteurs universels
et spéciaux, équipement agricole
Offre d’affaires :
Partenariat dans l’importation et la distribution de ses produits au Maroc.
CABLUL ROMANESC S.A.
Adresse : Bd.Republicii no.293, Ploiesti
100072, Roumanie
Tel: (+40 244) 598 052
Fax: (+40 244) 598 632
E-mail: [email protected]
Web: http://www.cablul.ro
Personne à contacter :
Mme Simona Raluca NICORESCU,
directeur commercial
Profil :
Fabrication et commercialisation de tous les
types de câbles d’acier tracteurs et élingues
(galvanisés et non-galvanisés), utilisés dans
l’industrie minière, pétrolière, maritime, pour
l’équipement des grues et des élévateurs
Offre d’affaires :
Partenariat dans l’importation et la distribution de ses produits au Maroc.
60
NEGRO 2000 SRL
Adresse : Sos.Berceni no.41, Bucarest
041908 - Roumanie
Tel: (+40 21) 334 5766
Fax: (+40 21) 334 7565
E-mail: [email protected]
Web: http://www.negro2000.ro
Personne à contacter :
Mme Florica VLAD, administrateur
Profil :
La transformation et la conservation du poisson et des produits du poisson
Offre d’affaires :
Importation du poisson congelé, des œufs de
poisson salés et congelés ainsi que l’importation des conserves de poisson.
RO-STAR S.A.
Adresse : 42, Route d’Alexandria, 077025
Bragadiru - Ilfov Roumanie
Tél: (+40 21) 420 4449 ; 420 4871
Fax : (+40 21 ) 420 5696
E-mail: [email protected]
Web : www.rostar.ro
Personne à contacter :
Mme Valentina NISTOR, directeur export-import
Profil :
Production des biscuits
Offre d’affaires :
Cherche des importateurs et des distributeurs
de ses produits au Maroc.
PORCELAIN MANUFACTURERS Ltd.Co.
Adresse : 25A, bd Muncii, 400641 ClujNapoca, Roumanie
Tél: (+40 264) 415 108 ; 415 111
Fax : (+40 21 ) 415 525
E-mail: [email protected]
Web : www.moga-china.ro
Personne à contacter :
M. Marcel STAN, directeur marketing
Profil :
Production des articles en porcelaine
Offre d’affaires :
Cherche des importateurs et des distributeurs
de ses produits au Maroc.
PIMOB S.A.
Adresse : Str.Garii nr.2, Sighetul Marmatiei
435500 - Roumanie
Tél: (+40 262) 312 863
Fax : (+40 262) 316 408
E-mail: [email protected]
Web : www.plimob.ro
Personne à contacter :
M. Vasile GODJA, Directeur général
Profil :
Production de chaises en bois
Offre d’affaires :
Cherche des importateurs et des distributeurs
de ses produits au Maroc.
ALPROF S.A.
Adresse : DN 22B, Navodari, Constanta
905700 - Roumanie
Tel: (+40 241) 255 696
Fax: (+40 241) 768 988
E-mail: [email protected]
Web: http://www.alprof.ro
Personne à contacter :
M. Ismet IBRAIM, directeur
Profil :
Extrusion d’alliage d’aluminium, production
des profiles
Offre d’affaires :
Partenariat dans l’importation et la distribution de ses produits au Maroc.
ENERGOBIT PROD SRL
Adresse : Str.Amurgului nr.1 Jibou Salaj
455200, Roumanie
Tel: (+40 264) 207 509
Fax: (+40 264) 207 555
E-mail: [email protected]
[email protected]
Personne à contacter :
M. Ioan SOCEA, Gérant, Vice Président
Profil :
Production et vente d’équipements électriques
pour la distribution secondaire de l’énergie
électrique (moyenne et basse tension 0.4 –
24 KV) et d’équipements pour l’automatisation industrielle
Offre d’affaires :
Partenariat dans l’importation et la distribution de ses produits au Maroc.
mise en relation
ITUL DISTRIBUTION COMPANY
Adresse : Str.Gheorghe Sincai no.6-8,
510200 Alba Iulia - Roumanie
Tél: (+40 744) 778 739
E-mail: [email protected]
Personne à contacter :
M. Cristian HAN, directeur commercial
Profil :
Commerce et distribution de produits agro-alimentaires; export bois; transport international
Offre d’affaires :
Cherche des partenaires pour l’export du bois
au Maroc et l’importation des légumes et
fruits frais pour le marché roumain.
ROMLUX S.A.
Adresse : 121, Route de Campulung,
130098 Târgoviste Roumanie
Tél: (+40 245) 611 061
Fax : (+40 245 ) 213 461 ; 213 735
E-mail: [email protected]
Web : www.romlux.ro
Personne à contacter :
Mme Gratiela DINU
Profil :
Production des lampes électriques à incandescence
Offre d’affaires :
Cherche des importateurs et des distributeurs
de ses produits au Maroc.
ROMRUL CONSULT SRL
Adresse : 58-60, rue Nicolae G.Caramfil,
bl.21B, sc.2, app.23, 014146 Bucarest Roumanie
Tél: (+40 21) 232 1921 ; (+40 31) 402
2802
Fax : (+40 31 ) 402 2801
E-mail: [email protected] ; [email protected]
Personne à contacter :
Mme Luminita SCARLATESCU, directeur des
ventes
Profil :
Exportation des roulements fabriqués en Roumanie
Offre d’affaires :
Cherche des importateurs et des distributeurs
des roulements roumains.
Rostok-ELEKOM L.T.D
Adresse : Ukraine, 03067, Kyiv, 4, bd. Lepse
Tél: + 38 (044) 496 18 10/11
Fax : + 38 (044) 401 12 26
E-mail: [email protected]
Personne à contacter :
M. Petro JABITSKIY, Directeur Général
Profil :
Elaboration et introduction des systèmes automatisés de la gestion de circulation routière
Offre d’affaires :
Intégration systématisée de l’équipement
pour gérer la circulation routière.
POLIHIM L.T.D.
Adresse : Ukraine, Kherson rég., Tsurupinsk,
1, rue Promyslova
Tél: +38 (05542) 23801, +38 (05542) 24300
Fax : +38 (05542) 24302
E-mail: [email protected]
Personne à contacter :
M. YANKOVYI
Profil :
Produits polymériques
Offre d’affaires :
Films alim/agro, sacs/plastiques avec dessins, tubes plastiques, conjonctifs.
Z.A.T. « ALAY »
Adresse : Ukraine, Kyiv 03150, 37/13 rue
Gorkogo
Tél: +380 (044) 289-60-29, (044) 531-98-19,
(044) 494-43-82/83
Fax : +380 (044) 289-76-94
E-mail: [email protected]
Web : http://www.alay.com.ua
Personne à contacter :
Mlle Anastasia GHOUJVA
Profil :
Feu et sécurité alarme système de contrôle
Offre d’affaires :
Vente de feu et sécurité alarme système de
contrôle.
«INTER-RTI » L.T.D.
Adresse : Ukraine, 09114, Kyiv rég., Bila
Tcerkva, 85 rue Levanevskogo
Tél: +38 (04463) 72 300, 71 074
Fax : +38 (04463) 73 339
E-mail: [email protected],
[email protected]
Personne à contacter :
Mme Olena PONOMARENKO
Profil :
production et réalisation des articles en caoutchouc
Offre d’affaires :
vente de production, fabrication des pressformes et de l’équipement.
KVAZAR J.S.C.
Adresse : Ukraine, 04136, Kyiv, 3 rue Pivnichno-Syretska
Tél: +38 (044) 205.34.51
Fax : +38 (044) 205.34.63
E-mail: [email protected]
Web : www.kvazar.com
Personne à contacter :
M. YUDENKO Olexander
Profil :
Energétique solaire
Offre d’affaires :
vente de modules et systèmes solaires, installation et ajustement.
«SEMIX-KOMPANY » L.T.D.
Adresse : Ukraine, 49081, Dnepropetrivsk,
10 rue Artelna
Tél: +38 (0562) 34 92 10/11/12,
+38 (044) 279 01 34, 279 64 72
Fax : +38 (0562) 34 92 10/11/12,
+38 (044) 279 01 34, 279 64 72
E-mail: [email protected],
[email protected]
Personne à contacter :
Mlle Tatiana DAVYDENKO
Profil :
Engrais minéraux, matériaux de construction,
produits pétroliers, production métallique,
construction des machines-outils, constructions
mécaniques, énergétique
Offre d’affaires :
Recherche des contacts au Maroc.
61
chiffres du mois
Automobile
20 Millions d’Euros
pour des centres de formation
<<
L’Agence française de développement (AFD) a accordé un prêt d’un montant de 20 millions d’euros au Maroc pour le financement du
projet de création de centres de formation professionnelle dans le secteur automobile à Kénitra et à Tanger.
La convention porte ainsi sur le financement du projet de création de deux instituts de formation aux métiers de l’industrie de l’automobile destinés aux équipements implantés à Kénitra et Tanger, ainsi qu’un centre de formation aux métiers de l’automobile à Tanger
destiné au constructeur Renault et à ses sous-traitants.
Ce projet s’intègre parfaitement dans la stratégie engagée par le gouvernement pour améliorer la compétitivité du secteur automobile
marocain et favoriser son développement par la qualification des ressources humaines.
550
Millions
d’Euros
aux PME italiennes
La Banque européenne d’investissement (BEI) a octroyé deux prêts
d’un montant de 550 millions
d’euros aux petites et moyennes
entreprises italiennes.
Ces prêts permettront de financer
les investissements réalisés par des
PME et entreprises intermédiaires
et de lancer des projets dans le domaine des énergies renouvelables
et de l’environnement en Italie.
Les concours de la BEI en Italie permettront de soutenir activement le
système économique et industriel
à un moment où il est important
de consolider les signes de la reprise économique dans ce pays.
inflation
1%
tourisme
<<
8 Milliards DH d’investissements
La Commission interministérielle des investissements a approuvé 7 conventions d’investissement portant sur des projets touristiques à travers le Royaume.
Ces projets concernent la réalisation d’une capacité additionnelle totale de 5.000 lits
dont 2.850 lits touristiques pour un investissement global de 8 milliards de dirhams.
Ces projets, qui généreront à terme près de 1.490 emplois directs et stables, concernent
notamment la création de deux unités hôtelières à Oued Laou ainsi que des équipements
d’animation et des composantes résidentielles pour un investissement global de l’ordre
de 790 millions de dirhams (MDH).
Ils portent aussi sur la mise en œuvre d’un projet à Marrakech de deux résidences hôtelières, ainsi que des équipements d’animation et des composantes résidentielles (500
MDH) et le développement à Dakhla de deux unités hôtelières, des maisons d’hô tes et
des résidences immobilières de promotion touristique (591 MDH).
La réhabilitation du palais Tazi de Tanger pour une enveloppe budgétaire de 450 MDH
permettant de générer 200 emplois stables et directs, l’implantation de l’enseigne Ramada Encore pour la gestion de deux hôtels 3* à Tanger et à Marrakech (200 MDH), ainsi
que la réalisation d’un hôtel 5* à Casablanca (212 MDH), permettant la création de 100
emplois, et d’une unité hôtelière dans la nouvelle station touristique de Lixus (254 MDH)
figurent dans la liste des projets approuvés par la commission d’investissements.
prévu par Bank Al Maghrib en 2010
L’inflation devrait être en moyenne de l’ordre de 1 % en 2010 et avoisiner 2 % sur l’horizon de prévision de six trimestres, selon
Bank Al Maghrib.
Au terme du quatrième trimestre 2011, l’inflation serait également proche de 2 %, alors que l’inflation sous-jacente devrait rester
modérée, ne dépassant pas 2 %.
Par ailleurs, Bank Al Maghrib a noté, qu’en cohérence avec ses dernières prévisions, l’inflation est restée modérée, du fait de
l’absence de pressions significatives émanant de la demande interne et du niveau bas de l’inflation chez les principaux partenaires
extérieurs.
Elle est en effet revenue de 1,1 % en juillet à 0,6 % en août 2010, en glissement annuel. Parallèlement, l’inflation sous-jacente,
qui reflète la tendance fondamentale des prix, après s’être établie à 0 % depuis fin 2009, s’est stabilisée autour de 0,4 % au cours
des quatre derniers mois.
63
décryptage
l’«acta»
pour renforcer la lutte contre les produits contrefaits
L
’Accord Commercial Plurilatéral Anti-Contrefaçon connu sous son sigle anglais «ACTA» est un
traité international qui vient compléter le dispositif international sur la propriété intellectuelle
et la lutte contre la contrefaçon. Le Maroc fait partie des 13 pays (dont l’Union Européenne) qui
le négocient depuis 2008. C’est le seul pays hors OCDE à y prendre part. C’est là une reconnaissance de l’expertise du Maroc et de son avancée dans ce domaine. C’est en même temps
une lourde responsabilité : celle de défendre les intérêts des économies émergentes. Les enjeux
économiques sont en effet immenses : l’innovation est le moteur de l’économie d’aujourd’hui et
elle le sera de plus en plus dans le futur. Défendre nos intérêts en protégeant le potentiel et la
capacité d’innovation de nos entreprises, de deux risques majeurs : la contrefaçon et la piraterie
mais également l’usage abusif et malveillant qui pourrait être fait du droit de la propriété intellectuelle par des entreprises puissantes et hégémoniques. Cette dernière préoccupation, tout à
fait légitime, s’exprime sur fonds d’un cliché désuet mais persistant : le Nord qui innove et le
Sud qui copie.
C’est pour s’informer de l’état d’avancement des négociations et échanger autour de ces questions que la CGEM a demandé l’organisation d’une réunion d’information sur l’ACTA. La réunion
a eu lieu, le 14 septembre 2010, dans le cadre du Comité National pour la Propriété Industrielle
et Anti-Contrefaçon – CONPIAC et présidée par Mme Mounia Boucetta, Secrétaire Général du
ministère du Commerce de l’Industrie et des Nouvelles Technologies.
Entretien avec M. Adil El Maliki,
D.G. de l’OMPIC
Qu’est ce que l’ACTA et
qu’apporte ce nouveau
traité au droit international sur la propriété intellectuelle ?
protection des droits de propriété intellectuelle pour lutter plus efficacement contre
la contrefaçon et la piraterie.
Ce projet concerne 3 principaux axes :
L’ACTA est un projet d’accord commercial plurilatéral
de lutte contre la contrefaçon, initié par les EtatsUnis d’Amérique et le Japon.
Il vise à fournir un cadre aux
pays engagés dans une forte
1. Fournir un cadre juridique
favorable à la mise en
œuvre des droits de propriété intellectuelle ;
2. Etablir des meilleures pratiques en matière de mise
en application des droits ;
3. Renforcer la coopération
internationale.
Ce nouvel accord ne crée pas
de nouveaux droits en matière
de propriété intellectuelle,
il vient plutôt renforcer et
consolider les droits existants
afin que le fléau croissant de
la contrefaçon et du piratage
puisse être combattu de manière plus efficace.
65
décryptage
Le Maroc est le seul pays
du sud à faire partie du
groupe de négociations de
l’accord, qu’est-ce qui a
motivé ce choix ?
Près de quarante pays prennent
part aux négociations de cet
accord plurilatéral, il s’agit
notamment de l’Australie, le
Canada, la Corée du Sud, les
États-Unis, le Japon, le Maroc, le Mexique, la NouvelleZélande, Singapour, la Suisse,
ainsi que les États membres de
l’UE (27 pays), représentés par
la Commission européenne.
Il est à rappeler qu’en matière
de propriété industrielle, le
système national de protection des DPI est en adéquation
avec les standards internationaux et il est conforme aux
dispositions de l’ALE avec les
Etats-Unis. Les récents amendements à la loi 17/97 (Loi
31/05) introduits à l’occasion
de l’ALE ont placé le cadre juridique national au même plan
que les législations les plus
avancées…Dans le cadre de
ces efforts menés tout au long
de ces dernières années, en
vue de la promotion des droits
de propriété intellectuelle, le
Maroc s’est engagé dans le
processus formel de négociations visant à mettre en place
l’Accord Commercial Plurilatéral de lutte contre la Contrefaçon « ACTA »…
66
Pourquoi est-ce que
les pourparlers sontils entourés de tant de
secret ?
A ce sujet, il est à noter, qu’en
marge des différents rounds,
des réunions informelles ont
été organisées avec les représentants d’organisations nongouvernementales afin de
donner aux parties intéressées
et aux responsables gouvernementaux l’occasion d’interagir et de discuter des questions relatives à l’ACTA. De
plus, la version de Wellington
round tenu en avril dernier a
été entièrement publiée pour
répondre effectivement à ce
besoin de transparence.
Des inquiétudes s’expriment sur les limites que
risque de poser un tel
traité à la capacité d’innovation des entreprises
des pays du sud. Un
usage abusif du droit de
la propriété intellectuelle
n’est pas à exclure.
Qu’en pensez-vous ?
L’accord commercial relatif
à la contrefaçon n’entravera
aucunement la capacité des
signataires à respecter les
droits et les libertés fonda-
mentaux et ne pose pas de
problèmes à la capacité d’innovation des entreprises du
Sud. Au contraire, c’est l’absence de règles et de mesures de lutte contrefaçon
qui constituent une menace
pour des secteurs vulnérables
basés sur la créativité tel que
l’artisanat, et qui empêchent
le retour sur investissement
pour des PME qui ont développé des concepts ou techniques innovants ou une
image de marque positive
auprès des consommateurs.
Ce sont uniquement les économies capables de produire
de grandes quantités de faux
produits de mauvaise qualité
et à faible coût qui bénéficient de l’absence de cadre
de lutte contrefaçon. Et ce
sont les marchés, les entreprises et les consommateurs
les plus vulnérables qui en
paient le prix. L’Accord ACTA
se conformera à l’Accord sur
les aspects des droits de la
propriété intellectuelle qui
touchent au commerce (ADPIC) et à la Déclaration sur
les ADPIC et à la santé publique de l’OMC. Cet Accord
ne nuira pas à la circulation
transfrontalière des médicaments génériques légitimes
étant donné que les brevets
ne seront pas couverts par la
section sur les mesures aux
frontières.