Manipulateur en ERM

Les manipulateurs en électroradiologie médicale
En région Centre -Val de Loire
La profession en quelques mots
« Est considérée comme exerçant la profession de manipulateur d'électroradiologie médicale toute
personne qui, non médecin, exécute habituellement, sous la responsabilité et la surveillance d'un médecin en
mesure d'en contrôler l'exécution et d'intervenir immédiatement, des actes professionnels d'électroradiologie
médicale, définis par décret en Conseil d'Etat pris après avis de l'Académie nationale de médecine. Les manipulateurs
d'électroradiologie médicale exercent leur art sur prescription médicale. Le manipulateur d'électroradiologie médicale
contribue à la réalisation des examens nécessaires à l'établissement d'un diagnostic qui relèvent soit des techniques
d'électroradiologie médicale, soit des techniques d'imagerie médicale ou d'exploration fonctionnelle impliquant l'utilisation des
rayonnements ionisants ou non ou d'autres agents physiques et des traitements mettant en œuvre des rayonnements ionisants ou
non ou d'autres agents physiques.
(Articles L4351-1 et R4351-1 du code de la Santé publique)
Illustration des parcours pour accéder à la profession de manipulateur en électroradiologie médicale
Bachelier
Titulaire des titres admis en
dispense du baccalauréat
Formation initiale :
3 ans de formation
Non bachelier avec une
expérience professionnelle
d’une durée de 5 ans ayant
donné lieu à cotisation à la
sécurité sociale ou d’une
activité assimilée
Diplôme d’Etat de
manipulateur en
électroradiologie médicale
Niveau II
GIP ALFA CENTRE – ORFE Octobre 2015
Sources : ARS - Conseil régional - DARES Pôle Emploi - DRJSCS - INSEE DADS
Directeur de publication : Jean-Claude GAPIN-FREHEL
Métier de manipulateur
en électroradiologie
médicale
Diplôme de technicien supérieur en imagerie
médicale et radiologie thérapeutique
Exemples d’évolution :
- Formation de cadre de santé
après 4 années d’expérience
Le métier de manipulateur d’électroradiologie
médicale est accessible via deux diplômes : le
Diplôme
d’Etat
de
manipulateur
d’électroradiologie médicale délivré par le
Ministère en charge de la santé (19 instituts de
formation en France dont un à Tours au sein du
CHU) et le Diplôme de technicien supérieur en
imagerie médicale et radiologie thérapeutique
délivré par le Ministère en charge de
l’Enseignement supérieur et de la recherche (27
sections en lycées dont une au sein du lycée
Voltaire d’Orléans avec 25 places).
Depuis la rentrée de 2012, ces diplômes sont
reconnus au grade de licence sous réserve de
conventions signées avec l’Université de Tours,
seule Université de la région avec une composante
médecine.
Les informations qui suivent ne concernent que le
Diplôme d’Etat dispensé au sein du CHU.
1 institut de formation pour 35 places en
région
Des étudiants avec des caractéristiques
marquées (Année de référence 2013)
- Des étudiants jeunes : les effectifs en formation
ont 21,7 ans en moyenne, la tendance sur
l’ensemble des filières paramédicales étant de
25,5 ans. Cela s’explique par une entrée dans
cette formation dans la continuité d’un cursus de
formation : 63% étaient en classe préparatoire
l’année précédant l’intégration dans l’école, 13%
étaient en terminale, 11% en première année
d’études médicales et 9% étaient inscrits dans
l’enseignement supérieur.
- Un profil type de bachelier: 90% des apprenants
sont titulaires du baccalauréat scientifique.
- Une filière qui tend vers la mixité : 38% des
étudiants sont des hommes, la moyenne sur
l’ensemble des filières étant seulement de 15%.
- Un institut de formation qui attire des étudiants
originaires d’autres régions : seuls 45% des
étudiants inscrits à l’IFMEM habitaient en région
Centre-Val de Loire avant leur entrée en
formation, dont une forte concentration de
personnes originaires d’Indre-et-Loire (31% des
effectifs).
(Source: Enquêtes Ecoles 2013– DREES – DRJSCS)
Ce cursus dure 3 ans et est sanctionné par un
diplôme d’Etat délivré par la Direction Régionale
de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion
Sociale.
Les places ouvertes en première année sont
soumises à une capacité d’accueil autorisée par le
Conseil régional après avis de l’Agence Régionale
de Santé.
35 places (hors redoublement) sont ainsi
proposées à l’institut de Tours, l’admission étant
accessible par voie de concours.
100 étudiants inscrits en 2013
100 étudiants ont suivi la formation en 2013 dont
37 en première année, un effectif qui reste stable
depuis 2009.
Néanmoins, on observe un recul du nombre de
candidats parmi étudiants souhaitant intégrer ce
cursus de formation : 352 personnes se sont
présentées aux épreuves de sélection en 2009
contre 196 en 2013.
100% de taux de réussite aux épreuves du
diplôme d’Etat
29 diplômes d’Etat de manipulateur d’ERM ont
été délivrés en 2014, soit un taux de réussite de
100%, par rapport au nombre d’étudiants
présentés au diplôme d’Etat à l’instar des
résultats de 2013 et de 2011.
Excepté en 2013, les effectifs présentés aux
épreuves du diplôme d’Etat sont restés stables.
En moyenne, 32 nouveaux diplômés sortent de
l’institut de formation de Tours chaque année.
Effectif inscrit en formation
de manipulateur d’électroradiologie médicale
101
2 009
107
106
106
2 010
2 011
2 011
100
2 013
Source : DREES – DRJSCS – Enquête Ecole
Nombre de candidats présentés et reçus
au diplôme d’Etat
39 39
33 32
2009
34 34
30
27
2010
2011
Nombre de présentés
32
30
2012
29 29
2013
2014
Nombre de diplômés
Source : DRJSCS
Progression du maintien des diplômés en
région
En 2013, 2/3 des diplômés de l’institut de Tours
ont trouvé un emploi dans la région. Notons que
cet indicateur est en progression au profit de la
région puisqu’en 2008, 1 diplômé sur 2 quittait
alors le territoire régional.
Sur les 39 diplômés, 12 ont été recrutés par le
secteur hospitalier public (dont 9 par le CHU de
Tours et le CHR d’Orléans) et 12 par une clinique
privée. 13 personnes ont cependant déclaré être
sans emploi.
(Source : Enquête du Conseil régional auprès des instituts de formation de la
région sur l’insertion professionnelle des diplômés)
2
1 100 professionnels en exercice
Le métier de manipulateur d’électroradiologie
médicale est intégré à la profession et catégorie
socioprofessionnelle
(PCS)
« Techniciens
médicaux » qui comprend également la profession
de technicien de laboratoire médical
Les caractéristiques de l’emploi seront donc
abordées en étudiant cette PCS, conformément à
la nomenclature INSEE.
er
Au 1
Août 2014, 1 094 manipulateurs
d’électroradiologie médicale (ERM) exercent leur
activité sur les différents territoires de la région
Centre-Val de Loire, soit une progression des
effectifs de 24% depuis 2006 (Sources : Fichier ADELI et
Etude DREES sur les professions de santé).
En cohérence avec l’implantation du système de
santé régional, ces professionnels sont concentrés
en Indre-et-Loire (34%) puis dans le Loiret avec
26% des effectifs.
Répartition des manipulateurs d’électroradiologie médicale
par tranche d’âge
< 31 ans
21,6%
De 31 à 50 ans
Des conditions d’emploi stables
49% des techniciens médicaux travaillent sous
contrat à durée indéterminée. Les titulaires de la
fonction publique sont comptabilisés dans la
catégorie « Autres », soit 41% des contrats
1
recensés dans la DADS .
La grande majorité des emplois sont à temps
complet, soit 78% des effectifs concernés.
A l’instar de l’ensemble des salariés employés dans
les activités de santé, 1 technicien médical sur 5
travaille cependant à temps partiel ; la
féminisation de la profession (79% de femmes)
peut expliquer cette caractéristique.
1 salarié sur 5 de plus de 55 ans
22% des manipulateurs d’ERM sont âgés de plus
de 55 ans, soit un potentiel de 240 départs dans
les 10 prochaines années.
En l’absence de données sur les effectifs diplômés
du cursus de formation de technicien supérieur et
de leur taux de maintien en région, il est difficile
de savoir si la région peut faire face dans les
prochaines
années
à
ses
besoins
de
renouvellement de personnel.
Néanmoins, 22% de ces professionnels ont moins
de 31 ans, ce qui illustre le fait que les
établissements employeurs de la région travaillent
au renouvellement de leurs effectifs en recrutant
de jeunes professionnels sur le territoire.
41,7%
de 51 à 55 ans
14,7%
de 56 à 60 ans
13,6%
Plus de 60 ans
8,4%
Source : ARS-Fichier ADELI Août 2014
Répartition des techniciens médicaux
par type de contrat
Contrat à durée
déterminée
10%
Contrat de travail
temporaire
<1%
Contrat à durée
indéterminée
49%
Autres
41%
Source : INSEE – DADS
Répartition départementale des manipulateurs d’électroradiologie médicale
et part des plus de 50 ans
Répartition des techniciens médicaux
par temps de travail
Temps partiel
22%
Eure-et-Loir
Postes à condition
d'emploi mixte
<1%
139
Loiret
286
Loir-et-Cher
112
Nombre de manipulateurs d’ERM au 01/08/2014
Indre-et-Loire
Cher
103
Indre
Temps complet
78%
Part des manipulateurs d’ERM de 50 ans et plus
< Part régionale des manipulateurs d’ERM
376
112
Source : INSEE – DADS
= Part régionale des manipulateurs d’ERM
> Part régionale des manipulateurs d’ERM
76
Source : ARS-Fichier ADELI Août 2014
1
Déclaration annuelle des données sociales
3
Des besoins difficilement mesurables …
Offres et demandes d’emploi enregistrées
sur le ROME J 1306 – Imagerie médicale
Une hausse de la demande d’emploi
enregistrée
A l’inverse des demandes d’emploi qui sont
presque intégralement recensées par les services
de Pôle emploi, les offres d’emploi peuvent être
diffusées via d’autres réseaux.
De fait, le volume d’offres connu à ce jour ne
représente qu’une vision parcellaire des besoins
réels.
Ainsi, seules 64 offres d’emploi ont été
enregistrées par les services de Pôle Emploi sur les
métiers d’imagerie médicale (Code ROME J 1306)
en 5 ans.
55
42
55 demandes d’emploi ont été enregistrées au
cours de l’année 2014, des flux qui tendent à la
hausse depuis 2011.
La part des inscriptions suite à une fin de contrat à
durée déterminée (35%) renvoie au fort
pourcentage d’offres également à durée
déterminée.
Cela peut signifier pour certains professionnels
une alternance entre période d’emploi et de
chômage.
15
27
24
21
18
14
7
7
2010 2011 2012 2013 2014 2010 2011 2012 2013 2014
Offres d'emploi enregistrées Demandes d'emploi enregistrées
Source : DARES – Pôle Emploi
Répartition des offres d’emploi enregistrées de 2010 à 2014
sur le ROME J 1306 – Imagerie médicale par type de contrat
Une dualité entre les offres en CDI et les
contrats courts
Des diplômes qui semblent ne pas garantir
une prise de poste immédiate
Les besoins des recruteurs se répartissent
équitablement : 1/3 des offres enregistrées depuis
2010 proposent des contrats en CDI, 1/3 portent
sur des contrats à durée déterminée de plus 3
mois et le dernier tiers sur des contrats d’une
durée égale ou inférieure à 3 mois.
Plus globalement, les offres d’une durée inférieure
ou égale à 6 mois (missions d’intérim comprises)
restent majoritaires avec 59% des offres
enregistrées entre 2010 et 2014.
On peut supposer que le contexte économique
actuel tende vers des recrutements non pérennes,
ou que les besoins actuels en recrutement portent
en partie sur des remplacements pour pallier
l’absence temporaire de salariés.
16% des demandes d’emploi enregistrés depuis
2010 se sont déroulées dans le cadre d’une
première inscription.
Cette caractéristique interroge sur les parcours
d’insertion dans l’emploi pour les diplômés issus
des filières de formation permettant d’exercer le
métier de manipulateur d’ERM.
CDD de 7 à 12 mois
6%
Intérim
9%
CDI
35%
CDD de 4 à 6 mois
17%
CDD ≤ 3 mois
33%
Source : DARES – Pôle Emploi
Pas de tension apparente
Répartition des demandes d’emploi enregistrées de 2010 à 2014
sur le ROME J 1306 – Imagerie médicale par motif d’inscription
A l’échelle régionale, au regard des flux
enregistrés, et avec les réserves mentionnées plus
haut, il semblerait que les offres puissent être
satisfaites : 1 offre pour près de 3 demandes
enregistrées sur 5 ans.
Démission
6%
Reprise d'activité
5%
Fin de mission
d'intérim
4%
Fin de CDD
35%
Licenciement
10%
Répartition des offres et des demandes d’emploi enregistrées
de 2010 à 2014 sur le ROME J 1306 – Imagerie médicale
Première entrée
16%
Autres cas
24%
Source : DARES – Pôle Emploi
Eure-et-Loir
Offres et demandes d’emploi enregistrées
de 2010 à 2014
15
5
Loiret
Loir-et-Cher
8
56
25
11
Indre-et-Loire
73
Cher
19
Ss 1
6
Indre
Ss 1
5
Source : DARES – Pôle Emploi
1
: Ss : Secret statistique
4
Un début de prospective…
Variables influant le volume des effectifs
Création / Suppression
d'emplois
Création de postes
Départs
Flux de départs en retraite
Flux de départs pour
évolution professionnelle
Flux de départs pour
reconversion professionnelle
Suppression de postes
Renouvellement
suite aux départs
Flux de départs pour autres
raisons
Estimation de croissance annuelle des postes
--► 1.7% de création / an
Entre 2006 et 2014, le nombre de manipulateurs d’ERM a augmenté de 24% en région, soit une croissance annuelle de 2.7%.
Considérons que la création de postes à venir ne sera plus aussi importante.
Estimation des départs en retraite d'ici 10 ans
--► 2 % de départ / an
Considérons que les départs en retraite des 22% d’effectifs de plus de 55 ans s’échelonneront sur les 10 prochaines années
de manière uniforme.
Estimation des départs hors départ en retraite
--► 2 % de départ / an
Renouvellement de postes
Considérons que tous les départs seront remplacés.
--► 100%
Projection des besoins annuels de recrutement
80
60
40
20
0
GIP Alfa Centre
10 rue Saint Etienne
45000 Orléans
: 02.38.24.15.40
: [email protected]